Adart Ypi - Yayasan Pendidikan Islam Al-Miftah Pacet

6/5/23, 3:08 PM ADART YPI | YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET
YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET

www.ypialmiftah.wordpress.com
ADART YPI
ADART YAYASAN PENDIDIKN ISLAMPACET

YAYASAN PENDIDIDKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET
Sekretariat: Kp. Babakan Tanjung Rt 02 Rw 01 Desa Tanjungwangi Kecamatan Pacet

Kabupaten Bandung
ANGGARAN DASAR DAN ANGGARAN RUMAH TANGGA
YAYASAN PENDIDIDKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET
ANGGARAN DASAR
MUQADDIMAH
‫ِبْس ِم ِهَّللا الَّر ْح َم ِن الَّر ِح يِم‬
Dalam menyikapi era globalisasi yang diwarnai oleh semakin meningkatnya ilmu
pengetahuan dan teknologi, maka seluruh manusia yang mendambakan kenyamanan dan
keseimbangan hidup harus pula membekali dirinya dengan keimanan dan ketaqwaan.
Pancasila sebagai falsafah kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan bernegara bagi

warga Negara Republik Indonesia adalah sebagai suatu landasan kehidupan yang mengandung
nilai-nilai keseimbangan lahiriah dan bathiniyah sehingga menjadikan kehidupan yang sejahtera
bagi pengamalnya,
Privasi & Cookie: permasalahan
Situs ini menggunakan yang timbul
cookie. Dengan adalahmenggunakan
melanjutkan ternyata Sumber
situs webDaya Manusia
ini, Anda setuju(SDM)
dengan
penggunaan mereka.
yaitu tingkat kesadaran dan kualitas manusianya belum sama bahkan cenderung masih lemah.
Untuk mengetahui
Padahallebih lanjut,untuk
potensi termasuk cara mengontrol
itu ternyata cookie,tersedia
masih cukup lihat di sini:
padaKebijakan Cookie
dirinya dan terutama di lingkungan
generasi muda sebagai pewarisnya.
Tutup dan terima
https://ypialmiftah.wordpress.com/adart-ypi/ 1/27
Keteladanan Nabi Muhammad Saw membuktikan bahwa pendayagunaan sumber daya manusia
membutuhkan satu pusat kelembagaan atau institusi pendidikan dan pengajaran, dakwah islam
dan pengembangan sosial budaya dan itu telah menghasilkan pembinaan umat yang sempurna,
sejahtra lahir dan batin serta diridoi oleh Allah Swt.
Terdorong oleh kondisi dan situasi yang seperti tersebut di atas, maka sambil memohon
ridho dan kekuasaan kepada Allah SWT, Yayasan Pendidikan Islam Al-Miftah Pacet
mengembangkan kiprahnya dalam menanamkan keimanan dan ketakwaan umat yang diwarnai
dengan ilmu pengetahuan dan keterampilan yang berwawasan lingkungan.
Kesuksesan pembangunan manusia sempurna (insan kamil) dan pembinaan masyarakat Islam,
banyak terfokus pada kesempurnaan peribadatan serta pendidikan. Dengan kesempurnaan
peribadatan serta pendidikan ini – baik pendidikan yang berorientasi hati maupun akal,insan-
insan yang bertaqwa, berbudi luhur, berilmu yang amaliyah dan beramal ilmiyah,
bertanggungjawab terhadap agama, bangsa dan negara, diharapkan lebih mudah untuk
diwujudkan
Usaha tersebut insya Allah diwujudkan dalam bentuk perpaduan antara Pendidkan
Formal dari mulai TK/RA sampai Perguruan Tinggi. Non Formal PAUD, PKBM, dan Pendidikan
Pesantren dari Kitab-kitab Kuning Allusunnah Waljama’ah ditambah dengan keterampilan
Otomotif, LKP Komputer dan Pertanian/peternakan serta Bahasa Arab, Bahasa Inggris, dan
Iptek. Untuk mencapai usaha tersebut, maka perlu disusun Anggaran Dasar dan Anggaran
Rumah Tangga Yayasan Pendidikan Islam Al-miftah Pacet yang diuraikan sebagai berikut:
BAB I
NAMA, TEMPAT KEDUDUKAN DAN STATUS

PASAL 1
NAMA DAN TEMPAT KEDUDUKAN
Yayasan ini bernama ”YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET “ (selanjutnya disebut
yayasan) dan berkedudukan di Jalan Raya Majalaya – Pacet Kp. Babakan Tanjung Rt 02/ 01
Desa Tanjungwangi Kecamatan Pacet Kabupaten Bandung Provinsi Jawa Barat
PASAL 2
STATUS
Yayasan ini terdaftar secara resmi di kantor notaris pada tanggal 23 Nopember 2015, sesuai
Akta Notaris ARIS ISKANDARIAH, S.H.,MKn. 23 Nopember 2015, Surat Keputusan Mentri
Privasi & Cookie: Situs ini menggunakan cookie. Dengan melanjutkan menggunakan situs web ini, Anda setuju dengan
penggunaanHukum
mereka.dan Ham AHU.0025308.AH.01.04.Tahun 2015 dan berlaku untuk jangka waktu yang
tidak ditentukan
Untuk mengetahui lamanya.
lebih lanjut, termasuk cara mengontrol cookie, lihat di sini: Kebijakan Cookie
BAB II
AZAS, VISI DAN MISI
PASAL 3
AZAS
Yayasan ini berazaskan :
1. Agama Islam berpedoman pada Al-Qur’an dan Hadist.

2. berhaluan Ahlus-Sunnah wa al-Jamaah.
3. Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945
PASAL 4
VISI
Berperanan sebagai pusat ibadah dan perkembangan ilmu serta membentuk masyarakat yang
berilmu, beriman dan beramal soleh dan menjunjung tinggi tradisi, santun dalam bersikap dan
meraih kemuliaan hidup dalam kebahagiaan dunia dan akhirat.
PASAL 5
MISI
Membina akhlak dan budi pekerti.
1. Menyelengarakan kegiatan peribadatan dan dakwah demi tersebarnya syiar Islam dan
nilai-nilai keislaman yang rahmatan lil ‘alamin dan moderat dalam kehidupan umat Islam
dan bangsa Indonesia.
2. Mengembangkan diri sejalan dengan perkembangan Iptek dan Kebudayaan.
3. Menyelenggarakan pendidikan, pelatihan dan pelayanan yang modern, profesional dan
islami dalam rangka pemabangunan karakter bangsa,demi meningkatnya kecerdasan
intelektual, emosisonal dan spiritual umat secara terpadu dan meningkatnya daya saing
bangsa Indonesia serta kebangkitan kembali umat islam.
4. Meningkatkan pelayanan pendidikan bagi masyarakat.
5. Menyediakan segala kelengkapan untuk kemudahan beribadah, mewujudkan dan
memperbanyakkan aktiviti-aktiviti keilmuan kearah melahirkan masyarakat yang
berketerampilan.
6. Membangkitkan daya juang bagi kemuliaan hidup dan kebahagiaan masa depan.
penggunaan mereka. BAB III
Untuk mengetahui lebih lanjut, termasuk cara mengontrol cookie, lihat di sini: Kebijakan Cookie
LAMBANG DAN ATRIBUT
PASAL 6
LAMBANG DAN ATRIBUT
Lambang :
1. Bingkai segi lima ( 5 ) melambangkan landasan Negara yang di simbolkan Pancasila

2. warna kuning : yang membingkai melambangkan kemakmuran, Merujuk pada matahari,
ingatan, imajinasi logis, energi sosial, kerjasama, kebahagiaan, kegembiraan, kehangatan,
loyalitas, tekanan mental, persepsi, pemahaman, kebijaksanaan. Merangsang aktivitas
mental dan menarik perhatian, Sangat efektif digunakan pada blogsite yang menekankan
pada perasaan bahagia dan kekanakan
3. Warna Hijau : melambangkan simbul Religius dalam menanamkan pondasi dasar akidah
dalam pembinaan peserta didik
4. Warna Biru ; Melambangkan dan menanamkan minat yang tinggi dan budi pekerti yang
luhur dan tidak mudah terkontaminasi.
5. Buku Yang terbuka: melambangkan semua peserta didik di berikan pemahaman yang luas
dan tidak panatik dalam berkeyakinan
6. 5. Tangga Penyanggah: melambangkan tingkatan pendidikan formal yang di garaf, TK/RA
SD/MI SMP/MTS MA/SMA dan perguruan tinggi
BAB IV
TUJUAN DAN UPAYA
PASAL 8
TUJUAN
Tujuan Yayasan ini:
Meningkatkan kualitas ibadah masyarakat demi terciptanya muslim yang bertaqwa, berbudi
luhur, berpengetah uan mumpuni, cakap dan terampil serta bertanggungjawab terhadap
agama, bangsa dan negara.
Membumikan ajaran Islam yang menganut faham Ahlusunnah wal Jama’ah untuk
terwujudnya tatanan masyarakat yang maslahat, sejahtera serta demi terciptanya rahmat
bagi semesta.
Meningkatkan SDM dan fasilitas pendidikan demi tercapainya upaya peningkatan kualitas
pendidikan.
PASAL 9
penggunaan mereka. UPAYA
1. Menyelenggarakan Pendidikan Formal dari tingkat taman kanak-kanak s/d perguruan tinggi
(PAUD,RA/TK,MI/SD,SMP Plus,MTs Plus,MA Plus,SMK Plus,SMU Plus,Perguruan
Tinggi/Universitas) yang keseluruhannya disesuaikan dengan kurikulum Pemerintah dan

Kurikulum Yayasan
2. Menyelenggarakan Pendidikan Non Formal mulai dari pendidikan Paket A, B, C, dan SSB
serta ASB.
3. Menyelenggarakan pengajian umum,
4. Mendirikan koperasi Yayasan Pendidikan Islam Al-miftah Pacet
5. Menyelenggarakan Usaha-Usaha Perdagangan yang halal,
6. Mendirikan dan mengelola asrama pelajar, rumah yatim dan jompo, dan sarana kesehatan
7. Menampung dan menyalurkan minat dermawan para agnia dan simpatisan
8. Membuka dan mengelola pondok pesantren, serta mengintensifkan seluruh santri yang
ada baik dari dalam kecamatan maupun dari luar daerah
9. Menyelenggarakan Lembaga Keterampilan dan Pelatihan (LKP) Komputer,
10. Menyelenggarakan Pendidikan Keterampilan Untuk Santri dan Masyarakat Umum,
11. Menyelenggarakan Usaha Pertanian dan Agrobisnis,
12. Menyelenggarakan Usaha Peternakan dan Perikanan,
13. Menyelenggarakan Usaha Koperasi,
14. Berusaha di bidang jasa
15. Di bidang sosial, mengupayakan dan mendorong pemberdayaan di bidang kesehatan,
kemaslahatan dan ketahanan keluarga, dan pendampingan masyarakat yang terpinggirkan
(mustadl’afin).
16. Di bidang ekonomi, mengupayakan peningkatan pendapatan masyarakat dan lapangan
kerja/usaha untuk kemakmuran yang merata.
1. Mengembangkan usaha-usaha lain melalui kerjasama dengan pihak dalam maupun luar
Yayasan yang bermanfaat bagi masyarakat banyak guna terwujudnya tatanan masyarakat
madani.
BAB V
STRUKTUR DAN ORGAN YAYASAN
PASAL 10
ORGAN YAYASAN
1. Yayasan mempunyai organ yang terdiri dari Dewan Pembina, Pengawas dan Pengurus.
2. Pengurus ini terdiri dari Ketua, Sekretaris, Bendahara, dan beberapa divisi (sesuai
kebutuhan), semuanya diangkat oleh Dewan Pembina untuk 1 Periode (5 tahun) dan dapat
dipilih kembali maksimal untuk 2 (dua) Periode.
penggunaan mereka. PASAL 11
DEWAN PEMBINA
1. Dewan Pembina adalah organ Yayasan tertinggi yang mempunyai kewenangan yang tidak
diserahkan kepada pengurus atau pengawas.
2. Dewan Pembina terdiri dari seorang atau lebih anggota Pembina, sebanyak-banyaknya 9
orang.
3. Dalam hal terdapat lebih dari seorang anggota, maka seorang diantaranya diangkat
sebagai ketua Dewan Pembina.
4. Yang dapat diangkat sebagai anggota Dewan Pembina adalah perseorangan sebagai
pendiri Yayasan dan/atau mereka yang berdasarkan keputusan Rapat Anggota Dewan
Pembina dinilai mempunyai dedikasi yang tinggi untuk mencapai maksud dan tujuan.
5. Dalam hal Yayasan oleh karena sebap apapun tidak mempunyai anggota Dewan Pembina,
maka dalam waktu 30 (Tiga Puluh) hari sejak terjadinya kekosongan tersebut wajib
diangkat anggota Dewan Pembina berdasarkan keputusan Rapat Gabungan Anggota
Pengawas dan Anggota Pengurus Yayasan.
6. Seorang anggota Dewan Pembina berhak mengundurkan diri dari jabatannya dengan
memberitahukan secara tertulis mengenai maksud tersebut kepada Dewan Pembina paling
lambat 30 (Tiga Puluh) hari sebelum tanggal pengunduran
PASAL 12
MASA JABATAN DEWAN PEMBINA
1. Masa Jabatan Dewan Pembina tidak ditentukan lamanya.

2. Jabatan anggota Dewan Pembina akan berakhir dengan sendirinya, apabila anggota
Dewan Pembina tersebut :
3. Meninggal dunia.
4. Mengundurkan diri dengan pemberitahuan secara tertulis sebagaimana diatur dalam pasal
11 ayat 6.
5. Tidak lagi memenuhi persyaratan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
6. Diberhentikan berdasarkan keputusan rapat Dewan Pembina .
7. Dinyatakan dibawah pengampuan berdasarkan suatu penetapan pengadilan.
8. Dilarang untuk menjadi anggota Dewan Pembina berdasarkan peraturan perundang-
undangan yang berlaku.
PASAL 13
TUGAS DAN WEWENANG DEWAN PEMBINA
1. Dewan Pembina berwenang bertindak untuk dan atas nama Dewan Pembina.
2. Kewenangan Dewan Pembina meliputi :
3. Memegang kekuasaan tertinggi dalam Pengangkatan dan atau pemberhentian anggota
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiPengurus dantermasuk
lebih lanjut, anggotacara
Pengawas Yayasan.
mengontrol cookie, lihat di sini: Kebijakan Cookie
4. Penetapan keputusan mengenai penggabungan atau pembubaran Yayasan.
5. Menerima laporan tahunan dari Pengurus Yayasan.
6. Penunjukan likuidator dalam hal Yayasan
7. Dalam hal hanya ada seorang anggota Dewan Pembina, maka segala tugas dan
wewenang yang diberikan kepada Ketua Dewan Pembina atau anggota Dewan Pembina
berlaku pula baginya.
PASAL 14
PENGURUS
1. Pengurus adalah organ Yayasan yang melaksanakan kepengurusan Yayasan yang

sekurang-kurangnya terdiri dari :
1. Seorang Ketua.
2. Seorang Sekretaris.
3. Seorang Bendahara.
2. Dalam hal diangkat lebih 1 (satu) orang Ketua, maka 1 (satu) orang diantaranya diangkat
menjadi Ketua Umum.
3. Dalam hal diangkat lebih 1 (satu) orang Sekretaris, maka 1 (satu) orang diantaranya
diangkat menjadi Sekretaris Umum.
4. Dalam hal diangkat lebih 1 (satu) orang Bendahara, maka 1 (satu) orang
diantaranya,diangkat menjadi Bendahara Umum.
PASAL 15
TUGAS DAN WEWENANG PENGURUS
1. Pengurus adalah organ Yayasan yang melaksanakan kebijakan-kebijakan dan program

program yayasan serta bertanggungjawab penuh atas kepengurusan Yayasan untuk
kepentingan Yayasan.
1. Pengurus bertanggungjawab penuh atas kepengurusan Yayasan untuk kepentingan

Yayasan.
2. Pengurus wajib menyusun program kerja dan rancangan anggaran tahunan Yayasan.
3. Pengurus berhak mewakili Yayasan di dalam dan diluar pengadilan tentang segala hal dan
kejadian dengan persetujuan dari Dewan Pembina.
4. Pengurus tidak berwenang mewakili Yayasan dalam hal mengikat Yayasan sebagai
penjamin utang dan atau membebani Kekayaan Yayasan demi kepentingan lain.
5. Ketentuan tentang rincian wewenang dan tugas Pengurus diatur lebih lanjut dalam
Anggaran Rumah Tangga Yayasan.
penggunaan mereka.
Pasal 16
MASA JABATAN DAN KEANGGOTAAN PENGURUS

1. Masa Jabatan Pengurus dalam 1 (satu) periode adalah 5 (lima) tahun dan dapat dipilih
kembali selama-lamanya dalam 2 (dua) periode.
2. Jabatan Pengurus berakhir apabila :
3. Meninggal Dunia.
4. Mengundurkan Diri.
5. Bersalah melakukan tindak pidana berdasarkan putusan pengadilan.
6. Diberhentikan berdasarkan keputusan Rapat Dewan Pembina.
7. Masa Jabatan berakhir.
8. Tidak aktif secara berturut-turut selama 1 (satu) tahun.
9. Dalam hal Anggota Pengurus mengundurkan diri maka harus memberitahukan secara
tertulis mengenai maksud tersebut kepada Pengurus dan Dewan Pembina paling lambat
30 (Tiga Puluh) hari sebelum tanggal pengunduran dirinya.
Pasal 17
PENGAWAS
Pengawas adalah organ Yayasan yang bertugas melakukan pengawasan dan memberi nasihat
kepada Pengurus dalam menjalankan kegiatan Yayasan.
1. Pengawas terdiri dari 1 (satu) orang atau lebih anggota Pengawas.

2. Dalam hal diangkat lebih dari 1 (satu) orang Pengawas, maka 1 (satu) orang di antaranya
dapat diangkat seagi Ketua Pengawas.
Pasal 18
TUGAS DAN WEWENANG PENGAWAS
1. Pengawas wajib dengan itikad baik dan penuh tanggung jawab menjalankan tugas
Pengawas untuk kepentingan Yayasan.
2. Ketua Pengawas dan satu anggota Pengawas berwenang bertindak untuk dan atas nama
Pengawas.
1. Pengawas berwenang memeriksa dokumen, pembukuan dan memasuki bangunan

halaman atau tempat yang dipergunakan Yayasan.
2. Mengetahui segala tindakan yang dijalankan oleh Pengurus dan memberi peringatan
kepada Pengurus Yayasan.
Pasal 19
penggunaan mereka. MASA JABATAN DAN KEANGGOTAAN PENGAWAS
1. Masa Jabatan Pengawas dalam 1 (satu) periode adalah 5 (lima) tahun dan dapat dipilih
kembali selama-lamanya dalam 2 (dua) periode.
2. Jabatan Pengurus berakhir apabila :
3. Meninggal Dunia.
4. Mengundurkan Diri.
5. Bersalah melakukan tindak pidana berdasarkan putusan pengadilan.
6. Diberhentikan berdasarkan keputusan Rapat Dewan Pembina.
7. Masa Jabatan berakhir.
8. Tidak aktif secara berturut-turut selama 1 (satu) tahun.
9. Dalam hal Anggota Pengawas mengundurkan diri maka harus memberitahukan secara
tertulis mengenai maksud tersebut kepada Pengawas dan Dewan Pembina paling lambat
30 (Tiga Puluh) hari sebelum tanggal pengunduran dirinya.
BAB VI
RAPAT-RAPAT DAN PERTANGGUNGJAWABAN
PASAL 20
RAPAT-RAPAT
Rapat adalah suatu pertemuan yang dapat membuat keputusan dan ketetapan yayasan yang
dilakukan di masing-masing organ yayasan.
Rapat-rapat didalam yayasan ini terdiri dari:
1. Rapat Majelis Yayasan.

2. Rapat Dewan Pembina.
3. Rapat Pengurus.
4. Rapat Pengawas.
5. Rapat Gabungan.
6. Rapat-rapat lain yang dianggap perlu.
Pasal 21
Ketentuan lebih lanjut tentang rapat-rapat sebagaimana tersebut pada pasal 18 akan diatur
dalam Anggaran Rumah Tangga.
PASAL 22
PEMBUKUAN DAN PERTANGGUNGJAWABAN
Tahun buku Yayasan adalah tahun almanak. Pengurus diwajibkan membuat pembukuan yang
penggunaantertib dan benar mengenai yaysan ini dan dipertanggungjawabkan kepada Dewan Pembina.
mereka.
BAB VII
KEUANGAN DAN KEKAYAAN

PASAL 23
KEKAYAAN YAYASAN
Kekayaan Yayasan ini lebih berupa tanah, bangunan dan barang-barang inventaris yang terdiri
dari :
Bangunan masjid (1 buah) dan barang-barang inventarisnya.

Bangunan sekolah Madrasah Ibtidaiyah (berjumlah 4 ruangan kelas) serta barang-barang
inventarisnya.
Gedung Aula (berjumlah1 ruangan) .
Bangunan sekolah Taman Kanak-kanak (berjumlah 1 ruangan kelas) serta barang-barang

inventarisnya.
1 (satu) unit bagunan tempat usaha.
Tanah Waqaf (berupa sawah dan tanah kering)
BAB VIII
PERUBAHAN DAN PEMBUBARAN
PASAL 24
PERUBAHAN ANGGARAN DASAR
Perubahan Anggaran Dasar Yayasan dapat dilakukan atas Keputusan Rapat Majelis Yayasan
yang khusus diadakan untuk keperluan itu dan keputusan harus disetujui oleh sekurang-
kurangnya 2/3 dari anggota rapat yang hadir.
PASAL 25
PEMBUBARAN
Pembubaran Yayasan ini hanya dapat dilakukan atas dasar keputusan Rapat Majelis Yayasan
yang sengaja diadakan untuk keperluan itu dan dihadiri sedikitnya 3/4 dari anggota Yayasan
serta disetujui oleh paling sedikit 2/3 dari jumlah anggota Yayasan yang hadir, dan penyelesaian
likuidasi dilakukan oleh para anggota Pengurus. Jika setelah likuidasi masih ada sisa kekayaan,
maka sisa kekayaan yayasan tersebut harus diberikan kepada badan yang mempunyai tujuan
sama dengan Yasyasan ini atau kepada badan sosial lain yang disetujui oleh rapat pembubaran.
penggunaan mereka. PENUTUP
Hal-hal yang belum diatur atau kurang lengkap diatur dalam Anggaran Dasar ini dapat dapat
diatur dalam Anggaran Rumah Tangga atau Peraturan lain yang tidak boleh bertentangan
dengan Anggaran Dasar ini.
ANGGARAN RUMAH TANGGA
YAYASAN PENDIDIKAN ISALAM AL-MIFTAH PACET
PEMBUKAAN
Dengan rahmat Tuhan Yang Maha Esa serta di dorong oleh keinginan luhur dan sadar
sepenuhnya akan tanggung jawab kami sebagai warga negara dan insan yang beragama serta
memiliki kepedulian terhadap sesama, maka dengan ini kami menyatakan bahwa kita sebagai
makhluk sosial mempunyai tanggung jawab yang sama dalam membentuk dan mempersaiapkan
generasi penerus bangsa yang berkepribadian, beragama, dan berjiwa sosial dalam tatanan
masyarakan yang berperikemanusiaan.
Permasalah sosial, kemanusianan dan keagamaan yang ada di masyarakat haruslah di data dan
diperhatikan dengan kesungguhan dan kerjasama dari berbagai pihak, termasuk di dalamnya
elemen-elemen pemerintahan, organisasi-organisasi kepemudaan dan kemasyarakatan serta
kelompok-kelompok masyarakat yang peduli dan mempunyai tujuan dan tanggung jawab yang
sama terhadap fenomena kehidupan di negri ini.
Dengan didasari kebutuhan dan kepedulian tersebut dan untuk tertib serta teraturnya
mekanisme kerja serta pemerataan tugas seluruh elemen Yayasan Pendidikan Islam Al-miftah
Pacet maka disusunlah Anggaran Rumah tangga Yayasan Pendidikan Islam Al-miftah Pacet
sebagai berikut.
BAB I
UMUM
Pasal 1
Anggaran Rumah Tangga ini merupakan uaraian dan atau memuat hal-hal yang tidak atau
belum di atur dalam Anggaran Dasar
BAB 2
MAKSUD DAN TUJUAN
Pasal 2
penggunaan mereka.
Yayasanlebih
Untuk mengetahui mempunyai maksud
lanjut, termasuk caradan tujuan dicookie,
mengontrol Bidanglihat
Sosial,
di sini:Keagamaan dan Kemanusiaan.
Kebijakan Cookie
BAB 3
VISI,MISI,FALSAFAH, NILAI-NILAI DAN MOTO
Pasal 3
Yayasan sebagai lembaga sosial, keagaman dan kemanusiaan perlu memiliki visi, misi,
falsafah, nilai-nilai dan moto
Pembina, pengawas dan seluruh pengurus Yayasan harus memahami dan mengamalkan
hal-hal tersebut sebagai idealisme Yayasan
Pasal 4
Visi ( Program kerja Jangka Panjang )
Menjadikan masyarakat yang ihsan, kompeten dan sesuai dengan tuntunan Al-Quran dan
sunnah sehingga dapat memotivasi perubahan sosial, moral dan akhlak menuju kebaikan bagi
masyarakat di sekitarnya
Pasal 5
Misi ( Program Kerja Jangga Pendek )
Membina, mengembangkan dan memberdayakan potensi Generasi produktif sebagai

generasi penerus bangsa
Manjadi wadah sebagai media pendidikan untuk melaksanakan nilai-nilai islam yang
berlandaskan Al-quran dan sunah dalam kehidupan
Membina masyarakat melalui program-program sosial, kemanusian dan keagamaan
Memajukan dan mencerdaskan generasi bangsa melalui penyelenggaraan pendidikan
Formal dan non formal
Pasal 6
Falsafah ( Pedoman )
Dikelola oleh umat, dikembangkan oleh umat demi ke maslahatan umat
Pasal 7
Nilai-nilai
Menjungjung tinggi :
penggunaan mereka.
1. Kebersamaan
Untuk mengetahui : Ukhuwah
lebih lanjut, termasuk caraislamiyah,
mengontrolkerjasama,
cookie, lihat keadilan, setia kawan
di sini: Kebijakan Cookiedan peduli
2. Pendidikan : Shidiq, Tabligh, Amanah, Fatonah ( STAF )
3. Kemandirian : Menolong diri sendiri, masyarakat, Tanggung jawab
BAB IV
ORGAN YAYASAN
Pasal 8
Organ Yayasan yang di maksud dalam Anggaran Rumah Tangga ini, tersiri dari:
1. Pembina
2. Pengawas
3. Pengurus
yang di maksud dalam Anggaran Rumah Tangga ini, tersiri dari:
1. Ketua Pengurus
2. Sekretaris
3. Bendahara
4. Pelaksana Kegiatan
5. Bidang Pendidikan Formal dan non formal
Fakultas Tinggi
SMA ( Aliyah )
SMP (Tsanawiyah )
SD ( MI )
DT ( Diniyah Takmiliyah
TKA-TPA PAUD
Panti Asuahan PSAA
Majelis Taklim
1. Bidang sosial
2. Bidang Kemanusiaan
3. Bidang Ke Agamaan
4. Koprasi
Seluruh Pengurus Yayasan tersebut di poin ( 2 ) memegang janatan masing-masing dan

menjalankan tugas sesuai program kerja yang di tuangkan dalam buku kerja Yayasan
BAB V
PEMBINA
penggunaan mereka.
Pasallihat
Untuk mengetahui lebih lanjut, termasuk cara mengontrol cookie, 9 di sini: Kebijakan Cookie
Ruang Lingkup
Pembina dalam organ Yayasan yang mempnyai kewenangan yang tidak di serahkan
kepada pengurus atau pengawas
Pembina terdiri dari seorang ketua Pembina dan seorang atau lebih anggota Pembina
Dalam hal yayasan tidak memiliki anggota Pembina, maka dalam waktu 30 ( Tiga Puluh )
hari sejak terjadinya kekosongan tersebut wajib di angkat anggota Pembina berdsarkan
keputusan rapat gabungan anggota pengawas dan anggota pengurus.
Anggota Pembina tidak merangkap sebagai anggota pengurus dan atau anggota
pengawas
Yang dapat menjadi anggota Pembina adalah orang perseorangan sebagai pendiri
Yayasan dan atau mereka yang berdasarkan keputusan rapat anggota Pembina dinilai
memeiliki dedikasi yang tinggi untuk mencapai maksud dan tujuan Yayasan
Anggota Pembina tidak di beri gaji dan tunjangan oleh Yayasan
Pasal 10
Kewenangan
Membuat persetujuan jika Yayasan membuat kantor cabang, baik di luar maupun di
wilayah Indonesia
Memutuskan mengenai perubahan anggaran Dasar
Pengangkatan dan pemberhentian anggota pengurus
Menetapkan kebijakan umum yayasan berdasarkan anggaran dasar
Pengesahan program kerja dan rancangan anggaran tahunan yayasan
Menetapkan keputusan mengenai penggabungan atau pembubaran yayasan
Pengesahan laporan tahunan
Meminta ke laporan keuangan secara rutin
Penunjukan likuidator dalam hal yayasan dibubarkan
Pasal 11
Kewajiban
Memahami anggaran dasar dan anggaran rumahtangga yayasan

Mengadakan rapat pembina paling sedikit satukali dalam 1( satu ) tahun
Mengangkat dan memberhentikan pengurus
Mengankat dan memberhentikan pengawas
Mengadakan rapat setiap waktu bila di anggap perlu atas permintaan tertulis dari pengurus
atau pengawas
Membuat panggilan rapat Pembina paling lambat 7 ( Tujuh ) hari sebelum rapat di adakan
Meyelenggarakan Rapat Tahunan paling lambat Lima ( 5 ) bulan setelah tahun buku
yayasan di tutup
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiMelakukan
lebih lanjut,evaluasi
termasuktentang
cara mengontrol cookie, lihat di sini: Kebijakan Cookie
1. Kekayaan Yayasan
2. Hak dan kewajiban Yayasan
3. Analisa program kerja yayasan tahun yang lampau

4. Laporan tahunan pengurus
5. Penetapan kebijakan umum yayasan
6. Pengesahan program kerja dan aggaran tahunan Yayasan
Meminta Laporan Bulanan dan tahunan dari pengurus mengenai:
1. Pelaksanaan Program Kerja

2. Laporan keuangan Yayasan
Pasal 12
Masa jabatan Pembina
Masa jabatan Pembina tidak di tentukan lamanya

Jabatan Pembina dan anggota pembina berakhir dengan sendirinya apabila
1. Meninggal dunia
2. Menhgundurkan diri dengan pemberitahuan secara tertulis sebagaimana di atur dalam
anggaran dasar pasal 7 ayat 7
3. Tidak lagi memenuhi persyaratan perundang undangan
4. Diberhentikan berdasarkan keputusan rapat Pembina
5. Dinyatakan pailit atau di taruh dibawah pengampunan berdasarkan penetapan pengadilan
6. Dilarang menjadi anggota Pembina Karena paraturan perundang-undangan yang berlaku
BAB VI
PENGAWAS
PASAL 13
Ruang lingkup
Pengawas adalah organ yayasan yang bertugas melakukan pengawasan dan memberi
nasihat kepada pengurus dalam menjalankan kegiatan yayasan
Pengawas terdiri dari seorang ketua pengawas seorang dan atau lebih anggota pengawas
Dalam hal yayasan tidak memiliki anggota pengawas, maka dalam kurun waktu 30 ( Tiga
puluh ) hari sejak terjadinya kekosongan tersebut wajib di angkat anggota pengawas
berdasarkan keputusan rapat Gabungan Anggota Pembina dan anggota pengurus
Pengawas di angkat Pembina melalui rapat Pembina untuk jangka waktu 5 ( Lima ) tahun
dan dapat di angkat kembali
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiAnggota pengawas
lebih lanjut, tidakmengontrol
termasuk cara merangkap sebagai
cookie, anggota
lihat di sini: pengurus
Kebijakan Cookiedan atau anggota
Pembina
Pasal 14
Kewenangan
Bertindak untuk dan atas nama Yayasan

Memasuki bangunan/ halaman lain yang digunakan yayasan
Memeriksa dokumen
Memeriksa pembukuan dan mencocokan nya dengan uang kas
Mengetahui segala tindakan yang telah di jalankan oleh pengurus
Memberi peringatan kepada pengurus
Pengawas dapat memberhentikan untuk sementara satu orang atau lebih pengurus,
apabila pengurus tersebut bertindak bertentangan dengan anggaran dasar dan atau
peraturan perundang-undangan yang berlaku
Pasal 15
Kewajiban
Memahami anggaran dasar dan anggaran rumah tangga yayasan

Memahami visi dan misi Yayasan
Pengawas wajib dengan itikad baik dan penuh dengan tanggung jawab menjalankan tugas
pengawasan untuk kepentingan yayasan
Memeriksa laporan-laporan dan program kerja pengurus termasuk di dalamnya memeriksa
laporan keuangan
Pasal 16
Masa jabatan
Masa jabatan pengawas dan anggota pengawas adalah 5 ( Lima ) tahun dan dapat
diangkat kembali
Jabatan pengawas dan anggota pengawas beakhir dengan sendirinya apabila :
1. Meninggal dunia
2. Mengundurkan diri dengan pemberitahuan secara tertulis sebagaimana di atur dalam
anggaran dasar
3. Tidak lagi memenuhi persyaratan perundang-undangan
4. Di berhentikan berdasarkan keputusan rapat Pembina
5. Di nyatakan pailit atau di taruh dibawah pengampunan berdasarkan penetapan pengadilan
BAB VII
penggunaan mereka. PASAL 17
Ruang limngkup
Pengurus adalah organ yayasan yang melaksanakan kepengurusan yayasan, yang

sekurang-kurang nya terdiri dari:
1. Seorang Ketua
2. Seorang Sekretaris
3. Seorang Bendahara
Anggota pengurus tidak merangkap sebagai anggota Pembina dan atau anggota
pengawas
Dalam hal diangkat lebih dari seorang ketua maka Satu (1 ) orang di antaranya di angkat
sebagai ketua umum
Dalam hal di angkat lebih dari seorang sekretaris maka 1 ( Satu ) orang di antaranya
diangkat sebagai sekretaris umum
Dalam hal diangkat lebih dari seorang bendahara maka 1 ( Satu ) orang di antaranya
diangkat sebagai bendahara umum
Pengurus diangkat oleh Pembina untuk jangka waktu lima ( 5 ) tahun dan dapat di angkat
kembali
Dalam hal jabatan pengurus kosong, maka dalam waktu paling lambat 30 ( tiga puluh ) hari
dari kekosongan tersebut, pengurus harus menyelenggarakan rapat untuk pengangkatan
pengurus baru dan sementara yayasan di urus oleh pengawas
Dalam hal terjadi penggaantian pengurus, maka dalam waktu ( 30 ) tiga puluh hari dari
pergantian pengurus baru, Pembina harus menyampaikan pemberitahuan secara tertulis
kepada Mentri Hukum da HAM RI dan intansi terkait
Dalam hal yayasan mempunyai kepentingan yang bertentangan dengan kepentingan
dengan pengurus maka Yayasan di wakili oleh pengawas
Pasal 18
Kewenangan
Pengurus tidak dapat merangkap sebagai Pembina, pengawa, atau pelaksana kegiatan
Pengurus bertanggung jawab penuh atas kepengurusan Yayasan untuk kepentingan
yayasan
Pengurus berhak mewakili Yayasan didalam dan diluar pengadilan tentang segala hal dan
dalam segala kejadian, dengan pembatasan terhadap hal-hal sebagai berikut:
1. Meminjam atau meminjamkan uang atas nama Yayasan ( tidak termasuk mengambil uang
yayasan di Bank )
2. Mendirikan suatu usaha baru atau melakukan penyertaan dalam berbagai bentuk usaha
baik dialam negri maupun diluarnegri.
3. Memberi atau menerima pengalihan harta tetap
penggunaan mereka.
4. Memberi
Untuk mengetahui atautermasuk
lebih lanjut, dengancaracara lain mendapatkan
mengontrol cookie, lihat di/memperoleh
sini: Kebijakan harta
Cookie– harta atas nama
Yayasan
5. Menjual atua dengan cara lain melepaskan kekayaan yayasan serta menggunakan /
membebani kekayaan yayasan
6. Mengadakan perjanjian dengan organisasi yang terafiliasi dengan Yayasan, pengurus dan
atau pengawas Yayasan atau seorang yang bekerja pada Yayasan, yang perjanjian
tersebut bermanpaat bagi tercapainya maksud dan tujuan Yayasan
Pengurus tidak berwenang dalam hal
1. Mengikat yayasan sebagai penjamin utang

2. Membebani kekayaan yayasan untuk kepentingan pihak lain
3. Mengadakan perjanjian dengan organisasi yang terafiliasi dengan yayasan, pengurus dan
atau pengawas yayasan atau seseorang yang bekerja pada yayasan, yang perjanjian
tersebut bermanfaat bagi tercapainya maksud dan tujuan yayasan
Ketua bersama-sama dengan salah seorang anggota pengurus lainya berwenang

bertindak untuk dan atas nama pengurus serta mewakili yayasan
Pengurus berwenang mengangkat dan memberhentikan pelaksana kegiatan yayasan
berdasarkan keputusan pengurus
Pasal 19
Hak dan Kewajiban
Memahami Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Yaysan

Memahami visi dan misi Yayasan
Pengurus wajib membuat program kerja dan rancangan Anggaran tahunan Yayasan untuk
di sahkan oleh Pembina
Pengurus wajib memberikan penjelasan tentang segala hal yang di tanyakan oleh
pengawas
Setiap anggota pengurus wajib dengan itikad baik dan penuh tanggung jawab menjalan
\kan tuganya dan mengindahkan peraturan perundang-undangan yang belaku
Ketua harus menjalankan segala tugas dan wewenang yayasan
Sekretaris bertugas mengelola administrasi yayasan
Bendahara bertugas mengelola keuangan Yayasan dan membuat Rancangan Anggaran
pendapatan Belanja Yayasan
Pengurus dapat menerima gaji, upah, atau honorarium apabila pengurus yayasan:
1. Bukan pendiri yayasan dan tidak terafiliasi dengan pendirian dan pengawas
2. Melaksanakan Kepengurusan Yayasan secara langsung dan penuh
Pengurus berkewajiban menyusun dan menggariskan pola-pola kebijakan umum yayasan,

secar khusus pengurus bertindak atas nama dan bertanggung jawab kepada Pembina atas
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuipelaksanaan kebijakan-kebijakan
lebih lanjut, termasuk yangcookie,
cara mengontrol telahlihat
di gariskan meliputi: Cookie
di sini: Kebijakan
1. Pengangkatan Pelaksan Kegiatan

2. Perekrutan pegawai
3. Pencarian Dana Kegiatan

4. Pengelola Keuangan
Pengurus berhak mendapatkan peningkatan pengetahuan dan keterampilan
Pasal 20
Uraian Tugas Pengurus
KETUA PENGURUS, bertanggung jawab penuh terhadap perkembangan

yayasansehingga tercapai Visi dan Misi Yayasan, tugas pokoknya adalah:
1. Melaksanakan semua ketentuan dasar yayasan dalam AD/ART peraturan khusus dan
kebijakan Yayasan
2. Menentukan dan memutuskan semua ketentuan dan kebijakan dalam rangka
pengembangan Yayasan berupa program pelayanan kepda masyarakat dan meminta
masukan dari ketua bidang sosial, Ketua Bidang Kemanusiaan, ketua bidang ke agamaan
dan pengurus lainya
3. Memberikan arahan dan meminta laporan dari ketua bidang sosial, Ketua bidang
kemanusiaan, ketua bidang keagamaan dan pengurus lainnya mengenai perkembangan
Yayasan
4. Menyelenggarakan rapat-rapat ( Rapat Pengurus, Rapat Gabungan ) dalam mengambil
keputusan penting
5. Bertintadak sebagai wakil dari yayasan
6. Menandatangani semua surat-surat dan dokumentasi penting yayasan
7. Mempertanggung jawabkan perkembangan yayasan di depan Rapat tahunan
SEKRETARIS, bertugas melaksanakan kesektariatan pengurus dan yayasan meliputi:
1. Menyimpan dan menyusun surat-surat dokumentasi yayasan dalam Dokumen yang baik
dan yang benar sehingga memudahkan apabila ada audit / pemeriksaan
2. Membantu ketua pengurus dalam menyelenggarakan rapat-rapat, terutama dalam
menyusun acara dan agenda rapat
3. Membantu Ketua Bidang dalam pembuatan surat-surat penting ( Proposal, Undangan dan
lain – lain )
4. Ikut menandatangani surat-surat penting dan dokumentasi yayasan
5. Membantu ketua pengurus dalam menyusun konsep dasar AD/ART yayasan, peraturan
khusus, dan kebijakan yayasan
6. Membantu Ketua Pengurus dalam menyusun laporan pertanggung jawaban Yayasan
dalam Rapat Tahunan
7. Membuat Notula Rapat dan mendistribusikannya
penggunaan mereka.
BEDAHARA, bertanggung jawab terhadap masalah
1. Membantu dan mengawasi keluar masuknya keuangan Yayasan
2. Menyusun perencanaan profit dan loss dari perencanaan Yayasan
1. Menyusun Laporan dan Analisa Laporan Keuangan ( Bulanan, Kwartal, Tahunan )

2. Mengambil dan menyetor keuangan yayasan kepada bank yang di tunjuk
3. Melakukan tutup buku setiap bulan dengan menginput semua data
4. Membuat dan menerbitkan laporan keuangan aktual bulanan, kwartalan, Tahunan, baik
yang berbentuk standar maupun yang berbentuk khusus dan mempublikasikan laporan
tersebut setelah di tandatangani ketua pengurus dan pengawas
5. Membuat Rencana Anggaran dan Pendapatan Belanja Yayasan ( RAPBY )
6. LAIN-LAIN yang berhubungan dengan ke uangan
Masa Jabatan
Pasal 21
Masa jabatan pengurus adalah 5 ( Lima ) tahun dan dapat di angkat kembali
Jabatan pengurus berakhir dengan sendirinya apabila:
1. Meninggal dunia
2. Mengundurkan diri dengan pemberitahuan secara tertulis sebagaiman diatur dalam
Anggaran Dasar
3. Tidak memenuhi persyaratan perundang-undangan
4. Diberhentikan berdasarkan keputusan rapat Pembina
5. Dinyatakan pailit atau di taruh dibawah pengampunan berdasarkan penetapan pengadilan
6. Masa jabatan terakhir
BAB VIII
PELAKSAN KEGIATAN
Pasal 22
Yang dapat di angkat sebagai pelaksan kegiatan yayasan adalah orang persorangan yang
mampu melakukan perbuatan hokum dan tidak pernah di nyatakan pailit atau di pidana
karena melakukan tindakan yang merugikan yayasan, Masyarakat, atau Negara
berdasarkan keputusan pengadilan dalam jangka waktu 5 ( lima ) tahun terhitung sejak
tanggal putusan tersebut bekekuatan tetap
Pelaksana kegiatan di angkat oleh pengurus bedasarkan keputusan rapat pengurus untuk
jangka waktu yang di tentukan oleh rapat pengurus dan dapat di angkat kembali dengan
tidak mengurangi keputusan rapat pengurus untuk memberhentikan sewaktu-waktu
Pelakasana kegiatan Yayasan bertanggung jawab kepada pengurus
Pelaksana kegiatan menerima gaji, upah atau honorarium yang jumlahnya ditentukan
berdasarkan rapat pengurus
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiUntuk mencapai
lebih lanjut, maksud
termasuk dan tujuancookie,
cara mengontrol yayasan,
lihat diyayasan menjalankan
sini: Kebijakan Cookie kegitatan sebagai
berikut:
1. Bidang Sosial
2. Bidang Kemanusiaan
3. Bidang Keagamaan
BAB IX
BIDANG SOSIAL
Pasal 23
Ruang Lingkup
Yang di maksud dengan Bidang Sosial dalam Anggaran Rumah Tangga ini adalah
pelaksana kegiatan Sosial yang di angkat oleh pengurus melaluiRapat putusan
Dalam hal pelaksanaan kegiatan diangkat seorang ketua Bidang Kegiatan Sosial yang
bertanggung jawab kepada pengurus
Pasal 24
Tugas dan tanggung jawab
Dalam hal pencapaian tujuan yayasan, Ketua Bidang Sosial bertanggung jawab untuk
melaksanakan kegiatan sosial yang meliputi :
1. Mengadakan dan menyelenggarakan kursus-kursus, bimbingan belajar, dan pendidikan

umum di mulai dari tingkat Pendidikan Anak Usia Dini ( PAUD ), kelompok bernain (
KOBER ), Taman kanak-kanak ( TK ), Sekolah Dasar ( SD ), Sekolah Menengah Pertama (
SMP ), Sekolah Menegah Atas ( SMA ) atau Sekolah Kejuruan hingga tingkat Tinggi
2. Mendirikan Panti Asuhan, menyantunu Anak Yatim, Panti Jompo, Ppanti Wereda
3. Rumah Sakit, poliklinik, dan Laboratorium
4. Penbinaan Olahraga
5. Penelitian di Bidang Ilmu Pengetahuan
6. Studi Banding
7. Pencarian dana untuk Kegiatan dan Oprasional Yayasan
Membuat program kerja tahunan dan mempersentasikannya pada rapat pengurus dan
atau rapat tahunanatau 3 ( Tiga ) bulan sebelum tahun kerja terakhir
Mengajukan Anggaran pembiayaan kegiatan 3 ( Tiga ) bulan sebelum kerja terakhir
Memberikan laporan perkembangan dan laporan pelaksanaan program dengan mengacu
pada buku-buku yayasan
Bekerja sama dengan pengurus dalam usaha mengembangkan yayasan
Mempublikasikan program-program kegiatan yang ada dibawah tanggumg jawabnya
penggunaan mereka.
BAB X
BIDANG KEMANUSIAAN
Pasal 25
Ruang Lingkup
Yang di maksud dengan bidang kemanusiaan dalam Anggaran Rumah Tangga ini adalah
Pelaksana Kegiatan Kemanusiaan yang di angkat oleh pengurus melalui Rapat Pengurus
Dalam hal pelaksaan kegiatan di angkat seorang Ketua Bidang Kegiatan Kemanusiaan
yang bertanggung jawab kepada pengurus
Pasal 26
Tugas dan Tanggung Tawab
Dalam hal pencapaian tujuan Yayasan, Ketua Bidang Kemanusiaan yang bertanggung
jawab untuk melaksanakan kegiatan kemanusiaan yang meliputu:
1. Memberi bantuan kepada korban Bencana Alam

2. Memberi bantuan kepada pakir miskin, tuna wisma, dan gelandangan
3. Melestarikan lingkungan hidup
4. Mendirikan dan menyelenggarakan rumah singgah dan rumah duka
5. Memberikan perlindungan konsumen
6. Pencarian dana untuk kegiatan dan Oprasional Yayasan
Membuat progaranmkerja tahunan dan mempresentasikan pada rapat pengurus dan atau
rapat tahunan atau 3 ( tiga ) bulan sebelum tahun kerja berakhir
Mengajukan anggaran pembiayaan kegiatan 3 ( Tiga ) bulan sebelum tahun kerja berakhir
Memberikan laporan pembangunan dan laporan pelaksanaan program dengan mengacu
pada baku kerja yayasan
Bekerja sama dengan pengurus lain dalam usaha mengembangkan Yayasan
Mempublikasikan program-program kegiatan yang ada dibawah langsung ( jadwalna )
BAB XII
RAPAT-RAPAT
PASAL 27
Rapat, Pembina, Pengawas, Pengurus
Rapat Pembina/pengawas/pengurus diadakan paling lambat sekali dalam satu tahun dan
paling lambat lima bulan setelah tahun buku yayasan di tutup
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiRapat
lebih Pembina, pengawas,
lanjut, termasuk penguruscookie,
cara mengontrol dapatlihat
jugadidilaksanakan
sini: Kebijakansetiap
Cookiewaktu bila di anggap
perlu atas permintaan tertulis dari anggota Pembina, pengawas dan atau pengurus
Panggilan rapat Pembina/pengawas/pengurus dilakukan oleh Pembina secara langsung
atau melalui surat dengan mendapatkan tanda terima paling lambat 7 ( tujuh ) hari sebelum
rapat diadakan dengan tidak memperhitungkan tanggal panggilan dan tanggal rapat
Panggilan rapat harus mencantumkan hari /tanggal/waktu/tempat dan agenda rapat
Rapat Pembina, pengawas, dan pengurus di adakan di tempat kedudukan yayasan atau
diwilayah lain yang disepakati
Rapat Pembina di pimpin oleh ketua Pembina, dan jika ketua Pembina tidak hadir atau
berhalangan maka rapat Pembina atau berdasarkan surat kuasa
Rapat pengawas di pimpin oleh ketua pengawas, dan jika ketua pengawas tidak hadir atau
berhalangan maka rapat pengawas di pimpin oleh seorang yang dipilih dari anggota
pengurus atau berdasarkan surat kuasa
Rapat pengurus di pimpin oleh ketua pengurus, dan jika ketua pengurus tidak hadir atau
berhalangan maka rapat pengurus di pimpin oleh seorang yang di pilih dari anggota
pengurus dan atau berdasarkan surat kuasa
Rapat Pembina/pengawas/ pengurus adalah sah dan berhak mengambil keputusan yang
mengikat selam:
1. Dihadiri paling sedikit 2/3 dari jumlah undangan rapat

2. Dalam hal kuorum tidak tercapai maka dapat diadakan panggilan rapat
Pembina/pengawas/ pengurus kedua
1. Dala hal panggilan rapat kedua di sampaikan surat dengan mendapatkan tanda terima,
paling lambat 7 ( Tujuh ) hari sebelum rapat di adakan dengan tidak memperhitungkan
tanggal panggilan dan tanggal rapat
2. Rapat Pembina / pengawas/pengurus di lkukan paling cepat 10 ( Hari ) dan paling lambat
21 ( Duapulu satu ) hari terhitung sejak rapat pertama
3. Rapat kedua adalah sah dan mengikat apabila di hadiri paling sedikit ½ dari undangan
rapat
4. Rapat Pembina/pengawas/pengurus di ambil berdasarkan musyawarah untuk mufakat
5. Dalam hal keputusan musyawarah untuk mupakat tidak tercapai maka dapat di ambil
berdasarkan suara setuju lebih dari seperdua jumlah suara yang sah
Pasal 28
Rapat Tahunan
Pembina wajib menyelenggarakan rapat tahunan setiap tahun paling lambat 5 ( Lima )
bulan setelah buku yayasan ditutup
Dalam rapat tahunan Pembina melakukan:
1. Evaluasi tentang harta kekayaan, Hak dan kewajiban yayasan tahun yang lampau sebagai
dasar pertimbangan bagi perkiraan mengenai perkembangan yayasan untuk tahun yang
akan dating
penggunaan mereka.
2. Pengesahan
Untuk mengetahui laporan tahunan
lebih lanjut, termasuk yang dicookie,
cara mengontrol ajukanlihat
pengurus
di sini: Kebijakan Cookie
3. Menetapkan kebijakan umum yayasan
4. Pengesahan program kerja da Rancangan Anggaran Belanja Yayasan
Pengesahan laporan tahunan oleh Pembina dalam rapat tahunan berarti memberikan
pelunasan dan pembebsan tanggung jawab sepenuhnya kepada para anggota pengurus
dan pengawas atas pengurusan dan pengawasan yang telah di jalankan selam satu tahun
buku yang lalu, sejauh tindakan tersebut tercermin dalam laporan tahunan
Pasal 29
Rapat Gabungan
Rapat gabungan diadakan oleh pengurus dan pengawas untuk mengangkat Pembina apa
bila yayasan tidak mempunyai Pembina
Rapat gabunga diadkan paling lambat 30 ( Tiga puluh ) hari terhitung sejak yayasan tidak
lagi mempunyai Pembina
Panggilan rapat gabungan di lakukan oleh pengurus
Panggilan rapat gabungan di sampaikan kepada setiap pengurus dan pengawas secara
langsung atau melalui surat dengan mendapatkan tanda terima, paling lambat 7 ( Tujuh )
hari sebelum rapat di adakan dengan tidak memperhitungkan tanggal panggilan dan
tanggal rapat
Panggilan rapat harus mencantumkan hari, waktu dan tempat agenda rapat
Rapat gabungan di adakan di tempat kedudukan Yayasan atau diwilayah lain yang
disepakati
Rapat gabunga di pimpin oleh ketua pengurus dan jika ketua Pembina tidak hadir atau
berhalangan maka rapat gabungan di pimpin oleh pengawas dan jikaketua pengurus atau
pengawas tidak hadir atau berhalangan maka rapat gabungan di pimpin oleh salah
seorang yang di pilih dari anggota pengurus atau anggota pengawas
Rapat gabungan adalah sah dan berhak mengambil keputusan yang mengikat apabila:
1. Di hadiri paling sedikit 2/3 dari jumlah undangan rapat

2. Dalam hal kuorum tidak tercapai maka dapat di adakan panggilan rapat gabungan kedua
3. Dalam hal panggilan rapat kedua di sampaikan surat dengan mendapatka tanda terima,
paling lambat 7 ( Tujuh ) hari sebelum rapat diadakan dengan tidak memperhitungkan
tanggal panggilan dan tanggal rapat
4. Rapat gabunga dilakukan paling cepat 10 ( Sepuluh ) hari dan paling lambat 21 ( Dua pulu
satu ) hari terhitung sejak rapat pertama
5. Rapat kedua adalah sah dan mengikat apabila di hadiri sedikit ½ dari anggota pengurus
dan ½ dari anggota pengawas
6. Rapat gabungan di ambil berdasarkan rapat musyawarah mupakat
7. Dalam hal keputusan musyawarah untuk mupakat tidak tercapai maka dapat di ambil
berdasarkan suara setuju lebih dari serdua jumlah suara yang sah
Setiap gabungan di buat berita acara rapat yang di tandatangani oleh ketua rapat 1 ( Satu )
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiorang
lebihanggota pengurus
lanjut, termasuk caraatau pengawas
mengontrol cookie, lihat di sini: Kebijakan Cookie
Penandatanganan sebagaimana di maksud dalam ayat 9 ( Sembilan ) tidak disaratkan
apabila berita acara rapat di buat deganakta notaris
Anggota Pengurus dan Anggota Pengawas dapat juga mengambil keputusan yang sah
tanpa mengadakan rapat gabungan dengan ketentuan semua pengurus dan pengawas
memberikan persetujuan mengenai usulan yang diajukan secara tertulis dengan
mennadatangani usul tersebut
BAB XIII
TAHUN BUKU
Pasal 30
1. Tahun buku yayasan di mulai dari tanggal 1 ( Satu ) januari sampai dengan tanggal 31 (
Tiga puluh satu ) Desember
2. Untuk pertama kalinya tahun buku yayasan di mulai pada tanggal dari akta pendirian
yayasan dan ditutup pada tanggal 31 ( tiga o\puluh satu ) Desember
BAB XIV
PERUBAHAN ANGGARAN
Pasal 31
1. Perubahan Anggaran Rumah Tangga hanya dapat di lakukan berasarkan keputusan rapat
pengurus dan disahkan oleh Pembina
2. Salinan perubahan yang akan di ajukan beserta pemberitahuan tertulis mengenai rapat
yang akan di adakan harus disampaikan kepada setiap pengurus selambat-lambatnya 5
(lima ) hari sebelum rapat diadakan
3. Perubahan Anggaran Rumah Tangga ini hanya dapat diterima selam tidak bertentangan
dengan :
4. Anggaran Dasar Yayasan
5. Undang-undang mengenai Yayasan yang berlaku di wilayah hukum tempat dimana
yayasan berada
BAB XV
PENUTUP
Setiap perubahan atau peneyempurnaan Anggaran Rumah Tangga ini harus di putuskan
dalam rapat pengurus
Hal-hal yang belum di atur dan belum cukup di atur dalam Anggaran Rumah Tangga ini,
akan diatur kemudian dalam pelaturan Yayasan pendidikan Isalam Al- Miftah
penggunaan mereka.
Untuk mengetahuiDemikian Anggaran
lebih lanjut, termasukRumah Tangga cookie,
cara mengontrol ini di buat
lihat diuntuk pertama kalinya,
sini: Kebijakan Cookie dan di sah kan di
Tanjungwangi desember Tahun 2015
ATAS NAMA KUASA RAPAT P EN GURUS
KETUA SEKRE TARIS
ONO SUMARNO AI KULSUM,S.Pd.I
DISAHKAN OLEH
Pembina Yayasan Pendidikan Islam Pacet
AGUS BUDIONO
penggunaan mereka.
penggunaan mereka.

Adart Ypi - Yayasan Pendidikan Islam Al-Miftah Pacet

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Adart Ypi - Yayasan Pendidikan Islam Al-Miftah Pacet

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

6/5/23, 3:08 PM ADART YPI | YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET

YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET

ADART YAYASAN PENDIDIKN ISLAMPACET

Sekretariat: Kp. Babakan Tanjung Rt 02 Rw 01 Desa Tanjungwangi Kecamatan Pacet

ANGGARAN DASAR DAN ANGGARAN RUMAH TANGGA

YAYASAN PENDIDIDKAN ISLAM AL-MIFTAH PACET

‫ِبْس ِم ِهَّللا الَّر ْح َم ِن الَّر ِح يِم‬

Pancasila sebagai falsafah kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan bernegara bagi

NAMA, TEMPAT KEDUDUKAN DAN STATUS

AZAS, VISI DAN MISI

Yayasan ini berazaskan :

1. Agama Islam berpedoman pada Al-Qur’an dan Hadist.

Membina akhlak dan budi pekerti.

LAMBANG DAN ATRIBUT

1. Bingkai segi lima ( 5 ) melambangkan landasan Negara yang di simbolkan Pancasila

TUJUAN DAN UPAYA

Tujuan Yayasan ini:

Tinggi/Universitas) yang keseluruhannya disesuaikan dengan kurikulum Pemerintah dan

STRUKTUR DAN ORGAN YAYASAN

MASA JABATAN DEWAN PEMBINA

1. Masa Jabatan Dewan Pembina tidak ditentukan lamanya.

TUGAS DAN WEWENANG DEWAN PEMBINA

1. Pengurus adalah organ Yayasan yang melaksanakan kepengurusan Yayasan yang

TUGAS DAN WEWENANG PENGURUS

1. Pengurus adalah organ Yayasan yang melaksanakan kebijakan-kebijakan dan program

1. Pengurus bertanggungjawab penuh atas kepengurusan Yayasan untuk kepentingan

MASA JABATAN DAN KEANGGOTAAN PENGURUS

1. Pengawas terdiri dari 1 (satu) orang atau lebih anggota Pengawas.

TUGAS DAN WEWENANG PENGAWAS

1. Pengawas berwenang memeriksa dokumen, pembukuan dan memasuki bangunan

RAPAT-RAPAT DAN PERTANGGUNGJAWABAN

Rapat-rapat didalam yayasan ini terdiri dari:

1. Rapat Majelis Yayasan.

PEMBUKUAN DAN PERTANGGUNGJAWABAN

KEUANGAN DAN KEKAYAAN

Bangunan masjid (1 buah) dan barang-barang inventarisnya.

Bangunan sekolah Taman Kanak-kanak (berjumlah 1 ruangan kelas) serta barang-barang

PERUBAHAN DAN PEMBUBARAN

PERUBAHAN ANGGARAN DASAR

ANGGARAN RUMAH TANGGA

YAYASAN PENDIDIKAN ISALAM AL-MIFTAH PACET

MAKSUD DAN TUJUAN

VISI,MISI,FALSAFAH, NILAI-NILAI DAN MOTO

Visi ( Program kerja Jangka Panjang )

Misi ( Program Kerja Jangga Pendek )

Membina, mengembangkan dan memberdayakan potensi Generasi produktif sebagai

Dikelola oleh umat, dikembangkan oleh umat demi ke maslahatan umat

yang di maksud dalam Anggaran Rumah Tangga ini, tersiri dari:

Seluruh Pengurus Yayasan tersebut di poin ( 2 ) memegang janatan masing-masing dan

Memahami anggaran dasar dan anggaran rumahtangga yayasan

3. Analisa program kerja yayasan tahun yang lampau

Meminta Laporan Bulanan dan tahunan dari pengurus mengenai:

1. Pelaksanaan Program Kerja

Masa jabatan Pembina

Masa jabatan Pembina tidak di tentukan lamanya

Bertindak untuk dan atas nama Yayasan

Memahami anggaran dasar dan anggaran rumah tangga yayasan

Pengurus adalah organ yayasan yang melaksanakan kepengurusan yayasan, yang

Pengurus tidak berwenang dalam hal

1. Mengikat yayasan sebagai penjamin utang

Ketua bersama-sama dengan salah seorang anggota pengurus lainya berwenang

Hak dan Kewajiban

Memahami Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Yaysan