CLARA NIKEN

Stable Achiever (Kata kunci: Stabilitas, Prestasi, Tanggung

Jawab, Kemakmuran, Keluarga)
Orang yang mengejar keberhasilan dan kemakmuran dengan
cara yang bertanggung jawab, selalu mempertimbangkan
dampak terhadap keluarga dan komunitas. (Tokoh terkenal:
Warren Buffet, Oprah Winfrey, Bill Gates, JK Rowling,
Michelle Obama)

50%

50%

25%

38%

75%

88%

63%

75%

38%
 50%

Area ini bukan kekuatan alami Anda, maka hal yang dapat dilakukan :
- Mencari mentor atau pelatihan untuk membantu dalam menetapkan visi
- Menghadiri seminar atau workshop tentang goal-setting
- Membiasakan diri untuk mencatat impian dan tujuan
- Mempraktikkan visualisasi sukses secara rutin
- Berbicara dengan pebisnis sukses untuk mendapatkan inspirasi

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Membangun hubungan yang mendalam dengan tim dan pelanggan
berdasarkan visi bersama
- Mengadaptasi dan bereksperimen dengan ide baru untuk mewujudkan visi
- Menyusun strategi dan rencana aksi yang ambisius untuk mencapai visi
dengan maksimal

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 50%

Area ini bukan kekuatan alami Anda, maka hal yang dapat dilakukan :
- Mengikuti kursus komunikasi interpersonal
- Bergabung dengan komunitas bisnis atau kelompok networking
- Mempraktikkan kemampuan mendengarkan yang aktif
- Mencari cara untuk memberi nilai lebih kepada rekan-rekan bisnis
- Belajar teknik-teknik negosiasi

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Membangun jaringan dengan dasar kepercayaan dan kepedulian, menjadikan
diri sebagai sumber dukungan bagi banyak orang
- Memanfaatkan keberanian dan adaptabilitas untuk menjalin hubungan dengan
berbagai kelompok orang
- Menggunakan kemampuan strategis untuk menargetkan individu-individu
yang memiliki pengaruh besar dan potensi bisnis

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 25%

Area ini bukan kekuatan alami Anda, maka hal yang dapat dilakukan :
- Mengikuti kursus atau pelatihan di bidang terkait
- Berlangganan majalah atau sumber berita industri
- Membuat jadwal rutin untuk belajar dan mengembangkan diri
- Mencari mentor atau ahli di bidangnya untuk mendapatkan wawasan
- Praktik berbicara di depan umum untuk meningkatkan kemampuan presentasi

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Berbagi pengetahuan dengan cara yang empatik dan mendukung
pertumbuhan orang lain
- Mencari dan menerapkan metode pembelajaran inovatif dan unik untuk
mendapatkan wawasan
- Memanfaatkan pengetahuan strategis untuk meningkatkan efisiensi dan
efektivitas bisnis

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 38%

Area ini bukan kekuatan alami Anda, maka hal yang dapat dilakukan :
- Mengikuti pelatihan manajemen sistem dan prosedur
- Membiasakan diri dengan alat dan teknologi terbaru
- Berbicara dengan pemimpin industri untuk memahami best practices
- Mengatur waktu untuk review dan perbaikan sistem secara berkala
- Belajar dari kesalahan dan melakukan penyesuaian sistem sesuai kebutuhan

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Menerapkan pendekatan yang berorientasi pada orang dalam sistem kerja
- Menganalisis dan menyesuaikan sistem dengan cepat untuk menanggapi
perubahan
- Memanfaatkan daya ungkit untuk meningkatkan efisiensi dan profitabilitas
bisnis

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 75%

Secara alami area ini adalah kekuatan Anda, maka fokuslah pada :
- Berpikir out-of-the-box untuk menemukan solusi unik
- Mendorong tim untuk berbagi ide dan inovasi
- Menyelenggarakan brainstorming sesi secara rutin
- Melakukan riset pasar untuk menemukan peluang tersembunyi
- Beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan dan tren baru

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Menggunakan pendekatan yang berorientasi pada orang untuk mendorong
inovasi
- Selalu mencari peluang baru dan beradaptasi dengan cepat terhadap
perubahan
- Memanfaatkan sumber daya dengan efisien untuk memaksimalkan inovasi

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 88%

Secara alami area ini adalah kekuatan Anda, maka fokuslah pada :
- Menyediakan dukungan dan bantuan ketika anggota tim membutuhkan
- Membina hubungan yang kuat dengan setiap individu di jaringan
- Mendorong pertumbuhan pribadi anggota tim dengan pelatihan dan sumber daya
- Menjadi pendengar yang baik dan memberikan feedback konstruktif
- Menunjukkan empati dan kesabaran saat menghadapi tantangan

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Menyediakan lingkungan yang hangat dan mendukung untuk pembelajaran
dan pertumbuhan
- Adaptasi cepat terhadap kebutuhan unik setiap anggota jaringan dan
memberikan solusi kreatif
- Menggunakan sumber daya dengan efisien untuk memberikan pelatihan
terbaik

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 63%

Area ini bukan kekuatan alami Anda, maka hal yang dapat dilakukan :
- Menghadiri seminar atau kursus kepemimpinan
- Membaca buku atau sumber daya tentang teknik inspirasi dan motivasi
- Mencari mentor atau pelatih kepemimpinan untuk bimbingan
- Menerima feedback dari tim dan terbuka terhadap kritik konstruktif
- Melakukan refleksi diri untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Menyediakan dukungan emosional dan memastikan kesejahteraan anggota
tim
- Menerapkan pendekatan inovatif dalam kepemimpinan dan mendorong
perubahan positif
- Mengoptimalkan sumber daya dan memastikan kesuksesan bersama melalui
pengambilan keputusan yang strategis

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 75%

Secara alami area ini adalah kekuatan Anda, maka fokuslah pada :
- Menetapkan standar tinggi dalam kualitas kerja dan etika bisnis
- Memahami kebutuhan dan tantangan bisnis pada skala yang lebih besar
- Mengimplementasikan strategi dan taktik bisnis yang cerdas
- Berkomitmen pada pertumbuhan berkelanjutan dan inovasi
- Membangun hubungan profesional yang baik dengan pihak-pihak eksternal

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Memprioritaskan pelayanan pelanggan dan memastikan kepuasan dalam
setiap interaksi bisnis
- Memanfaatkan peluang bisnis dengan adaptabilitas dan kemampuan untuk
beradaptasi dengan perubahan
- Optimalkan sumber daya dan fokus pada pertumbuhan dan ekspansi bisnis

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)
 38%

Area ini bukan kekuatan alami Anda, maka hal yang dapat dilakukan :
- Bekerjasama dengan organisasi nirlaba atau NGO untuk inisiatif bersama
- Belajar tentang isu-isu sosial dan kemanusiaan yang relevan dengan bisnis
- Melibatkan tim dalam perencanaan dan eksekusi kegiatan sosial
- Mendengarkan masukan dan cerita dari masyarakat tentang dampak bisnis
- Selalu meninjau dan mengevaluasi dampak sosial dari keputusan bisnis

Keunggulan alami di area "Servicing & Mentoring" dan "Breakthrough

& Innovation" dapat dimanfaatkan di sini dengan cara :
- Menciptakan lingkungan bisnis yang peduli dan mendukung upaya
kemanusiaan
- Beradaptasi dengan kebutuhan masyarakat dan menanggapi dengan solusi
inovatif melalui bisnis
- Mobilisasi sumber daya bisnis untuk mendukung program sosial dan
kemanusiaan yang berkelanjutan

Aktivitas yang harus diselesaikan, atau dilakukan secara berkala:

(Sesuaikan bagian ini dengan Support System, dan konsultasikan dengan Upline)