Anda di halaman 1dari 3

PTK SD/MI

Ikut Mendorong Profesionalisme Guru Indonesia


ANALISIS JABATAN KEPALA SEKOLAH DASAR (SD)

ANJAB KEPALA SEKOLAH DASAR


Ikhtisar Jabatan

Menyusun dan melaksanakan program kerja, mengarahkan, membina, memimpin,


mengawasi serta mengkoordinasikan pelaksanaan tugas

Uraian Jabatan

1. Merencanakan Renstra, Program Kerja Tahunan dan RAKS

2. Memelihara dan mengembangkan organisasi dan manajemen sekolah

3. Merencanakan dan membina pengembangan profesi, karier guru

4. Memonitor dan mengevaluasi kegiatan program kerja sekolah

5. Membina penyelenggaraan administrasi sekolah di bidang keuangan, ketenagaan,


kesiswaan, perlengkapan dan kurikulum.

6. Membina dan mengawasi pengelolaan penyesuaian kurikulum

7. Membina kegiatan KBM, UTS, UAS, Ujian Sekolah.

8. Merencanakan pengembangan sarana dan prasarana

9. Membina pelaksanaan pemeliharaan dan perbaikan sarana / prasarana sekolah.

10. Mengatur dan mengelola penggunaan keuangan sekolah

11. Merencanakan dan mengawasi pelaksanaan penerimaan siswa baru

12. Membina kesiswaan

13. Membina pelaksanaan bimbingan karir

14. kegiatan penelusuran lulusan / tamatan

15. Membentuk dan membina hubungan baik dengan Komite Sekolah

16. Membina kegiatan kerjasama sekolah dengan dunia usaha

17. Membina pelaksanaan 5K – 7K

18. Membuat laporan berkala / insidentil

Wewenang

1. Mengoreksi dan merevisi program kerja guru


2. Melakukan pengawasan /supervise tugas guru

3. Menandatangi surat-surat, berkas-berkas, dokumen-dokumen sekolah, raport, STTB/Ijazah

4. Mengelola keuangan sekolah

5. Melakukan penyesuaian kurikulum kemudian mengesahkan sesuai peraturan yang berlaku.

6. Mempromosikan guru serta pengusulan menjadi guru teladan.

7. Menerima, memindahkan dan mengeluarkan siswa

8. Mencari dana sponsor untuk membantu penyelenggaraan pendidikan.

9. Memberi sanksi terhadap guru yang melanggar tata tertib pegawai

10. Melakukan pembinaan terhadap guru

11. Menentukan dan mengusulkan siswa yang berhak memperoleh bea siswa

12. Mengambil kebijakan yang bersifat teknis berkaitan dengan operasional sekolah

Tanggung Jawab

1. Tercapainya misi sekolah

2. Adanya administrasi sekolah yang baik dan tertib

3. Kebenaran dan kelengkapan data guru, karyawan/pegawai, siswa dan proses KBM

4. Kebenaran pelaksanaan kurikulum

5. Terlaksananya iklim kerja yang sehat, kondusif dan kompetetif

6. Kebenaran penggunaan sarana pendidikan

7. Kebenaran laporan-laporan

8. Terbinanya hubungan kerja dengan Komite Sekolah

9. Tersediannya dana operasional sekolah.

No. Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. Kurikulum
1. Tercapainya tujuan sekolah
2. RAKS
2. Acuan Penggunaan Dana
1. 3. LPJ BOS
3. Acuan Rencana Pengeluaran Dana Selanjutnay
4. Renstra
4. Acuan Penyelenggaraan Kegiatan Sekolah
5. Rencana Kerja tahunan
Perangkat kerja

1. Undang Undang Sisdiknas

2. Undang Undang Guru dan Dosen

3. Peraturan Pemerintah Tentang Pendidikan

4. Peraturan Menteri yang terkait dengan pendidikan

Digunakan utk tugas:

Acuan penyelenggaraan operasional sekolah

Hasil Kerja Satuan Hasil

1. kurikulum 1. Dokumen Kurikulum

2. RAKS 2. Dokumen RAKS


1.
3. LPJ BOS 3. Dokumen LPJ BOS

4. Renstra 4. Dokumen Rentsra

abatan Unit Kerja/Instansi Dalam hal

1. Kepala UPTD

2. Guru Kelas

3. Guru PAI
1. SD Negeri Karangasem I Koordinasi dan Pelaporan
4. Guru Penjas

5. Pemelihara Gedung

6. Komite Sekolah

Fisik/Mental Penyebab

1. Pusing 1. Terlalu banyak pekerjaan


1.
2. Stres 2. Kurang istirahat

Anda mungkin juga menyukai