HMP SARJANA TERAPAN KEPERAWATAN

MALANG & PROFESI NERS

 PROKER TANGGAL PELAKSANAAN
Video Profil HMP 18 Januari 2024
BPH SERTIJAB (Serah Terima Jabatan) 26 Januari 2024
P2K (Preparation Program and Kongres) 27-28 Januari 2024
DISIL (Diskusi Ilmiah) 24 Februari 2024
Bedah Buku* 9 Maret 2024
ROADMAP RENCANA PROKER

SAFDHU (Safari Dhuafa) 30 Maret 2024

HALBI (Halal Bihalal) 24 April 2024
Studi Banding 18 Mei 2024
Seminar Internasional 11 Juni 2024
HC (Health Competition) 24-25 Agustus 2024
Capping Day* 10 September 2024
SE (Study Excursie) 29 September 2024
PENGABMAS (Pengabdian Masyarakat) 5 Oktober 2024
SEMNAS (Seminar Nasional) 19 Oktober 2024
SPINE (Smart Perennial Immense Nursing) 19 Oktober 2024
ECP (Enterpreneur Creation Program) - Ketika ada event kampus
- Minggu kedua tiap bulan
Kuliah Tamu* Kondisional
OBSAMA (Obrolan Santai Mahasiswa) Minggu ke-4 tiap bulan
KASMARAN (Kajian Islami Mahasiswa Rutinan) Minggu ke-4 tiap bulan
Link Perencanaan Lomba Minggu pertama tiap bulan
Link Prestasi Minggu ke-4 tiap bulan
Link Aspirasi Minggu ke-4 tiap bulan
KANGMAS (Kantong Mahasiswa) Minggu ke-4 tiap bulan
P2S (Pemuda Peduli Sesama) Kondisional
Konten Edukasi Minggu ke-4 tiap bulan
 PROKER KETUPEL PEMBAGIAN SEKRETARIS
SERTIJAB (Serah Terima Jabatan) Aulia Fahmi A Alfinia dan Ade
P2K (Preparation Program and Kongres) Aulia Fahmi A Alfinia dan Ade
PKKMB Aulia Fahmi A Ade
Pilmapres Tiza Amalia Alfinia
PEMBAGIAN KETUPEL PROKER

Yudisium Ners Tiza Amalia Ade

Studi Banding Tiza Amalia Ade
Bedah Buku Lilis Sri Utami Alfinia
OBSAMA (Obrolan Santai Mahasiswa) Rihan Abdau Alfinia
SEMNAS (Seminar Nasional) Muhammad Husni Alfinia dan Ade
Seminar Internasional Nella Riznanda Alfinia
DISIL (Diskusi Ilmiah) Rihan Abdau Ade
Capping day Lilis Sri Utami Alfinia dan Ade
Link Prestasi dan Link Perencanaan Lomba Al Firli Vaiqotul Varda Alfinia
Kuliah Tamu Nella Riznanda Alfinia dan Ade
SE (Study Excursie) Al Firli Vaiqotul Varda Alfinia dan Ade
KASMARAN (Kajian Islam Mahasiswa Rutinan) Naura Rahmadani Ade
HALBI (Halal Bihalal) Aldizar Victasya Ilmanda Alfinia
SAFDHU (Safari Dhuafa) Ahmad Fauzan Alfinia
HC (Health Competition) Lola Agustina Ade
P2S (Pemuda Peduli Sesama) Naura Rahmadhani Ade
PENGABMAS (Pengabdian Masyarakat) Isna Fadiyanny Alfinia
Link Aspirasi Lola Agustina Ade
ECP (Enterpreneur Creation Program) Adha Fina Rahma Ade
 ALUR PERJALANAN PROKER

1. Ketupel membuat konsep acara > Dikonsultasikan kepada CO Divisinya > Konsultasi ke kahim
2. Ketupel membuat susunan kepanitiaan dan mengajukan SK panitia ke adak > Membuat list jobdesk dan membuat
grup WA
3. Ketupel mengadakan rapat perdana dan menjelaskan konsep acara kepada seluruh anggota panitia
4. Ketupel membuat dateline pengerjaan jobdesk > Melakukan rapat laporan progres dari sie masing-masing
5. Ketupel dan sekretaris konsultasi ke PJ Urusan Kemahasiswaan dan PJ Akademik
6. Sekretaris menyusun proposal dan mengkonsultasikan bersama ketupel kepada PJ Kemhas dan Akademik
7. Proposal di acc > Mengirimkan soft file yang sudah ada ttd ketupel dan kahim kepada Staff Mendagri BEM >
Setelah mendapatkan soft file ttd presma > Mencetak hard file proposal > Dimintakan ttd basah ke ketupel dan
kahim, kemudian diserahkan ke sesneg bem, lalu ke sekjen dpm, setelah itu meminta paraf PJ Kemhas, lalu ttd
Kaprodi dan Kajur, lalu dimintakan stempel
8. Proposal done, lalu panitia mempersiapkan acara
9. Acara selesai > Sekertaris membuat LPJ dan pengurusan SK panitia sampai turun
KULTUR HMP (UMUM)

1. Mampu menempatkan diri sesuai dengan situasi yang ada

2. Menghargai lawan bicara
3. Saling bertegur sapa ketika bertemu
4. Menjunjung tinggi komunikasi yang terbuka dan transparan
5. Mempunyai tanggung jawab kepada tugas yang diamanatkan
6. Terbuka terhadap inovasi dan berani untuk menyuarakan
7. Aktif terlibat dalam diskusi dan rapat
8. Mempunyai inisiatif untuk menggerakkan tugas sie yang menjadi
tanggung jawab timnya, namun tidak melangkahi struktur yang ada
9. Bersikap profesional dan tidak melibatkan masalah diluar organisasi
10.Bisa menerima dan memaklumi saran dan kritik dari anggota lain dan
memaklumi bagaimanapun cara penyampaian kritik dan saran tsb
11. mengikuti alur di hmp sesuai dengan ketentuan yang berlaku
12. Wajib menempatkan diri sesuai dengan waktu, tau waktu serius dan
tau waktu bercanda
13.Tidak ada senioritas, namun bisa menempatkan diri
KULTUR HMP (Coordinator Sie)
1.Membuat jobdesk sienya dan membagi
sesuai dengan kemampuan masing”
anggotanya
2.Membuat deadline penugasan jobdesk sie
nya dengan koordinasi dengan ketupel
3.Harus memiliki inisiatif dalam sie nya
4.Menggerakkan dan mengawasi jobdisk
anggotanya
5.Membuat list progress jobdesk sienya di grup
6.Melaporkan jobdesk di rapat
7.Membimbing dan membina anggota sienya
sampai pelaksanaan acara
KULTUR HMP (Anggota Sie)
1.Melaksanakan jobdesk yang telah dibagi
oleh koordinator sie sesuai deadline yang
telah ditentukan
2.Aktif dalam mengikuti diskusi dalam rapat
maupun diskusi di grup WA
3.Berinisiatif dalam membantu anggota lain
melaksanakan jobdesc
4.Mengikuti arahan dari coordinator sie
THANK
YOU