Anda di halaman 1dari 5

SOAL EVALUASI

1. Kebijakan adaptif dikonseptualisasi oleh elemen kapabilitas system dynamic governance


berikut, kecuali:
a. Thinking ahead
b. Thinking along
c. Thinking again
d. Thingking across

2. Memberikan layanan melebihi harapan customer ditunjukkan dengan ....


a. Meningkatkan mutu layanan dan tidak boleh berhenti ketika kebutuhan customer
sudah dapat terpenuhi
b. Selalu menanyakan dan melakukan survey kepuasan masyarakat
c. Mencari tahu ekspektasi customer di masa yang akan datang tentang layanan apa yang
diharapkan
d. Menunggu perintah atasan terkait terobosan baru

3. Dalam menjalankan perannya sebagai pemersatu bangsa, seorang ASN yang loyal harus?
a. Bersikap netral dan adil dan tdak terlibat kepentingan politik dan SARA
b. Bertakwa kepada Tuhan YME
c. Menjaga keseimbangan antara hak dan kewajiban
d. Bersikap adil terhadap sesame

4. Loyalitas merupakan kualitas kesetiaan atau kepatuhan seseorang kepada orang lain atau
(misalnya organisasi) yang ditunjukan melalui:
a. Ide dan pemikiran
b. Sikap dan tindakan
c. Ketaatan dam pemikiran
d. Integritas dan idealism

5. Loyalitas seorang ASN dapat diwujudkan dengan cara melaksanakan dengan sebaik-baiknya
Kode Etik dan Kode Perilaku ASN. Kode Etik dan Kode Perilaku tersebut dirumuskan
dengan tujuan untuk ....
a. Meningkatkan produktivitas ASN
b. Menjaga martabat dan kehormatan ASN
c. Menjaga wibawa pemerintahan
d. Meningkatkan kualitas pelayananan publik

6. Salah satu pendorong pentingnya ASN selalu meningkatkan kompetensi, antara lain yang
paling sesuai, yaitu …
a. Dinamika perubahan prosses kerja instansi
b. Perubahan dinamika dunia VUCA
c. Dinamika arahan pimpinan
d. Dinamika pertentangan global

7. Berikut adalah hak-hak digital yang harus kita pahami, kecuali …


a. Hak untuk mengakses
b. Hak untuk mengatur perangkat
c. Hak untuk merasa aman
d. Hak untuk berekspresi

8. Berikut ini adalah indikator suasana lingkungan bekerja yang harmonis :


a. Suasana bekerja tidak bahagia
b. Kinerja organisasi rendah
c. Kesempatan belajar dan kontribusi rendah
d. Seluruh ASN suka saling membantu

9. Sebutkan yang bukan merupakan fungsi ASN… .


a. Pelaksana kebijakan publik
b. Pelayan Publik
c. Pengawas kegiatan publik
d. Perekat dan pemersatu bangsa

10. Berikut ini adalah lima disiplin yang dikembangkan Peter Senge dalam learning
organization, kecuali …
a. Flexible system
b. Shared vision
c. System thinking
d. Self mastery

11. Berikut ini adalah beberapa indicator yang menunjukkan sebuah organisasi yang berkarakter
adaptif, kecuali …
a. Agilitas
b. Status quo
c. Responsif
d. Fleksibilitas

12. Pendekatan WOG merupakan respon dari paradigma…


a. New Public Service
b. New Public Management
c. Old Public Management
d. Public Reform Management
13. Panduan perilaku loyal “menjaga rahasia jabatan dan Negara yang terkait dengan kewajiban
ASN adalah …
a. Menjaga kerahasiaan yang menyangkut kebijakan Negara
b. Memberikan informasi secara benar dan tidak menyesatkan kepada pihak lain yang
memerlukan informasi terkait kepentingan kedinasan
c. Menyimpan rahasia jabatan dan hanya dapat mengemukakan rahasia jabatan sesuai
dengan ketentuan peraturan perundang-undangan
d. Memelihara dan menjunjung tinggi standar etika yang luhur
14. Karakteristik adaptif dibutuhkan makhluk hidup untuk, kecuali …
a. Makan dan minum
b. Menghadapi perubahan
c. Bertahan hidup
d. Mengatasi ancaman
15. Sesuai Permenpan dan RB tahun 2017 tentang Standar Jabatan ASN, bahwa setiap ASN
perlu memiliki tiga jenis kompetensi dalam pelaksanaan tugas jabatannya yaitu …
a. Teknis, Kepemimpinan dan social kultural
b. Tugas, manajerial dan social kultural
c. Teknis, manajerial, dan social kultural
d. Teknis, leadership dan social kultural
16. Konsep kesenjangan digital pada awalnya meliputi pada hal-hal berikut ini, kecuali…
a. Kemampuan memiliki perangkat
b. Kemampuan pengoperasian perangkat
c. Kemampuan berbagi pesan digital
d. Kemampuan mendapat akses dan perangkat
17. Berikut ini adalah termasuk perilaku Akuntabilitas yang sesuai dengan konteks Core Values
ASN BerAkhlak ….
a. Kemampuan menggunakan kekayaan dan barang milik Negara secara bertanggungjawab,
efektif, dan efesien
b. Kemampuan melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggungjawab, cekatan, disiplin dan
berintegritas tinggi
c. Kemampuan menggunakan kewenangan jabatannya dengan fleksibel dan berintegritas
tinggi
d. Kemampuan beradaptasi dengan permintaan dan karakter masyarakat Indonesia yang
beragam
18. Berikut ini adalah bentuk perilaku dalam kode etik menurut UU ASN yang paling tepat
adalah ….
a. Menjaga kerahasiaan atas seluruh informasi public
b. Menggunakan kekayaan dan barang milik Negara secara bertanggungjawab, efektif dan
efisen
c. Membiarkan jika terjadi konflik kepentingan dalam melaksanakan tugasnya
d. Memberikan informasi yang dapat menyesatkan kepada pihak lain yang memerlukan
informasi kepentingan kedinasan
19. Badan atau Pejabat Pemerintahan dapat menolak memberikan Bantuan Kedinasan apabila
dalam kondisi berikut, kecuali …
a. Empengaruhi kinerja badan atau pejabat pemerintahan pemberi bantuan
b. Surat keterngan dan dokumen yang diperlukan sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan
c. Ketentuan peraturan perundang-undangan tidak memperbolehkan pemberian bantuan
d. Belum mendapat persetujuan dari DPR
20. Pilihlah pernyataan yang paling tepat …
a. Akuntabilitas personal mengacu pada nilai-nilai yang ada pada diri seseorang seperti
kejujuran, integritas, moral dan etika
b. Akuntabilitas individu mengacu pada hubungan antara individu satu dan individu
lainnya
c. Akuntabilitas individu tidak mempengaruhi akuntabilitas personal
d. Akuntabilitas keluarga merupakan pondasi dari akuntabilitas kelompok
21. Akuntabilitas merupakan kontrak antara pemerintah dengan aparat birokrasi dan pemerintah
yang diwakili oleh ASN dengan masyarakat, salah satu ciri kontrak tersebut adalah ….
a. Akuntabilitas adalah kewajiban mutlak
b. Akuntabilitas memiliki sifat fleksibel
c. Akuntabilitas adalah interaksi, pertukaran social dua arah antara yang menentukan dan
yang bertanggungjawabnya
d. Akuntabilitas adalah akumulasi
22. Berikut adalah situasi yang mencerminkan terlaksananya Whole of Government (WOG),
kecuali …
a. Kolaborasi dan integrasi antar instansi pemerintah
b. Peraturan perundang-undangan yang harmonis
c. Silo mentality ASN
d. Implementasi Squad Team Lintas Kementerian dan lembaga dalam program prioritas
pembangunan
23. Berikut ini adalah termasuk prinsip keterbukaan informasi, kecuali…
a. Maximum Acsess Limited Exemption (MALE), prinsip semua informasi bersifat terbuka
dan bias diakses masyarakat
b. Informasi yang dikecualikan adalah informasi yang berpotensi merugikan kepentingan
public dan harus bersifat terbatas dan permanen
c. Permintaan informasi harus disertai dengan alasan
d. Informasi harus utuh dan benar
24. Beberapa istilah baru terkait perkembangan ICT terkait model pembelajaran adalah sebagai
berikut, kecuali…
a. Web school
b. E learning
c. Distance learning
d. User generated content
25. Yang dimaksud dengan modaltas etika adalah ….
a. Pelayanan yang berkualitas
b. Pelayanan yang relevan
c. Jembatan antara normal moral dan tindakan factual
d. Mempertimbangkan pilihan sarana kebijakan

Anda mungkin juga menyukai