LAPORAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR ASN

OPTIMALISASI PENGGUNAAN ALAT PELINDUNG DIRI (APD)

PADA PETUGAS RAWAT INAP PUSKESMAS SEMBALUN KABUPATEN
LOMBOK TIMUR

Disusun Oleh:

Nama Peserta : BUDI ASRI. Amd,Kep

NIP : NIP. 19890401 202012 1010

Jabatan : Perawat Terampil

Unit Kerja : Puskesmas Sembalun

Coach : Wiwik Suprihatin, S.S., M.E.

Mentor : ASRIHADI, S.H.,S.Kep

BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN

SUMBER DAYA MANUSIA KABUPATEN LOMBOK TIMUR

KERJA SAMA DENGAN

BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA

DAERAH PROVINSI NUSA TENGGARA BARAT

TAHUN 2021

i
 PERSETUJUAN
LAPORAN HASIL AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR ASN

Judul : OPTIMALISASI PENGGUNAAN ALAT PELINDUNG DIRI

(APD) PADA PETUGAS RAWAT INAP PUSKESMAS
SEMBALUN KABUPATEN LOMBOK TIMUR

Penulis : BUDI ASRI, A.Md. Kep.

No. Absen : 02

Telah diperiksa dan disetujui untuk diseminarkan

Selong, 20 Agustus 2021

Penulis,

BUDI ASRI, A. Md. Kep.

NIP. 19890401 202012 1 010
Mentor, Coach,

ASRIHADI. Wiwik Suprihatin,

S.H.S,Kep S.S., M.E.
NIP. 1976 1231 NIP. 19751021
200012 1 005 200901 2 002

ii
 PENGESAHAN
KERTAS KERJA AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR ASN
Kertas Kerja Aktualisasi Nilai-nilai Dasar ASN ini telah diseminarkan pada Badan Kepegawaian
dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Kabupaten Lombok Timur
Pada Hari : Jum’at
Tanggal : 20 Agustus 2021
Kemudian telah diperbaiki sesuai dengan saran/komentar pembahasan pada saat seminar dan
pengarahan dari penguji, mentor, dan coach.

Mentor, Coach,

ASRIHADI. S.H.S,Kep WIWIK SUPRIHATIN, S.S., M.E

NIP. 1976 1231 200012 1 005 NIP. 19751021 200901 2 002

Mengetahui,

Penguji, KEPALA BADAN PENGEMBANGAN

SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH
PROVINSI NUSA TENGGARA
BARAT

Dr. H. PATHURRAHMAN,SKM.,M.AP. Ir.LALU HAMDI M.Si

NIP. 19681231 199003 1 109 Pembina Utama Muda (IV/c)
NIP. 19661231 1999003 1 100

iii
 KATA PENGANTAR

Segala puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan Rahmat dan Hidayah-
Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan Laporan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar ASN yang
berjudul “OPTIMALISASI PENGGUNAAN ALAT PELINDUNG DIRI (APD) PADA
PETUGAS RAWAT INAP PUSKESMAS SEMBALUN’’ tepat pada waktunya.
Keberhasilan dalam laporan aktualisasi ini tidak lepas dari berbagai pihak. Untuk itu
penulis menyampaikan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada :

1. Kepala Badan Kepegawaian Daerah dan Pendidikan Pelatihan Lombok Timur

2. Wiwik Suprihatin, S.S, M.E selaku Coach yang telah memberikan bimbingan dan
pengarahan.
3. ASRIHADI. S.H.S,Kep selaku Kepala Puskesmas Sembalun dan Mentor yang banyak
memberikan arahan, saran, kritik untuk kesempurnaan penyusunan laporan ini.
4. Semua pelatih selama kegiatan diklatsar yang telah memberikan pembelajaran kedisiplinan
kepada penulis.
5. Seluruh staf yang telah banyak memberikan waktu, dan motivasi dalam pelaksaan kegiatan
di puskesmas.
6. Semua pihak yang telah banyak membantu dalam memberikan dorongan moril maupun
materil dalam penyelesaian laporan aktualisasi nilai-nilai dasar ANEKA ini.
Penulis menyadari bahwa laporan ini masih jauh dari kesempurnaan. Saran dan kritik yang
konstruktif sangat penulis harapkan. Semoga bantuan yang telah diberikan dapat menjadi amalan
baik dan mendapatkan balasan dari ALLAH SWT. Semoga hasil laporan ini kiranya dapat
bermanfaat. Amin..

Selong, 20 Agustus 2021

Budi Asri, A.Md.Kep.

iv
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL ........................................................................................ i

HALAMAN PERSETUJUAN ......................................................................... ii
HALAMAN PENGESAHAN .......................................................................... iii
KATA PENGANTAR ...................................................................................... iv
DAFTAR ISI .................................................................................................... v
DAFTAR TABEL ............................................................................................ vi
DAFTAR GAMBAR ....................................................................................... . vii
DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................... viii
BAB I PENDAHULUAN ................................................................................. 1
1.1 Latar Belakang………….................................................................................1
1.2 Tujuan .............................................................................................................3
1.3 Ruang Lingkup………………........................................................................ 3
BAB II PENETAPAN ISU ............................................................................... 4
2.1 Identifikasi Isu.................................................................................................4
2.2 Isu yang diangkat ............................................................................................4
2.3 Gagasan Pemecahan Isu .................................................................................7
BAB III RANCANGAN AKTUALISASI......................................................... 8
3.1 Deskripsi Organisasi........................................................................................8
3.2 Nilai-nilai Dasar Profesi ASN.........................................................................12
3.3 Rancangan Kegiatan Aktualisasi.....................................................................15
3.4 Jadwal Rencana Pelaksanaan .........................................................................21
BAB IV CAPAIAN AKTUALISASI…………………………………………. 23
4.1 Hasil Aktualisasi..............................................................................................23
4.2 Pembahasan Kegiatan Aktualisasi...................................................................26
4.3 Jadwal Aktualisasi...........................................................................................38
4.4 Jadwal Konsultasi ...........................................................................................40
BAB V PENUTUP……………………………………………………………... 42
5.1 Kesimpulan .....................................................................................................42
5.2 Saran................................................................................................................42
5.3 Rekomendasi ..................................................................................................43
DAFTAR PUSTAKA ........................................................................................ 44
LAMPIRAN ...................................................................................................... 45

v
 DAFTAR TABEL

TABEL 2.1 Pemilihan Isu kriteria APKL.............................................................5

TABEL 3.1 Rancangan Kegiatan Aktulisasi.........................................................15
TABEL 3.2 Jadwal Pelaksanaan Aktualisasi........................................................21
TABEL 4.1 Hasil Aktualisasi Kegiatan 1.............................................................23
TABEL 4.2 Hasil Aktualisasi Kegiatan 2.............................................................23
TABEL 4.3 Hasil Aktualisasi Kegiatan 3.............................................................24
TABEL 4.4 Hasil Aktualisasi Kegiatan 4.............................................................24
TABEL 4.5 Hasil Aktualisasi Kegiatan 5.............................................................25
TABEL 4.6 Hasil Aktualisasi Kegiatan 6.............................................................25
TABEL 4.6 Hasil Aktualisasi Kegiatan 7.............................................................26
TABEL 4.7 Jadwal Kegiatan Aktualisasi..............................................................38
TABEL 4.8 Jadwal Pengendalian Coach..............................................................40
TABEL 4.9 Jadwal Pengendalian Mentor…………………………………….....41

vi
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. Struktur Organisasi Puskesmas Sembalun..........................................11

vii
 DAFTAR LAMPIRAN

Kegiatan 1 Melakukan konsultasi dengan atasan langsung terkait kegiatan yang akan
dilaksanakan
a.Dokumentasi foto kegiatan konsultasi...........................................46
Kegiatan 2 Melakukan konsultasi dengan teman sejawat terkait kegiatan yang akan
dilaksanakan
a.Dokumentasi foto kegiatan konsultasi.........................................46
Kegiatan 3 Melakukan konsultasi dengan petugas farmasi terkait kegiatan yang akan
dilaksanakan
a. Dokumentasi foto konsultasi......................................................46
Kegiatan 4 Melakukan konsultasi dengan atasan langsung terkait design poster
a.Dokumentasi foto kegiatan............................................................47
Kegiatan 5 Melakukan sosialisasi penggunaan APD di rawat inap
a.Dokumentasi foto kegiatan............................................................47
Kegiatan 6 Pemasangan poster
a.Dokumentasi foto kegiatan…………………………...……….…48
Kegiatan 7 melakukan evaluasi
a. Dokumentasi foto kegiatan…………………………...…………48

viii
ix