Anda di halaman 1dari 2

FORM SELF ASSESMENT ADMEN BAB I

KEPEMIMPINAN DAN MANAJEMEN PUSKESMAS (KMP)

2. Standar 1.2 Tata kelola organisasi


Tata kelola organisasi Puskesmas dilaksanakan sesuai dengan ketentuan
peraturan perundang-undangan. Tata kelola organisasi Puskesmas
meliputi struktur organisasi, pengendalian dokumen, pengelolaan jaringan
pelayanan dan jejaring, serta manajemen data dan informasi.

NO ELEMEN PENILAIAN PEMBUKTIAN TGL TTD PJ


KRITERIA SETOR
1.2.1 R Kepala Puskesmas menetapkan SK tentang Penetapan Penanggung
penanggung jawab dan koordinator Jawab dan Koordinator Pelayanan.
pelayanan Puskesmas sesuai struktur
organisasi
yang ditetapkan
R Ditetapkan kode etik perilaku yang SK tentang Penetapan Kode Etik
D berlaku untuk seluruh pegawai yang Perilaku Pegawai Puskesmas.
W bekerja di Hasil evaluasi pelaksanaan kode
Puskesmas serta dilakukan evaluasi etik perilaku pegawai.
terhadap pelaksanaannya dan dilakukan Tindak lanjut hasil evaluasi
tindak lanjutnya pelaksanaan kode etik perilaku.
R Terdapat kebijakan dan prosedur yang SK Pendelegasian Wewenang
D jelas dalam pendelegasian wewenang Manajerial dapat terintegrasi
manajerial dari kepala Puskesmas kepada dengan SK Pendelegasian
penanggung jawab upaya, dari Wewenang Klinis
penanggung jawab upaya kepada SOP tentang Pendelegasian
koordinator pelayanan, dan dari Wewenang Manajerial.
Koordinator pelayanan kepada pelaksana Surat pendelegasian wewenang
kegiatan manajerial, jika ada pendelegasian
wewenang manajerial.
1.2.2 R Ditetapkan pedoman tata naskah Pedoman Tata Naskah Puskesmas
Puskesmas
R Ditetapkan kebijakan, SK, pedoman/panduan, SOP,
W pedoman/panduan, prosedur, dan kerangka acuan kegiatan KMP.
kerangka acuan untuk KMP, SK, pedoman/panduan, SOP,
penyelenggaraan UKM serta kerangka acuan kegiatan
Penyelenggaraan UKP, laboratorium, dan penyelenggaraan UKM.
kefarmasian yang didasarkan pada SK,pedoman/panduan, SOP,
ketentuan peraturan perundang- kerangka acuan kegiatan
undangan dan/atau berbasis bukti ilmiah penyelenggaraan UKP, kefarmasian
terkini dan laboratorium
R Dilakukan pengendalian, penataan, dan 1. SOP tentang Pengendalian
D distribusi dokumen sesuai dengan Dokumen.
O prosedur yang telah ditetapkan 2. SOP tentang Penataan
W Dokumen
3. SOP tentang Distribusi
Dokumen.
4. Bukti pengendalian dan
distribusi dokumen: bukti
penomoran regulasi internal,
rekapitulasi distribusi dokumen,
bukti distribusi
dokumen.
1.2.3 R Ditetapkan indikator kinerja pembinaan SK tentang Indikator Kinerja
jaringan pelayanan dan jejaring Pembinaan Jaringan Pelayanan dan
Puskesmas Jejaring
Puskesmas.
D Dilakukan identifikasi jaringan pelayanan Daftar identifikasi jaringan
dan jejaring di wilayah kerja Puskesmas pelayanan dan jejaring Puskesmas.
untuk optimalisasi
koordinasi dan/atau rujukan di bidang
upaya kesehatan

Kerangka acuan kegiatan


Disusun dan dilaksanakan program pembinaan terhadap jaringan
R pembinaan terhadap jaringan pelayanan pelayanan dan jejaring Puskesmas.
D dan jejaring Puskesmas dalam rangka Jadwal pembinaan jaringan
W mencapai indikator kinerja pembinaan pelayanan dan jejaring Puskesmas.
dengan jadwal dan penanggung jawab Laporan pelaksanaan pembinaan
yang jelas terhadap jaringan pelayanan dan
jejaring Puskesmas.

D Dilakukan evaluasi dan tindak lanjut Hasil evaluasi terhadap indikator


terhadap pencapaian indikator kinerja kinerja pembinaan jaringan
pembinaan jaringan pelayanan dan pelayanan dan jejaring Puskesmas.
jejaring Puskesmas Bukti hasil tindak lanjut.
1.2.4 R Dilaksanakan 1. SK tentang
D pengumpulan penyimpanan, analisis Pengumpulan Penyimpanan,
W data, dan pelaporan serta distribusi dan Analisis Data serta
informasi sesuai dengan ketentuan Pelaporan dan Distribusi
peraturan perundang-undangan terkait Informasi.
sistem informasi Puskesmas 2. SOP tentang Pengumpulan
dan Penyimpanan Laporan.
3. SOP tentang Analisis Data.
4. SOP tentang Pelaporan dan
Distribusi Informasi.
5. Bukti pengumpulan dan
penyimpanan laporan.
6. Bukti analisis data.
7. Bukti pelaporan dan distribusi
informasi.
D Dilakukan evaluasi 1. Bukti evaluasi
W dan tindak lanjut terhadap 2. Penyelenggaraan Sistem
penyelenggaraan sistem informasi Informasi Puskesmas.
Puskesmas secara periodik 3. Bukti hasil tindak lanjut.
D Terdapat informasi pencapaian kinerja 1.Bukti pencapaian kinerja
O Puskesmas melalui sistem informasi Puskesmas sesuai dengan sistem
Puskesmas informasi yang digunakan
2.Pengamatan surveior terhadap
penyajian informasi pencapaian
kinerja Puskesmas.
1.2.5 R Puskesmas mempunyai prosedur SOP tentang Pelaporan dan
pelaporan dan penyelesaian bila terjadi Penyelesaian Dilema Etik.
dilema etik dalam pelayanan UKP dan
pelayanan UKM
D Dilaksanakan pelaporan apabila terjadi Bukti pelaporan dilema eTik.
W dilema etik dalam pelayanan UKP dan
pelayanan UKM.
D Terdapat bukti bahwa pimpinan dan/atau Bukti dukungan kepala dan/atau
W pegawai pegawai
Puskesmas mendukung penyelesaian Puskesmas dalam penanganan/
dilema etik dalam pelayanan UKP dan penyelesaian dilema etik.
pelayanan UKM dan telah dilaksanakan
sesuai regulasi

Anda mungkin juga menyukai