Puji dan syukur marilah kita panjatkan kehadirat Tuhan yang maha esa, karena dengan rahmat dan
hidayah-Nya lah kami selaku pengurus MPK (Majelis Permusyawaratan Kelas) SMK Negeri 7 Jakarta
periode 2012 telah dapat menyelesaikan Proposal pengesahan regenerasi MPK walaupun dalam laporan
tersebut masih jauh Dari kesempurnaan.
Harapan kami selaku pengurus MPK semoga dalam proposal pengesahan ini dapat menyajikan apa
yang telah kami rencanakan dan dapat dilaksanakan setelah direalisasikan secara nyata tentang program-
program kami serta mampu memberikan gambaran yang sesubyektif mungkin pada Laporan Kegiatan dari
kepengurusan MPK SMKN 7 Jakarta periode 2013 sehingga pihak ssekolah bisa menilai secara Arif Dan
Bijaksana Tentang kinerja pengurus MPK.
Kami mengucapkan terima kasih banyak pada semua pihak yang telah membantu dan mau
bekerjasama dalam mensukseskan regenerasi MPK periode 2013, semoga segala darma bakti yang telah
disumbangkan bagi kelancaran roda perjalanan kepengurusan MPK Mendapatkan Pahala Dari Allah SWT,
Amin.
Akhirnya kami atas nama pengurus MPK SMKN 7 Jakarta periode 2012 mengharapkan peresmian
regenerasi pengurus MPK periode 2013 kepada Pembina dan WaKa kepeserta didikan SMKN 7. atas
perhatiannya kami ucapkan terima kasih.
Pengurus MPK
2
1. LATAR BELAKANG
Hal yang melatar belakangi kami dalam melaksanakan regenerasi kepengurusan MPK adalah bahwa
saat ini masih ada peserta didik yang memiliki aspirasi yang terhalang atau sulit untuk disalurkan kepada
OSIS dan pihak sekolah. Oleh sebab itu, regenerasi MPK berupaya untuk menjadi `jembatan` bagi peserta
didik dengan OSIS dan pihak sekolah.
Selain itu, kurangnya informasi-informasi penting dari OSIS kepada peserta didik membuat
sosialisasi kegiatan Organisasi Siswa Intra Sekolah terhambat dan hubungan keduanya menjadi merenggang.
Karena itu, dibutuhkan MPK sebagai upaya untuk memperkuat kembali hubungan antara peserta didik
dengan OSIS sehingga aspirasi dan informasi dapat tersalurkan dengan baik hingga hubungan antara peserta
didik dengan pihak sekolah dapat terhubung secara baik.
MPK juga berfungsi sebagai pendorong agar OSIS memiliki badan pengawas dalam pelaksanaan
aktifitas mereka yang berkaitan pelajaran tata krama dan kedisplinan yang harus mereka taati di sekolah agar
peraturan tersebut menjadi suatu jaringan komunikasi vertikal dari OSIS ke peserta didik, dan begitu pula
sebaliknya.
2. PROFIL MPK
MPK atau Majelis Permusyawaratan Kelas adalah sebuah organisasi yang terdiri dari masing masing
perwakilan kelas,dimana setiap perwakilan kelas tersebut menampung aspirasi bagi siswa dikelasnya yang nantinya
akan disalurkan kepada OSIS atau ke pihak Sekolah. Regenerasi MPK didasari oleh kewajiban sekolah untuk
memantau atau mengawasi kinerja OSIS selama masa jabat. Oleh sebab itu,didirikan pengurus yang terdiri dari
masing –masing perwakilan kelas. Selain sebagai pemantau, MPK juga berfungsi sebagai wadah bagi advokasi peserta
didik SMKN7 dan sebagai jalur penghubung antara peserta didik dengan OSIS ataupun peserta didik dengan pihak
sekolah.
3. DASAR HUKUM
Mekanisme kerja berdasarkan Keputusan Dirjen PDM Departemen Pendidikan dan Kebudayaan Republik
Indonesia No. 239/C/KEP/N/81 tanggal 18 Agustus 1981 yang dituangkan dalam Anggaran Dasar/Anggaran
Rumah Tangga OSIS.
Tugas dan wewenang MPK dalam Keputusan Dirjen PDM Departemen Pendidikan dan Kebudayaan
Republik Indonesia No. 239/C/KEP/N/81 tanggal 18 Agustus 1981 yaitu;
Melakukan Rapat Majelis Permusyawaratan Kelas minimal satu kali selama Masa Jabatan.
Sebagai pimpinan rapat/ sidang pleno.
Melaksanakan sidang umum.
3
Menampung, menyerap, merumuskan segala aspirasi peserta didik SMKN 7 Jakarta dan guru-guru serta
pembina.
Menetapkan dan mengesahkan program kinerja OSIS.
Menjadi wadah bagi advokasi peserta didik SMKN7
Memberikan usul, saran, kepada OSIS baik diminta ataupun tidak untuk dijadikan program program kerja
OSIS.
Meminta laporan lisan maupun tulisan kepada OSIS.
Meninjau dan memantau seluruh kegiatan OSIS.
Mengevaluasi organisasi terhadap program kerja OSIS yang telah dibuat.
Menyelenggarakan pemilihan pengurus OSIS.
Menjadi mitra OSIS dalam menjalankan proyek-proyek kesiswaan.
Menilai laporan pertanggungjawaban pengurus OSIS pada akhir jabatannya;
Apabila dalam pandangan MPK OSIS SMKN 7 Jakarta tidak menjalankan tugas sesuai dengan AD/ART
maka MPK berhak mengeluarkan surat peringatan dan surat memorandum.
Memilih, mengangkat, dan memberhentikan pengurus OSIS atas persetujuan Majelis Pembimbing OSIS.
Menyusun dan menetapkan Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga, bersama Pengurus OSIS yang
disahkan oleh Kepala Sekolah.
Membuat ketetapan dan peraturan untuk mencapai tujuan organisasi.
Mewakili kelasnya dalam rapat perwakilan kelas.
Mempertanggung jawabkan segala tugas kepada Kepala Sekolah selaku Ketua Pembina MPK dan OSIS.
Memiliki hak dan wewenang menetapkan Ketetapan MPK.
Membuat Garis-Garis Besar Program Kerja (GBPK) yang menjadi dasar dalam Pelaksanaan Program Kerja
OSIS.
Menjalankan fungsi pengawasan dan evaluasi terhadap OSIS berdasarkan Garis Besar Program Kerja.
Menjalankan fungsi legislator sebagai sarana aspirasi siswa yang kemudian diteruskan kepada pihak sekolah.
Menetapkan Panitia Khusus penyeleksi calon-calon pengurus MPK/OSIS periode baru.
3. Pengurus MPK
4
1. MPK SMKN 7 Jakarta pada saat Dikukuhkan tercatat sebagai siswa kelas X dan XI
2. Syarat menjadi pengurus :
1. Berkeinginan Menjadi pengurus MPK
2. Dapat bersikap netral, tidak mementingkan kepentingan kelompoknya
3. Memiliki jiwa kepemimpinan
4. Dipilih berdasarkan musyawarah dan tanpa paksaan atau tekanan dari pihak lain
5. Berkelakuan baik di dalam maupun di luar lingkungan sekolah
6. Telah mengikuti pelatihan kepemimpinan
7. Merupakan wakil delegasi-delegasi kelas yang karena kemampuannya secara fisik,mental
dan intelektualitas dianggap mampu mengurusi MPK
8. Merupakan wakil kelas
9. Memiliki jiwa berakhlakul karimah
3. Pengurus MPK di usulkan oleh kelas dan dipilih melalui Latihan Dasar Kepemimpinan Siswa
(LDKS)
4. Pengurus MPK disyahkan oleh kepala sekolah,wakasek kesiswaan,Ketua MPK
5. Pengurus MPK bisa diberhentikan atau reshuffle apabila terdapat kinerja yang kurang baik,
menyalahi pedoman kerja / AD/ART MPK dan juga tata tertib sekolah.
6. Evaluasi kinerja pengurus dilaksanakan setelah satu semester kepengurusan.
7. Pergantian pengurus dilaksanankan satu tahun sekali(sampai masa jabatan habis)
8. Pengurus MPK pada saat pengangkatan kelas X, dapat Dipilih kembali pada saat kelas XI.
6. MUSYAWARAH MPK
Musyawarah MPK adalah institusi pengambilan keputusan dan evaluasi serta pelaksanaan proker MPK.
(rapat bisa dihadiri pihak OSIS dan DK). Musyawarah MPK,terdiri dari:
1. Musyawarah kerja
Musyawarah kerjas MPK adalah institusi pengambilan keputusan untuk menetapkan rancangan program
kerja MPK selama satu periode kepengurusan
2. Musyawarah Pimpinan
Musyawarah Pimpinan MPK adalah musyawarah yang dihadiri oleh Badan Pengurus Harian (BPH) MPK
guna untuk institusi pengambilan keputusan strategis tingkat pimpinan
3. Musyawarah Mingguan
Musyawarah Mingguan MPK adalah musyawarah yang dihadiri oleh seluruh anggota MPK berfungsi
sebagai institusi pengambilan keputusan terhadap jalannya program kerja MPK yang sedang berjalan
4. Musyawarah Komisi
5
Musyawarah Komisi adalah musyawarah yang dihadiri seluruh pengurus MPK beserta komisinya guna
untuk sarana dengar pendapat terhadap satu program yang akan dan telah di laksanakan oleh Sekbid –
Sekbid OSIS.
5. Musyawarah Terpadu
Musyawarah Terpadu adalah musyawarah yang dihadiri seluruh pengurus MPK dan Pihak sekolah sebagai
sarana dengar pendapat dari siswa terhadap sekolah
Musyawarah Luar biasa adalah musyawarah yang dilaksanakan dalam keadaan yang tertentu apabila terjadi
suatu hal yang mendesak
~Syarat sah Musyawarah apabila musyawah dihadiri oleh 2/3 anggota musyawarah.
Hak angket, yaitu hak untuk mengadakan penyelidikan program kerja OSIS
Hak interprelasi, yaitu hak untuk meminta keterangan kepada OSIS mengenai kebijakan
yang dikeluarkan OSIS
Hak budget, yaitu hak untuk memberikan persetujuan atau tidak terhadap saran yang
diajukan oleh OSIS
Untuk pengawasan lapangan menggunakan hak angket dan interpelasi
Mengajukan calon pengurus OSIS berdasarkan hasil rapat
Mengeluarkan anggota OSIS yang tidak aktif (berkontribusi) di OSIS
Menegur OSIS jika ada suatu kesalahan
MPK memiliki masa kerja satu tahun periode kepengurusan sejak awal disahkan dan di ambil
sumpahnya oleh kepsek. dalam mekanisme pengawasan MPK sebagai berikut:
6
Menerima atau meminta surat undangan rapat kegiatan
Memberikan saran berupa ide kegiatan dalam rapat kegiatan
Menyetujui segala kegiatan yang diselenggarakan OSIS sebelum naik ke pihak sekolah
Mengawasi jalan kegiatan baik peserta ataupun panitia kegiatan yang diadakan oleh
OSIS.
Menerima atau meminta laporan pertanggung jawaban kegiatan
Membahas laporan kegiatan dari panitia kegiatan
Menerima atau meminta proposal kegiatan dari panitia kegiatan
Memberikan evaluasi atas kegiatan yang telah dilaksanakan
Menerima atau meminta laporan berkala secara khusus dan secara umum dari OSIS atas
program kerja yang telah dilaksanakan
Penasehat
(Kepala Sekolah SMK Negeri 7 Jakarta)
Penanggung Jawab
(Waka. Kepeserta Didikan SMK Negeri
7 Jakarta)
Pembina
(Dewan Pembina yang telah dipilih
oleh sekolah)
Ketua MPK
Sekretaris MPK
7
KOMISI I KOMISI II KOMISI III
Menjadi dewan pengawas atas segala kegiatan yang terselenggara oleh seluruh organisasi siswa yang ada
disekolah
Ketua
Sekretaris
-Komisi I (Akademis)
8
-Komisi II (AD/ART)
MOTTO
Kami mengambil Motto `REVOLUTION` artinya Perubahan karena kami berharap diangkatan kami bisa
menjadi angkatan yang memberikan `Perubahan` bagi MPK dan juga menjadi bagi Organisasi Siswa Intra Sekolah
maupun peserta didik lainnya.
VISI
Memfungsikan kembali dan mensosialisasikan kembali MPK kepada warga SMKN 7 serta dapat menjadi
partner bagi OSIS dalam menjalankan setiap program kerja.
MISI
1. Mengfungsikan kembali MPK agar menjadi jalur bagi warga SMKN 7 dengan OSIS dan Pembina.
2. Ikut berperan aktif dalam kegiatan yang diselenggarakan oleh OSIS dan Sekolah.
3. Menjadi mitra bagi OSIS untuk menjalankan program kerjanya.
9
11. STRUKTUR MPK dan DK 2013
(Pengarah)
Kepala Sekolah
(Penanggung Jawab)
(Pembina)
Chaidir. ST
(Ketua)
M.Khuliq .I .A
(Sekretaris)
Afriyuni Lestari
10
- DK (Dewan Kelas)
Dewan kelas atau Perwakilan Kelas ( PK) terbentuk atas fungsi penggenapan kuantitas MPK dan juga
berfungsi sebagai anggota yang di prioritaskan di masing-masing kelas dan menjadi perwakilan kelasnya dalam
melaksanakan program Perwakilan Kelas
Keanggotaan:
JADWAL PROGRAM KERJA MAJELIS PERWAKILAN KELAS PERIODE 2013 SELAMA 6 BULAN
Bulan Januari Februari Maret April Mei Juni
Pekan ke 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
No Nama Kegiatan:
1 Rapat Pleno
2 Rapat Evalusi OSIS
3 Rapat Evaluasi MPK
4 Pembentukan dan rapat bersama PK
5 Rapat persiapan regenerasi MPK baru
11
Lambang dan atribut yang berfungsi sebagai sarana publikasi dan digunakan oleh MPK SMKN 7
Jakarta adalah sebagai berikut:
Logo
Bendera
Stempel
14. PENUTUP
Semoga bapak kepala sekolah SMKN 7 Jakarta, Bapak Waka Bidang Kepersertadidikan, dan Bapak/
ibu guru Pembina OSIS SMKN 7 Jakarta berkenan menyetujui dan meresmikan lembar Proposal ini.
Atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih.
12
LEMBAR PENGESAHAN
PERIODE 2013
Mengetahui/Menyetujui
Kepala SMK Negeri 7 Jakarta Waka. Bidang Kepersertadidikan
13
14