TUGAS MANDIRI

E-LEARNING
ETIKA PUBLIK

OLEH
USWATUN HASANAH, S.K.M
NIP. 19950102 201902 2 008

PEMERINTAH KOTA LUBUKLINGGAU

UPT DIKLAT BKPSDM KOTA LUBUKLINGGAU
DIKLATSAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN IV
TAHUN 2020
Coba saudara amati di lingkungan kerja saudara, nilai-nilai etika apa saja yang ada di
lingkungan kerja saudara. Berikan penjelasan dan contoh penerapan dari masing-masing nilai
tersebut.
1. Profesional dalam bekerja
Dunia kerja merupakan sebuah wadah yang berbeda dengan dunia perkuliahan.
Ketika Anda telah terjun di dalamnya, ada aspek-aspek yang dituntut untuk Anda
lakukan. Salah satunya adalah profesionalisme. Anda dituntut bekerja sesuai dengan
kewajiban yang ada dalam profesi dan tampil sesuai dengan ekspektasi yang telah
ditetapkan.
2. Disiplin waktu
Seorang pekerja harus mempunyai disiplin agar mencapai ekspektasi terhadap
pekerjaan yang sedang ditanganinya. Disiplin bisa dimulai dengan hal-hal kecil
seperti datang tepat waktu. Dengan seringnya belajar berdisiplin diri hal itu akan
terpancar pada performa bekerja sehari-hari seperti berusaha menyelesaikan proyek
sesuai dengan lini waktu (timeline). Disiplin tidak hanya terkait dengan waktu namun
juga pada cara kamu bekerja. Seringnya Anda berlatih atau mengambil tantangan
dalam bekerja maka kamu akan terbiasa menghadapi tantangan yang lebih besar.
3. Proaktif saat bekerja
Berperilaku proaktif merupakan salah satu sumbangan terbesar dalam
mengembangkan potensi diri saat bekerja. Proaktif dalam bekerja merupakan
pancaran dari antusias nya kamu dalam bekerja. Langkah-langkah proaktif yang dapat
Anda lakukan berupa memberanikan diri mengambil kesempatan untuk berkontribusi
dalam suatu proyek atau bersikap kritis terhadap materi pekerjaan sebelum
mengambil langkah.
4. Dedikasi saat bekerja
Bekerja tak hanya sebatas selesai, namun Anda harus memperhatikan kualitasnya.
Sebaiknya Anda berusaha mencapai kualitas sangat baik (outstanding). Kerja keras
dapat memberikan kontribusi bermakna akan membuahkan hasil yang terbaik untuk
Anda. Segala tindakan untuk mengekspresikan dedikasi terhadap pekerjaan dan
perusahaan tentunya akan menarik perhatian atasan Anda dan memberikan kesan
yang baik.
5. Bertanggung jawab
Tak hanya bisa menyelesaikan pekerjaan, Anda juga harus bertanggung jawab
mengenai kualitas hasil pekerjaan Anda. Disinilah kedewasaan dalam bekerja terlihat,
ketika terdapat suatu “kecelakaan” atau kejadian yang tidak sesuai dengan rencana
dalam kerjaan, Anda harus bisa bertanggung jawab mulai dari menemukan/ mengakui
kesalahan hingga memperbaikinya dan menjadikan kejadian ini sebagai pelajaran.
6. kerjasama team bersama rekan di kantor
Dalam keseharian bekerja, hampir semua dari kita harus bekerja sama dengan rekan
kerjanya untuk mencapai cita-cita dan tujuan perusahaan. Seorang pekerja yang dapat
bekerja sama dalam tim akan bisa mengantarkan hasil yang berkualitas sehingga
membuat kolaborasi lancar.
7. Saling Menghormati
Menjadi sosok baru dalam lingkungan perusahaan kadang kerap terasa asing. Namun
Anda bisa masuk ke dalam lingkaran pergaulan dengan menjadi dirimu sendiri. Tak
lupa untuk saling menghormati sesama khususnya ketika bertukar pikiran. Hal ini
menunjukkan bahwa Anda menghargai ide, waktu dan kesediaan rekan kerja Anda
untuk berbagi cerita.
8. Rendah hati
Dalam bekerja sama dengan tim, sebaiknya Anda mengenali kontribusi masing-
masing anggota terhadap proyek bersama. Mengakui kontribusi masing-masing
anggota team dan berterima kasih terhadap waktu telah dituangkan merupakan
cerminan kerendahan hati yang dapat membuat kinerja tim lebih solid. Jangan lupa
untuk selalu berpikiran terbuka untuk belajar dan berbagi pengalaman dengan rekan
kerja.