Riwayat Pangkat
NAMA Surat Keputusan
No PANGKAT,GOL TMT
Pejabat Nomor Tanggal
RUANG
1 2 3 4 5 6
1. Pengatur Muda Tk.I, Bupati 88 tahun 2008 14-03-2008 01-01-2008
II/b CPNS Majalengka
Riwayat Jabatan
Demikian Daftar Riwayat Pekerjaan ini saya buat dengan sesungguhnya, apabila dikemudian hari ternyata
terdapat keterangan yang tidak benar, saya bersedia menerima sanksi sesuai dengan peraturan perundang-
undangan.
Riwayat Pangkat
NAMA Surat Keputusan
No PANGKAT,GOL TMT
Pejabat Nomor Tanggal
RUANG
1 2 3 4 5 6
1. Pengatur Muda, II/a Bupati 88 Tahun 2008 14-03-2008 01-01-2008
CPNS Majalengka
2. Pengatur Muda, II/a Bupati 782 Tahun 2009 11-12-2009 01-01-2010
Majalengka
3. Pengatur Muda Tk.I, Bupati 121 Tahun 2012 30-03-2012 01-04-2012
II/b Majalengka
4. Penata Muda, III/a Bupati 132 Tahun 2013 01-04-2013 01-04-2013
Majalengka
5. Penata Muda Tk I,III/b Bupati 823/KEP.231/BK 30-09-2016 01-10-2016
Penata, III/c Majalengka D/2016
6. Bupati 823/Kep.680- 30-09-2019 01-10-2019
Majalengka BKSDM/2019
Riwayat Jabatan
NAMA Surat Keputusan TANGGAL
No
JABATAN Pejabat Nomor Tanggal PELANTIKAN
1 2 3 4 5 6
1. Guru Pratama Bupati 88 Tahun 2008 14-03-2008
CPNS Majalengka
2. Guru Pratama Bupati 782 Tahun 2009 11-12-2009
Majalengka
3. Guru Pratama Tk,I Bupati 121 Tahun 2012 30-03-2012
Majalengka
4 Guru Madya Bupati 132 Tahun 2013 01-04-2013
Majalengka
5. Guru Muda Bupati 823/KEP.231/BK 30-09-2016
Majalengka D/2016
6. Guru Muda Bupati 823/Kep.680- 30-09-2019
Majalengka BKSDM/2019
Demikian Daftar Riwayat Pekerjaan ini saya buat dengan sesungguhnya, apabila dikemudian hari ternyata
terdapat keterangan yang tidak benar, saya bersedia menerima sanksi sesuai dengan peraturan perundang-
undangan
Riwayat Pangkat
NAMA Surat Keputusan
No PANGKAT,GOL TMT
Pejabat Nomor Tanggal
RUANG
1 2 3 4 5 6
1. Pengatur Muda Tk.I, Bupati 88 Tahun 2008 14-03-2008 01-01-2008
II/b CPNS Majalengka
Riwayat Pekerjaan
Demikian Daftar Riwayat Pekerjaan ini saya buat dengan sesungguhnya, apabila dikemudian hari ternyata
terdapat keterangan yang tidak benar, saya bersedia menerima sanksi sesuai dengan peraturan perundang-
undangan