SOP PENDIDIKAN/PENYULUHAN karyawan

No. Dokumen:
No. Revisi:
SOP
Tanggal Terbit
KLINIK PRATAMA Halaman:
PT. KOMATSU
INDONESIA

1. Pengertian Pendidikan dan penyuluhan karyawan adalah tindakan memberikan pengertian k

karyawan mengenai penyakit yang diderita oleh karyawan serta tindak lanjut yan
serta hal-hal yang harus diperhatikan oleh keluarga karyawan untuk mempercep

2. Tujuan Memberikan pengertian dan pemahaman kepada karyawan dan keluarganya me

yang harus diperhatikan terkait dengan penyakit tersebut.

3. Kebijakan

4. Referensi Notoatmodjo, 2010. Penyuluhan Kesehatan. Bina Pustaka : Jakarta

5. Alat dan Bahan
a. Petugas kesehatan menentukan diagnosis, rencana terapi dan/atau tindakan suatu pe
b. Petugas kesehatan memberikan penyuluhan kepada karyawan/keluarga karyawan, b
- Informasi penyakit yang diderita karyawan;
6. Langkah- Langkah - Penggunaan obat secara aman, efektif dan rasional kepada karyawan;
- Penggunaan peralatan medis secara aman dan efektif kepada karyawan;
- Makanan yang harus dikonsumsi maupun yang harus dihindari oleh karyawan;
- Aspek Perilaku Hidup Bersih dan Sehat.
c. Petugas menggunakan alat bantu/media penyuluhan bila diperlukan;
d. Petugas mengadakan evaluasi terhadap hasil pendidikan dan penyuluhan kesehatan
e. Petugas memberikan umpan balik terhadap karyawan;
f. Petugas menyusun perencanaan lanjutan terkait pemberian pendidikan dan penyuluh
g. Petugas selesai melakukan pendidikan dan penyuluhan kesehatan kepada karyawan d
atau blangko khusus dalam rekam medis.

7. Diagram Alir

Petugas menentukan
diagnosis dan rencana
asuhan
 Petugas memberikan penyuluhan
tentang informasi penyakit,
pengobatan dan aspek PHBS

Petugas menggunakan media

penyuluhan bila diperlukan

Petugas mengadakan evaluasi

terhadap hasil pendekatan
kesehatan pada pasien

Petugas memberikan umpan balik

kepada pasien

Menyusun rencana lanjutan

Pendokumentasian hasil pemberian

pendekatan kesehatan pada pasien

8. Hal hal yang perlu

diperhatikan

9. Unit Terkait Semua unit pelayanan

10. Dokumen Terkait Id Card karyawan

Rekam Medis

11. Riwayat Perubahan No Yang Diubah Isi Perubahan

Dokumen
11. Riwayat Perubahan
Dokumen
HAN karyawan

dr. Ferry Ruskim

memberikan pengertian kepada karyawan/keluarga
an serta tindak lanjut yang akan diterima oleh karyawan,
awan untuk mempercepat penyembuhan karyawan

wan dan keluarganya mengenai suatu penyakit serta hal-hal

ut.

ka : Jakarta

dan/atau tindakan suatu penyakit;

wan/keluarga karyawan, berupa:

epada karyawan;
f kepada karyawan;
s dihindari oleh karyawan;

diperlukan;
an penyuluhan kesehatan pada karyawan;

n pendidikan dan penyuluhan kesehatan;

sehatan kepada karyawan dan mencatatnya dalam rekam medis

enentukan
an rencana
han
an penyuluhan
si penyakit,
aspek PHBS

nakan media
diperlukan

akan evaluasi
pendekatan
da pasien

an umpan balik
asien

ana lanjutan

hasil pemberian
tan pada pasien

ubahan Tgl Diberlakukan