REFLEKSI DIRI LATIHAN COACHING

Kelompok 5
Nama Anggota CGP :
1. Septi Senopari
2. Chirana Suprihatin
Refleksi diri :
● Apa yang sudah berjalan dengan baik selama percakapan?
● Apa yang masih perlu diperbaiki/ditingkatkan?
● Apa yang Bapak/Ibu lakukan untuk tetap dalam kondisi presence (kehadiran penuh) sebelum
dan saat melakukan coaching?
● Apa yang akan Bapak/Ibu lakukan untuk memperbaiki/meningkatkannya?
Hasil Refleksi diri :
1. Percakapan coaching sudah berjalan dengan lancar runtut sesuai alur TIRTA
2. Yang perlu diperbaikin adalah efisen waktu sesuai dengan rentang waktu yang disediakan.
3. Sebelum memulai coaching memulai dengan menanyakan kabar, emosi yang sedang
dirasakan, sehingga kita bisa memulai coaching dengan emosi yang stabil. Saat melakukan
coaching, kalau jawaban sudah terlalu melebar bisa membuat pertanyaan ke inti permasalahan
utama yang sedang ingin dipecahkan
4. Untuk meningkatka keterampilan coaching saya akan :
 Mendalami kembali materi coaching dari berbagai sumber, teori dan menonton cara-cara
coaching yang benar di YouTube
 Berlatih terus ketrampilan coaching
 Menerapkan ketrampilan coaching baik terhadap siswa dan rekan sejawat.

Umpan Balik dari Coachee Anda:

Apa yang Anda rasakan pada saat dicoaching?
Chirana : sebelum coaching saya merasa permasalahan yang saya hadapi begitu rumit dan blunderr.
Setelah dicoaching saya mengutarakan permasalahn saya secara runtut, sehingga terurailah benang
kusut dan terbentuk benang merah yang solusi dari permasalahan saya dan potensi yang ada didiri
saya ternyata bisa menyelesaikan permasalah yang sedang saya hadapi.