Staffing merupakan gabungan antara seni dalam memperoleh sumber daya manusia yang di

perlukan dan fungsi manajemen berupa penyusunan personalia pada suatu organisasi sejak dari
merekrut tenaga kerja, pengembangannya sampai dengan usaha agar setiap tenaga petugas
memberi daya guna maksimal kepada organisasi. Staffing dan organizing yang erat hubungannya.

Organizing yaitu berupa penyusunan wadah legal untuk menampung berbagai kegiatan yang harus
dilaksanakan pada suatu organisasi, sedangkan staffing berhubungan dengan penerapan orang-
orang yang akan memangku masing-masing jabatan yang ada dalam organisasi tersebut.

Pengertian staffing tidak jauh berbeda dengan pengorganisasian, yaitu membentuk suatu rekan kerja
dalam satu organisasi dimana terciptanya spesialisasi dalam melaksanakan tugas. Disini semua orang
diberi wewenang dan tanggung jawab yang bebeda sesuai dengan keahlian yang dimiliki oleh setiap
anggota organisasi.

PT Wijaya Karya Bangunan Gedung sudah sangat Terlatih Untuk proyek-proyek yang singkat waktu
dan pelaksanaannya. Tim Wijaya Karya Bangunan Gedung ini Solid sehingga dari masing-masing
bagian sudah mengerti akan jelas dan yang paling penting dalam suatu tim selalu berkomunikasi
karena masing-masing bagian itu harus sinergi. Kuncinya adalah komunikasi dan kekeluargaan
sehingga apapun kendalanya tim bisa mencari solusinya dan tidak mengorbankan waktu
pelaksanaan. Kalau waktunya lumayan singkat tim akan kerahkan menpor untuk struktur. Tim
sampai angka 400-an, untuk kemudian angka kalau untuk strukturnya sendiri 250 -an, dan jam
kerjanya di bagi untuk 24 jam, 24 jam itu tim baik arsitek maupun ME, tim bagi sift.