PERATURAN DAN TATA TERTIB K3 (KESEHATAN DAN KESELAMATAN

KERJA)
DI LOKASI PROYEK PMKS PT SENTOSA ASIH MAKMUR (SAM)
SAMBAS – KALIMANTAN BARAT

1. Memakai helm safety.

2. Menggunakan safety soes yang sesuai dengan jenis pekerjaan.
3. Menggunakan full body harnest saat bekerja di ketinggian yaitu berupa tali
yang diikatkan ke tubuh dan digantungkan ke tali pengaman life line.
4. Menggunakan alat pelindung lainya sesuai dengan jenis pekerjaan seperti:
sarung tangan, earplug, kacamata, kedok las, masker, dan lain-lain.
5. Tidak mengkonsumsi minuman keras, obat-obatan terlarang, berjudi, dan tidak
membuat onar dilingkungan proyek.
6. Menjaga fasilitas K3 yang ada di proyek seperti rambu-rambu, alat pengaman
kerja dan lain-lain.
7. Tidak buang air kecil dan air besar di sembarang tempat.
8. Menjaga kebersihan lingkungan kerja, merapikan tempat kerja dan alat
kerja setelah selesai melakukan pekerjaan.
9. Jika menggunakan alat listrik, harus lengkap dengan stekker dan kabel harus
diletakan / digantung diatas.
10.Mengikuti pengarahan K3 secara rutin pada hari yang sudah ditentukan.
11.Mandor atau kontraktor wajib menyediakan alat pelindung diri (APD) dan
alat pengaman kerja (APK) sesuai yang dibutuhkan.
12.Mematuhi dan melaksanakan tata tertib K3 yang ada di proyek.
13.Bersedia menerima sanksi, bila melanggar ketentuan yang berlaku di proyek.

Sungai Palah, 8 Agustus 2023

( ROMANJA )
Site Manager
LARANGAN KERAS
 1. MEMPROVOKASI YANG DAPAT MENIMBULKAN
KERICUHAN BAIK DALAM LINGKUP PRIBADI
MAUPUN DALAM LINGKUP SARA DI AREA PROJECT.

2. BERKELAHI DI AREA PROJECT.

3. MENGKOMSUMSI NARKOBA DAN MIRAS ATAU YANG

MEMABUKAN DIAREA PROJECT.

4. MEMBAWA SENJATA TAJAM / SENPI ATAU DENGAN

SENGAJA MENYIMPAN DI AREA KERJA.

ATAS TINDAKAN YANG DIBUAT KAMI AKAN AKAN

MEMBERIKAN SANKSI, BAIK SANKSI ADMINITRASI DARI
CV. INDO TEKNOTAMA LESTARI MAUPUN SANKSI DARI
PIHAK YANG BERWAJIB.

Sungai Palah, 8 Agustus 2023

( ROMANJA )
Site Manager
TAHAPAN PEMBERIAN SANKSI

TEGURAN
PERTAMA
Berlaku 3 bulan sejak ditetapkan

TEGURAN
KEDUA

Note :
Berlaku 6 bulan sejak ditetapkan
1. Apabila pelanggaran yang
dilakukan sudah tidak
SURAT PERINGATAN dapat di tolerir dan
PERTAMA membahayakan bagi
orang lain dan/atau
Perusahaan maka dapat
Berlaku 6 bulan sejak ditetapkan
langsung di PHK dari
Pimpinan di lapangan.
SURAT PERINGATAN 2. Pelanggaran yang
KEDUA dilakukan baik di dalam
maupun diluar area
Berlaku 6 bulan sejak ditetapkan project yang menyangkut
ke tindak PIDANA akan di
serahkan ke pihak
SURAT PERINGATAN berwenang untuk di
KETIGA proses lebih lanjut

Berlaku 3 bulan sejak ditetapkan

PEMUTUSAN
HUBUNGAN KERJA

Sungai Palah, 8 Agustus 2023

( ROMANJA )
Site Manager