Anda di halaman 1dari 8

PEMERINTAH KABUPATEN KEPULAUAN ANAMBAS

DINAS KESEHATAN, PENGENDALIAN PENDUDUK


DAN KELUARGA BERENCANA
RUMAH SAKIT UMUM DAERAH JEMAJA
Jl. Padang Melang Desa Batu Berapit – Kecamatan Jemaja 29792
email : rsbjemaja@anambaskab.go.id/ rsbjemaja@yahoo.co.id HP : 081213531858

KEPUTUSAN DIREKTUR UPT RSUD JEMAJA


NOMOR : /SK/ RSUD-JMJ/09.2023
TENTANG
RINCIAN KEWENANGAN KLINIS PERAWAT
DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH JEMAJA

DIREKTUR RUMAH SAKIT UMUM DAERAH JEMAJA

Menimbang : a. bahwa dalam upaya meningkatkan mutu pelayanan Rumah Sakit


Umum Daerah Jemaja, maka diperlukan pengorganisasian yang
bermutu tinggi dari setiap kelompok fungsional yang ada;
b. bahwa untuk menjamin pelayanan keperawatan dan
Keperawatan yang bermutu tinggi maka perlu adanya Rincian
Kewenangan Klinis Perawat Rumah Sakit Umum Daerah
Jemaja;
c. bahwa agar Rincian Kewenangan Klinis Perawat dapat
terlaksana dengan baik, perlu adanya Surat Keputusan Direktur
Tentang Rincian Kewenangan Klinis Perawat Rumah Sakit
Umum Daerah Jemaja;
d. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud
dalam a, b dan c perlu ditetapkan dengan Surat Keputusan
Direktur Rumah Sakit Umum Daerah Jemaja.
Mengingat : 1. Undang-undang Nomor 3 tahun 2009 tentang Kesehatan;
2. Undang-undang Nomor 44 tahun 2009 tentang Rumah Sakit;
3. Undang-undang Nomor 38 tahun 2014 tentang Keperawatan;
4. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 49 tahun 2013 tentang
Komite Keperawatan Rumah Sakit;
5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor HK.02.02/ Menkes/
148/1/2010 tentang Izin dan Penyelenggaraan Praktik Perawat
sebagaimana telah diubah dengan Peraturan menteri kesehatan
Nomor 17 tahun 2013;
6. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 46 tahun 2013 tentang
Registrasi Tenaga Kesehatan;
7. Permenpan no 25 tahun 2014 tentang Jabatan Fungsional
Perawat dan Angka kreditnya;
8. Peraturan Menteri Kesehatan No. 11 Tahun 2017 tentang
Keselamatan Pasien;
9. Peraturan Menteri Kesehatan No. 34 Tahun 2017 tentang
akreditasi RS;

Menetapkan : RINCIAN KEWENANGAN KLINIS PERAWAT DI UPT RUMAH


SAKIT UMUM DAERAH JEMAJA
KESATU : Memberlakukan Keputusan Direktur UPT Rumah Sakit Umum
Daerah Jemaja tentang Rincian Kewenangan Klinis Perawat di UPT
Rumah Sakit Umum Daerah Jemaja sebagaimana terlampir dalam
Keputusan ini;
KEDUA : Pembinaan dan Pengawasan Pelaksanaan Kewenangan Klinis
Perawat UPT Rumah Sakit Umum Daerah Jemaja dilaksanakan
oleh Direktur UPT Rumah Sakit Umum Daerah Jemaja
KETIGA : Ketua Komite Keperawatan wajib mensosialisasikan keputusan ini
ke seluruh Perawat di UPT Rumah Sakit Umum Daerah Jemaja;
KEEMPAT : Keputusan ini mulai berlaku sejak ditetapkan , dan apabila di
kemudian hari tenyata terdapat kekeliruan dalam penetapan ini,
akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di : Jemaja
Pada tanggal : 17 September 2020
Direktur UPT RSUD Jemaja,

dr. IRWAN PERNANDI SAGALA, M.Ked (ORL-HNS).,Sp.THT-KL


Penata Tk. I/ III.d
NIP. 19800207 200801 1 011
Tembusan disampaikan kepada Yth :
1. Ketua Komite Keperawatan;
2. Kepala Bagian/ Instalasi;
3. Yang Bersangkutan;
4. Arsip.
LAMPIRAN RKK

RINCIAN KEWENANGAN KLINIS (RKK) TENAGA KESEHATAN


UPT RUMAH SAKIT UMUM DAERAH JEMAJA

Nama Perawat :
Unit Kerja :
Pendidikan Formal :
Kualifikasi :

Perawat Klinis I (PK I)


Kompetensi sesuai level pada perawat yaitu : Perawat Klinis I adalah jenjang perawat klinis dengan
kemampuan melakukan asuhan keperawatan dasar dengan penekanan pada keterampilan teknis
keperawatan dibawah bimbingan.

Kompetensi Perawat Klinis I

Jenis Kewenangan Klinis Kewenangan


NO KEWENANGAN KLINIS Kolaborasi Dengan
Mandiri Mandiri
Delegasi Mandat Supervisi
1. Melakukan asuhan keperawatan
(Pengkajian, Menetapkan
diagnosis keperawatan,
Menetapkan intervensi dan
melaksanakan tindakan
keperawatan serta evaluasi)
dengan lingkup keterampilan teknik
dasar
2. Menerapkan prinsip etik, Legal dan
peka budaya dalam asuhan
keperawatan
3. Melakukan Komunikasi terapeutik
didalam asuhan keperawatan
4. Menerapkan caring dalam
keperawatan
5. Menerapkan prinsip keselamatan
6. Menerapkan prinsip Pengendalian
dan Pencegahan Infeksi
7. Melakukan kerja sama tim dalam
asuhan keperawatan
8. Menerapkan prinsip mutu dalam
tindakan keperawatan
9. Melakukan proses edukasi
kesehatan pada klien terkait
dengan kebutuhan dasar
10. Mengumpulkan data kuantitatif
untuk kegiatan pembuatan laporan
kasus klien
11. Mengumpulkan data riset sebagai
anggota tim penelitian
12. Menunjukkan sikap
memperlakukan klien tanpa
membedakan suku, agama, ras
dan antar golongan
13. Menunjukan sikap pengharapan
dan keyakinan terhadap pasien
14. Menunjukan hubungan saling
percaya dengan klien dan keluarga
15. Menunjukan sikap asertif
16. Menunjukkan sikap empati
17. Menunjukkan kepatuhan tehadap
penerapan standar dan pedoman
keperawatan
18. Menunjukkan tanggungjawab
terhadap penerapan asuhan
keperawatan sesuai dengan
kewenagannya
19. Menunjukkan sikap kerja yang
efektif dan episien dalam
pengelolaan asuhan keperawatan
20. Menunjukkan sikap saling percaya
dan menghargai antara anggota
tim dalam pengelolaan asuhan
keperawatan

PERAWATAN KLINIK II (PK II)

Perawat Klinis II adalah jenjang perawat klinis dengan kemampuan melakukan asuhan keperawatan
holistik pada klien secara mandiri dan mengelola klien/ sekelompok klien secara tim serta
memperoleh bimbingan untuk penanganan masalah lanjut/kompleks.

Kompetensi Perawat Klinis II

Jenis Kewenangan Klinis Kewenangan


NO KEWENANGAN KLINIS Kolaborasi Dengan
Mandiri Mandiri
Delegasi Mandat Supervisi
1. Melakukan asuhan keperawatan
dengan tahapan dan pendekatan
proses keperawatan pada klien
dengan tingkat ketergantungan
partial dan total care
2. Menerapkan prinsip pimpinan
dalam melaksanakan asuhan
keperawatan
3. Menerapkan konsep pengelolaan
asuhan keperawatan pada
sekelompok klien
4. Mengidentifikasi tingkat
ketergantungan klien untuk
menentukan interfensi
keperawatan
5. Menetapkan jenis intervensi
keperawatan sesuai tingkat
ketergantungan klien
6. Menerapkan sikap prinsip etik,
legal, dan peka budaya dalam
pemberian asuhan keperawatan
7. Menggunakan komunikasi
teraupetik yang sesuai dengan
karakteristik dan masalah klien
8. Menerapkan caring yang sesuai
dengan karakteristik dan masalah
pasien
9. Melakukan kajian terhadap kajian
dan resiko infeksi terhadap klien
10. Melakukan kajian terhadap
kejadian dan resiko infeksi
terhadap klien
11. Melakukan kerja sama antar tim
12. Menerapkan pengendalian mutu
dengan satu metoda tertentu
sesuai kebijakan RS setempat
13. Mengimflementasikan
pengendalian mutu asuhan
keperawatan
14. Merumuskan kebutuhan belajar
klien dan keluarga secara holostik
sesuai dengan masalah kesehatan
15. Menyusun rencangan
pembelajaran sesuai dengan
kebutuhan belajar klien dan
keluarga
16. Melakukan proses edukasi
kesehatan pada klien dan keluarga
17. Mengevaluasi ketercapaian
edukasi kesehatan dan rencana
tindak lanjut
18. Melakukan diskusi refleksi kasus
untuk meningkatkan kualitas
pemberian asuhan keperawatan
19. Melakukan diskusi refleksi kasus
untuk meningkatkan kualitas
pemberian asuhan keperawatan
20. Menggunakan hasil penelitian
dalam pemberian asuhan
keperawatan
21. Membantu pelaksanaan riset
keperawatan deskriptif
22. Melakukan survey keperawatan
23. Menunjukkan sikap
memperlakukan klien tanpa
membedakan suku, agama, ras
dangolongan
24. Menunjukan sikap pengharapan
dan keyakinan terhadap pasien
25. Menunjukan hubungan saling
percaya dengan klien dan keluarga
26. Menunjukkan sikap asertif
27. Menunjukkan sikap empati
28. Menunjukkan sikap Etik
29. Menunjukan kepatuhan terhadap
penerapan standard an pedoman
keperawatan
30. Menunjukkan tanggung jawab
terhadap penerapan asuhan
keperawatan sesuai dengan
kewenangannya
31. Menunjukan sikap kerja yang
efektif dan episien dalam
pengelolaan klien
32. Menunjukkan sikap saling percaya
dan menghargai antara anggota
tim dalam pengelolaan asuhan
keperawatan

PERAWAT KLINIK III (PK III)

Perawat Klinis III adalah jenjang perawat klinis dengan kemampuan melakukan asuhan keperawatan
komprehensif pada area spesifik dan mengembangkan pelayanan keperawatan berdasarkan bukti
ilmiah dan melaksanakan pembelajaran klinis.

Kompetensi Perawat Klinis III

Jenis Kewenangan Klinis Kewenangan


NO KEWENANGAN KLINIS Kolaborasi Dengan
Mandiri Mandiri
Delegasi Mandat Supervisi
1. Melakukan pemberian asuhan
keperawatan pada klien dengan
tingkat ketergantungan partial dan
total dengan masalah kompleks di
area keperawatan
2. Menerapkan filosofi dasar
keperawatan pada area
keperawatan spesifik.
3. Menerapkan penyelesaian dan
pengambilan keputusan masalah
etik, legal dalam asuhan
keperawatan di unit keperawatan
4. Menetapkan jenis intervensi
keperawatan sesuai tingkat
ketergantungan klien pada lingkup
area spesifik
5. Menerapkan prinsip kepemimpinan
dalam melaksanakan asuhan
keperawatan
6. Menerapkan konsep pengelolaan
asuhan keperwatan pada unit
ruang rawat
7. Menggunakan metode penugasan
yang sesuai dalam pengelolaan
asupan keperawatan di unit ruang
rawat
8. Menetapkan masalah mutu asuhan
keperawatan berdasarkan kajian
standard an kebijakan mutu
melaksanakan analis akar masalah
(RCA)dan membuat grading resiko
terhadap masalah klinis
9. Mengidentifikasi kebutuhan belajar
klien dan keluarga secara holistic
sesuai dengan masalah kesehatan
klien di area spesifik
10. Mengidentifikasi dan memilih
sumber-sumber yang tersedia
untuk edukasi kesehatan pada
area spesifik
11. Melakukan tahapan
penyelesaianmasalah etik, legal
dalam asuhan keperawatan
12. Menggunakan komunikasi
terapelitik yang sesuai dengan
karakteristik dan masalah klien dan
keluarga pada area spesifik
13. Menerapkan caring yang sesuai
dengan karakteristik dan masalah
klien di area spesifik menerapkan
prinsip kerja sama interdisiplin
14. Melaksanakan pengendalian utuh
asuhan keperawatan di unit
15. Menyusun rancangan
pembelajaran sesuai dengan
kebutuhan belajar klien dan
keluarga pada area spesifik
16. Melakukan proses edukasi
kesehatan pada klien dan keluarga
pada area spesifik
17. Mengevaluasi ketercapaian
edukasi kesehatan pada area
spesifik dan rencana tindak lanjut
18. Melaksanakan precep torship dan
mentorship pada area spesifik
19. Menginterpretasi hasil penelitian
dalam pemberian asuhan
keperawatan pada area spesifik
20. Menggunakan hasil penelitian
dalam pemberian asuhan
keperawatan pada area spesifik
21. Melakukan riset keperawatan
deskriptif analitik dan inferensial
22. Menunjukkan sikap
memperlakukan klien tanpa
membedakan suku, agama, ras
dan antar golongan
23. Menunjukkan sikap pengharapan
dan keyakinan terhadap pasien
24. Menunjukan sikap saling percaya
dan menghargai antara anggota
tim dalam
25. Melaksanakan asuhan
keperawatan mempergunakan
proses keperawatan
mempergunakan proses
keperaatan dengan tepat sesuai
area praktiknya

Demikian kewenangan klinis keperawatan ini ditetapkan berorientasi pada pedoman kompetensi
keperawatan UPT Rumah Sakit Umum Daerah Jemaja kewenangan klinis keperawatan ini secara
berkala akan dievaluasi dan disempurnakan sesuai dengan perkembangan ilmu pengetahuan dan
teknologi keperawatan yang ada.

*) Berwenang mandiri adalah kredensial untuk profesional pemberian asuhan /PPA minimal Ners,
sedangkan untuk level Vokasi bersifat dibawah tanggung jawab PPA : dibawah supervisi

Ditetapkan di : Jemaja
Disetujui : 17 September 2020
Ketua Komite Keperawatan Ketua Sub Komite Kredensial

Ns. Delva Fagus, S. Kep Noviarita, AMK


NIPTT.199009131941 NIP.19891121 201902 2 002

Mengetahui :
Direktur UPT RSUD Jemaja,

dr. Irwan Pernandi Sagala, M.Ked (ORL-HNS).,Sp.THT-KL


NIP. 19800207 200801 1 011

Anda mungkin juga menyukai