EVALUASI KINERJA UKM

No. : SOP/ /
Dokumen 35.07.103.102/2016
SOP No. Revisi :0
Tgl. Terbit : 2 Januari 2016 UPTD PUSKESMAS
Halaman : 1/1 PUJON

KABUPATEN dr. Wiwit Wijayati

MALANG Nip. 197501242006042015

1. Pengertian  Evaluasi kinerja UKM adalah kegiatan menilai dan mengevaluasi

kinerja Penanggung Jawab UKM agar program mencapai
sasaran dan tujuan yang telah ditetapkan

 Evaluasi kinerja UKM dilaksanakan secara periode setiap enam

bulan sekali oleh Kepala Puskesmas dan penanggung jawab
program UKM
2. Tujuan Sebagai acuan penerapan langkah – langkah untuk program
mencapai sasaran dan tujuan yang telah ditetapkan
3. Kebijakan SK Kepala UPTD Puskesmas Pujon nomor 440/ /KEP
35.07.103.102/2015 tentang evaluasi kinerja UKM.

4. Referensi Pedoman Penyusunan Dokumen Akreditasi Tahun 2015

5. Prosedur 1. Kepala puskesmas menetapkan standar dan indikator untuk

menilai hasil kinerja UKM
2. Kepala puskesmas dan penanggung jawab UKM merencanakan
pelaksanaan evaluasi kinerja UKM
3. Penanggung Jawab program UKM menyampaikan hasil kinerja
UKM kepada Kepala Puskesmas
4. Kepala puskesmas melakukan penilaian hasil kinerja untuk
dibandingkan dengan standar/ indikator yang telah ditentukan.
5. Kepala Puskesmas membuat kesimpulan hasil evaluasi kinerja
6. Penanggung Jawab UKM membuat Rencana Tindak lanjut dari
hasil evaluasi kinerja
6. Unit terkait Lintas program, lintas sektor, masyarakat