saya menulis kegiatan agar saya dak pernah Memilih untuk dak melakukan

apakah saya memnulis kegiatan yang menjadi saya hanya mencatat saya fokus pada pekerjaan
dapat mengutamakan yang mencatat karena apapaun atau dak menyatakan
prioritas dalam pekerjaan kegiatan Urgent yang sedang saya tanggani
prioritas membuang-buang waktu pendapat apapun (Netral)

Memilih untuk dak melakukan

bagaimana anda memberikan perintah kepada saya membaginya secara saya membaginya sesuai saya membaginya sesuai saya membaginya sesuai
apapaun atau dak menyatakan
bawahan anda rata kemampuan kepribadian keinginan bawahan
pendapat apapun (Netral)

Memilih untuk dak melakukan

dalam melakukan pekerjaan manajerial tugas apa semua pekerjaan baik sebagian kecil pekerjaan Sebagian besar pekerjaan
pekerjaan yang mudah apapaun atau dak menyatakan
yang akan anda berikan kepada bawahan mudah maupun susah yang susah yang mudah
pendapat apapun (Netral)

semua gangguan saya memilahnya supaya jika menyerahkannya semua melihat dahulu gangguan Memilih untuk dak melakukan
dalam waktu rapat bersama atasan, bagaimana
usahakan hindari agar ada keadaan urgent tetap kemungkinan gangguan apa bila pen ng saya apapaun atau dak menyatakan
anda mengendalikan pengaruh dari luar rapat…
pekerjaan terselesaikan tertanggani kepada sekretaris tanggani dahulu pendapat apapun (Netral)

pendapat saya sering pendapat saya dak pendapat saya kadang pendapat saya jarang Memilih untuk dak melakukan
seberapa sering pendapat anda ditolak oleh atasan
ditolak namun dengan pernah ditolak karena ditolak jika dak sesuai ditolak karena ide yang apapaun atau dak menyatakan
anda
alasan yang logis memiliki dasar yang kuat dengan tujuan organisasi berbeda dari yang biasanya pendapat apapun (Netral)

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 saya memiliki peran yang saya memiliki peran yang
saya memiliki peran yang Memilih untuk dak melakukan
seberapa kuat peran/pengaruh anda dalam m cukup besar karena saya dak memiliki peran besar karena mampu
besar karena memiliki jiwa apapaun atau dak menyatakan
dalam mencapai tujuan organisasi mempunyai ide yang yang signifikan bertanggung jawab kepada
kepempinan pendapat apapun (Netral)
cemerlang atasan

biasa saja karena anggota Memilih untuk dak melakukan

seberapa pen ngkah kemampuan anggota dalam pen ng karena terkait pen ng dalam mencapai cukup pen ng agar m
lain dapat saling menutupi apapaun atau dak menyatakan
m anda dengan professionalitas tujuan organisasi menjadi kompak
kekurangan pendapat apapun (Netral)

mengumpulkan semua
berha - ha pada masalah yakin bahwa m dapat Memilih untuk dak melakukan
bagaimana anda menyikapi masalah yang dapat bersikap sewajarnya karena kemungkinan dan memilah
yang berpotensi menyelesaikan masalah apapaun atau dak menyatakan
muncul dalam m anda masalah akan selalu ada masalah yang perlu
mengancam tujuan secara bersama pendapat apapun (Netral)
dicgeah

Memilih untuk dak melakukan

bagaimana cara anda meminta tolong terhadap meminta bantuan dengan meminta bantuan hanya meminta bantuan kepada meminta bantuan dengan
apapaun atau dak menyatakan
pekerjaan yang membuat anda kesulitan memberikannya imbalan dalam keadaan mendesak teman adalah hal biasa melihat kondisi teman
pendapat apapun (Netral)

COPYRIGHT @BIMBELKUID
bagaimana anda menilai urgensi dalam
menyelesaikan pekerjaan m dengan pekerjaan
pribadi
menyelesaikan pekerjaan menprioritakkan pekerjaan hanya menyelesaikan tugas Memilih untuk dak melakukan
menyelesaikan semuanya
pribadi terlebih dahulu baru m kemudian pekerjaan pribadi saja yang lebih apapaun atau dak menyatakan
secara bersamaan
m pribadi pen ng pendapat apapun (Netral)

kurang setuju karena

setuju karena tugas yang dak setuju karena Memilih untuk dak melakukan
apakah anda setuju dengan pembagian tugas pekerjaan harus dibagi dak masalah asalkan
dikerjakan oleh orang yang memungkinkan terjadinya apapaun atau dak menyatakan
mengutamakani keahlian dan kemampuan berdasarkan proporsi yang semua anggota setuju
ahli akan lebik baik ke dakadilan pendapat apapun (Netral)
merata

saya selalu berusaha saya bertanggung jawab saya ak f dalam Memilih untuk dak melakukan
apa yang andalakukan dalam melakukan pekerjaan saya selalu memimpin
berkontribusi paling terhadap pekerjaan dan memberikan pendapat apapaun atau dak menyatakan
kelompok pekerjaan kelompok
banyak dalam m membantu teman lain daripada teman yang lain pendapat apapun (Netral)

memberikan contoh Memilih untuk dak melakukan

bekerja semaksimal menggerakkan m untuk bekerja sewajarnya asalkan
untuk mencapai tujuan organisai saya akan bagaimana bekerja yang apapaun atau dak menyatakan
mungkin semangat dalam bekerja target tercapai
baik pendapat apapun (Netral)

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 bekerja dengan belajar Memilih untuk dak melakukan
bekerja dengan berorientasi bekerja semaksimal menciptakan pola kerja
cara bekerja yang bauk menurut anda adalah pada pengalaman agar apapaun atau dak menyatakan
hasil mungkin agar cepat selesai baru yang lebih maju
menjadi lebih baik pendapat apapun (Netral)

Memilih untuk dak melakukan

memberikan kontribusi mempunyai pemikiran memiliki ide baru yang memiliki prinsip kerja yang
saya merupakan pegawai yang inova f karena saya apapaun atau dak menyatakan
yang cemerlang yang modern dapat diterapkan berbeda dari pegawai lain
pendapat apapun (Netral)

memaksakan kepada
proyek yang setang anda tanggani kehabisan dana meminta penjelasan memas kan bahwa proyek Memilih untuk dak melakukan
kontraktor agar meminta kontraktor untuk
yang mana dalam perjanjian sudah disepaka nilai kepada kontraktor dan sesuai dengan kontrak atau apapaun atau dak menyatakan
menyelesaikan sesuai nilai bertanggung jawab
kontraknya, maka saya akan mengecek buk yang ada dak pendapat apapun (Netral)
kontrak

mengajukan permintaan menolak pekerjaan karena

anda memiliki kemampuan dalam suatu bidang, mengambil kesempatan Memilih untuk dak melakukan
kepada atasan untuk di melaksanakan pekerjaan dak sesuai dengan
namun pimpinan menugaskan anda diluar untuk dapat menambah apapaun atau dak menyatakan
sesuaikan dengan sebisanya kompetensi yang saya
kompetensi anda, sikap anda ilmu di bidang lain pendapat apapun (Netral)
kemampuan saya miliki

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 menggunakan nya untuk menawarkan kepada
saya diberikan kesempatan untuk mengembangkan mengambil kesempatan Memilih untuk dak melakukan
mengembangkan mengambil kesempatan teman yang belum
kompetensi oleh instansi tempat saya bekerja, untuk mengembangkan apapaun atau dak menyatakan
kompetensi yang sesuai untuk mengisi waktu luang memiliki kompetensi di
maka saya akan bakat pendapat apapun (Netral)
dengan pekerjaan bidangnya

memperkenalkan diri dan meminta bantuan senior Memilih untuk dak melakukan
anda ditempatkan di lingkungan yang baru, langkah menunggu perintah dari mengerjakan tugas yang
mempelajari tugas fungsi terkait pekerjaan yang saya apapaun atau dak menyatakan
pertama yang akan anda ambil adalah atasan telah diberikan
jabatan saya hadapi pendapat apapun (Netral)

pemimpin yang melakukan pengambilan keputusan

dengan melibatkan semua elemen pekerja dari otoriter demokra s liberal par sipa f Tidak tahu
senior sampai yang paling junior biasa disebut
Suatu saat Anda diberi tanggung jawab menjadi
pemegang uang simpan pinjam di organisasi di
mana Anda nggal. lwan mendatangi Anda untuk
mengetahui simpanan uang yang dipunyai oleh Memberi tahu lwan jumlah
Memberi gambaran
Marwis. Hal dilakukan oleh lwan dengan alasan Mencoba menaseha uang Marwis dengan Mendorong lwan untuk menagih
tentang keuangan Marwis Saya dak akan memberi
Marwis mempunyai hutang ke lwan dan terkesan Marwis untuk membayar ke per mbangan lwan karena saya tahu Marwis
tanpa menyebutkan jumlah tahu jumlah uang
dak mau membayar dengan alasan Tidak lwan langsung. betul-betul membutuhkan mempunyai uang disimpanan.
nimimalnya.
mempunyai uang padahal ia sangat membutuhkan uang tersebut.
uang tersebut untuk membayar uang sekolah
anaknya. Jika saya pada kondisi tersebut yang akan
saya lakukan dalam menghadapi lwan adalah ...

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Bekerja dengan penuh Bekerja berdasar pada skala
Menurut Anda pekerjaan yang bertanggung jawab Menyelesaikan tugas Bekerja sesuai dengan tata Mengacu pada perintah
keha -ha an, teli , tetapi prioritas dan tuntutan kondisi
dan Menpunyal integritas adalah orang yang … dengan cepat. aturan yang berlaku. atasan.
juga tepat waktu. sesaat

Andi adalah seorang kabag di suatu dinas di

Kabupaten Lumbung. Andi dikenal orangyang cukup
patuh pada atasan. Suatu hari atasannya yang
bernama Yanto pergi ke luarkota untuk urusan
dinas yang cukup rahasia. Andi diminla untuk
mengawasi pegawaisecara ketat. Hal ini ditekankan
oleh Yanto karena ia mendapat laporan bahwa
banyakkaryawan yang sering terlambat datang dan
pulang sebelum waklu kela habs. Yanto
jugaberpesan agar Andi dak memberitahukan
kepada siapapun kemana ia pergi karena tugasyang
Berjanji akan segera Mengalakan kepada tamu dari
diembannya cukup rahasia. Andi menyatakan Tetap dak mengatakan Memberi tahu ke mana
menghubungi Yanto tetapi Mengalakan dak tahu provinsi diri Anda dak mempunyai
kesanggupannya untuk mengawasikaryawan dan kemana Yanto pergi karena atasanya pergi mengingat
tetap memberilahu kemana Yanto pergi kewenangan untuk memberikan
memegang rahasia tersebut. Pada hari pertanna sudah berjanji kondisi gen ng yang terjadi
kemana Yantopergi informasi.
Yanto pergi, Andimenemukan 5 pegawai yang
datang terlambat tanpa alasan yang jelas dan 7
orang yangpulang sebelum jam kerja selesai. Pada
hari kedua Yanto, datang tamu pejabat pen ng
dariprovinsi yang mempunyai urusan pen ng
berkailan dengan tugas, dan harus diselesaikanhari
itu juga. la memaksa Andi untuk memberitahu ke
mana atasan Andi karena sejak 2hari terakhir Yanto
dak bisa dihubungi. Jika Anda Andi, ndakan yang
Anda ambildalam menghadapi tamu dari propinsi
adalah ...

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Andi adalah seorang kabag di suatu dinas di
Kabupaten Lumbung. Andi dikenal orangyang cukup
patuh pada atasan. Suatu hari atasannya yang
bernama Yanto pergi ke luarkota untuk urusan
dinas yang cukup rahasia. Andi diminla untuk
mengawasi pegawaisecara ketat. Hal ini ditekankan
oleh Yanto karena ia mendapat laporan bahwa
banyakkaryawan yang sering terlambat datang dan
pulang sebelum waklu kela habs. Yanto
jugaberpesan agar Andi dak memberitahukan
kepada siapapun kemana ia pergi karena tugasyang
diembannya cukup rahasia. Andi menyatakan
Menegur kanjawan yang Mencatat pegawai yang
kesanggupannya untuk mengawasikaryawan dan Mengingatkan secara dak Diam saja karena kebetulan Menegur dan mengatakan Anda
dak disiplin sesuai dak disiplin dan
memegang rahasia tersebut. Pada hari pertanna formal kepada pegawai yang dak disiplin adalah akan mengatakan kepada Yanto
kewenangan yang diberikan dilaporkan ke Yanto ke ka
Yanto pergi, Andimenemukan 5 pegawai yang yang dak disiplin teman dekatnya ataske dakdisiplinan mereka
olehYanto ia kembali kekantor
datang terlambat tanpa alasan yang jelas dan 7
orang yangpulang sebelum jam kerja selesai. Pada
hari kedua Yanto, datang tamu pejabat pen ng
dariprovinsi yang mempunyai urusan pen ng
berkailan dengan tugas, dan harus diselesaikanhari
itu juga. la memaksa Andi untuk memberitahu ke
mana atasan Andi karena sejak 2hari terakhir Yanto
dak bisa dihubungi. Jika Anda Andi, ndakan yang
Anda ambildalam menghadapi tamu dari propinsi
adalah ...Jika Anda Andi, ndakan yang Anda
lakukan untuk mengatasi pegawai yang dakdisiplin
adalah ...

Ridwan diminta menyimpan dokumen penilaian

kinerja seluruh karyawan PT MajuLancar oleh
manajer SDM karena mendadak harus pergi,
Melihat seluruh dokumen Mengajak satu teman yang
dengan pesan jangan dibukakarena datanya bersifat
pegawai yang dicalonkan Anda percaya untuk Menanyakan langsung secara
rahasia. Tidak ada seorang pun yang tahu bahwa Melihat dokumen tersebut Tidak membuka dokumen
untuk promosi sekadar membuka sekedar untuk pribadi kepada manajer SDM
Anda diberikepercayaan tersebut. Dalam dokumen khusus dokumen yang karena sudah dipesan
untukmengetahui saja melihatdata Anda tanpa tentang kesempatan Anda untuk
tersebut memuat data-data tentang berkaitan dengan diri Anda. untuk dak membukanya.
tanpa memberi tahu orang membocorkan kepada dipromosikan
pegawaipegawai yang akan dipromosikan. Ridwan
lain. orang lain
adalah salah satu pegawai yang akandipromosikan
tersebut. Jika Anda sebagai Ridwan, ndakan yang
akan Anda lakukanadalah

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Andang diminta untuk membentuk kelompok kerja
dengan tugas yang Cukup rahasia.
Sebelum bekerja masing-masing anggota
menuliskan pakta integritas unluk
dakmemberitahukan kepada siapapun.
Masing-masing anggola mempunyai lugas
Keakurasian dari hasil kerja
yangcukup spesifik namun oara pengerjaannya
yang telah ditentukan yang Kesesuaian jumlah hasil Kedisiplinan dalam Membandingkan kontribusi
mempunyai aturan yang sama. Pada waktutertentu Kesesuaian hasil dan target
mencakup kerja dengan kemampuan mengerjakan tugas yang masing-masing anggota terhadap
mereka berkumpul untuk memberikan laporan yang telah ditentukan.
keteli an,kualitas dan masing-masing anggota. diberikan. capaian kelompok.
capaian target. Di dalam prosestersebut ada salah
kuan tas
satu anggota yang rnelanggar pakta integritas
dengan menceritakanpekerjaannya kepada istrinya
yang kebetulan menelpon dan menyatakan
pekerjaan yangsedang dilakukan. Jika Anda Andang,
hal yang Anda periksa berkaitan dengan hasilkerja
adalah

Andang diminta untuk membentuk kelompok kerja

dengan tugas yang cukup rahasia.Sebelum bekerja
masing-masing anggota menuliskan pakta integrilas
unluk dakmemberitahukan kepada siapapun.
Menegur dan mengingatkan
Masing-masing anggola mempunyai lugas
kembali akan pernyataan Sekadar mengingatkan saja
yangcukup spesifik namun oara pengerjaannya Mengingatkan dan
yang sudah dibuat mengingat anggota
mempunyai aturan yang sama. Pada waktutertentu meminta masing-masing Menegur dan menujukan
bersamaserta meminta kelompok adalah orang Mengingatkan bahwa se ap
mereka berkumpul untuk memberikan laporan anggota untuk membaca pelangaran pakta integritas
yang bersangkutan dewasa yangmes nya pelanggaran ada konsekuensinya
capaian target. Di dalam prosestersebut ada salah pakta integritasyang sudah yang telah dilakukan.
konsisten dengan apa yang sudah tahu apa yang harus
satu anggota yang rnelanggar pakta integritas disepaka .
sudah dinyatakandalam dilakukan.
dengan menceritakanpekerjaannya kepada istrinya
pakta kesepakataan
yang kebetulan menelpon dan menyatakan
pekerjaan yangsedang dilakukan. Tindakan Anda
jika Anda Andang dalam menghadapi anggota
yangmelanggar pakta integritas adalah

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Saya akan menerima
teguran tersebut karena Menunggu dipangil dan
Jika saya menjadi anggota yang melanggar pakta Mernberi alasan yang dapat
memang salah meskipun Menemui Anda sebelum mempersiapkan
integritas, maka ke ka mendapa eguran biasanya diterima mengapa saya Pasrah akan nasib yang saya terima
menghadapikonsekuensi mendapat teguran. jawaban-jawaban yang
saya… melanggar pakta integritas
juga akan disalahkan oleh akan saya berikan.
anggota yang lain.

Saya orang yang ramah dan Saya siap mernbantu tanpa

Secara umum orang yang mengatakan saya orang Saya melakukan apa yang Saya bersifat sabar dan penuh
mau mendengar keluhan Saya orang yang terbuka. memikirkan imbalan yang
yang dapat dipercaya karena saya katakan. perha an terhadap orang lain.
orang lain. akan saya terirna.

Akan ada libur nasional yang jatuh pada hari Selasa.

Masuk setengah hari di
Sudah menjadi kebiasaan umumdi sebuah instansi Bertanya pada atasan Mempelajari aturan yang Menolak bolos massal di Menglku keblasaan umum untuk
hari Senin, jika kantor sepi
pemerintahan, tempat Irma kerja, untuk melakukan langsung, apakah diizinkan berlaku secara nasional hari Senin karena bolos massal di hari Senin untuk
maka dak melanjutkan
bolos massal dihari Senin dengan alasan hari kejepit untuk bolos massal di hari dan mengiku nya bertentangan dengan menjagatoleransi dengan rekan
kerjadan memutuskan
nasional. Menurut Anda, yang sebaiknyadilakukan Senin. secarakonsisten. nilai-nilai dalamdiri sendiri. kerja yang lain
pulang.
oleh Irma adalah

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Saya menjadi kurang
Saya berkerja sesuai dengan Saya berkerja datang dan Saya bersemangat justru Saya melakukan negosiasi apabila
Pilihlah salah satu yang paling sesuai dengan apa produk f apabila
apa yang ditargetkan pada pulang tepat waktu sesuai ke ka menghadapi mendapatkan target yang saya rasa
yang Anda lakukan saat bekerja menghadapi hambatan
saya. jam kerja. kesulitan dalam bekerja. terlalu nggi.
dalam bekerja

Saya bekerja sesuai Saya sering lembur untuk Saya tetap berusaha sesulit Saya keberatan melakukan Saya bekeda dengan cara dan
Pilih salah satu pernyataan yang menurut Anda
kebiasaan rekan-rekan saya menyelesaikan tugas¬tugas apapun tugas yang lugas yang sekiranya saya prosedur yang umum telah
paling bisa menggambarkan diri Anda.
bekerja. saya. diberikan ke saya Tidak mampu dilakukan.

Dalam bekerja, rekan-rekan kerja saya menilai saya Menyukai target yang Rasional dalam Semangat dalam Serius namun tetap santai dalam
Selalu ceria dalam bekerja.
sebagai karyawan yang... menantang. menetapkan target. menjalankan tugas. bekerja.

Saya menganggap tugas

lersebut
Seharusnya atasan saya Sebaiknya tugas tersebut perludiper mbangkan
Saya menganggap tugas Saya menganggap tugas sulit
Ke ka atasan saya memberikan tugas yang sulit, memper mbangkan disertai dengan bimbingan kembali agar dak
tersebut sebagai dorongan tersebut sebagai hal yang biasa
saya akan kemampuan bawahannya dari yang menurunkan mo vasi
untuk menjadi lebih baik dihadapr dalambekerja.
ke kamemberi tugas. lebihberpengalaman. bawahan karena
tugastersebut di luar
kemampuan.

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Saya berusaha
Saya berusaha Saya mengerahkan segenap
Saya berusaha Saya berusaha menyelesaikan, namun jika
Ke ka atasan saya memberikan tugas yang sulit, menyelesaikan tugas yang kemampuan yang saya miliki, jika
menyelesaikan sesuai menyelesaikan tugas sesuai belum berhasil maka saya
yang saya lakukan adalah.... mudah agar hasilnya belum berhasil sayaakan mencoba
dengan perintah atasan kemampuan saya. tahu bataskemampuan
maksimal lagi.
saya.

Saya membutuhkan waktu

Saya dapat segera bangkit Saya merasa diri saya aya dapat bangkit kembali asal ada
Saya merasa itulah lama untuk
Ke ka menghadapi kegagalan, saya... dan memperbaiki kurang mampu dan iebih teman atau keluarga yang
kemampuan maksimal saya. membangkitkan kembali
kelemahan saya. buruk dari orang lain. mendukung saya
semangat saya.

Tugas yang sulit dan Tugas yang dak Tugas yang sesuai dengan Tugas yang sesuai dengan Tugas yang mudah saya kerjakan
Jenis tugas yang paling saya sukai adalah....
menantang. menyilitkan saya. kemampuan saya. deskripsi pekerjaan saya. agar hasilnya bisa maksimal.

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Anda akan berangkat mengiku tes seleksi. Di
tengah perjalanan sepeda motor Andamengalami Saya akan meni pkan Saya akan membatalkan ikul les
pecah ban. Untuk menambalkan butuh waktu 10 Saya akan meni pkan motor ke rumah penduduk Saya akan menunggu karena memper mbangkan
Saya akan menuntun motor
menit. Pada hal waktu tes nggal 10 menit lagi. motor ke rumah penduduk kemudian menelpon bengkel menambal ban dengan apapun sayaakan terlambal
ke bengkel kemudian naik
Jarak ke tempat tes masih 2 km. Jika Anda naik lerdekal kemudian segera temen untukmenjemput dengan harapan waktu sampai di tempat tes dan
angkol.
angkot jugamembutuhkan waktu sekitar 10 menit. naikangkot. dan mengantar ke tempat menambal bisalebih cepat kemungkinan diperbolehkan ikut
Di sekitar Anda dak ada tukang ojek. Apa les. tes kecil
yangAnda lakukan ?

Berusaha keras sambil

Jika saya diberi tugas dan hasilnya nan untuk Berusaha sekuat tenaga Berusaha keras untuk Berusaha sebatas
meminta bantuan orang Bekerja seper biasanya karena
menentukan besar bonus yang akansaya terima, agar saya mendapatkan menyelesaikan tugas kemampuan yang saya
lain untuk mencapai rezeki ada yang mengatur
maka saya akan bonus nggi. dengan cara yang sehat. miliki.
penyelesaiantugas.

Menegur cara kerjanya Membiarkan apa yang Menghidari agar dak

Rekan kerja saya menjadi sumber keluhan bagi Menawarkan bantuan untuk Mengingatkannya akan pola
yang lamban karena terjadi, karena semua berada satu m dengannya
rekan kerja yang lain akibat carakerjanya yang mempercepat penyelesaian kerjanya dan menawarkan bantuan
menghambat kerja orang orang memiliki keunikan karena berpotensi
lamban. Sebagai temannya, ndakan saya… tugasnya jika dibutuhkan.
lain. cara kerjasendiri. menyulitkan.

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Menghindar saat diminta Individual, berorientasi Rigan tangan, membantu Loyal terhadap kelompoknya,
Penilaian orang lain terhadap saya ke ka ada yang Penuh per mbangan dalam
untuk membantu orang pada kepen ngan diri siapapun yang enggan membantu di luar
membutuhkan adalah memberikan bantuan.
lain. sendiri. membutuhkan. kelompoknya

Melaksanakan aturan dan Memilih posisi yang secara Memberikan pelayanan Menginformasikan bentuk Berusaha memaharni kebutuhan
Sebagai seorang abdi negara, saya akan … prosedur pelayanan publik langsung berperan dalam pada masyarakat sesuai layanan yang dapat masyarakat dalam memberikan
yang berlaku. pelayanan publik. tuntutan pekerjaan saya. dimanfaatkan masyarakat. pelayanan.

Ke ka menghadapi suatu keluhan alau komplain Mencatat dan Mencoba membantu Mengabaikan karena Menjelaskan peran saya
Menjelaskan aturan dan prosedur
dari pelanggan mengenai pelayananyang diberikan menyampaikan keluhan itu pelanggan menyelesaikan kondisi yang ada memang dalam rnenangani keluhan
yang berlaku pada pelanggan.
tempat kerja saya, saya akan pada atasan saya. persoalannya. seper itu. pelanggan.

Seorang teman Anda yang bertugas di loket

pelayanan ba- ba pingsan karenakelelahan karena
menerima masyarakat yang datang. Anda yang Melayani di loket dan Mengerjakan tugas secepat Mencari teman lain yang
Menuju loket dan melayani Mernbantu pemulihan teman agar
sedang bekerja diminta menggan kan di loket sambil juga menyelesaikan mungkin agar bisa bertugas bebannya lebih ringan
masyarakat dia bisa segera bertugas kembali
karena menurut penilaian atasan tugas yang lugas sendiri di loket. untuk membantu.
Andakerjakan tenggang waktunya masih lama. Apa
yang sebaiknya Anda lakukan ?

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Edo tumbuh dalam keluarga yang cukup sukses.
Ayahnya seorang professor dari salahsatu
universitas terkenal sementara ibunya menjadi
direktur di salah satu bankpemerintah. Kakak Edo Tidak akan rnernbuat hal
Memacu diri agar
merin s di dunia poli k dan sudah mulai dikenal tersebut menjadi beban Berusaha semampunya
berprestasi sebaik mungkin Mencari tentor agar Pasrah pada Tuhan karena nasib
dimasyarakat. Adiknya pernah menjadi juara karena se ap orang sesuai dengan kapasitas
agar dak kalah dengan prestasi saya menjadi naik. orang sudah ada yang mengatur.
olimpiade Fisika ngkat nasional. Orangtua diberikemampuan yang yang saya punyai.
saudara yanglain
mengharapkan Edo memiliki prestasi seper berbeda
mereka. Sementara Edo saat ini masihkuliah dan
merasa prestasinya biasa-biasa saja. Jika Anda Edo
ndakan yang akanAnda lakuakan adalah ...

Dion adalah ketua kelompok pencinta alam yang

baru. Sebetulnya ia belum lamabergabung tetapi
Mengajak temen-ternen Membentuk kelompok
karena ia luwes dan mudah bergaul akhimya ia Meminta Dion untuk dak Mencari tahu penyebab mengapa
lain untuk memberi untuk rnenentang
terpilih sebagai ketua.Ternyata setelah jadi ketua, Mengajak dialog secara otoriter di forum formal Dion berubah sehingga lebih bisa
masukan ke Dion sehingga kebijakan yang dibuat Dion
sikapnya menjadi berubah. la cenderung menjadi personal sehingga menjadi memahamimengapa ia ber ndak
kelompokyang sudah solit agar ia tahukesalahan yang
kaku dankeputusan yang dibuat sulit untuk diubah. kesepakatanbersarna. seper itu
lidak pecah. telah ia buat.
Jika Anda menjadi anggota pencinta alamtersebut,
ndakan yang Anda lakukan adalah ...

Mudah menyesuaikan diri Butuh waktu untuk bergaul Mempunyai keinginan

Dalam kaitannya dengan perubahan, secara umum Cenderung kurang adap f Mempunyal pergaulan yang dak
dengan lingkungan yang dengan secara akrab nggi untuk mengetahui
saya dinilai orang lain sebagai orangyang … terhadap perubahan. luas di masyarakat.
baru. dengan orang lain. kegiatan orang lain.

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Mungkinkah saya
Saya dipindahkan secara mendadak ke unit kerja Apakah terdapat alasan Apa yang harus saya Bagaimana saya bisa memahami
Mengapa karir saya harus bernegosiasi untuk
sistem informasi yang belum pernahsaya tekuni poli s di balik mutasi kerja lakukan di tempal kerja bidang kerja saya yang baru secara
dipersulit. berpindah ke tempat
selama ini. Yang saya pikirkan adalah saya. yang baru. cepat.
lainnya.

Sebagai bagian dari penerapan sistem inforrnasi Meminta bantuan Menunggu rekan kerja Melakukan update Mengabaikan pekerjaan
Mempelajari cara melakukan
yang baru, se ap pegawai di kantorsaya diminta pendampingan karena yang lain untuk rnelakukan sesegera mungkin dengan tersebut dengan harapan
update dan data apa saja yang
untuk melakukan update data pribadi secara keterbalasan saya di bidang update dan mengiku merninta bantuan dari m sistern tersebut rnasih
harus dimasukan dalamsistem
onfine. Tindakan saya adalah teknologi caramereka. sisteminformasi. dalarnpercobaan.

Darto baru saja diterima bekerja di salah satu

pabrik pengolahan logam. Sebagaipegawai baru,
tentu Darto belum terlalu mengenal jenis-jenis
pekerjaan dan caramenyelesaikannya. Suatu
malam, ba- ba Darto ditugaskan managernya
Tidak perlu buru-buru Segera berusaha memulai
untukmenyelesaikan lugas seorang rekannya yang Segera berusaha memulai
Meminta orang lain menyelesaikannya karena untuk menyelesaikan tugas Mempertanyakan dan menawarkan
liba- ba memutuskan untuk keluar danberhen dan menyelesaikan
mengerjakan asalkan bisa pekerjaan tersebut itu dan managernya karena merasa takut
bekerja. Darto jelas kaget dan kesulitan dengan sebisanya saja yang
selesai tepat waktu. bukanmerupakan tugas berusahamenyelesaikanny hasilnya dakmaksimal
penugasan itu tapi ia dakpunya pilihan lain selain pen ng selesai
pokoknya a sesempuma mungkin
menjalankan perintah atasan. Apalagi manajer tadi
meMangmernberikan tugas tersebut karena kagum
melihat track record Darto sebagaimahasiswa
lulusan terbaik. Menurul Anda apa yang harus
dilakukan Darto?

Tertantang, bersemangat, Mencari teman lain yang

Bila jadwal yang biasa Anda lakukan diubah, apa Biasa saja dan Marah-marah dan
dan segera menyesuaikan Panik dan gelisah mengalami hal serupa dan
yang akan Anda lakukan? melakukannya mengeluh
diri. melakukan protes

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Atasan Anda hari ini dak berada di kantor. Teman Tetap di meja dan Jika memang dak ada Melihat teman yang lain, jika
Mengiku ajakannya dan
Anda mengajak Anda untukbekerja dengan lebih menyelesaikan pekerjaan Ragu-ragu yang mengawasi, boleh banyak yang bersantai baru ikut
bersantai.
santai. Sikap Anda .... Anda. saja bersantal. bersantai.
Jarak dari rumah ke kantor adalah 30 menit dengan Saya tetap menunggu siapa Saya berusaha
bus. Tanpa diketahui sebelumnya,hari ini kendaraan tahu seseorang akan menghen kan kendaraan Saya akan berjalan kaki Lebih baik pulang dan dak Saya akan berjalan kaki sambil
umum melakukan aksi mogok beroperasi. Akibat memberikan saya yang lewat untuk secepat mungkin. usah masuk kerja. berusaha mencari tumpangan.
kejadian tersebutsaya .... tumpangan. mendapatkantumpangan.
Ada pegawai baru yang bersikap lidak sopan Ikut bersikap tak ramah dan Ingatkan dengan baik-baik Tidak perlu ikut campur Mendoakan yang terbaik Melaporkan pada atasan agar
terhadap Anda. Sikap Anda adalah.. memusuhinya. agar lebih ramah. karena bukan urusan saya. untuk pegawai tersebut. segera ditegur
Jika orang tersebut terlihat
Jika saya sedang mengantri kemudian ada
kasar dan berbadan besar,
seseorang di belakang saya yang Saya diam saja. Saya menegurnya Saya menggerutu. Saya laporkan kepada petugas
maka lebih baik saya
menyerobotantrian. Raksi saya adalah ....
diamdemi keamanan saya.
Kerja keras dan cermat merupakan wujud upaya
Pekerjaan yang
untuk menjadi pribadi yangbermanfaat bagi Bekerja tanpa mengenal Bekerja dengan standar
Pekerjaan yang menantang. menumbuhkan krea vitas Pekerjaan yang ru n
organisasl. Berkaitan dengan hal teirsebut, saya waktu dan pamrin. hasil yang nggi.
yang baru.
senang ....
Kemudahan akses informasi via intemet saat ini, Tergantung pada Mengganggu kinerja secara Mengganggu hubungan Mernpemiudah belajar Memperluas wawasan dan
menurut saya ... pemakaiannya umum interpersonal secara mandiri meningkatkan keilmuan
Kemudahan akses informasi via intemet saat ini, Tergantung pada Mengganggu kinerja secara Mengganggu hubungan Mernpemiudah belajar Memperluas wawasan dan
menurut saya ... pemakaiannya umum interpersonal secara mandiri meningkatkan keilmuan
Tertekan karena cemas Pesimis karena dak
Respon saya ke ka dihadapkan dengan perubahan Bingung bagaimana harus Penuh harapan akan Berha -ha memetakan dampak
akan dampak yang akan dilibatkan dalam proses
yang mendadak ... bersikap. perubahan. poli s perubahan.
terjadi. awal.
Melakukan instropeksi diri,
Menyalahkan diri sendiri
Saya melakukan kesalahan dan itu berakibat buruk Meminta maaf pada semua meminta maaf pada semua
karena sudah membual Menerima kesalahan tersebut
pada semuanya. Sikap saya ke kamenghadapi hal Menyesali perbualan saya. pihak yang terkena akibat pihak dan
semua orang jadi dengan lapang dada.
tersebut buruk kesalahan saya meningkatkankinerja agar
terkenaakibatnya.
dak terjadi lagi.
Berusaha memahami
Meninggalkan ruangan Berusaha menengahi agar Memihak dengan orang
Dalam situasi terjadi perdebatan karena perbedaan kedua belah pihak Diam dan mengiku proses
karena saya dak tahan perbedaan dak terjadi yang sependapat dengan
pendapat, biasanya saya … mengapa sampai terjadi perdebatan sampai selesai.
mendengar perdebatan. berkepanjangan. saya.
perdebatan.
Melaporkan aksi yang ada
Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi Takut dan trauma saat Tidak ambil pusing dengan Hanya asyik menonton Sebisa mungin mencari teman
dan tetap waspada saat
kekerasan yang sering terjadi di jalanan? berada di jalan. kejadian tersebut. tanpa melakukan sesualu ke ka melewa jalan tersebut
berkendara di jalan.
Anda ditunjuk sebagai memimpin sebuah rapat. Saya dengarkan Saya minta dia untuk mendengar
Saya anggap dia orang yang
Ada anggota rapat yang selalu menyela Biasa saja argumentasinya dengan Tidak peduli presentasi saya lerlebih dahulu lalu
ak f
anda ke ka presentasi berjalan. Sikap anda.. penuh rasa penasaran memberikan argumentasi
Saya dak peduli karena aya mengintrospeksi diri Saya senang jika ada yang
Jika atasan saya memberikan pendapat dan Saya menerimanya dan Pemimpin saya memang
saya sudah bekerja sesuai saya kemudian saya memberikan kri k dan saran pada
masukan kepada saya maka… mendengarkannya orangnya perfeksionis
dengan kemampuan saya memperbaikinya saya
Teman sekantor saya mengalami musibah, disaat memprioritaskan teman menunda pekerjaan saya bersama teman-teman
leman saya pasli menger menelefon untuk memas kan
yang sama ada pekerjaan pen ng saya, karena kami bagaikan dan pergi untuk melihat yang lain pergi untuk
jika saya sibuk kondisinya lalu kembali bekerja
yang harus diselesaikan, saya… keluarga kondisinya melihat kondisinya

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Sebagian orang menerima Perlu berha -ha akan apa Benar-benar aman menjadi
Dalam suatu kelompok kerja, biasanya anggota Tidak pernah menjadi diri
saya jika saya dapat yang bisa saya katakan alau diri sendiri, dan saya dak Tidak cukup berani untuk rnenjadi
kelompok terdiri dari berbagai latar sendiri dalam kelompok
mengiku aturan dalam saya perbuat didalam pernah berkonflik dengan diri sendiri dalam kelompok kerja.
belakang budaya, dan saya merasa… kerja.
kelompok. kelompok kerja. anggota kerja yang lain.
Anda baru saja mendapatkan pekerjaan di sebuah
perusahaan di mana mayontas
karyawannya berlawanan jenis kelamin dengan
Anda. Suatu hari atasan Anda menemui
Anda dan mengatakan bahwa kehadiran Anda
Mengubah tampilan dan Sedapat mungkin menyarankan
membuat banyak karyawan susah fokus Tetap bekerja seper biasa. Menyarankan kepada Meminta kepada baglan
perilaku Anda agar dak kepada rekan-rekan yang lain agar
dalarn bekerja karena mereka lebih banyak Toh, kesalahan bukan atasan agar mendisiplinkan kepegawaian untuk
menarik perha an lawan lebih fokus
memperha kan diri Anda dibanding berada di pihak saya. para karyawan tersebut. dipindahkan ke divisi lain.
jenis. dalam bekerja
pekerjaan mereka sendiri. Atasan Anda kemudian
mengisyaratkan agar Anda
melakukan sesuatu untuk mengatasi permasalahan
tesebut. Apa yang akan Anda
lakukan?
Kalau kamu jadi ketua RT, terus ada tetangga
perumahan baru nikah setahun istrinya
WNA, suka berjernur di depan ruMah, nah, para Kamu menjelaskan ke
warga terganggu sama sikap si WNA, Menjelaskan ke warga warga bahwa ada Kamu bersikap Menaseha lagi si suami
akhirnya kamu bilang ke suaminya si WNA, kalau bahwa ada perbedaan perbedaan antara WNA proporsional dan netral, WNA kalau warga dak
para warga gak nyaman dengan budaya di negeri ini, gak tersebut dengan tapi juga menjelaskan ke nyaman dengan keadaan Membiarkannya saja
sikap istrinya yang suka berjemur di depan rumah semuanya kita para warga melalui warga tentang istri
itu, nah sekarang si WNA sudah gak harus ikut adat is adat kita pengajian, arisan (kegiatan perbedaan yang ada kamu
pemah lagi bedemur di depan rumah, tapi warga masyarakat)
tetap gak nyaman, kamu sebagai ketua
RT apa yang akan kamu lakukan
Menyuruhnya pindah
tempal duduk. Dengan
Ke ka anda makan disebelah anda ada orang yang Cepet cepet selesaikan Cuek saja dan pura pura Biasa saja selagi dak Mencari posisi yang enak dan
dalih akan ada sodara anda
bau badan, bagaiamana sikap anda.? makan lalu pergi dak terjadi apa apa menganggu anda. nyaman agar anda dak terganggu
yang akan
duduk
Anda ditugaskan di daerah yang punya kebudayaan
Tidak memandang Biasa saja karena Mencoba berbaur agar perbedaan
berbeda dengan anda, teman satu Menganggap perbedaan Berusaha memahami
perbedaan dalam perbedaan itu pas ada di dak menjadi masalah di dalam
m juga punya latar belakang yang berbeda bukan masalah perbedaan tersebut
mengerjakan tugas se ap kelonnpok kelompok
dengan anda. Lalu sikap anda?
Dina adalah seorang mahasiswi kedokteran, di
tengah perkuliahan dia mengalami depresi
berat karena kedua orang tuanya meninggal akibat
kecelakaan. Sehingga dia berobat Sangat tepat karena jika eharusnya diterima saja
Seharusnya pani a seleksi
sampai sembuh dan bisa menyelesaikan kuliahnya. sewaktu waktu gangguan Tidak tepat karena karena Dina sudah sembuh Tepat karena orang dengan riwayat
memberi kesempatan pada
Setelah selesai kuliah dia ingin jiwanya kambuh, bisa melanggar HAM dan dak akan gangguan jiwa bisa meresahkan
Dina
melanjutkan sekolah spesialis, tetapi ditolak oleh membahayakan pasien berpengaruh apa apa
pani a seleksi karena ada riwayat
gangguan kejiwaan tersebut. Menurut anda
ndakan pani a seleksi itu..

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Dalam dunia kerja, Anda akan bertemu dengan Menjadikan kri kan
orang-orang dari latar belakang yang sebagai masukan yang
Berusaha menerima se ap
berbeda. Terkadang ada orang yang cuek dan dak Bersifat terbuka terhadap membangun agar Anda Saya jadikan kri kan Memahami karakter se ap orang
kri kan yang dilontarkan
mau tau, ada juga yang sangat ak f kri k atau masukkan bisa menjadi sebagai bahan evaluasi diri yang anda temui
untuk anda
mengkri k dan menyuarakan pendapatnya pribadi yang lebih baik
terhadap anda, sikap anda lagi.
Menanyakan kepada bagian Menanyakan kepada
Bertanya kepada
Se ap tahun atasanmu mengajukan cu untuk kepegawaian apakah atasan tetang kegiatan Membantu pekerjaan atasan
rekan-rekan dan mencari
kegiatan keagamaan dan melimpahkan limpahan pekerjaan atasan keagamaan tersebut, dan Biasa saja karena atasan tersebut karena bisa jadi anda saat
literatur tentang kegiatan
pekerjaannya kepada anda. Bagaimanakah sikap menjadi mengucapkan biasa begitu cu juga melimpahkan
keagamaan yang
anda… keharusan untuk anda selamat menunaikan pekerjaan kepada atasan anda
atasan lakukan.
laksanakan ak vitas ibadah.
Suatu hari anda sedang makan diluar bersama
rekan kerja. Beberapa saat kemudian datang
Memberi ia uang lalu Memberikan ia sisa Menanyakan dimana orang
seorang anak gelandangan yang mengatakan ia Membelikannya makanan Menanyakan apakah ia bersekolah
menyuruhnya pergi makanan dan uang tuanya
lapar dan meminta uang atau sisa
makanan. Sikap anda terhadap situasi ini?
Suatu hari anda berlibur ke kampung sahabat anda
Tidak memakannya
yang berbeda latar belakang agama
Tidak memakannya kemudian menanyakan hal
dan budaya dengan anda. Sahabat anda mengajak Tidak ikut memakannya Ikut mencicipinya sebagai wujud
Ikut memakan daging anjing kemudian mengajaknya lain tentang adat dan
mampir ke salah satu warung makan serta dak berkomentar penghargaan dan pengamalan
itu sebagai wujud toleransi berbincang tentang apa kebudayaan
di kampungnya. la memesan daging anjing bakar agar sahabat anda dak bhinneka tunggal
beragama keis mewaan dikampungnya agar lebih
yang merupakan makanan tersinggung ika
daging anjing itu memahami
kesukaannya tetapi terlarang bagi anda. Bagaimana
kebiasaan-kebiasaannya
sikap anda...
Dalam rangka merayakan ulang tahun anak rekan
kerja anda yang sangat dekat
dengan anda. Rekan anda mengundang anda dan
miminta anda untuk datang ke acara hadir sebentar saja, Tidak datang tanpa konfirmasi
menelpon dan memohon
ulang tahun anak nya tersebut yang akan di adakan memberikan kado dan Datang dengan ekspresi Datang dan memberi kado apapun karena jika datang anda
maaf karna dak akan hadir
besok malam di sebuah restoran segera pulang untuk yang dak menyenangkan dan mengiku acara akan merasa Sangat
dan memberi kado di lain
cepat saji dak jauh dari kontrakan anda. Anda menghargai karna banyak anak- anak sampai selesai terganggu dengan keberadaan
kesempatan
tahu persis sudah pas akan diadakan undangannya anak-anak
pesta untuk anak-anak yang sangat meriah.
Padahal anda sendiri sangat dak
menyukai anak-anak, maka yang anda lakukan...
Kamu mempunyai keluarga di luar negeri dan hari
mengajaknya mengenal Mengajak orang-orang di Menjadi perpanjangan tangan
ini salah satu dari anak
budaya dengan lingkungan buat Jadi wakil orang tuanya orang tua untuk mengajarinya
keluargamu tersebut akan liburan di Indonesia dan Mengajaknya main
menceritakan sejarah di memperkenalkan duat ngedidik dia tentang tentang
di tpkan dirumahmu, apa yang ketempat tempat ibadah
tempat-tempat keberagaman keberagaman keberagaman melalui ndakan
akan kamu lakukan untuk menjelaskan padanya
yang di lewa kepada anak tersebut sehari-hari
mengenai keberagaman di Indonesia

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Anda ditugaskan oleh atasan anda bekerja untuk
Ikut memakai hijab
beberapa minggu di luar daerah. Ikut memakai hijab sebagai
Tetap pada pendirian dan Ikut memakai hijab dan walaupun anda merasa
Se banya disana ternyata daerah tersebut wujud penghargaan Anda merasa belum pantas untuk
berpenampilan seper melakukannya secara risih untuk menghargai
mayoritas wanitanya berhijab, sedangkan terhadap budaya daerah berhijab lebih baik hijab ha dulu
biasanya berkesinambungan budaya
anda belum berhijab.Bagaimana anda menyikapi tersebut
daerah tersebut
hal tersebut.
Anda bekerja di iven organizer perusahaan jasa
acara pernikahan. Sudah menjadi
Berusaha mewarnai
hal yang lumrah jika mewarnai rambut bukan
mewarnai hitam rambut rambut menjadi hitam
menjadi masalah bagi perusahaan Anda merasa warna rambut warna
Tetap pada pendirian dan mewarnai rambut menjadi saya sebagai wujud walaupun anda lebih suka
anda. Suatu ke ka anda ditugasi oleh atasan ke warni bukan masalah bagi warga
berpenampilan seper hitam dan melakukannya penghargaan terhadap rambut
suatu daerah yang di tempat itu ada desa
biasanya secara berkesinambungan budaya warna warni dalam rangka
s gma masyarakat bahwa mewarnai rambut tersebut.
daerah tersebut menghargai budaya daerah
iden c dengan preman yang ditaku
tersebut
oleh sebagian besar masyarakat. Sikap anda
adalah...
Anda baru saja mendapatkan pekerjaan di sebuah
perusahaan di mana
mayoritas karyawannya berlawanan jenis kelamin
dengan Anda. Suatu hari
atasan Anda menemui Anda dan mengatakan
bahwa kehadiran Anda membuat Mengubah tampilan dan Sedapat mungkin menyarankan
Tetap bekerja seper biasa. Menyarankan kepada Meminta kepada bagian
banyak karyawan susah fokus dalam bekerja perilaku Anda agar dak kepada rekan-rekan yang lain agar
Toh, kesalahan bukan atasan agar mendisiplinkan kepegawaian untuk
karena mereka lebih banyak menarik perha an lawan lebih
berada di pihak saya para karyawan tersebut. dipindahkan ke divisi lain.
memperha kan diri Anda dibanding pekerjaan jenis fokus dalam bekerja
mereka sendiri. Atasan Anda
kemudian mengisyaratkan agar Anda melakukan
sesuatu untuk mengatasi
permasalahan tesebut. Apa yang akan Anda
lakukan?
Menerima tugas, namun
Anda baru saja memiliki anak kecil, namun atasan Menolak dengan tegas Menerima dan siap dengan syarat harus
anda memberikan tugas ke luar kota dalam waktu dengan menyebutkan Meminta rekan kerja lain menjalankan tugas secara mendapatkan honor yang
lama, apakah anda siap dengan tugas tersebut? alasan kuat untuk menggan kan professional lebih
Saya akan mengabdi untuk Saya akan melihat dahulu
Anda mengiku seleksi PPPK 2023 dan dinyatakan beberapa tahun sesuai dimana penempatan saya,
lukus. Saat pengumuman penempatan, ternyata penempatan, kemudian Menerima keputusan Menolak keputusan baru akan memutuskan
anda diberikan tugas di luar daerah karena formasi mengajukan pindah ke tersebut dan bekerja tersebut dan mengajukan mengambil kesempatan ini
dalam daerah sudah penuh. SIkap anda adalah… daerah asal maksimal sanggahan atau dak
Menurut anda sikap apa saja yang harus Berintegritas dan Menciptakan hubungan Memberikan kontribusi Mengiku perintah atasan
ditunjukkan oleh seorang ASN? memberikan nilai lebih baik dengan rekan kerja sesuai kemampuan saja secara loyal
Bekerja biasa saja, karena Saya akan menjadi
Ke ka anda bekerja sebagai ASN PPPK, apa prinsip gaji yang diberikan dak pimpinan kantor suatu hari Saya professional di bidang Saya hanya akan bekerja
yang anda miliki? berubah nan yang saya kerjakan sesuai dengan standar saja
Apabila dipaksa dan
Tidak mengapa asalkan diancam, saya akan Tidak mengapa asalkan
Apa pendapat anda tentang korupsi? atasan juga melakukannya Sama sekali dak boleh melakukannya jumlahnya hanya sedikit

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Saya siap menerima
Anda dipercaya oleh pimpinan untuk mengelola masukan dari rekan kerja
kegiatan yang belum dipublikasikan dan masih Memerikan sedikit clue saya untuk Tetap menjaga kerahasiaan
harus dijaga kerahasiaannya. Ke ka anda berada di Akan marah apabila ditanya agar rekan lain dak mengembangkan tugas meskipun rekan-rekan
antara rekan-rekan kerja, anda… mengenai tugas tersebut penasaran baru saya mendesak bertanya
Mendapatkan uang untuk Sebagai ruang untuk Tempat mencarI na ah
memenuhi kebutuhan Agar dak malu apabila berkarya dan agar dak jadi beban
Apa ar bekerja menurut anda? sehari-hari menjadi pengangguran mengembangkan diri keluarga
Menerimanya dan
Menerima dan segera memberikannya kepada
Apabila anda berada dalam kondisi dipaksa untuk Menolak jika paksaannya melaporkannya pada pihak pan asuhan sebagai Menerimanya dengan
menerima suap, maka apa yang akan anda lakukan? dak mengancam nyawa yang berwenang sumbangan senang ha
Tidak perlu dikuasai karena
Semua pegawai wajib Semua pegawai harus teknologi akan
Apa pendapat anda mengenai penguasaan menguasai TI meskipun melakukan peningkatan Wajib hanya bagi pegawai berkembang terus sesuai
Teknologi Informasi (TI) bagi pegawai ASN PPPK? hanya sedikit saja kompetensi penguasaan TI yang bekerja di bidang TI zaman
Anda terpilih sebagai salah satu pegawai yang akan
dipromosikan untuk kenaikan jabatan. Ke ka ba
hari pengumuman ternyata anda menempa posisi Memusuhi karyawan lain Mengintropeksi diri dan
jabatan yang sama seper sebelumnya. Reaksi anda yang mendapatkan melakukan perbaikan
adalah… Menerima dengan pasrah Merenung sepanjang hari kenaikan jabatan kinerja
Menurut anda manakah yang harus didahulukan Menyelesaikan tugas Melaksanakan tugas Menyelesaikan tugas Menyelesaikan tugas
antara melaksanakan perintah pimpinan untuk dulu karena mendesak atasan terlebih dahulu dulu karena tugas itu dulu meski terlambat
mewakili dalam rapat kerja atau melaksanakan menarik bagi saya memenuhi undangan
pekerjaan pada hari ini Bersama Tim ? tersebut
Saya sedang mengerjakan laporan kegiatan Saya akan selesaikan Laporan tersebut akan Saya akan menghadiri Saya akan menghadiri
Bersama Tim namun disaat bersamaan pimpinan terlebih dahulu laporan menjadi merepotkan seminar tersebut agar seminar tersebut dan
menyuruh saya untuk menghadiri seminar untuk tersebut kemudian kalau tertunda dapat menghindar dari menyerahkan sementara
mengan kannya menghadiri pertemuan tugas laporan laporan kepada anggota
tim lain
Anda akan dipindahkan untuk sementara ke daerah Menolak dengan tegas Langsung menerima Menerima tugas tersebut Menerima tugas tersebut
asing bagi anda untuk mengan kan pekerjaan tugas tersebut karena tugas tersebut karena dan mencari informasi dengan mengajukan
teman anda yang sedang mengalami kecelakaan. kurang yakin dapat anda suka menerima tentang daerah tersebut syarat- syarat tertentu
Maka yang akan saya lakukan? brertahan di daerah itu tantangan
Pada saat saya melakukan sumpah karena telah Tidak terpikirkan jika saya Merasa tenang karena Merasa bersalah pada Merasa malu pada diri
melakukan suatu kecurangan yang merugikan telah melakukan bukan masalah besar orang yang sendiri
instansi, yang saya rasakan adalah … kesalahan bersangkutan
Apabila seorang rekan kerja anda menyampaikan Saya tidak Saya memotong Saya dengarkan dengan Saya persilahkan dahulu
gagasan yang berbeda dengan anda, padahal anda mendengarkannya pembicaraannya agar terpaksa sampai bicaranya
merasa gagasan anda lebih berkualitas, maka sikap tidak membuang-buang selesai
yang anda ambil adalah… waktu
Berusaha mempelajari Menolak keputusan
Bersantai saja sambil Jarang masuk kantor dan memahami tersebut dan mencari
Baru saja anda dimutasikan ke instansi lain yang menunggu perintah karena belum jelas apa mekanisme kerja alasan agar tidak
sangat baru bagi anda, maka sikap anda… atasan yang harus dilakukan instansi yang baru dimutasi

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Melakukan hal yang
sama dengan
rekan-rekan kerja yang Membiarkan hal tersebut Menoleransi hal tersebut
Rekan kerja anda sering sekali menggunakan Menggunakan fasilitas lain agar tetap kompak begitu saja karena saya selama pekerjaan
fasilitas kantor untuk kepen ngan pribadi. Sikap kantor sesuai dengan karena semua tidak mau mencampuri mereka terselesaikan
anda adalah … kebutuhan saya melakukannya urusan pribadi orang lain dengan baik
Berusaha mencari
Segera melakukan Menyalahkan rekan tim alasan yaitu karena
Berkas laporan yang dibuat oleh m kerja anda perbaikan laporan saya yang tidak becus Menerima penolakan waktu yang diberikan
ditolak oleh atasan karena dianggap kurang layak. bersama tim dan mengerjakan laporan tersebut dan tidak oleh atasan saya terlalu
Sikap anda adalah… mengajukannya kembali tersebut melakukan perbaikan sedikit
Mendatangi tetangga
saya dan meminta
dengan sopan agar
memangkas
Buah kelapa milik tetangga anda berjatuhan dan Menebang pohon kelapa Menyuruh tetangga saya dahan-dahan pohon Meminta ijin kepada
mengenai gen ng rumah anda hingga berlubang. tanpa sepengetahuan untuk menebang pohon yang ada di atas genting tetangga saya untuk
Sikap anda adalah … tetangga saya kelapanya saya meneban dahan tersebut
Kalau ada tugas lain yang
menumpuk, saya akan Saya melakukan
meminta ijin untuk Saya meminta tolong negosiasi deadine yang Anda mencoba
menyelesaikan satu atau rekan lain agar tidak telah ditetapkan dengan menyelesaikan pada
Atasan anda telah menetapkan target tugas harus dua hari sesudah terlambat dari deadline baik-baik agar tidak tanggal 30 kalau
selesai pada deadline tanggal 31 bulan ini, maka … deadline yang telah ditentukan terlalu memberatkan memungkinkan
Tetap berusaha
sekadarnya karena anda
Ke ka anda berhasil dalam mengerjakan project Saya merasa tidak puas percaya diri bahwa
yang diamanahkan oleh atasan, untuk project dan berusaha lebih baik Saya akan berusaha project selanjutnya akan
selanjutnya anda akan… Merasa biasa saja lagi lebih baik lagi berhasil lagi
Atasan saya ba- ba memberikan saya tugas ke
luar kota sampai bulan depan, padahal saya belum Menyelesaikan laporan Membuat laporan
membuat laporan bulanan perusahaan. Maka sikap tersebut sebelum Meminta bantuan rekan tersebut setelah pulang Meminta keringanan
yang saya ambil adalah… berangkat ke luar kota kerja saya dari tugas keluar kota kepada atasan
Menurut saya, cermat dan kerja keras termasuk
sebuah wujud upaya dalam menjadi pribadi yang Pekerjaan yang dapat
bermanfaat. Berhubungan dengan hal tersebut, Pekerjaan yang menumbuhkan Bekerja tanpa mengenal
saya menyukai… Pekerjaan yang biasa menantang kreativitas baru rasa lelah
Demi kelancaran acara esok hari rekan divisi Mencoba menghubungi Meminta izin kepada
meminta anda untuk lembur, padahal anda sudah ibu saya dan atasan untuk mengantar
berjanji untuk mengantar ibu anda ke rumah sakit. Pulang lebih cepat mengatakan bahwa saya Lembur sampai ibu saya sebentar lalu
Sikap yang anda lakukan adalah… dengan pura-pura sakit akan sedikit terlambat pekerjaan selesai kembali bekerja
Ke ka di kelas anda dan teman-teman kelompok Saya akan menghasut Saya akan menyimak
anda sedang memperdebatkan sesuatu, dan Saya akan Saya akan berpikir ulang teman saya agar pendapat lain dan
kelompok anda dak menyetujui pendapat anda. mempertahankan dan mencari jalan sependapat dengan mencari alasan agar
Bagaimana sikap anda? pendapat saya tengah saya pendapat saya diterima

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Tetap membawa anak Lembur di kantor dan
Anak anda sedang sakit dan harus dirawat di rumah saya ke rumah sakit meminta keluarga saya
sakit, padahal atasan anda sudah sering menagih untuk dirawat sembari Meminta rekan kerja Protes kepada atasan yang lain untuk merawat
pekerjaan yang sudah melewa deadline, maka menyelesaikan pekerjaan untuk menyelesaikan karena anak anda anak saya yang sedang
sikap anda adalah… saya disana pekerjaan saya sedang sakit sakit
Memberikan gagasan Menciptakan suasana
yang memancing agar orang lain tidak
Dalam proses pengambilan keputusan, anda Mengambil alih proses Mengusahakan agar keterlibatan seluruh berani mengungkapkan
biasanya… pengambilan keputusan pendapat saya diterima anggota pendapatnya
Merasa takut
Merasa tenang-tenang Merasa bersalah pada dipersalahkan oleh
Ke ka anda mengingkari janji saya kepada saja karena bukan suatu orang yang orang yang Merasa malu pada diri
seseorang, yang anda rasakan adalah… masalah yang besar bersangkutan bersangkutan sendiri
Saya membantunya Mengusulkan kepada
menyelesaikan rekan saya untuk
Menemui atasan dan pekerjaan karena anda Memberikan semangat membagi wakti
Atasan baru saja menegur rekan kerja anda karena mengatakan bahwa menyadari bahwa kepada rekan saya agar penyelesaian pekerjaan
dak mampu menyelesaikan pekerjaan sesuai sebaiknya pekerjaan pekerjaannya sangat tidak terlalu bersedih agar sesuai dengan
deadline dan banyak kesalahan pada pekerjaannya, rekan diberikan saja banyak dan butuh dengan mengajaknya deadline dan lebih
sebagai rekan kerja apa yang anda lakukan? kepada saya bantuan makan agar terhibur hati-hati
Meminta tolong teman
Ke ka atasan anda memberikan tugas mendadak Mencari sendiri Mencari sendiri untuk memberikan Tidak mengerjakan
sementara bahan-bahan yang tersedia terbatas, bahan-bahan lain sebatas bahan-bahan lain bahan-bahan lain yang tugas tersebut karena
maka anda akan… kemampuan saya dengan berbagai cara belum tersedia bahan-bahan terbatas
Saya mencoba sekuat
tenaga untuk mencari
pembenaran terhadap
Saya mengajukan sebuah usulan kepada atasan, Kecewa, namun ulasan tersebut agar
namun usulan tersebut kurang tepat bagi atasan Mencari alternatif usulan berusaha untuk Ditolak bukanlah hal diterima oleh atasan
anda, maka sikap saya adalah… yang tepat meupakannya baru bagi saya saya
Perubahan bukan Dengan adanya
Sikap anda terhadap perubahan, ide-ide dan jaminan sukses dalam Perubahan adalah suatu Stabilitas dalam bekerja perubahan, kondisi kerja
cara-cara baru dalam bekerja adalah… pekerjaan yang pasti lebih penting pasti lebih baik
Saya masih perlu
Perusahaan tempat anda bekerja saat ini menimbang untuk
mengalami kebangkrutan karena strategi rantai memberi usulan,
pasok yang dak tepat. Anda tahu benar kalau padahal tim rantai pasok
strategi yang diterapkan perusahaan selama ini Saya berdikusi dengan yang sudah Saya mengusulkan ide
pas dak akan efek f, sebenarnya anda memiliki rekan dekat saya dulu berkecimpung lama saja Saya mengusulkan ide itu kepada atasan dan
ide cemerlang untuk meningkatkan sistem tentang ide ini siapa tahu gagal dalam itu kepada atasan meremehkan tim rantai
manajerial secara efek f. Apa yang akan anda ternyata banyak yang menempatkan strategi dengan penjelasan pasok karena tidak bisa
lakukan? tidak menyetujuinya rantai pasok konsep yang jelas menjalankannya

COPYRIGHT @BIMBELKUID
 Saya akan mencari
referensi pembelajaran
Anda adalah seorang guru, namun ba- ba ada inovatif agar bisa saya
perubahan kurikulum yang menuntut untuk dapat Saya akan tetap terapkan di kelas, saya
mengembangkan metode belajar agar lebih inova f mengajar dengan cara Saya terlalu malas untuk juga akan mengikuti
lagi. Selama ini anda mengajar dengan cara konvensional karena mengeksplor hal-hal seminar maupun
konvensional dan murid-murid anda mendapatkan murid-murid saya sudah Saya akan berdiskusi baru karena saya sudah pelaihan yang
nilai-nilai yang bagus. Sikap yang anda ambil mendapatkan nilai yang dengan guru yang lain nyaman dengan metode menunjang
adalah… bagus jika perlu yang saya gunakan pembelajaran inovatif
Atasan anda sering memuji salah satu rekan kerja di
kantor anda karena dia can k dan merupakan anak Saya menjadi tidak
kepala kantor anda, padahal pekerjaan yang Menurut saya, pujian Terkadang saya merasa bersemangat untuk
dilakukannya dak bagus. Anda yang sering tidak terlalu penting, kesal, namun hat Saya akan menghasut bekerja karena saya
mendapatkan penghargaan karyawan terbaik jarang karena yang lebih penting tersebut tidak akan rekan-rekan yang lain jarang mendapatkan
mendapatkan pujian itu, maka sikap anda… adalah hasil belajar saya mempengaruhi saya atas ketidakadilan ini pujian
Minggu pertama pada bulan ini merupakan hari
yang melelahkan dengan semua ru nitas pekerjaan Meluangkan waktu
maupun pela han dengan deadline yang padat, sejenak di kantor sembari Mengerjakan pekerjaan Memeriksa kembali
dan anda telah menyelesaikan semuanya dengan mendengarkan musik minggu depan pada sisa pekerjaan yang telah Kembali ke rumah untuk
baik, hal yang saya lakukan adalah… kesukaan saya sejenak minggu ini selesai beristirahat sejenak
Saya menyarankan untuk
menggunakan cara baru Lebih baik menggunakan Masalah akan selalu datang
Anda mengalami kegagalan ke ka memecahkan untuk mencari jalan keluar cara yang biasa saya Tidak melakukan apapun sehingga saya akan
suatu masalah di kantor anda untuk kesekian terhadap permasalahan lakukan dalam karena anda tahu pas membiarkan orang lain
kalinya, maka sikap anda… yang terjadi menyelesaikan masalah anda akan gagal kembali yang menyelesaikannya
Saya bertanya-tanya
Merasa dak percaya kalau mungkinkah tahun depan
Anda mendapatkan penghargaan sebagai pegawai saya mendapatkan saya mendapatkan Puas dengan penghargaan Anda senang dan berusaha
berprestasi tahun ini, setelah itu anda … penghargaan tersebut penghargaan lagi tersebut untuk lebih berprestasi
Hari ini anda datang dengan terburu-buru ke kantor
karena terjebak macet di jalan. Ke ka anda
tergesa-gesa untuk menuju tempat absen, anda
melihat seorang bapak-bapak yang sedang bingung
untuk mencari pelayanan, sedangkan satpam yang Menyapa beliau dan Mengantarkannya ke
biasa bertugas dak ada di tempatnya, maka yang Menyuruh menunggu menanyakan keperluannya Mengabaikannya karena tempat yang beliau tuju
akan anda lakukan adalah… karena petugas belum hadir sembari melakukan absen anda tergesa-gesa baru absen
Anda menyukai desain poster. Suatu hari, kantor Mempengaruhi rekan yang Mempelajari teknik baru
anda mengadakan lomba desain poster. Maka yang Mengiku lomba tersebut lain agar dak mengiku desain poster dan Berusaha mengalahkan
anda lakukan adalah … apabila saya yakin menang lomba berusaha sebaik mungkin pesaing secara dak sehat
Anda ditunjuk untuk menjadi ketua pani a sebuah
acara di kantor. Namun, sebenarnya anda akan Saya akan menemui atasan
mengundurkan diri bulan depan karena kontrak dan membicarakan Saya akan menerima tugas
kerja anda sudah habis dan anda akan pindah persoalan pengunduran diri Saya akan menerima tugas tersebut dan akan Saya akan menerima tugas
tempat nggal mengiku suami. Acara tersebut saya bulan depan dan yang diberikan dan akan mengundur pengajuan tersebut dan tetap
akan diadakan dalam waktu 4 bulan kedepan, maka mendiskusikan jalan tengah memperpanjang lagi surat pengunduran diri mengakhiri kontrak yaitu
sikap yang anda ambil adalah… dari masalah saya kontrak kerja saya setelah acara selesai bulan depan

COPYRIGHT @BIMBELKUID
Anda sedang cu kerja, ba- ba atasan anda Meminta tolong kepada
menelpon untuk menyuruh anda mengerjakan atasan agar tugas tersebut
tugas di rumah secara mendadak. SIkap anda dapat diselesaikan setelah Memenuhi perintah atasan Memerintahkan staff lain
adalah … anda cu dengan segera untuk mengerjakannya Mema kan ponsel
Orang-orang mengatakan bahwa dak semua orang
yang berpendidikan nggi mendapatkan pekerjaan,
sehingga banyak anak yang menjadi dak Mengurungkan niat saya
termo vasi untuk menerima pendidikan nggi, Menganggapnya sebatas Tetap ingin memiliki untuk memperoleh
maka sika panda adalah… Biasa saja rumor saja pendidikan yang nggi pendidikan yang nggi
Apabila anda memiliki kesempatan untuk
melanjutkan pendidikan, maka anda akan memilih Dekat dengan tempat
untuk melanjutkan pendidikan yang… Terkenal Berkualitas nggal Dekat dengan tempat kerja
Anda diminta oleh atasan anda untuk melakukan Saya bersedia melakukan
survey. Namun, waktu yang diberikan sangat mepet Saya akan berusaha survey tersebut dengan Saya akan melakukan
dengan deadline dan anda juga harus menyelesaikan semua tugas Saya akan melakukannya hasil terbaik meskipun saya protes kepada atasan
menyelesaikan tugas yang lain. Sikap yang anda yang diberikan kepada saya dengan sekadarnya saja harus lembur untuk karena saya juga memiliki
ambil adalah… dengan baik yang pen ng cepat selesai menyelesaikannya banyak tugas

COPYRIGHT @BIMBELKUID