PEMERINTAH KABUPATEN TOJO UNA-UNA UMAH SAKIT UMUM DAERAH AMPANA ALSultan Hasanudin No.32 Ampana 94683 Sulawesi Tengah rsud_ampana@tojounauna.go.id SURAT EDARAN NOMOR : 001/ SE/DIR/RSUD/1/2022 TENTANG PENEGAKKAN DISIPLIN DAN KEWAJIBAN MEMATUH! JAM KERJA BAG! PEGAWAI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH AMPANA Yth. Seluruh pegawai Di Lingkungan Rumah Sakit Umum Daerah Ampana. Diberitahukan dengan hormat bahwa dalam rangka meningkatkan disiplin dan kinerja Pegawai di Lingkungan Rumah Sakit Umum Daerah Ampana diminta perhatian saudara hal- hal sebagai berikut 1. Membertakukan jam kerja Rumah Sakit Umum Daerah Ampana adalah 6 (Enam) hari kerja dengan memenuhi ketentuan jumlah jam kerja sebagai berikut : a, 6.5jam perhari atau b. 37.5 jam perminggu atau ¢. 158 jam perbulan Dengan presentase Sidik Jari (Finger Print) dengan pengaturan jam kerja sebagai berikut a. Jam Kerja Normal 1) Hari Senin s/d Kamis dan Sabtu Mulai Pukul 07.30 s/d 14.00 2) Hari Jumat Mulai Pukul 07.30 sid 12.00 b. Jam Kerfa Shift Normal 1) Shift Pagi Mulai Pukul 08.00 s/d 14.00 2) Shift Siang Mulai Pukul 14.00 s/d 21.00 3). Shift Matam Mulai Pukul 21.00 s/d 08.00 (Lepas Malam + libur 1 Hari) ©. Petugas Kebersihan (Cleaning Service) 1), Shift Pagi Mulai Pukul 05.00 s/d 11.30 ' 2) Shift Siang Mulai Pukul 11.30 s/d 17.00 d. Petugas Laundry Jam Kerja Normal Mulai Pukul 07.45 s/d 17.00 (Lepas Libur 1 Hari) e. Juru Masak 1) Shift Pagi Mulai Pukul 05.00 s/d 12.30 2) Shift Siang Mulai Pukul 12.30 s/d 21.00 3) Shift Matam Mulai Pukul 21.00 s/d 06.30f. Nutrisionist 1) Shift Pagi Mulai Pukul 07.30 s/d 13.45 2) Shift Siang Mulai Pukul 13.45 s/d 19.45 3) Shift Malan lai Pukul 19.45 s/d 07.30 g. Pendorong Makanan 4) Shift Pagi Mulai Pukul 08.00 s/d 14.00 2) Shift Siang Mulai Pukul 14.00 s/d 20.00 3) Shift Malam Mulai Pukul 04.00 s/d 11.00 2. Dalam rangka pemberian jin jika berhalangan hadir dan peningkatan disiplin, maka perlu memperhatikan sebagai berikut : a. Cuti hanya ditunjukan kepada Direktur dalam bentuk : 4) Surat permohonan tertulis sesuai dengan Format yang berlaku b. Ijin hanya ditunjukan kepada Kepala Bagian Tata Usaha dalam bentuk : 4) Surat permohonan tertulis sesuai dengan Format yang berlaku 2) Apabila jjin < 3 hari dapat mengirimkan pesan melalui SMS atau WA oleh kepala Ruangan masing-masing kepada Kepala Sub Bagian Kepegewaian dan SDM dengan menyebutken nama, ruangen, keperiuan, dan waktu. c. Apabila sakit > 2 hari harap melampirkan surat keterangan dokter dapat langsung dibawa ke Sub Bagian Kepegawaian dan SDM d. Bagi yang mengikuti kegiatan atau urusan kedinasan diluar Rumah Sakit Umum Daerah Ampana harap melaporkan surat tugasnya ke Kepegawaian Dan Sdm. 3. Mewalibkan kepada seluruh pegawai agar menggunakan tanda pengenal/ /D Card selama jam kerja 4. Bagi pegawai yang ingin mengusulkan cuti tahunan harap mengajukkan surat permohonan cuti 2 minggu sebelum tanggal cuti yang di usulkan. 5. Ketentuan bagi yang tidak mentaati berdasarkan surat edaran ini akan dijatuhi hukuman disiplin dengan jenis hukuman ringan, sedang, maupun berat sesuai dengan tingkatan pelanggaran yang dilakukan Demikian surat edaran ini disampaikan agar dapat menjadi perhatian dan dilaksanakan dengan sebenamya, NIP. 49611125 200902 1.001