FORMULIR ANJAB KOTA PALANGKA RAYA

ANALISIS JABATAN
KECAMATAN SABANGAU

1. JABATAN:
1.1. Nama Pegawai : HENDRA SISWANTO, A.Md
1.2. Tempat Tanggal Lahir : HANUA, 19 AGUSTUS 1975
1.3. Nama jabatan : PENGELOLA DOKUMEN KEPENDUDUKAN
1.4. Nomor Induk Pegawai : 19750819 201001 1 007
1.5. Masa Kerja Dalam Jabatan :-
1.6. Masa kerja keseluruhan : 05 TAHUN 05 BULAN
1.7. Unit kerja : KECAMATAN SABANGAU
Eselon IVa : Kasi Pelayanan Masyarakat
- Pengelola Dokumen Kependudukan
Eselon IIIb : Sekretaris Kecamatan
Eselon IIIa : Camat Sabangau
1.8. Riwayat Jabatan :-
1.9. Riwayat Pendidikan : D-III
2. RINGKASAN TUGAS JABATAN :
Melakukan Kegiatan Pelayanan, Perijinan pelaporan kependudukan. Memberikan pelayanan
administrasi kependudukan. Menyiapkan bahan pemberian ijin IUMK/SIUP. Menyiapkan bahan
untuk pemberian perijinan / rekomendasi dalam rangka mendirikan bangunan (IMB) dan ijin
usaha. Menyiapkan bahan pemberian surat keterangan kepindahan penduduk, berpergian dan
domisili. Melaksanakan keindahan, kebersihan pertamanan dilingkungan kecamatan.
Menginvestarisasi permasalahan-permasalahan yang berhubungan pelayanan masyarakat.
Melaksanakan Tugas lain yang diberikan Pimpinan.
3. RINCIAN TUGAS JABATAN
No RINCIAN TUGAS
Apa yang dikerjakan Bagaimana dikerjakan Apa tujuannya
1 Melakukan Kegiatan Pelayanan, Berdasarkan petunjuk dan Melayani masyarakat
Perijinan pelaporan kependudukan. arahan atasan. yang mengurus
Perijinan Pelaporan
Kependudukan.
2 Memberikan pelayanan administrasi Melayani setiap Agar tercipta
kependudukan , Kartu Tanda masyarakat yang datang Pelayanan Prima
Penduduk (KTP), Kartu Keluarga (KK). untuk mengurus Kartu kepada masyarakat.
Tanda Penduduk dan KK
3 Menyiapkan bahan pemberian ijin Mengetik data Perijinan
IUMK/SIUP. sebelum di tanda tangani
Kasi / Camat.
4 Menyiapkan bahan untuk pemberian Memeriksa Kelengkapan Memudahkan dalam
perijinan / rekomendasi dalam rangka berkas dari pemohon dan memberikan
mendirikan bangunan (IMB) dan ijin meregister sebelum di pelayanan.
usaha. tanda tangani.
5 Menyiapkan bahan pemberian surat Membuat Surat Agar Prosesnya lebih
keterangan kepindahan penduduk, Keterangan Pindah dan di cepat dan tepat
berpergian dan domisili. agendakan pada buku waktu.
register.
6 Melaksanakan keindahan, kebersihan Ikut serta dalam menjaga Agar tercipta
pertamanan dilingkungan kecamatan. kebersihan ruangan dan Keindahan dan
 lingkungan kantor. Kebersihan di
Lingkungan Kantor.
7 Menginvestarisasi permasalahan- Mencatat semua Agar Berkas yang
permasalahan yang berhubungan permasalahan yang berehubungan
pelayanan masyarakat dan berhubungan dengan dengan Pelayanan
menyiapkan solusi untuk pelayanan masyarakat di Masyarakat
pemecahannya. buku agenda/ register. tersimpan baik/ rapi.
8 Melaksanakan Tugas lain yang
diberikan Pimpinan.

4. WEWENANG
No WEWENANG
1 -

5. TANGGUNG JAWAB
No TANGGUNG JAWAB
1 Melaksanakan tugas yang diberikan oleh pimpinan

6. HASIL KERJA
No HASIL KERJA
1 Melakukan Kegiatan Pelayanan, Perijinan pelaporan kependudukan.

2 Memberikan pelayanan administrasi kependudukan , Kartu Tanda Penduduk (KTP), Kartu

Keluarga (KK).

3 Menyiapkan bahan pemberian ijin IUMK/SIUP.

4 Menyiapkan bahan untuk pemberian perijinan / rekomendasi dalam rangka mendirikan

bangunan (IMB) dan ijin usaha.

5 Menyiapkan bahan pemberian surat keterangan kepindahan penduduk, berpergian dan

domisili.

6 Melaksanakan keindahan, kebersihan pertamanan dilingkungan kecamatan.

7 Menginvestarisasi permasalahan-permasalahan yang berhubungan pelayanan masyarakat

dan menyiapkan solusi untuk pemecahannya.

8 Melaksanakan Tugas lain yang diberikan Pimpinan.

7. BAHAN KERJA
No BAHAN KERJA
1 Kertas,
2 Polpen,
3 Pensil
4 Penggaris
 5 Tipex, Penghapus

8. PERANGKAT/ ALAT KERJA

No PERANGKAT KERJA
1 Komputer
2 Printer
3 ATK
4 Meja dan kursi
5 Surat Perintah Tugas
6 Kalkulator
7 AC
8 Kipas angin
9 Papan data
10 Filling kabinet
11 Kamera photo perekam 1 (satu) set

9. HUBUNGAN KERJA
No JABATAN UNIT KERJA/ INSTANSI BENTUK HUBUNGAN
1 2 3 4
A Jabatan lebih tinggi
1. Camat Sabangau Kecamatan Sabangau Konsultasi
2. Sekretaris Kecamatan Kecamatan Sabangau Meminta petunjuk
3. Kasi Kesejahteraan Sosial Kecamatan Sabangau

10. KEADAAN TEMPAT KERJA

No HAL-HAL YANG TIDAK NYAMAN PENYEBAB
1 Tempat kerja Dalam ruangan
2 Suhu Panas/dingin
3 Udara Sejuk
4 Keadaan ruangan Cukup
5 Letak Datar
6 Penerangan Terang
7 Suara Tenag/berisik
8 Keadaan tempat kerja Bersih

11. UPAYA FISIK

No UPAYA FISIK
1 Duduk
2 Melihat
3 Bekerja dengan jari
4 Berbicara
5 Mendengar
6 Berdiri

12. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA

No NAMA PENYAKIT/ JENIS KECELAKAAN FISIK PENYEBAB
1. -

13. SYARAT JABATAN

13.1. PANGKAT
PANGKAT GOLONGAN
-

13.2. PENGETAHUAN
No PENGETAHUAN
1 -

13.3. KETRAMPILAN
No KETRAMPILAN
1 -

13.4. PENDIDIKAN
No PENDIDIKAN
1 SD/SMP/SMA/DIPLOMA/SARJANA D-III

13.5. KURSUS/PELATIHAN
No JENIS KURSUS/ PELATIHAN
1 -

13.6. PENGALAMAN KERJA

No PENGALAMAN JABATAN LAMA
1 -

13.7 BAKAT KERJA

No PENDIDIKAN
1 G (Intelegensia)
2 V (Bakat Verbal)
3 Q (Bakat Ketelitian)
4 M(Bakat Kecekatan Tangan)
13.8 TEMPERAMEN KERJA
No PENDIDIKAN TEMPERAMEN KERJA
1 D (DCP) Kemampuan menyesuaikan diri, menerima tanggungjawab untuk kegiatan
memimpin (direction) , mengendalikan (control) atau merencanakan (planning)
2 M (MVC) (Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan,
pembuatan pertimbangan, atau pembuatan keputusan berdasarkan kriteria yang dapat
diukur atau diuji (measurable verifiable kriteria)
3 P (DEPL) (Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain
(Dealing with people) lebih dari hanya penerimaan dan pemberian instruksi)

13.9 MINAT KERJA

No MINAT KERJA
1 2 a (Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan yang berhubungan dengan orang)
2 3 a (Pilihan melakukan kegiatan yang bersifat rutin, konkret dan teratur)

13.10 KONDISI FISIK

No KONDISI FISIK
1 Sehat jasmani dan rohani
2 Laki-laki/ Perempuan
3 Umur minimal 20 tahun
4 Rapi dan sopan

Palangka Raya, September 2015

Mengetahui: Tanda Tangan Pemangku Jabatan,
Kasi Pelayanan Masyarakat,

ANDY SUSANTO, S.H HENDRA SISWANTO, A.Md

Penata Muda Tk.I Pengatur Tk.I
NIP. 19830810 201001 1 013 NIP. 19750819 201001 1 007
 URAIAN JABATAN

1. Identitas Jabatan :
1.1 Kode Jabatan :
1.2 Nama Jabatan : Pengelola Dokumen Kependudukan
1.3 Unit kerja : Kecamatan Sabangau
2. Ringkasan Tugas Jabatan :
Melakukan Kegiatan Pelayanan, Perijinan pelaporan
kependudukan. Memberikan pelayanan administrasi
kependudukan. Menyiapkan bahan pemberian ijin
IUMK/SIUP. Menyiapkan bahan untuk pemberian
perijinan / rekomendasi dalam rangka mendirikan
bangunan (IMB) dan ijin usaha. Menyiapkan bahan
pemberian surat keterangan kepindahan penduduk,
berpergian dan domisili. Melaksanakan keindahan,
kebersihan pertamanan dilingkungan kecamatan.
Menginvestarisasi permasalahan-permasalahan yang
berhubungan pelayanan masyarakat. Melaksanakan
Tugas lain yang diberikan Pimpinan.
3. Rincian Tugas jabatan : 1. Melakukan Kegiatan Pelayanan, Perijinan
pelaporan kependudukan.

2. Memberikan pelayanan administrasi

kependudukan , Kartu Tanda Penduduk (KTP),
Kartu Keluarga (KK).

3. Menyiapkan bahan pemberian ijin IUMK/SIUP.

4. Menyiapkan bahan untuk pemberian perijinan /

rekomendasi dalam rangka mendirikan bangunan
(IMB) dan ijin usaha.

5. Menyiapkan bahan pemberian surat keterangan

kepindahan penduduk, berpergian dan domisili.

6. Melaksanakan keindahan, kebersihan

pertamanan dilingkungan kecamatan.

7. Menginvestarisasi permasalahan-permasalahan
yang berhubungan pelayanan masyarakat dan
menyiapkan solusi untuk pemecahannya.

8. Melaksanakan Tugas lain yang diberikan

Pimpinan.

4. Wewenang :
5. Tanggung Jawab :
6. Hasil Kerja : 1. Melakukan Kegiatan Pelayanan, Perijinan
pelaporan kependudukan.

2. Memberikan pelayanan administrasi

kependudukan , Kartu Tanda Penduduk (KTP),
 Kartu Keluarga (KK).

3. Menyiapkan bahan pemberian ijin IUMK/SIUP.

4. Menyiapkan bahan untuk pemberian perijinan /

rekomendasi dalam rangka mendirikan bangunan
(IMB) dan ijin usaha.

5. Menyiapkan bahan pemberian surat keterangan

kepindahan penduduk, berpergian dan domisili.

6. Melaksanakan dalam rangka keindahan,

kebersihan pertamanan dilingkungan kecamatan.

7. Menginvestarisasi permasalahan-permasalahan
yang berhubungan pelayanan masyarakat dan
menyiapkan solusi untuk pemecahannya.

8. Melaksanakan Tugas lain yang diberikan

Pimpinan.

7. Bahan Kerja : Kertas,polpen,pensil,penggaris,tipex,penghapus

8. Perangkat Kerja : Komputer,printer,ATK,meja dan kursi,surat
masuk,surat perintah tugas,lemari arsip,AC
9. Hubungan Jabatan : Camat, Sekretaris Camat, Kasi Pelayanan Masyarakat.
10. Keadaan Tempat Kerja : Tempat kerja dalam ruangan, suhu panas / dingin,
udara sejuk, keadaan ruangan cukup, letak datar,
penerangan terang, suara tenang / berisik, keadaan
tempat kerja bersih.
11. Upaya Fisik : Duduk, melihat, bekerja dengan jari,
berbicara,mendengar, berdiri.
12. Kemungkinan resiko bahaya :
13. Syarat jabatan :
14.1 Pangkat :
14.2 Pengetahuan Kerja :
14.3 Keterampilan :
14.4 Pendidikan Formal : SD/SMP/SMA/DIPLOMA/SARJANA
Minimum
14.5 Pelatihan/Kursus :
14.6 Pengalaman Kerja :
14.7 Bakat Kerja : G (intelegensia), V (bakat verbal), Q ( Ketelitian),M
(bakat kecekatan tangan)
14.8 Temperamen Kerja : D (DCP), M (MVC), P (DEPL)
14.9 Minat Kerja : 2a, 3a
14.10 Kondisi Fisik : Sehat jasmani dan rohani, laki-laki / perempuan,
umur minimal 20 tahun, rapi dan sopan.