PROGRAM KUSTA
Puji syukur kehadirat Allah SWT atas limpahan rahmat dan karunia
yang telah diberikan kepada kita semua, sehingga program P2 KUSTA
Puskesmas Kabat dapat menyelesaikan dalam penyusunan Rencana
UsulanKegiatan program P2 KUSTA.
Rencana Usulan Kegiatan (RUK) program P2 KUSTA Puskesmas
Kabat ini dibuat berdasarkan indicator Penilaian Kinerja Puskesmas (PKP)
dengan tujuan untuk mengTitin Wluasi sejauhmana tingkat keberhasilan
program P2 KUSTA, yang akan digunakan sebagai dasar penyusunan
perencanaan kegiatan di tahun berikutnya. Rencana Usulan Kegiatan
(RUK) ini berisi tentang capaian program, permasalahan yang ada dan
alternative pemecahan masalah. Diharapkan dengan Rencana Usulan
Kegiatan(RUK) program P2 KUSTA ini dapat dipergunakan untuk
mengambil keputusan dalam rangka Titin Wluasi, perencanaan,
pencapaian program yang berkaitan dengan program P2 KUSTA.
Kami menyadari masih adanya keterbatasan dalam penyusunan
RencanaUsulanKegiatan (RUK) program P2 KUSTA ini. Untuk itu kami
mengharapkan saran perbaikan dan masukan untuk penyempurnaan
yang akan datang. Kepada semua pihak yang telah membantu dalam
pengumpulan data, memberikan masukan dan saran perbaikan, kami
sampaikan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya.
Mengetahui Kabat,......................
Kepala UPTD Puskesmas Kabat Penanggungjawab Program P2
KUSTA
Halaman Judul.........................................................................................i
KataPengantar.........................................................................................ii
Daftar Isi...................................................................................................iii
BAB I PENDAHULUAN............................................................................5
1.1Latar Belakang.......................................................................5
1.2 Tujuan dan Manfaat..............................................................5
1.2.1 Tujuan ...............................................................................5
1.2.1.1 Tujuan Umum ................................................................ 5
1.2.1.2 Tujuan Khusus ...............................................................5
1.2.2 Manfaat ............................................................................. 6
1.3Visi, Misi, Motto, Tata Nilai dan Kebijakan Mutu ..................6
1.3.1 Visi .................................................................................... 6
1.3.2 Misi.....................................................................................6
1.3.3Motto................................................................................... 6
1.3.4Tata Nilai.............................................................................6
1.3.5Kebijakan Mutu...................................................................6
BAB V PENUTUP....................................................................................30
5.1Kesimpulan............................................................................30
5.2 Saran.....................................................................................30
LAMPIRAN ..............................................................................................31
Rencana Anggaran Biaya ..........................................................31
1.3.5 KebijakanMutu
Peningkatan mutu Layanan Puskesmas dilakukan secara terus menerus
dalam upaya memenuhi kepuasan pengguna layanan.
o.
2 Petani 29.684
3 Industri 5.255
4 Pertambangan 258
5 Pedagang 7.133
6 Angkutan 1.160
7 Jasa 12.033
8 Konstruksi 2.368
1 TK/PAUD 29 14
2 SD/MI 34 15
3 SMP/MTs 3 6
4 SMA/MA/SMK 1 2 2
5 PerguruanTinggi/PT 1 0
6 SD LB 1
Kondisi
No. SaranaKesehatan Jumlah
Ringan edang at
1 PuskesmasRawatInap 0 0 0 0 0
2 Polindes 2 2 0 0 0
3 PosyanduBalita 87 87 0 0 0
4 Ponkesdes 5 5 0 0 0
6 PosyanduLansia 14 14 0 0 0
7 Posbindu 17 17 0 0 0
8 KlinikSwasta 1 1 0 0 0
9 Apotek 1 1 0 0 0
10 Mobil Pusling 1 1 0 0 0
Kader TokohMasya
JumlahPosyandu
No Desa
Posyandu rakat
.
Dilatih
Dilatih
Aktif
Aktif
%
%
10 2 50 0 12
1 PAKISTAJI
5 2 25 0 56
2 PONDOKNONGO
10 2 45 0 24
3 DADAPAN
6 2 30 0 26
4 KEDAYUNAN
5 2 25 0 41
5 KABAT
12 2 60 0 63
6 MACAN PUTIH
5 2 25 0 20
7 TAMBONG
6 2 30 0 25
8 PENDARUNGAN
3 2 15 0 13
9 BARENG
5 2 25 0 30
10 BUNDER
5 2 25 0 25
11 GOMBOLIRANG
2 25 0 22
12 BENELAN LOR 5
2 20 0 10
13 LABANASEM 4
2 35 0 30
14 KALIREJO 7
Urgensi 5 5 4 4 3
Seriousn 5 5 4 4 3
es
Growth 5 4 3 2 1
Total 15 ( I ) 14 ( II ) 11 ( III ) 10( IV) 7( V)
Masalah V
PEMECAHAN
PENYEBAB ALTERNATIF PEMECAHAN
NO PRIORITAS MASALAH MASALAH
MASALAH MASALAH
TERPILIH
2 SD/MI telah di lakukan 1.belum pernah di 1. melakukan sosialisasi tentang Melakukan
I Prioritas
Peningkatan Menemukan Penderita 25x2orgx50.000 Koord Rp.2.500.000 Kader Januari – Ditemukan BOK
penemuan penderita dan KUSTA dan November nya kasus
penderita kusta baru Keluarga nakes Kusta
kusta baru dan wilayah
1 KUSTA
mencegah
kecacatan
Skrening murid Penemuan Siswa 50x2ptgx50.000 Koord Rp.5.000.000 Blangko Petugas Agustus Menemuka BOK
SD/MI penderita
SD/MI KUSTA Skrening wilayah n penderita
kusta baru
kusta baru
secara dini
secara dini
Pr Sosialisasi Meningkatk Tenaga 1x60x10.000 Koord Rp.600.000 Leaf Pj Kusta Januari – Tenaga BOK
og tentang kusta an Puskesm KUSTA leat,LCD, dan November puskesmas
ra kepada Pengetahua as Proyektor dokter paham te
m tenaga yang n tentang ntang kusta
1 P2 ada di kusta
K Puskesmas
U
ST
A
Sosialisasi Meningkatk Kader 30x14x10.000 Koord Rp. 4.200.000 Leaf leat, Kader Januari – Keberhasil BOK
tentang kusta an Posyand Kusta LCD, Kesehata November an
pada Kader pengetahua u n pengobata
2
Posyandu n tentang n tercapai
kusta pada
kader
Promosi Meningkatk Masyarak Terpenuhinya Koord Percetak Januari
Leaflet Masyarakat JKN
3
kesehatan an at fasilitas promosi Kusta an
banner, mengerti
5.1 KESIMPULAN
skre
ni Rencana Usulan Kegiatan (RUK) 2023 yang tersusun berdasarkan n
g indicator Penilaian Kinerja Puskesmas (PKP). Dari hasil
pembahasan didapatkan capaian salah satu indikator dari kinerja
program Kusta selama tahun 2021 yaitu Pemeriksaan Kontak dari
Kasus baru di Puskesmas Kabat masih mencapai 0,00% dari
target 80%,RFT Penderita Kusta di Puskesmas Kabat masih
mencapai 0,00% dari target 90% , Proporsi tenaga kusta yang
tersosialiasi di puskesmas kabat masih mencapai 0,00% dari
target 95,%, Kader Posyandu yang telah mendapatkan sosialisasi
kusta di puskesmas kabat masih mencapai 0,00% dari target 95%
dan SD/MI telah di lakukan
kusta di puskesmas kabat masih mencapai 25,45% dari target 100% pada
tahun 2021
. Untuk itu perlu dilakukan upaya – upaya alternative pemecahan masalah
supaya target program KUSTA dapat tercapai.
5.2 Saran+
Untuk kegiatan yang masih belum tercapai sesuai target
diharapkandapat mencapai target dan dengan meningkatkan mutu
kualitas pelayanan. Peran lintas sektor dan lintas program sangat
berpengaruh terhadap pencapaian target program Kusta, maka
kerja sama yang baik perlu dipertahankan untuk itu perlu
dipertahankan dan ditingkatkan lagi kerja sama yang baik.