PT.

FREEPORT INDONESIA
PLAZA 89, Lt. 5. Jl. HR. Rasuna Said Kav. X-7 No. 6 Jakarta 12940 Indonesia
Phone : (+62 21) - 3849977 (hunting) Fax. (+62 21) – 40113778

No. : 0147/HRD/FREEPORT/II/2019
Hal : Panggilan Seleksi Rekruitmen Karyawan
Lamp : IV

Kepada
Yth. Peserta Tes Seleksi Calon Karyawan
PT. FREEPORT INDONESIA
Di,-
Tempat.

Berdasarkan hasil evaluasi tim seleksi terhadap lamaran kerja Saudara yang kami
terima, dengan ini kami sampaikan bahwa berkas lamaran Saudara memenuhi
persyaratan yang ditetapkan, sehingga Saudara dapat mengikuti tes seleksi calon
Karyawan.

Tes seleksi Rekrutmen Karyawan PT. FREEPORT akan dilaksanakan pada:

Hari/tanggal : Sabtu 18 Mei S/d Minggu 19 Mei 2019
Jam : Pukul. 09.00 WIB - Sampai Selesai
Tempat : Plaza 89, Lt. 5 Jl. HR. Rasuna Said Kav. X-7 No. 6 Jakarta

Untuk dapat mengikuti seleksi ini Saudara diwajibkan membawa :

 Surat Panggilan Tes yang sudah dikirim via E-mail ke masing-masing peserta
 (Surat Mohon diPrint).
 KTP / SIM (Kartu Indentitas Diri) asli.
 AlatTulis (Pensil 2B, ballpoint, dan penghapus).
 Saudara diharap hadir di tempat test 30 menit sebelum waktu yang
ditentukan (apabila tidak hadir dianggap mengundurkan diri).

Demikian kami sampaikan, untuk menjadi perhatian.

Jakarta, 16 Mei 2019

HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT

Penyelenggara Rekrutmen & Seleksi
Calon Karyawan PTFI

Tony Wenas
President Director of PT Freeport Indonesia

Tembusan :
- DPSDM ( Departemen Pengembangan Sumber Daya Manusia )
- DEPNAKER ( Departemen Tenaga Kerja)
- ARSIP

© 2019 PT Freeport Indonesia. All right reserved.

 PT. FREEPORT INDONESIA
PLAZA 89, Lt. 5. Jl. HR. Rasuna Said Kav. X-7 No. 6 Jakarta 12940 Indonesia
Phone : (+62 21) - 3849977 (hunting) Fax. (+62 21) – 40113778

Berikut ini adalah daftar peserta yang berhak mengikuti tes wawancara
PT. FREEPORT INDONESIA

NO. NO PESERTA NAMA KOTA

1 004999123K/SDM/PTFI/X ABDUL LATIEF LINTAR Jakarta
2 004999124K/SDM/PTFI/X CLAUDIA PAULATRIX CASANDRA Jakarta
3 004999125K/SDM/PTFI/X SAENAL ABIDIN Jakarta
4 004999126K/SDM/PTFI/X HERLINA SUSANA BOLLING Jakarta
5 004999127K/SDM/PTFI/X NURYADI Jakarta
6 004999128K/SDM/PTFI/X GORDON SIRINGORINGO Jakarta
7 004999129K/SDM/PTFI/X STEVEN N. PUSSUNG Jakarta
8 004999131K/SDM/PTFI/X KUMMESER ADAM MARISAN Jakarta
9 004999132K/SDM/PTFI/X MUHAMMAD DHANY PUTRA PRAKASA Jakarta
10 004999133K/SDM/PTFI/X MOHAMAD RAMLAN Jakarta
11 004999134K/SDM/PTFI/X PATRA PONDABO Jakarta
12 004999135K/SDM/PTFI/X FITRI HARYADI Jakarta
13 004999136K/SDM/PTFI/X FANSHIER HAMDJA Jakarta
14 004999137K/SDM/PTFI/X REDY MEISELA Jakarta
15 004999138K/SDM/PTFI/X PATRICK DAVE RICHARTSON Jakarta
16 004999139K/SDM/PTFI/X TUNTUN BERTUA SIBARANI Jakarta
17 004999141K/SDM/PTFI/X SUGIANTORO Jakarta
18 004999142K/SDM/PTFI/X REYSKE ANGGELINA TIURMAIDA T Jakarta
19 004999143K/SDM/PTFI/X MUHAMMAD TAUFIK Jakarta
20 004999144K/SDM/PTFI/X HETTY SARI MARLINA SILITONGA Jakarta

Keterangan :
 Peserta Tes diwajibkan untuk melakukan SMS konfirmasi kehadiran ke Manager
HRD PT.FREEPORT INDONESIA
Nomor: 0822 8610 8842 dengan format : FREEPORT#NAMA#HADIR/TIDAK
 Peserta diwajibkan melakukan Reservasi Pemesanan Ticket (Ticketing) di TRAVEL
yang sudah disiapkan oleh Perusahaan, serta Mobilisasi Penjemputan peserta di
Bandara menuju ke tempat inap (hotel) dan ke tempat pelaksanaan kegiatan.
 Peserta diharapkan melapor ke-

Penanggung Jawab : Arif Muliawan (BagianTicketing)

Contact Person : 0822 7961 1057

© 2019 PT Freeport Indonesia. All right reserved.

 PT. FREEPORT INDONESIA
PLAZA 89, Lt. 5. Jl. HR. Rasuna Said Kav. X-7 No. 6 Jakarta 12940 Indonesia
Phone : (+62 21) - 3849977 (hunting) Fax. (+62 21) – 40113778

METODE-METODE PENGEMBANGAN

1. Rencana Rotasi Kerja - rotasi di berbagai bagian dalam departemen.

2. Rencana Pengembangan Terfokus – pengembangan kompetensi yang dimiliki posisi
tertentu.
3. Pembelajaran di Luar Tempat Kerja.
4. Pembelajaran di Tempat Kerja.
5. Pembelajaran Diri Sendiri.
6. Observasi Terstruktur.
7. Penugasan kelompok dan/atau individual berskala kecil.
8. Anggota tim – Proyek-proyek jangka pendek.
9. Pemimpin Proyek – Proyek-proyek kecil.

SYARAT UMUM

1. Bersedia ditempatkan di wilayah operasi kami di JAKARTA & PAPUA.

2. Memiliki kemapuan dasar Bahasa Inggris baik secara lisan maupun tertulis.
3. Penggunaan Komputer (Min. word).
4. Memiliki kemampuan & kompetensi inti yang mencakup, berorientasi keberhasilan,
berpikir analitis, berorientasi keberhasilan pelanggan, keselamatan kerja dan lingkungan,
serta kepekaan budaya & kepemimpinan.

KETENTUAN KETENTUAN BAGI PESERTA

1. Tidak pernah di hukum penjara atau kurungan berdasakan keputusan pengadilan yang
telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan sesuatu tindak pidana
kejahatan.
2. Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat atas permintaan sendiri atau tidak
dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS), atau diberhentikan secara tidak
dengan hormat sebagai pegawai swasta.
3. Tidak Berkedudukan sebagai Calon PNS/TNI/POLRI.
4. Bersedia untuk tidak berpindah ke Instansi lain maupun unit kerja selain yang telah di
tetapkan di perusahaan terhitung sejak tanggal pengangkatan sebagai karyawan tetap.
5. Tidak menjadi Pengurus dan atau anggota Partai Politik (ParPol).
6. Bersedia mengikuti Tes Seleksi dan mentaati semua peraturan yang berlaku dengan Hak
dan Kewajiban.

AKOMODASI DAN TRANSPORTASI

Biaya Akomodasi dan Transportasi ditanggung oleh PESERTA (untuk sementara), dengan
ketentuan biaya pembelian ticket kedatangan serta kepulangan dan biaya inap (Hotel) selama Tes
Seleksi/Interview akan digantikan oleh PERUSAHAAN lulus/tidak lulusnya tetap digantikan setelah
tahapan seleksi selesai, selanjutnya bukti ticket Airport Tax, Boarding Pass dan bukti perjalanan
lainnya harus di serahkan ke Panitia Tes Seleksi.

© 2019 PT Freeport Indonesia. All right reserved.

 PT. FREEPORT INDONESIA
PLAZA 89, Lt. 5. Jl. HR. Rasuna Said Kav. X-7 No. 6 Jakarta 12940 Indonesia
Phone : (+62 21) - 3849977 (hunting) Fax. (+62 21) – 40113778

TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI :

Seleksi di lakukan secara bertahap sebagai berikut :

Seleksi Administrasi melalui kelengkapan persyaratan pada surat lamaran.

Bagi yang lulus seleksi, administrasi akan di berikan KARTU PESERTA dan
Seleksi akademik terdiri dari materi :
a. TKD (Tes Kompetensi Dasar) meliputi :
1. Tes Wawasan ;
2. Tes Intelegensi Umum ;
3. Tes Karasteristik Pribadi ;
b. Bagi yang di nyatakan memenuhi persyaratan lulus Kompetensi Dasar, Untuk mengikuti
Tes berikutnya mencakup :
1. TKB (Tes Kompetensi Bidang/Subtantif) ;
2. Wawancara ;
3. Pelaksanaan kompetensi dasar dilaksanakan pada JADWAL di atas sesuai dengan
tempat lokasi tes yang di pilih dan pelaksanaan seleksi. Keputusan Panitia bersifat
Mutlak dan tidak dapat di ganggu gugat ;
c. Pemeriksaan Kesehatan Pra Bekerja.
d. Mengikuti Program GDP (Graduate Development Program) selama 3 bulan meliputi :
1. Program Induction Karyawan Baru ;
2. Program Safety Orientation ;
3. Program Pengembangan Berbasis Kompetensi ;

LAIN_LAIN

1. Setiap peserta yang lulus seleksi Administrasi dan Kompetensi Dasar maupun bidang akan
kami hubungi (Via Telepon).
2. Seleksi masuk tidak dipungut biaya.
3. Peserta yang dinyatakan lulus seleksi wajib menunjukkan Ijazah asli pendidikan terakhir
untuk di teliti keabsahannya, dengan pas photo terbaru berwarna dengan ukuran 4x6
sebanyak 5 lembar.
4. Apabila Pelamar memberikan keterangan data tidak benar baik pada setiap tahapan seleksi,
maupun setelah menjadi karyawan, maka kami berhak membatalkan kelulusan tersebut
dan atau memberhentikan sebagai karyawan di perusahaan.

KEBIJAKAN PT. FREEPORT INDONESIA

PT. FREEPORT INDONESIA menyatakan gaji karyawan lapangan akan meningkat berlipat-lipat
kali bila didasarkan pada level tuntutan SERIKAT PEKERJA PT. FREEPORT :
 Dasar Gaji Awal untuk Karyawan Baru PT. FREEPORT sebesar Rp. 12,7 juta/bulan.
 Bagi karyawan non staf dengan kompetensi tertinggi, PT. FREEPORT akan menetapkan gaji
Rp. 19 juta/bulan.

Societ. per Azioni

Capital Stock O441,410,900 fully paid
Tax identification number and Milan CompaniesÕ
Register No. 00825790157
Freeport is a subsidiary of Eni

© 2019 PT Freeport Indonesia. All right reserved.