KEPALA MADRASAH
TAHUN PELAJARAN 2020/2021
LEMBAGA PENDIDIKAN
MTs AL-WASHLIYAH BP. MANDOGE
DUSUN II DESA BP. MANDOGE KAB. ASAHAN
e-mail: mtss.alwasliyah@gmail.com
2020/2021
LEMBAR PENGESAHAN
Mengetahui
Pengawas Pembina Madrasah
Kantor Kementerian Agama Kabupaten Asahan
Nurmala, M. Pd
NIP. 198309192009012010
DAFTAR ISI
Cover i
Lembar Pengesahan ii
Kata Pengantar iii
Daftar Isi iv
BAB I PENDAHULUAN 1
BAB II DASAR, MAKSUD, TUJUAN, DAN RUANG LINGKUP 2
1. Dasar 2
2. Maksud 2
3. Tujuan 2
4. Ruang Lingkup 3
BAB III PROFIL MADRASAH 4
BAB IV TARGET DAN SASARAN 9
1. Target 9
2. Sasaran 9
BAB V JADWAL KERJA 10
1. Jadwal Kegiatan Awal Tahun Pelajaran 10
2. Jadwal Kegiatan Harian 11
3. Jadwal Kegiatan Mingguan 11
4. Jadwal Kegiatan Bulanan 8
5. Jadwal Kegiatan Semesteran 9
6. Jadwal Kegiatan Akhir Tahun Pelajaran 9
BAB V PENUTUP 11
LAMPIRAN-LAMPIRAN 12
1. Pembagian tugas guru tahun pelajaran 2020/2021
2. Kalender pendidikan tahun pelajaran 2020/2021
3. Jadwal kegiatan akademik tahun pelajaran 2020/2021
BAB I
PENDAHULUAN
diselenggarakan oleh Organisasi Al-Washliyah. Sejak dibuka pada tahun 2005 telah berperan
aktif membantu pemerintah memberikan layanan pendidikan layak kepada warga negara
MTs terus berbenah dalam memperbaiki dan mengembangkan kuantitas dan kualitas
layanan pendidikan yang diberikan dengan menerapkan sistem pendidikan terpadu antara
pelajaran umum, pelajaran agama serta pengembangan diri dan bakat. MTs Al-Washliyah
BP. Mandoge juga menjalin kerjasama dengan Rumah Tahfiz Mahmudiyyah untuk
karimah untuk menjawab tantangan perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi baik
Oleh karena itu, untuk kelancaran pelaksanaan tugas kepala madrasah, disusunlah
Program Kerja Kepala MTs Al-Washliyah BP. Mandoge Tahun Pelajaran 2020/2021.
BAB II
DASAR, MAKSUD, TUJUAN, DAN RUANG LINGKUP
1. Dasar
Dasar penyusunan program kerja kepala madrasah antara lain:
1. Undang-Undang RI Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional.
2. Peraturan Pemerintah RI Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan.
3. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional RI Nomor 19 Tahun 2007 tentang Standar
Pengelolaan Satuan Pendidikan.
4. Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan RI Nomor 6 Tahun 2018 tentang
Penugasan Guru sebagai Kepala Sekolah.
5. Peraturan Menteri Agama RI Nomor 24 Tahun 2018 tentang Perubahan atas PMA
Nomor 58 Tahun 2017 tentang Kepala Madrasah.
6. Keputusan Pimpinan Organisasi Al-Washliyah Kab. Asahan Nomor: 363/ tanggal 23 Juli
2020 tentang Penetapan Kepala masa bakti 2020/2024.
2. Maksud
Maksud penyusunan program kerja kepala MTs Al-Washliyah BP. Mandoge
Tahun Pelajaran 2020/2021 ini adalah sebagai pedoman kerja Kepala MTs Al-Washliyah BP.
Mandoge dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawab dalam mengelola madrasah sebagai
suatu unit pendidikan dasar.
3. Tujuan
a. Tujuan Umum
Secara umum tujuan penyusunan Program Kerja Kepala MTs Al-Washliyah BP.
Mandoge Tahun Pelajaran 2020/2021 ini adalah untuk memperoleh gambaran secara umum
dan menyeluruh mengenai tugas dan tanggung jawab kepala madrasah dalam upaya
pelaksanaan tugas dan tanggung jawab secara efektif dan efisien.
b. Tujuan khusus
Secara khusus tujuan penyusunan Program Kerja Kepala MTs Al-Washliyah BP.
Mandoge. Tahun Pelajaran 2020/2021 ini adalah agar kepala madrasah:
1. Mempunyai arah kerja dalam mewujudkan visi dan misi madrasah.
2. Mengetahui secara rinci tindakan-tindakan yang harus dilakukan sehingga tujuan,
kewajiban, dan sasaran pengembangan madrasah dapat tercapai.
3. Mempunyai arah dan target kinerja secara berkala.
4. Memberikan arahan kepada segenap warga madrasah untuk menjalankan tugas
organisasi.
5. Dapat melaksanakan tugas untuk mencapai sasaran secara optimal.
6. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan pada awal tahun pelajaran.
7. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan rutin harian.
8. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan rutin mingguan.
9. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan rutin bulanan.
10. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan rutin semesteran.
11. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan rutin akhir tahun pelajaran.
12. Dapat mengidentifikasi dan menjadwalkan kegiatan rutin khusus.
4. Ruang Lingkup
Program kerja kepala madarasah ini menyangkut seluruh kegiatan yang dapat
membantu kelancaran pelaksanaan, penyelesaian, dan tanggung jawab selaku kepala
madrasah dan sebagai pengelola inti dalam merencanakan, mengorganisasikan,
mengarahkan, mengkoordinir, mengawasi, dan mengevaluasi seluruh kegiatan di Al-
Washliyah BP. Mandoge.Tahun Pelajaran 2020/2021 dengan rincian:
a. Kegiatan awal tahun pelajaran 2020/2021.
b. Kegiatan harian.
c. Kegiatan bulanan.
d. Kegiatan semesteran.
Kegiatan akhir tahun pelajaran.
BAB III
PROFIL DAN TUJUAN MADRASAH
A. Profil Madrasah
1. Identitas
NSM : 121212090046
NPSN : 10264023
Status Madrasah : Swasta
Waktu Belajar : Pagi
Nama Madarasah : MTs. Al-Washliyah
NPWP : 024356099027000
Nomor Telpon : 082160187880
2. Data Kepala
Kepala Madrasah : Nurmala, M. Pd
Jenis Kelamin : Perempuan
Status Kepegawaian : PNS
NIP : 198309192009012010
Pendidikan Terakhir : Starata Dua (S2), Magister Pendidikan
Nomor Telpon/HP : 082269896318
3. Alamat
Jalan/Kampung : Jln. Besar Dusun II BP. Mandoge
Propinsi : Sumatera Utara
Kabupaten : Asahan
Kecamatan : Bandar Pasir Mandoge
Desa : Bandar Pasir Mandoge
Kode Pos : 21262
Latitude (lintang) : 24.6247
Longitude (Bujur) : 99.4350
Kondisi Unit
No Jenis Ruang
Baik Rusak Ringan Rusak Berat
Ruang Kelas 3 0 0
Ruang Kepala Madrasah 1 0 0
Ruang Guru 1 0 0
Ruang Tatat Usaha 1 0 0
Ruang Laboratorium IPA 0 0 0
Ruang Laboratorium Komputer 1 0 0
Ruang Laboratorium Bahasa 0 0 0
Ruang Perpustakaan 1 0 0
Ruang UKS 1 0 0
Ruang Keterampilan 0 0 0
Ruang Kesenian 0 0 0
Ruang Toilet Guru 1 0 0
Ruang Toilet Siswa 1 0 0
Sumber Penerangan PLN 0 0
B. Tujuan Madrasah
Visi Madrasah
“Cerdas secara akademik, unggul dalam prestasi dan berkhlakul karimah’’
Misi Madarasah
Tujuan Madrasah
1) Meningkatkan kualitas dan kuantitas lulusan yang dapat diterima di jenjang yang
lebih tinggi yang berkualitas (umum dan agama)
1. Target
Keseluruhan jenis kegiatan yang dijadwalkan dari awal tahun pelajaran sampai pada
akhir tahun pelajaran dan kegiatan-kegiatan yang bersifat khusus dapat dilaksanakan dengan
tertib, aman, dan lancar.
2. Sasaran
Semua jenis kegiatan yang telah dijadwalkan dapat dilaksanakan dengan baik dan
bertanggung jawab agar fungsi madrasah sebagai lembaga pendidikan formal dapat tercapai
sesuai dengan rencana dan jadwal yang telah ditetapkan.
6
BAB V
JADWAL KERJA
C. Kegiatan Mingguan
Minggu ke-
No Kegiatan
1 2 3 4 5
1. Melaksanakan upacara bendera hari Senin X X X X
2. Melaksanakan upacara hari besar X X X X
3. Memeriksa agenda dan menyelesaikan surat- X X X X
menyurat
4. Diskusi bahan rencana kegiatan X X X X
5. Memeriksa keuangan madrasah X X X X
6. Mengatur penyediaan keperluann X X X X
perlengkapan kantor
7. Mengontrol kegiatan ekstrakurikuler X X X X
8. Mengontrol kegiatan madrasah X X X X
Mengontrol kegiatan siswa
9. tahfiz X X X X
10. Melaksanakan Jum’at berinfaq X X X X
11 Melaksanakan Senam pagi X X X X
12 Melaksanakan sabtu bersih X X X X
D. Kegiatan Bulanan
No Kegiatan Juli Ags Sep Okt Nov Des Jan Feb Mar Apr Mei Jun
1. Penyelesaian kegiatan X X X X X X X X X X X X
setoran honor guru dan
tenaga kependidikan
2. Penyelesaian rencana X X X X X X X X X X X X
keperluan perlengkapan
kantor
3. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
kehadiran guru
4. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
kehadiran tenaga
kependidikan
5. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
kehadiran siswa
6. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
program pembelajaran
7. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
daya serap siswa
8. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
program perbaikan dan
pengayaan
9. Pemeriksaan umum X X X X X X X X X X X X
pelaksanaan bimbingan
wali kelas.
10. Memberikan petunjuk X X X X X X X X X X X X
dan informasi kepada
guru tentang siswa yang
perlu diperhatikan
dalam rangka
pembinaan siswa
11. Penutupan buku kas X X X X X X X X X X X X
12. Evaluasi persediaan dan X X X X X X X X X X X X
penggunaan alat di
madrasah
13. Mutasi siswa X X X X X X X X X X X X
14. Memeriksa laporan X X X X X X X X X X X X
bulanan
E. Kegiatan Semesteran
Semester I Semester II
No Kegiatan
Juli Ags Sep Okt Nov Des Jan Feb Mar Apr Mei Jun
1. Perbaikan alat-alat di X X
madrasah
2. Persiapan penilaian X X
tengah semester
3. Pelaksanaan penilaian X X
tengah semester
4. Persiapan penilaian X X
akhir semester
5. Pelaksanaan penilaian X
akhir semester X
6. Mengkoordinir pengisi X
buku laporan hasil X
belajar siswa
7. Evaluasi kegiatan X
kurikulum, kesiswaan,
Keagamaan, UKS, dan
ekstrakurikuler
8. Pembagian buku X X
9
laporan hasil belajar
siswa
9. Pemanggilan orang tua X X X X X X X
siswa untuk pembinaan
10. Mengkoordinir X X X X
persiapan dan
pelaksanaan sosialisasi
penerimaan siswa baru
11. Menyusun laporan X
akhir semester
Demikian Program Kerja Kepala Tahun Pelajaran 2020/2021 ini disusun dengan harapan
dapat membantu seluruh warga madrasah, khususnya kepala madrasah sebagai pedoman dalam
pelaksanaan seluruh kegiatan pendidikan di MTs Al-Washliyah BP. Mandoge.
Program Kerja Kepala MTs Al-Washliyah BP. Mandoge Tahun Pelajaran 2020/2021 ini
merupakan garis besar program kegiatan yang harus dijabarkan kembali oleh masing-masing
warga sekolah sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya. Dengan demikian kedisiplinan dan
kerja sama dalam mewujudkan peningkatan kualitas proses pembelajaran dapat dilaksanakan.
Masih banyak terdapat kekurangan dan keterbatasan dalam Program Kerja Kepala MTs
Al-Washliyah BP. Mandoge. Tahun Pelajaran 2020/2021 ini, maka sangat diharapkan masukan,
saran, dan kritik untuk penyempurnaan program kerja tahun pelajaran berikutnya.
Akhirnya, hanya do’a yang dapat dipanjatkan ke hadirat Allah, semoga seluruh kegiatan
pendidikan di MTs Al-Washliyah BP. Mandoge diberikan kemudahan dan kesuksesan, aamiin.
Nurmala, M. Pd
NIP. 198309192009012010
SURAT KEPUTUSAN
KEPALA MTs. AL – WASHLIYAH PASIR MANDOGE
Nomor : 150/MTs.AW/PAM/VII/2020
Menimbang : Bahwa dalam rangka meningkat mutu Pendidikan dan mencapai sumber daya manusia
yang berkwalitas sesuai dengan standrat kompetensi yang di tetapkan secara Nasional
perlu dilakukan hasil belajar secara sistematis dan berkelanjutan
Mengingat : 1. Instruksi DPD AL –Washliyah Kabupaten Asahan tentang peningkatan Kinerja dan
tanggung jawab peserta didik / guru
2. Bahwa memasuki ajaran baru tahun 2020/2021 perlu adanya penugasan dan tanggung
jawab masing-masing guru dan wadah MTs. Al- Washliyah
3. Untuk mencapai tujuan tersebut maka perlu diadakan Pembagian Tugas kerja /jam
mengajar bagi setiap guru.
ME M U T U SK A N :
Menetapkan :
PERTAMA : Menghunjuk dan mengangkat nama-nama guru sebagaimana terlampir sebagai tenaga
Pengajar dan bertanggung jawab terhadap Bidang Studi yang dipercayakan kepadanya.
KEDUA : Penghunjuk pada Poin diatas dibayarkan ssuai dengan ketentuan yang berlaku.
KETIGA : Kepada yang bersangkutan agar melaksankan tugas dengan baik sesuai dengan bidang
dan tanggungjawab yang diemban.
Ditetapkan di : P. Mandoge
Pada Tanggal : 13 Juli 2020
Diketahui Oleh :
PENGAWAS Ka. MTs. Al –WASHLIYAH
BID.STUDI KELAS
JP
NO Nama L/P JABATAN YANG DI JLH
L
AJARKAN
VII VIII IX
Diketahui Oleh. Pasir Mandoge, 13 Juli 2020
Pengawas, Ka. Mts Al-Washliyah
FIQIH 1 1 2
SUPRIYADI
1 L Aswani,
WakaMad/Guru PENJAS 2 2 Nurmala, M.
4 Pd 20
Drs. H. Edi
SITORUS, S.SY MM
NIP. 19660421 199703 1 002
Q HADIST 1 1 2
NURMALA,
2. P Guru/Kamad IPA 3 3 3 9 33
M.Pd
NURUL Q. HADIST 1 1
3. HASANAH P Guru/Bendahara 7
ZEGA B ARAB 2 2 2 6
B. INDONESIA 3 3 3 9
NURLIANA,
4. P Guru/TU 11
S.Pd
SBK 2 2
SKI 1 1 1 3
HENDRI PRAKARYA 1 1
5 ARDIANSYAH L Guru 9
POLEM S.Pd A. AKHLAK 1 1 1 3
PENJAS 2 2
PKN 2 2 4
RATNA SARI
7. SIMANGUNSO P Guru SBK 2 2 4 9
NG, S.Pd.I
FIQIH 1 1
B.INGGRIS 2 2 2 6
SRI REJEKI
8 P Guru 9
SITORUS, S.Pd
MATEMATIKA 3 3
MATEMATIKA 3 3 6
INDAH
8
VERADIKA
9 P Guru
HANDAYANI
MANURUNG PRAKARYA 1 1 2
JUMLAH 26 26 78
B
A
B
I
I
I
5
12