DIKLAT TEKNIS IMS ANGKATAN II

BAPELKES
Banjarbaru, 15 Juli 2016
TUJUAN PEMBELAJARAN
UMUM :
Diharapkan mampu mmahami Anti
Korupsi dlingk Kerjanya
Khusus :
 Konsep Anti Korupsi
 Upaya pencegahan &
pemberantasan Korupsi
Membentuk prilaku yg
 Tata cara pelaporan dugaan
Amanah&jujur pelanggaran tindakan pidana
Korupsi
 Gratifikasi
 Kasus2 Korupsi
 Lainnya;

41 Anggota
DPR & DPRD;

73
KORUPSI
BERDASARKAN Swasta

95
PELAKU*
Walikota/Bupati
& Wakil;

35

Eselon I, II dan III;

Jabatan 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 Jumlah 115
Anggota DPR & DPRD 0 0 0 2 7 8 27 5 16 8 0 73

Kepala Lembaga/Kementerian 0 1 1 0 1 1 2 0 1 4 1
12
Duta Besar 0 0 0 2 1 0 1 0 0 0 0 4
Komisioner 0 3 2 1 1 0 0 0 0 0 0 7
Gubernur 1 0 2 0 2 2 1 0 0 2 0 10

Walikota/Bupati dan Wakil 0 0 3 7 5 5 4 4 4 3 0

35
Eselon I, II dan III 2 9 15 10 22 14 12 15 8 7 1 115
Hakim/Jaksa 0 0 0 0 0 0 1 2 2 3 2 10
Swasta 1 4 5 3 12 11 8 10 16 24 1 95
Lainnya 0 6 1 2 4 4 9 3 3 8 1 41
Jumlah Keseluruhan 4 23 29 27 55 45 65 39 50 59 6 *Data periode 2004-2014 ( s.d. 31 Maret 2014)
402
 Merintangi Proses KPK
3

Penyalahgunaan

KORUPSI Anggaran

39 Pengadaan
Barang/Jasa;
BERDASARKAN 115
MODUS*

Penyuapan;
170
*Data periode 2004-2014 ( s.d. 31 Maret 2014)

Perkara 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 Jumlah

Pengadaan Barang/Jasa 2 12 8 14 18 16 16 10
8 9 2 115
Perizinan 0 0 5 1 3 1 0 0
3 0 13
Penyuapan 0 7 2 4 13 12 19 25 34 50 4 170
Pungutan 0 0 7 2 3 0 0 0 1 1 14

Penyalahgunaan Anggaran 0 0 5 3 10 8 5 4
3 1 39
TPPU 0 0 0 0 0 0 0 0
2 7 3 12
Merintangi Proses KPK 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 1 3
Jumlah 2 19 27 24 47 37 40 39 49 70 12 366
 Instansi 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 Jumlah

DPR RI 0 0 0 0 7 10 7 2

KORUPSI 6 2 1 35

BERDASARKAN
Kementerian/Lembaga

BUMN/BUMD
1

0
5

4
10

0
12

0
13

2
13

5
16

7
JENIS PERKARA
23

3
18

1
46

0
2

0
159

22

INSTANSI* Komisi

Pemerintah Provinsi
0

1
9

1
4

9
2

2
2

5
0

4
2

0
1

3
KORUPSI* 0 0 20

13 4 6 48
Pemkab/Pemkot 0 0 4 8 18 5 8 7 10 18 3 79

Jumlah 2 19 27 24 47 37 40 39
48 70 12 365

DPR RI
Pemkab/
Pemkot 35
79

Pemerintah
Provinsi
Kementerian/
48 Lembaga

Komisi 159
20 BUMN/
BUMD
22
*Data periode 2004-2014 ( s.d. 31 Maret 2014)
Perilaku/perbuatan yg tdk jujur yg didlmnya
termasuk bentuk kebusukan, keburukan, kejahatan penggelapan,
serta bentuk tindakan amoralis
Dlakukan oleh lbh dari satu org
Mrahasiakan motif ; Ada keuntungan yg ingin draih
Brhub dg kkuasaan/kwenangan trtntu
Brlindung dbalik pmbenaran hkum
Mlanggar kaidah kjjuran & norma hkum
Mnghianati kpercayaan
Korupsi seperti benang kusut
yang tidak mudah diurai
Sumber : clossetide wordpress.com
Mmperkaya diri sndiri/org lain
/korporasi mnyalahgunakan
kwenangan, ksempatan/
sarana yg ada
 Mnjanjikan ssuatu kpd
PNS krn kwenangan yg
brhubungan dg
jbatannya
Suap menyuap
(Sesuatu/Janji)
 Pjabat/PNS yg sngaja
mrusak/mnghilangkan dg
sngaja barang, akta, surat/
dokumen yg dperlukan
MNGUNTUNGKAN DIRI SNDIRI/ORG LAIN SCR MLAWAN HKUM/DG
KKUASAANNYA MMAKSA SSEORG MMBERIKAN SSUATU,
MMBAYAR/MNERIMA PMBAYARAN DG POTONGAN UTK DIRINYA SENDIRI
PRBUATAN CURANG YG MMBAHAYAKAN KEAMANAN/KSELAMATAN ORG LAIN
 PNS turut serta dlm pmborongan,
pngadaan/persewaan yg pd saat dlakukan
dtugaskan utk mngurus/mngawasinya

Contoh2 bentuk korupsi

gratf
Pemberian dalam arti luas, yakni meliputi pemberian uang,
barang, rabat (discount), komisi, pinjaman tanpa bunga, tiket
perjalanan, fasilitas penginapan, perjawalan wisata,
pengobatan cuma-cuma, dan fasilitas lainnya

Pasal 12B Ayat (1) UU No.31 Tahun 1999 juncto UU No.20 Tahun 2001

Setiap gratifikasi kepada pegawai negeri atau penyelenggara

negara dianggap pemberian suap, apabila berhubungan
dengan jabatannya dan yang berlawanan dengan kewajiban
atau tugasnya
Negatif:
Dilakukan dg PAMRIH krn adanya
interaksi kepentingan
Positif:
TULUS tanpa pamrih sebagai “tanda
kasih” tanpa mengharapkan balasan
apapun.
1. MATERI BENEFIT
Paling mbahayakan krn mlibatkan kkuasaan & keuntungan material
2. PENYALAHGUNAAN KKUASAAN
sgala bntuk pnyimpangan yg dlakukan mllui struktur kkuasaan
3. PENGHIANATAN TRHDAP KPERCAYAAN
Mnghianati amanat brupa appun, baik materi/non materi
 Pnyalahgunaan Bl dtangkap lbh rendah
kkuasaan/wwenang denda & hkumanya dr Langkanya lingk anti Rendahnya
pd keuntungan korupsi korupsi pendapatan

Pnegak hkum tdk

konsisten

Keuntungan korupsi Kemiskinan &

keserakahan
Budaya memberi
upeti&hadiah
Nilai- nilai
A TI
Kebijakan utk mencegah & Menghilangkan peluang
bagi berkembangnya
Laporkan kekayaan
 1. EDUKASI

2. PERBAIKAN SISTEM

3. PERBAIKAN MANUSIA
KORUPSI
EDUKASI ANTI KORUPSI
www.kpk.go.id
Acch.kpk.go.id

 Integritas Diri
 Teladan Keluarga
 Budaya Organisasi

KK tolak suap
 PERBAIKAN SISTEM

Peraturan Pemisahan Reformasi

perundangan kepemilikan negara birokrasi
& pribadi
 film

PERBAIKAN SISTEM

Penegakkan pemberian sanksi Penerapan prinsip Optimalkan teknologi,

etika profesi & secara tegas Good Governance perkecil human error
tata tertib
Peran kluarga
Mngoptimalkan pran agama
dlm mmberantas korupsi
Mmperbaiki moral suatu bangsa
Mningkatkan ksadaran hukum
Mningkatkan ksejahteraan
Pmimpin jujur, bersih & anti korupsi

Karakter buruk ank

 MORAL
PERBAIKAN
MANUSIANYA
PEMIMPIN
TELADAN AGAMA

PENGENTASAN LOYALITAS
KEMISKINAN BANGSA

KESADARAN
HUKUM

Rev men
Bagaimana
TATA CARA MELAPORKAN
DUGAAN PELANGGARAN
TINDAK PIDANA KORUPSI

Cara kp
KETENTUAN PELAPORAN GRATIFIKASI

Pnerimaan gratifikasi wajib dlaporkan kpd KPK langsung/melalui UPG

SELAMBAT-LAMBATNYA
30 HARI KERJA
terhitung sejak tgl gratifikasi tsb dterima.

29
TATA CARA PELAPORAN GRATIFIKASI

Gedung KPK Lantai 1

Jl. H.R.Rasuna Said, Kav C1, Kuningan,
Jakarta Selatan

Alamat email :
Pelaporan.gratifikasi@kpk.go.id

30
Cara sim
Ko ru p s i m e n i m b u l k a n e f e k d o m i n o
yg m e l u a s t e r h a d a p E K S I S T E N S I &
M A R TA BAT b a n g s a & n e ga r a s e r ta
K E S E JA H T E R A A N R A K YAT.

DAMPAK
DAMPAK

Org miskin
DAMPAK

Perbedaan yg ada
di depan mata & tanpa jarak
SANKSI
Maukah
kita menggunakan
KEKUATAN
yg kita miliki
utk
MEMBERANTAS
KORUPSI
Aku peduli
 TERIMA KASIH

MOGA BERMANFAAT