Anda di halaman 1dari 1

URAIAN TUGAS KEPALA PUSKESMAS

NAMA JABATAN : KEPALA PUSKESMAS KLUET SELATAN


1. KODE : P1103030101
2. UNIT KERJA :
Eselon IV :

1. KEDUDUKAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI :


KEPALA PUSKEMAS KLUET SELATAN

IKHTISAR JABATAN :

Memimpin dan mengkoordinasikan pelaksanaan urusan Dinas Kesehatan denganmelakukan pembinaan,


pengendalian dan memberikan fasilitasi terhadap pemberantasan penyakit, pelayanan kesehatan, kesehatan
keluarga serta promosi dan kesehatan lingkungan, mempertanggungjawabkan dan melaporkan hasil kinerja
puskesmas Kluet Selatan melalui Kepala Dinas Kesehatan, untuk menciptakan masyarakat Kluet Selatan yang
sehat, kuat dan sejahtera.

1.URAIAN TUGAS :

1. Menyusun dan menetapkan rencana operasional pelaksanaan pembinaan puskesmas yang


meliputi program dan kegiatan puskesmas berdasarkan petunjuk teknis kegiatan untuk kelancaran
pelaksanaan tugas.
2. Mengkoordinasikan dan membina pelaksanaan urusan Dinas Kesehatan yang menjadi tugas
pokok dan fungsi puskesmas berdasarkan petunjuk teknis kegiatan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
3. Mengendalikan pelaksanaan urusan Dinas Kesehatan yang menjadi tugas pokok dan fungsi
puskesmas berdasarkan petunjuk teknis kegiatan untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
4. Menyelenggarakan dan atau memfasilitasi kerja sama dengan satuan kerja perangkat daerah,
instansi, masyarakat dan pemangku kepentingan lainnya dalam pelaksanaan urusan Dinas Kesehatan
sesuai dengan Renja dan Renstra Puskesmas agar terlaksananya program kesehatan di daerah.
5. Mengevaluasi dan menilai secara periodik hasil hasil pelaksanaan urusan Dinas Kesehatan yang
menjadi tugas pokok dan fungsi puskesmas berdasarkan peraturan dan prosedur yang berlaku agar
diperoleh hasil kerja yang benar dan akurat.
6. Mengendalikan perencanaan, pemanfaatan serta pencatatan anggaran dan kekayaan daerah pada
Puskesmas berdasarkan DPA Puskesmas sebagai acuan anggaran pelaksanaan seluruh kegiatan
Puskesmas.
7. Melaksanakan pembinaan sikap perilaku dan disipilin pegawai, peningkatan kompetensi dan
penilaian kinerja setiap pegawai, selaku individu dan dalam organisasi Puskesmas dalam urusan
pemerintah daerah di bidang kesehatan berdasarkan peraturan peraturan tentang disiplin pegawai agar
tercipta situasi kerja yang kondusif.
8. Menyajikan dan melaporkan akuntabilitas hasil kinerja dan hasil penilaian kinerja, sebagai suatu
pertanggungjawaban kepala puskesmas dalam pelaksanaan urusan Dinas Kesehatan sesuai petunjuk
pelaksanaan pekerjaan agar tercapai tingkat kinerja yang diharapkan.
9. Melaksanakan tugas lain dalam rangka mendukung penyelenggaraan urusan di bidang kesehatan
sesuai dengan situasi yang terjadi agar tercipta situasi yang kondusif di bidang kesehatan.
10. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas Kesehatan sesuai dengan perintah
yang diberikan baik secara lisan maupun tulisan untuk menciptakan situasi yang kondusif di bidang
kesehatan.

Anda mungkin juga menyukai