PENILAIAN CAPAIAN KINERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT KERJA : UPTD Kec. Tewang S Garing Pustu Tewang Baringin

BULAN : Januari
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kualitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
Kwantitas/ output Kwantitas/ output
Mutu Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar keluarga 1 laporan 100 1 laporan 87 100.00

2 Melakukan upaya promotif mengajarkan perilaku hidup bersih dan sehat 1 tindakan 100 1 tindakan 86 100.00

3 Melaksanakan pendidikan kesehatan pada kelompok 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00

4 Melaksanakan imunisasi pada individu 9 tindakan 100 9 tindakan 84 100.00
5 Memantau perkembangan pasien sesuai dengan kondisinya 1 laporan 100 1 laporan 83 100.00
6 Melakukan Pengukuran Antropometri 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
7 Mempertahankan posisi anatomis pasien 1 laporan 100 1 laporan 82 100.00

8 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00

Melakukan tindakan keperawatan spesifikterkait kasus dan kondisi pasien

9 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00
: Perawatan luka
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap pengkajian
10 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
keperawatan
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan
11 1 laporan 100 1 laporan 86 100.00
keperawatan

12 Menjadi anggota organisasiPegawai

profesi,Negeri
sebagaiSipil yang diaktif
Anggota nilai, 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 1200.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)
RUSIANA, A. Md. Kep
NIP. 198309292006042008
 RUSIANA, A. Md. Kep
NIP. 198309292006042008
Pendahara, 01 Pebruari 2019
Pejabat Penilai,

SIABABILON,SKM
NIP. 197303061992021001
 PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT KERJA : UPTD Kec. Tewang S Garing Pustu Tewang Baringin

BULAN : Pebruari
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kualitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
Kwantitas/ output Kwantitas/ output
Mutu Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar keluarga 1 laporan 100 1 laporan 87 100.00

2 Melakukan upaya promotif mengajarkan perilaku hidup bersih dan sehat 1 tindakan 100 1 tindakan 86 100.00

3 Melaksanakan pendidikan kesehatan pada kelompok 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00

4 Melaksanakan imunisasi pada individu 9 tindakan 100 9 tindakan 84 100.00
5 Memantau perkembangan pasien sesuai dengan kondisinya 1 laporan 100 1 laporan 83 100.00
6 Melakukan Pengukuran Antropometri 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
7 Mempertahankan posisi anatomis pasien 1 laporan 100 1 laporan 82 100.00

8 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00

Melakukan tindakan keperawatan spesifikterkait kasus dan kondisi pasien

9 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00
: Perawatan luka
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap pengkajian
10 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
keperawatan
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan
11 1 laporan 100 1 laporan 86 100.00
keperawatan

12 Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai Anggota aktif 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 1200.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)
 Pendahara, 01 Maret 2019
Pegawai Negeri Sipil yang di nilai, Pejabat Penilai,

RUSIANA, A. Md. Kep SIABABILON,SKM

NIP. 198309292006042008 NIP. 197303061992021001
 PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT KERJA : UPTD Kec. Tewang S Garing Pustu Tewang Baringin

BULAN : Maret
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kualitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
Kwantitas/ output Kwantitas/ output
Mutu Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar keluarga 1 laporan 100 1 laporan 87 100.00

2 Melakukan upaya promotif mengajarkan perilaku hidup bersih dan sehat 1 tindakan 100 1 tindakan 86 100.00

3 Melaksanakan pendidikan kesehatan pada kelompok 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00

4 Melaksanakan imunisasi pada individu 9 tindakan 100 9 tindakan 84 100.00
5 Memantau perkembangan pasien sesuai dengan kondisinya 1 laporan 100 1 laporan 83 100.00
6 Melakukan Pengukuran Antropometri 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
7 Mempertahankan posisi anatomis pasien 1 laporan 100 1 laporan 82 100.00

8 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00

Melakukan tindakan keperawatan spesifikterkait kasus dan kondisi pasien

9 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00
: Perawatan luka
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap pengkajian
10 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
keperawatan
Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan
11 1 laporan 100 1 laporan 86 100.00
keperawatan
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 1100.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)

Pendahara, 01 April 2019

Pegawai Negeri Sipil yang di nilai, Pejabat Penilai,
Pegawai Negeri Sipil yang di nilai,

RUSIANA, A. Md. Kep SIABABILON,SKM

NIP. 198309292006042008 NIP. 197303061992021001
LAIAN CAPAIAN KINERJA
GERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN
 PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT KERJA : UPTD Kec. Tewang S Garing Pustu Danum Matei

BULAN : Juni
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kualitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
Kwantitas/ output Kwantitas/ output
Mutu Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar Individu 2 laporan 100 2 laporan 87 100.00

2 Memantau perkembangan klien (melakukan pemeriksaan fisik) 2 tindakan 100 2 tindakan 86 100.00

3 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 2 laporan 100 2 laporan 84 100.00

Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan

4 2 laporan 100 2 laporan 86 100.00
keperawatan
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 400.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)

Pendahara, 29 Juni 2019

Pegawai Negeri Sipil yang di nilai, Pejabat Penilai,

LIVIYANIE, A. Md. Kep SIABABILON,SKM

NIP. 197806212006042009 NIP. 197303061992021001
LAIAN CAPAIAN KINERJA
GERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN
 PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT KERJA : UPTD Kec. Tewang S Garing Pustu Danum Matei

BULAN : Juni
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kualitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
Kwantitas/ output Kwantitas/ output
Mutu Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar Individu 2 laporan 100 2 laporan 87 100.00

2 Memantau perkembangan klien (melakukan pemeriksaan fisik) 2 tindakan 100 2 tindakan 86 100.00

3 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 2 laporan 100 2 laporan 84 100.00

Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan

4 2 laporan 100 2 laporan 86 100.00
keperawatan
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 400.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)

Pendahara, 29 Juni 2019

Pegawai Negeri Sipil yang di nilai, Pejabat Penilai,

LIVIYANIE, A. Md. Kep SIABABILON,SKM

NIP. 197806212006042009 NIP. 197303061992021001
LAIAN CAPAIAN KINERJA
GERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN
 PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT KERJA : UPTD Kec. Tewang S Garing Puskesmas Pendahara

BULAN : Agustus
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kualitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
Kwantitas/ output Kwantitas/ output
Mutu Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar Individu 2 laporan 100 2 laporan 87 100.00

2 Memantau perkembangan klien (melakukan pemeriksaan fisik) 2 tindakan 100 2 tindakan 86 100.00

3 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 2 laporan 100 2 laporan 84 100.00

Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan

4 2 laporan 100 2 laporan 86 100.00
keperawatan
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 400.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)

Pendahara, 31 Agustus 2019

Pegawai Negeri Sipil yang di nilai, Pejabat Penilai,

LIVIYANIE, A. Md. Kep SANDRY OKTAVIYANTI, S.K.M

NIP. 197806212006042009 NIP. 198310252005012006
ILAIAN CAPAIAN KINERJA
GERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN
 PENILAIAN CAPAIAN KINERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL KABUPATEN KATINGAN

PD/UNIT : UPTD Kec. Tewang S Garing Puskesmas Pendahara

BULAN : September
TAHUN : 2019

TARGET REALISASI
NO I.KEGIATAN TUGAS JABATAN Kwantitas/ Kualitas/ Kwantitas/ Kualitas/ NILAI CAPAIAN
output Mutu output Mutu KINERJA (%)
1 2 3 4 5 6 7

1 Melakukan pengkajian keperawatan dasar keluarga 1 laporan 100 1 laporan 87 100.00

2 Melakukan upaya promotif mengajarkan perilaku hidup bersih dan sehat 1 tindakan 100 1 tindakan 86 100.00
3 Melaksanakan pendidikan kesehatan pada kelompok 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00
4 Melaksanakan imunisasi pada individu 9 tindakan 100 9 tindakan 84 100.00
5 Memantau perkembangan pasien sesuai dengan kondisinya 1 laporan 100 1 laporan 83 100.00
6 Melakukan Pengukuran Antropometri 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
7 Mempertahankan posisi anatomis pasien 1 laporan 100 1 laporan 82 100.00
8 Melakukan komunikasi terapeutik dalam pemberian asuhan keperawatan 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
9 Melakukan tindakan keperawatan spesifikterkait kasus dan kondisi pasien : Perawatan luka 1 laporan 100 1 laporan 85 100.00
10 Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap pengkajian keperawatan 1 laporan 100 1 laporan 84 100.00
11 Melakukan dokumentasi proses keperawatan pada tahap tindakan keperawatan 1 laporan 100 1 laporan 86 100.00
Jumlah Hasil Capaian Kinerja 1100.00
100.00
NILAI CAPAIANAN KINERJA (%)
(Sangat Baik)

Pegawai Negeri Sipil yang di nilai, Pendahara, 30 September 2019

Pejabat Penilai,

LIVIYANIE, A. Md. Kep SANDRY OKTAVIYANTI, S.K.M

NIP. 197806212006042009
LIVIYANIE, A. Md. Kep
NIP. 197806212006042009
NIP. 198310252005012006