1. Pendidikan adalah proses memperoleh pengetahuan atau informasi, yang menekankan pencapaian dengan membandingkan dengan tingkat pengetahuan yang dimiliki oleh orang lain. 2. Pelatihan adalah proses mengembangkan ketrampilan untuk suatu pekerjaan atau tugas tertentu, yang menekankan pencapaian pada tingkat ketrampilan tertentu yang bisa dilakukan. 3. Tujuan pendidikan dan pelatihan adalah untuk meningkatkan kompetensi para pegawai atau karyawan agar dapat berperilaku (dengan memiliki pengetahuan, ketrampilan dan motivasi) sesuai dengan yang diharapkan oleh organisasi.
B. Upaya Peningkatan Mutu dan Keselamatan Pasien
1. Peningkatan Mutu Pelayanan RS adalah proses meningkatkan mutu pelayanan dan keselamatan pasien rumah sakit yang komperhensif dan integratif yang menyangkut struktur/input, proses, dan output secara obyektif, sistematik dan berlanjut, memantau dan menilai mutu serta kewajaran pelayanan terhadap pasien, dengan fokus keselamatan pasien. 2. Keselamatan Pasien Rumah Sakit (Hospital Patient Safety) adalah suatu sistem dimana rumah sakit membuat asuhan pasien lebih aman yang meliputi asesmen risiko, identifikasi dan pengelolaan hal yang berhubungan dengan risiko pasien, pelaporan dan analisis insiden, kemampuan belajar dari insiden dan tindak lanjutnya serta implementasi solusi untuk meminimalkan timbulnya risiko dan mencegah terjadinya cedera yang disebabkan oleh kesalahan akibat melaksanakan suatu tindakan atau tidak mengambil tindakan yang seharusnya diambil. 3. Upaya Peningkatan Mutu Pelayanan RS adalah keseluruhan upaya dan kegiatan yang komperhensif dan integratif yang menyangkut input, proses dan output secara obyektif, sistematik dan berlanjut, memantau dan menilai mutu serta kewajaran pelayanan terhadap pasien, menggunakan peluang untuk meningkatkan pelayanan dan memecahkan masalah-masalah yang ada dan
mencari jalan keluarnya, sehingga pelayanan yang diberikan di RS berdaya guna dan berhasil guna.
C. Kegiatan Peningkatan Mutu dan Keselamatan Pasien
1. Clinical pathway adalah alur yang menunjukkan secara detail tahap-tahap penting dari pelayanan kesehatan termasuk hasil yang diharapkan. Secara sederhana dapat dibilang bahwa clinical pathwaya dalah sebuah alur yang menggambarkan proses mulai saat penerimaan pasien hingga pemulangan pasien. 2. Insiden keselamatan pasien (selanjutnya insiden) adalah setiap kejadian yang tidak disengaja dan kondisi yang mengakibatkan atau berpotensi mengakibatkan cedera yang dapat dicegah pada pasien, terdiri dari Kejadian Tidak Diharapkan (KTD), Kejadian Nyaris Cedera (KNC), Kejadian Tidak Cedera (KTC) dan Kejadian Potensial Cedera (KPC). a. Sentinel adalah suatu Kejadian tidak diharapkan KTD yang mengakibatkan kematian atau cedera yang serius. b. Kejadian tidak diharapkan (KTD) adalah insiden yang mengakibatkan cedera pada pasien. c. Kejadian nyaris cedera (KNC) adalah terjadinya insiden yang belum sampai terpapar ke pasien. d. Kejadian tidak cedera (KTC) adalah insiden yang sudah terpapar ke pasien, tetapi tidak timbul cedera. e. Kondisi potensial cedera (KPC) adalah kondisi yang sangat berpotensi untuk menimbulkan cedera, tetapi belum terjadi insiden. 3. Root Cause Analysis (RCA) adalah metode evaluasi terukur untuk mengidentifikasi akar masalah suatu insiden. Dimana prinsip RCA adalah apa yang terjadi, mengapa hal tersebut terjadi, dan apa yang bisa dilakukan untuk mencegah pengulangan kejadian tersebut. 4. Manajemen risiko menurut The Joint Commission On Acreditation Of Healthcare Organizations adalah aktivitas klinis dan administratif yang dilakukan oleh RS untuk melakukan identifikasi, evaluasi dan pengurangan risiko terjadinya cedera atau kerugian pada pasien, pengunjung dan institusi RS.
Manajemen risiko dapat digambarkan sebagai proses berkelanjutan dari identifikasi secara sistemik, evaluasi dan penatalaksanaan risiko dengan tujuan mengurangi dampak buruk bagi organisasi maupun individu. 5. Failure Modes and Effect Analysis atau Analisis Modus Kegagalan dan Dampak adalah Sebuah metode sistematis mengidentifikasi dan mencegah produk dan proses masalah sebelum terjadi, dengan cara pendekatan proaktif. 6. Penilaian Kinerja adalah pengukuran hasil kerja yang dapat dicapai oleh seseorang atau kelompok orang di rumah sakit sesuai dengan wewenang dan tanggung jawab masing – masing dalam upaya pencapaian tujuan rumah sakit, selama periode tertentu. Hasil kerja di dalam melaksanakan tugas, seperti standar hasil kerja, target atau sasaran atau kriteria yang telah ditentukan terlebih dahulu dan telah disepakati bersama. 7. Evaluasi Kontrak/Perjanjian adalah suatu proses untuk menyediakan informasi tentang sejauh mana suatu kontrak/perjanjian tertentu telah dicapai, bagaimana perbedaan pencapaian itu dengan suatu standar tertentu untuk mengetahui apakah ada selisih di antara keduanya, serta bagaimana manfaat yang telah dikerjakan itu bila dibandingkan dengan harapan-harapan yang ingin diperoleh. 8. Program Peningkatan Mutu dan Keselamatan Pasien di Unit Kerja adalah penjabaran terperinci tentang strategi dan langkah – langkah yang dipergunakan untuk mencapai tujuan peningkatan mutu dan keselamatan pasien di unit kerja.
D. Monitoring Indikator Peningkatan Mutu dan Keselamatan Pasien
1. Monitoring adalah proses rutin pengumpulan data dan pengukuran kemajuan atas objektif program, yang berarti memantau perubahan, yang fokus pada proses dan output. 2. Indikator adalah suatu cara untuk menilai penampilan dari suatu kegiatan atau merupakan variabel yang digunakan untuk menilai perubahan. 3. Indikator Area Klinis (IAK): Indikator klinis adalah suatu cara untuk menilai penampilan dari suatu kegiatan klinis dengan menggunakan berbagai instrumen.
4. Indikator Area Manajemen (IAM): Indikator manajemen adalah suatu cara untuk menilai penampilan dari suatu kegiatan manajemen dengan menggunakan berbagai instrumen. 5. Indikator Sasaran Keselamatan Pasien (ISKP): Indikator sasaran keselamatan pasien adalah suatu cara untuk menilai penampilan dari suatu kegiatan keselamatan pasien dengan menggunakan berbagai instrumen. 6. International Library Measure (ILM): International Library Measure adalah standar internasional untuk rumah sakit khususnya indikator klinis. 7. Standar Pelayanan Minimal (SPM): Standar pelayanan minimal adalah ketentuan tentang jenis dan mutu pelayanan dasar yang merupakan urusan wajib daerah yang berhak diperoleh setiap warga secara minimal. 8. Monitoring dilaksanakan berdasarkan profil indikator masing – masing, yang terdiri dari:
1. Judul Indikator Judul dari indikator yang akan diukur
2 Definisi Adalah dimaksudkan untuk menjelaskan pengertian
operasional dari indikator
3 Tujuan & Adalah suatu pandangan dalam menentukan penilaian
Dimensi mutu terhadap jenis & mutu pelayanan dilihat dari akses, efektifitas, efisiensi, keselamatan dan keamanan, kenyamanan, kesinambungan pelayanan, kompetensi teknis dan hubungan antar manusia berdasarkan standar WHO 4 Dasar Penyebab yang menjadi pemilihan indikator tersebut Pemikiran/ alasan pemilihan 5. Numerator Adalah besaran sebagai nilai pembilang dalam rumus indikator kinerja/indikator mutu
6. Denominator Adalah besaran sebagai nilai pembagi dalam rumus
indikator kinerja/indikator mutu
7 Metodologi Cara pengumpulan data
pengumpulan Data 8 Cakupan Data Jumlah dan jenis pengambilan data yang digunakan dalam pengelolaan indikator
9. Frekuensi Adalah rentang waktu pengambilan data dari sumber pengumpulan data untuk tiap indikator data
10. Frekuensi Adalah rentang waktu pelaksanaan kajian terhadap
analisis data indikator kinerja/indikator mutu yg dikumpulkan
11. Metodologi Adalah cara/metode statistic dalam melakukan analisis
analisis data data indicator
12. Target Adalah nilai atau ukuran pencapaian mutu/ kinerja
tertentu yg telah ditetapkan & wajib dicapai langsung atau bertahap sesuai kemampuan RS
13. Sumber data Adalah sumber bahan nyata/keterangan yg dapat
dijadikan dasar kajian yg berhubungan langsung dengan persoalan 14 Penanggung Orang yang bertanggung jawab dalam terselenggaranya jawab proses pengumpulan indikator pengumpul data 15. Publikasi data Adalah waktu yang ditetapkan Direktur RS untuk mencapai target indikator mutu/indikator kinerja/standar minimum rumah sakit
A. Ruang lingkup berdasarkan materi pelatihan, yaitu program peningkatan mutu
dan keselamatan pasien yang akan dilaksanakan terdiri dari : 1. Konsep dan prinsip dasar upaya peningkatan mutu dan keselamatan pasien, sesuai Pedoman Peningkatan Mutu dan Keselamatan pasien 2. Upaya peningkatan mutu dan keselamatan pasien di RSIA Mitra Plumbon Majalengka, sesuai Pedoman Peningkatan Mutu dan Keselamatan pasien 3. Kegiatan peningkatan mutu dan keselamatan pasien: a. Clinical pathway b. Monitoring indikator mutu 1) Indikator upaya peningkatan mutu dan keselamatan pasien, sesuai Kamus Indikator RSIA Mitra Plumbon Majalengka 2) Monitoring mutu klinis 3) Monitoring mutu manajemen 4) Monitoring mutu keselamatan pasien c. Keselamatan pasien 1) Insiden Keselamatan pasien (IKP) 2) Manajemen Risiko 3) Failure Mode and Effects Analysis (FMEA) d. Penilaian Kinerja e. Evaluasi kontrak dan perjanjian f. Diklat PMKP
B. Ruang lingkup berdasarkan sasaran:
1. Manajemen 2. Para kepala Unit kerja / Supervisor 3. Para Penanggung jawab data mutu di Unit kerja.
1. Penetapan program peningkatan mutu dan keselamatan pasien di RSU. Bhakti
Yudha oleh Direktur RSIA Mitra Plumbon Majalengka. 2. Rapat koordinasi Komite Peningkatan Mutu dan Keselamatan pasien untuk menentukan materi, peserta, tempat dan jadwal pelaksanaan diklat dengan membuat proposal diklat. 3. Pelaksanaan: a. Dilaksanakan sebelum pelaksanaan program peningkatan mutu dan keselamatan pasien. b. Materi sesuai program peningkatan mutu dan keselamatan pasien yang ditetapkan Direktur RSIA Mitra Plumbon Majalengka. c. Metode : Presentasi Singkat, Latihan, Kerja Kelompok, Diskusi Pleno. d. Absensi kehadiran pemberi materi dan peserta 4. Pelaporan Setiap selesai pelaksanaan diklat peningkatan mutu dan keselamatan pasien harus dibuat laporan secara tertulis sebagai dokumen bukti pelaksanaan.
Setiap tahapan dalam pelaksanaan pendidikan dan latihan harus didokumentasikan
sebagai dokumen bukti pelaksanaan: 1. Undangan diklat baik kepada pemberi materi maupaun kepada peserta, termasuk jadwal pelaksanaan 2. Materi diklat 3. Absensi pemberi materi dan peserta 4. Laporan pelaksanaan diklat
Ditetapkan di : Majalengka Pada Tanggal : September 2019 DIREKTUR,
1. Undang- Undang Republik Indonesia Nomor : 36 Tahun 2009 Tentang Kesehatan
2. Undang- Undang Republik Indonesia Nomor : 44 Tahun 2009 Tentang Rumah Sakit 3. Standar Pelayanan Rumah Sakit Di Indonesia Direktorat Jendral Bina Pelayanan Medik 4. Join Commission International Accreditation Standards For Hospital 4th Edition, 2011.