Anda di halaman 1dari 5

A.

Jabatan : Pelaksana Unit Gawat Darurat


a. Uraian Tugas :
a. Membuat laporan kegiatan harian dan overan dengan Petugas shift berikutnya.
b. Melakukan tindakan sesuai dengan Standar Prosedur Operasional (SPO) yang
berlaku di Rumah Sakit Khusus Anak (RSKIA) ANNISA.
c. Memastikan seluruh peralatan dan perlengkapan di Unit Gawat Darurat berfungsi
dengan baik dan dalam keadaan siap pakai.
d. Menerima pasien gawat darurat.
e. Menyiapkan peralatan dan perlengkapan yang dtuhkan untuk pemeriksaan pasien.
f. Memberikan pertolongan gawat darurat kepada pasien.
g. Mendampingi dan membantu Dokter saat melakukan pemeriksaan atau tindakan di
Unit Gawat Darurat.
h. Mengobservasi pasien.
i. Melaporkan kepada Dokter Jaga dan atau Dokter Spesialis mengenai keadaan pasien.
j. Membuat dokumentasi (mengisi status) pasien lengkap.
k. Menjaga kebersihan ruangan di Unit Gawat Darurat.
l. Menjaga ketersediaan formulir-formulir yang dtuhkan.
m. Menginventarisasi peralatan dan perlengkapan di Unit Gawat Darurat.
n. Membuat laporan kerusakan alat dan melaporkan kepada Kepala Unit dan atau Unit
Pemeliharaan Sarana dan Prasarana Rumah Sakit (UPSRS).
o. Melakukan koordinasi dan komunikasi yang baik dengan Dokter dan atau sesama
Petugas di Unit Gawat Darurat dan antar Unit.
p. Melakukan tugas lain sesuai arahan atasan.
q. Mematuhi peraturan yang berlaku di Rumah Sakit Khusus Anak (RSKIA) ANNISA.

b. Tanggung Jawab :
a. Dalam melaksanakan tugasnya, Pelaksana Unit Gawat Darurat bertanggung jawab
kepada Kepala Unit Gawat Darurat.
b. Memelihara mutu pelayanan keperawatan yang tinggi disertai kejujuran profesional
dalam menerapkan pengetahuan serta keterampilan keperawatan sesuai dengan
kebutuhan klien.
c. Menjaga kerahasiaan segala sesuatu yang diketahui sehubungan dengan tugas yang
dipercayakan kepadanya kecuali jika diperlukan oleh yang berwenang sesuai dengan
ketentuan hukum yang berlaku.

c. Wewenang :
a. Melaksanakan petunjuk dan bimbingan yang diberikan Kepala Unit untuk
meningkatkan pengetahuan, disiplin dan prestasi kerja.
b. Menerapkan kebijaksanaan dari atasan.
c. Mengoreksi pekerjaan dengan tetap berpegang teguh pada petunjuk dan pembinaan
Kepala Unit.

d. Hasil Kerja :
a. List pendek.
b. Formulir-formulir sesuai keadaan pasien.
c. Daftar inventaris alat.
d. Ceklis pemeriksaan alat.
e. Laporan harian (shift).
e. Syarat Jabatan :
a. Minimal pendidikan D III Keperawatan/Kebidanan.
b. Sehat jasmani dan rohani.
c. Jujur.
d. Bertanggung jawab.
e. Pelatihan : Basic Life Support (BLS), Advance Life Support(ALS) dan pelatihan yang
dtuhkan di bidangnya.
B. Jabatan : Pelaksana Unit Kamar Bersalin
a. Uraian Tugas :
a. Membuat laporan kegiatan harian dan overan dengan Petugas shift berikutnya.
b. Melakukan tindakan sesuai dengan Standar Prosedur Operasional (SPO) yang berlaku
di Rumah Sakit Khusus dan Anak (RSKIA) ANNISA.
c. Memastikan seluruh peralatan dan perlengkapan di Unit Kamar Bersalin berfungsi
dengan baik dan dalam keadaan siap pakai.
d. Menerima pasien yang akan bersalin.
e. Mengisi buku register.
f. Menyiapkan pasien dan alat.
g. Memberi dukungan psikologis kepada pasien.
h. Mendampingi dan membantu Dokter saat melakukan tindakan di Unit Kamar Bersalin.
i. Melakukan penanganan pasien, meliputi :
1) Pemantauan kala I
2) Pemantauan kala II
3) Manajemen aktif kala III
4) Observasi kala IV
j. Merawat dan meneliti bayi baru lahir, mencatat identitas dan nilai APGAR.
k. Membuat dokumentasi (mengisi status pasien) lengkap.
l.Mensterilkan instrumen yang sudah dipakai.
m. Membungkus kembali instrumen yang sudah steril dan meletakkan pada tempatnya.
n. Menjaga kebersihan ruangan dan kerapian di Unit Kamar Bersalin.
o. Menginventarisasi peralatan dan perlengkapan di Unit Kamar Bersalin.
p. Menjaga ketersediaan formulir-formulir yang dtuhkan.
q. Membuat laporan kerusakan alat dan melaporkan kepada Kepala Unit dan atau Unit
Pemeliharaan Sarana dan Prasarana Rumah Sakit (UPSRS).
r. Melakukan koordinasi dan komunikasi yang baik dengan Dokter dan atau sesama
Petugas di Unit Kamar Bersalin dan antar Unit.
s. Melakukan tugas lain sesuai arahan atasan.
t. Mematuhi peraturan yang berlaku di Rumah Sakit Khusus dan Anak (RSKIA)
ANNISA.
b. Tanggung Jawab :
a. Dalam melaksanakan tugasnya, Pelaksana Unit Kamar Bersalin bertanggung jawab
kepada Kepala Unit Kamar Bersalin.
b. Memelihara mutu pelayanan keperawatan yang tinggi disertai kejujuran profesional
dalam menerapkan pengetahuan serta keterampilan keperawatan sesuai dengan
kebutuhan klien.
c. Menjaga kerahasiaan segala sesuatu yang diketahui sehubungan dengan tugas yang
dipercayakan kepadanya kecuali jika diperlukan oleh yang berwenang sesuai dengan
ketentuan hukum yang berlaku.

c. Wewenang :
a. Melaksanakan petunjuk dan bimbingan yang diberikan Kepala Unit untuk
meningkatkan pengetahuan, disiplin dan prestasi kerja.
b. Menerapkan kebijaksanaan dari atasan.
c. Mengoreksi pekerjaan dengan tetap berpegang teguh pada petunjuk dan pembinaan
Kepala Unit.
d. Hasil Kerja :
a. Rekam Medis pasien.
b. Formulir-formulir sesuai keadaan pasien.
c. Daftar inventaris alat.
d. Ceklis pemeriksaan alat.
e. Laporan harian.

e. Syarat Jabatan :
a. Minimal pendidikan D III Kebidanan.
b. Sehat jasmani dan rohani.
c. Jujur.
d. Bertanggung jawab.
e. Pelatihan : Basic Life Support (BLS), Asuhan Persalinan Normal (APN) dan pelatihan
terkait di bidangnya.

Anda mungkin juga menyukai