DOKUMEN MASTER :
DOKUMEN TERKENDALI : NO. SALINAN : __ __ __
DOKUMEN TIDAK TERKENDALI :
DOKUMEN KADALUARSA :
Dokumen ini adalah milik Rumah Sakit Khusus Mata Masyarakat Provinsi Sumatera Selatan
Dilarang menggandakan sebagian maupun secara keseluruhan dengan cara apa pun
1
RUMAH SAKIT KHUSUS MATA MASYARAKAT PROVINSI
SUMATERA SELATAN
1. TUJUAN
Standar Operasional Prosedur ini dibuat untuk menetapkan tata cara pemberian cuti
pegawai diRumah Sakit Khusus Mata Masyarakat guna mendukung tertib
administrasi di lingkungan Provinsi Sumatera Selatan.
2. RUANG LINGKUP
Prosedur ini mengatur tentang tata cara pemberian cuti pegawai mulai dari
Menerima, mengetik dan memproses, memintakan persetujuan, mengetik surat cuti,
memproses surat cuti, menggadakan, menyerahkan kes ybs, mencatat dan
mengarsipkan
3. DASAR HUKUM
3.1. Undang-undang No. 8 Tahun 1974 tentang Pokok Pokok Kepegawaian
sebagaimana telah diubah dengan Undang undang Republik Indonesia Nomor
43 Tahun 1999.
3.2. PP RI Nomor 24 Tahun 1976 tentang Cuti Pegawai Negeri Sipil
5. PENANGGUNG JAWAB
Kepala Rumah Sakit Khusus Mata Masyarakat Provinsi Sumatera Selatan bertanggung
jawab dalam Pelaksanaan Kenaikan Pangkat di lingkungan Pemerintahan Provinsi
Sumatera Selatan.
6. KETERKAITAN
Standar Operasional Prosedur Pelaksanaan pemberian cuti pegawai berkaitan dengan
Standar Operasional Prosedur yang lain :
2
RUMAH SAKIT KHUSUS MATA MASYARAKAT PROVINSI
SUMATERA SELATAN
7. PERINGATAN
7.1. Kepala Rumah Sakit Khusus Mata Masyarakat Provinsi Sumatera Selatan
menjamin seluruh pelayanan yang diberikan oleh petugas sesuai dengan standar
pelayanan.
7.2. Apabila Pelaksanaan pemberian cuti pegawai tidak dijalankan sesuai dengan
prosedur yang telah ditetapkan maka akan berpengaruh pada Produktifitas
kerja dan akhirnya berdampak pada menurunnya pelayanan publik.
8. KUALIFIKASI PERSONIL
JABATAN/FUNGSI KOMPETENSI
Kepala Rumah Sakit - Kemampuan perencanaan yang baik
- Kepemimpinan yang baik
- Kemampuan analisis yang baik
- Kemampuan pengambilan keputusan yang baik
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Mempunyai pengetahuan dalam bidang pemerintahan
- Mempunyai pengetahuan administrasi kepegawaian dan
keuangan
Ka. Sub Bag Tata - Kemampuan perencanaan yang baik
Usaha - Kepemimpinan yang baik
- Kemampuan analisis yang baik
- Kemampuan pengambilan keputusan yang baik
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Mempunyai pengetahuan dalam bidang pemerintahan
- Mempunyai pengetahuan administrasi kepegawaian dan
keuangan
Petugas - Kemampuan perencanaan yang baik
Kepegawaian - Kepemimpinan yang baik
- Kemampuan analisis yang baik
- Kemampuan pengambilan keputusan yang baik
- Kemampuan komunikasi yang baik
3
RUMAH SAKIT KHUSUS MATA MASYARAKAT PROVINSI
SUMATERA SELATAN
JABATAN/FUNGSI KOMPETENSI
- Mempunyai pengetahuan dalam bidang pemerintahan
- Mempunyai pengetahuan administrasi kepegawaian dan
keuangan