Petunjuk Soal :

Pilihlah satu jawaban yang paling tepat pada kata-kata yang disediakan. Kerjakan
dengan cepata dan teliti, karena waktu yang di berihkan cukup terbatas, bila waktu yang di
berihkan habis silahkan berhenti.

1. Menurut anda, apa pendapat anda 3. Dalam suatu rapat pimpinan, ada
tentang bekerja? sejawat yang tidak sependapat dengan
usulan saya.
A. Bekerja adalah hal yang melelahkan
A. Dengan senang hati
B. Bekerja adalah untuk memperoleh
mempertimbangkan pendapat orang
penghasilan
tersebut
C. Bekerja adalah untuk kepuasan dan
B. Bersikeras agar usulan saya yang
memperoleh penghasilan
diterima
D. Bekerja adalah untuk mengisi
C. Meninggalkan ruang rapat dan tidak
kehidupan
kembali lagi
E. Bekeja adalah untuk megisi kehidupan
D. Mempertimbangkan pendapat tersebut
dan memperoleh penghasilan
dengan melihat siapa orangnya

E. Tetap beranggapan bahwa perbedaan

2. Pada akhir dari hari kerja normal, anda pendapat adalah hal yang lumrah
mempunyai suatu pekerjaan yang tak
habis habisnya, dan harus selesai tepat
waktu. Apa yang anda lakukan? 4. Saya baru saja dimutasikan ke unit lain
yang sama sekali baru bagi saya. Sikap
A. Pulang ke rumah,dan menyelesaikan
saya adalah …
pekerjaan di hari berikutnya
A. Berusaha memahami mekanisme kerja
B. Menyelesaikan pekerjaan tapi meminta
unit melalui arsip dan aturan kebijakan
uang lembur
B. Jarang masuk karena belum jelas apa
C. Menanyakan pimpinan apakah ada
yang harus dikerjakan
uang lemburnya
C. Duduk-duduk saja sambil menunggu
D. Menyelesakan pekerjaan dengan
perintah atasan
harapan memperoleh uang lembur
D. Berusaha mempelajari dan memahami
E. Menyelesaikan pekerjaan, tidak peduli
mekanisme kerja unit melalui rekan
ada uang lembur atau tidak
sejawat
E. Mengamati proses pekerjaan yang E. Saya Menerima Uang Tersebut Dan
dilakukan rekan sejawat Memberikan Obatnya

5. Sikap saya terhadap perubahan 7. Atasan anda melakukan rekayasa

perubahan, ide-ide baru dan cara-cara laporan keuangan kantor, maka anda
baru dalam melaksanakan suatu
A. Dalam Hati Tidak Menyetujui Hal
pekerjaan adalah…
Tersebut
A. Stabilitas dalam bekerja lebih penting
B. Hal Tersebut Sering Terjadi Di Kantor
B. Perubahan adalah sesuatu yang pasti Manapun

C. Perubahan bukan jaminan keberhasilan C. Mengingatkan Dan Melaporkan Kepada

pekerjaan Yang Berwenang

D. Dengan adanya perubahan, kondisi D. Tidak Ingin Terlibat Dalam Proses

kerja pasti lebih baik Rekayasa Tersebut

E. Keberhasilan pekerjaan tergantung E. Hal Semacam Itu Memang Sudah

jenis perubahan, ide, dan cara-cara Menjadi Tradisi Yang Tidak Baik Di
baru tersebut Indonesia

6. Anda adalah seorang karyawan apotek. 8. Andi, teman karib anda, melakukan
Seorang pembeli ingin membeli kecurangan absensi. Maka anda
obatobatan tertentu yang harus
A. Mentoleransi Sebab Baru Kali Ini Andi
menggunakan resep dokter karena bisa
Melakukannya
membahayakan kesehatan. Dia tidak
mempunyai resep itu. Namun pembeli B. Rekan Kerja Yang Lain Juga
tersebut memaksa ingin membelinya Melakukannya, Jadi Tidaklah Mengapa
dan dia memberikan sejumlah uang
C. Mengingatkan Dan Menegur
agar mau memberikan obat tersebut.
Apa yang anda lakukan ? D. Menegur Dan Melaporkan Apa Adanya
Kepada Atasan
A. Saya Memberikan Obat Tersebut
Kepadanya, Toh Tak Ada Yang Tahu E. Menanyakan Kepadanya Mengapa Dia
Melakukan Hal Tersebut.
B. Saya Ragu-ragu Keputusan Apa Yang
Saya Ambil

C. Saya Berkonsultasi Kepada Rekan

Sejawat Dulu

D. Saya Menolaknya Dengan Mantap

9. Saya ditugaskan pimpinan untuk menurut atasan saya kurang tepat.
menjadi notulen dalam rapat Badan Sikap saya adalah .
Pertimbangan Jabatan dan
A. Merasa Sangat Kecewa
Kepangkatan. Respon saya adalah ...
B. Mencoba Mencari Alternatif Usulan
A. Berusaha Menghindari Rekan Yang
Lain Yang Lebih Tepat Untuk Diajukan
Membujuk Untuk Mengetahui Hasil
Lagi
Keputusan Rapat
C. Merasa Kecewa Tetapi Berusaha
B. Dengan Bangga Saya Akan
Melupakan Penolakan Tersebut
Menceritakan Kepada Rekan Sejawat
Saya Hasilkeputusan Rapat D. Bersikeras Memberikan Alasan Dan
Pembenaran Atas Usulan Tersebut
C. Memberitahukan Anggota Keluarga
Sampai Dapat Meyakinkan Atasan Saya
Tentang Hasil Keputusan Rapat
E. Membiarkan Saja
D. Memberitahu Sahabat Saya Dikantor
Tentang Hasil Keputusan Rapat

E. Tidak Akan Membocorkan Hasil 12. KASUS

Keputusan Rapat Karena Bukan
Ny. Gendis, umur 20 tahun, G1P0A0, usia
Wewenang Saya
kehamilan 40 minggu, datang ke
Puskesmas jam 05.00 WIB dengan hasil
pemeriksaan: Ø 2 cm, eff 50 %, ketuban
10. Kinerja organisasi berjalan cukup
utuh, kepala hodge I. Pada jam 09.00
efisien, namun pimpinan terkesan
dilakukan pemantaun kemajuan
mengontrol situasi dengan sangat
persalinan, hasilnya: Ø 5 cm, eff 70 %,
ketat. Sikap saya adalah ...
ketuban utuh, kepala hodge II. Dua jam
A. Tidak Bertindak Apapun, Cukup Dengan kemudian pasien mengeluh mengeluh
Mengikuti Jalannya Arus kenceng-kenceng semakin sering dan
ingin meneran. Selanjutnya bidan
B. Mengusahakan Keterlibatan Pegawai
melakukan pemeriksaan dalam.
Dalam Pengambilan Keputusan
Hasilnya : Ø 10 cm, eff 100%, ketuban
C. Mengabaikan Saja sudah pecah, kepala hodge IV. Bidan
kemudian melakukan pimpinan
D. Melakukan Apa Saja Yang Dapat
persalinan. Setelah dilakukan pimpinan
Dikerjakan Utuk Membuat Pegawai
persalinan selama 60 menit bayi belum
Merasa Penting Dan Dilibatkan
lahir. Apa tindakan yang harus
E. Mengingatkan Pentingnya Batas Waktu dilakukan bidan pada kasus tersebut?
Dan Tugas Kepada Atasan

11. Saya mengajukan suatu usulan untuk

a. Merujuk segera
atasan saya namun usulan tersebut
b. Melakukan induksi persalinan
c. Menolong persalinan dengan vakum
d. Mendorong fundus uteri
e. Tetap memimpin ibu untuk meneran
13. KASUS
Ny. Keyla, umur 26 tahun, G2P1A0, usia
kehamilan 41 minggu, datang ke
PUSTU jam 00.45 WIB dengan hasil
pemeriksaan: Ø 7 cm, eff 75 %, ketuban
utuh, kepala hodge II. Dua jam
kemudian pasien mengeluh mengeluh
ingin meneran terus menerus. Bidan
kemudian melakukan pemeriksaan
hasilnya : Ø 10 cm, eff 100%, ketuban
sudah pecah, kepala hodge IV. Pada
saat dilakukan pimpinan persalinan
kontraksi tidak adekuat. Apa tindakan
bidan untuk membantu mempercepat
proses persalinan pada kasus tersebut?
a. Amniotomi
b. Episiotomi
c. Stimulasi puting susu
d. Masase fundus uteri
e. Penekanan pada fundus
14. KASUS
Ny. Artika, umur 35 tahun, G3P2A0, usia
kehamilan 40 minggu, datang ke Bidan
praktek mandiri pada jam 21.00 WIB
mengeluh kenceng-kenceng sejak jam
15.00 saat ini mengeluh seperti sudah
ingin melahirkan. Hasil pemeriksaan: Ø
lengkap, eff 100%, ketuban sudah
pecah, kepala hodge IV. Bidan
selanjutnya langsung melakukan
pimpinan persalinan. Apa tindakan
bidan sambil menunggu kelahiran pada
kasus tersebut?
a. Memperluas jalan lahir
b. Menekan fundus dengan keras
c. Monitoring DJJ setelah kontraksi uterus
d. Beri makan dan minum pada ibu bila
ada his
e. Menganjurkan ibu untuk jalan-jalan
15. Bidan Lina memeriksa pasien “Ny. L”
G3P2A0 usia kehamilan 40 minggu
aterm tunggal hidup keadaan umum
ibu dan janin baik, merasakan kenceng-
kenceng bagian perut datar keras,
setiap 10 menit 4x, keluar lendir
menjelang persalinan anak ke 3.
Diantar suami dan kedua anaknya
dengan membawa mobil. Lapisan
uterus yang berperan dalam
mendorong anak keluar waktu
persalinan adalah?
a. Myometrium
b. Endometrium
c. Perimetrium
d. Corpus uteri
e. Fundus uteri
16. Tanggal 16 Mei 2016 jam 09.00 WIB
Ny T, umur 28 tahun datang ke bidan
praktek mandiri Ida dengan keluhan
sejak semalam sudah his, makin sering
dan kuat. Jam 11.00 WIB VT :
pembukaan lengkap, ketuban utuh HIII,
 belum ada rangsangan untuk meneran.
Tindakan anda sebagai bidan adalah?
a. Memecahkan ketuban Ny T
b. Menunggu pasien agar merasa nyaman
c. Observasi
d. Mencoba memimpin meneran
17. Saya menggunakan kendaraan
dinas tanpa sepengetahuan Kepala
Kendaraan pada Hari Libur. Secara
tidak sengaja saya menabrakkan
kendaraan tersebut. Tindakan saya
adalah:
A. Diam-diam menyimpan kendaraan
tersebut karena tidak seorang
pegawaipun yang tahu kalau saya
menggunakannya
B. Membawa kendaraan tersebut ke
bengkel, melaporkan kejadian tersebut
kepada pimpinan serta menyerahkan
segala keputusan kepada pimpinan
C. Mencoba memperbaiki sendiri
kendaraan tersebut
D. Melaporkan kejadian tersebut kepada
pimpinan dan siap menerima
hukuman/petunjuk dari pimpinan
E. Membawanya ke bengkel dengan biaya
pribadi dan mengembalikannya dengan
diam- diam
A. Membantah secara tegas agar pada
kesempatan lain pimpinan tidak
semena-mena menyalahkan
B. Diam saja, karena membantah hanya
akan menambah rumit permasalahan
C. Menerima teguran tersebut dan
mencoba menjadikannya sebagai
pelajaran berharga, tetapi tetap
mengadukan pegawai lain yang turut
bersalah agar saya tidak menjadi
korban seorang diri
D. Mengadukan pegawai lain yang juga
agar mereka juga bisa belajar dari
kejadian ini
E. Menerima teguran tersebut dan
mecoba menjadikannya sebagai
pelajaran berharga tanpa perlu
mengadukan pegawai lain yang turut
bersalah.
19.Seluruh pekerjaan telah selesai saya
kerjakan namun jam kerja hari ini
masih tersisasekitar 2 jam lebih.
A. Mumpung Masih Di Kantor Dengan
Fasilitas Internet, Maka Saya
Pergunakan Untukmengakses Situs
Jaringan Sosial Facebook
B. Setelah Lelah Bekerja Hari Ini, Saya Rasa
Tak Ada Salahnya Saya Mengobrol
Denganrekan-rekan Kerja Lain Untuk
Sekedar Mengisi Waktu

C. Saya Lebih Suka Membaca Tabloid

18. Saya mendapat teguran langsung Infotainment
dari pimpinan atas kesalahan yang
D. Saya Pergunakan Untuk Chatting
bukan hanya saya seorang diri sebagai
Dengan Kawan Lama
pelakunya. Reaksi saya adalah …
E. Saya Pergunakan Untuk Membaca
Buku-buku Pengembangan Diri.

20. Ketika berhasil dalam tugas, saya

akan….

A. Tidak perlu berusaha lagi

B. Tidak peduli lagi untuk berusaha

C. Tidak perlu lagi untuk berusaha

D. Tetap berusaha sekuat tenaga

E. Berusaha sesuai kondisi