1.

MPR telah melakukan amandemen UUD NRI 1945 selama empat kali, yakni
tahun 1999, 2000, 2001, dan 2002. Berikut ini adalah persamaan struktur
kelembagaan negara jika dibanding dengan sebelum amandemen, kecuali ....
a. Mahkamah Agung dan badan kehakiman lain di bawahnya
b. Dewan Perwakilan Rakyat dan Mahkamah Agung
c. Dewan Perwakilan Rakyat dan Badan Pemeriksa Keuangan
d. Mahkamah Konstitusi dan Komisi Yudisial
e. Majelis Permusyawaratan Rakyat dan Dewan Perwakilan Rakyat
2. Karena keinginannya untuk menghargai keyakinan orang lain, seseorang
berusaha memadukan berbagai macam ajaran agama. Bagaimanakah
pandangan Anda tentang apa yang dilakukan oleh orang tersebut?
a. Sesuai dengan Pancasila yang mengajarkan toleransi beragama.
b. Sesuai dengan Pancasila karena semua agama sama-sama baik.
c. Sesuai dengan Pancasila karena sama-sama menyembah Tuhan.
d. Tidak sesuai dengan Pancasila karena keyakinan agamanya tidak jelas.
e. Tidak sesuai dengan Pancasila karena mencampuradukkan ajaran agama.

3. Pasukan pengibar bendera pusaka (Paskibraka) Merah Putih pada setiap

peringatan ulang tahun kemerdekaan Indonesia terdiri atas siswa-siswa SMA
seluruh provinsi di Indonesia. Prinsip kebinekaan yang tepat dilakukan para
anggota agar kekompakan kerja pasukan Paskibraka yang bermacam-macam
latar belakang dapat mencapai tujuan yaitu ....
a. berbaur antarsesama anggota
b. menghormati senioritas
c. memilih pemimpin yang cakap
d. bertanggung jawab sesuai tugas dan peran
e. O menjaga rahasia tim paskibraka

4.
Perdagangan anak dan perempuan telah menjadi perhatian internasional
karena merendahkan martabat kemanusiaan. Sebagai negara yang
menjunjung nilai-nilai kemanusiaan upaya Indonesia dalam pencegahan
perdagangan manusia tersebut antara lain ....
a. membangun posko layanan pengaduan perdagangan manusia di
kepolisian
b. memberikan informasi ancaman pidana terhadap pelaku perdagangan
manusia
c. membuka lapangan lapangan pekerjaan baru bagi korban perdagangan
manusia
d. membuka layanan data jumlah korban perdagangan manusia
e. membangun jejaring pengetahuan dan pelaporan kejadian perdagangan
manusia di lingkungan sekitar
5. Terjadinya gesekan antaretnis yang muncul dalam pilkada di suatu daerah
dapat diminimalkan apabila masyarakat memiliki sikap ...
a. menghargai etnis lain karena mayoritas
b. menilai etnis lain tidak berhak berpolitik
c. menghormati hak politik etnis lain
d. menekan etnis lain karena minoritas
e. membiarkan etnis lain dalam berpolitik
6. Salah satu pergerakan untuk mencapai kemerdekaan diwarnai oleh lahirnya
Sarekat Dagang Islam yang didirikan oleh Haji Samanhudi di Solo pada
 1911. Gerakan ini berusaha membangun kekuatan serta persatuan bangsa
melalui penguatan dalam bidang ...
a. ekonomi melalui pelindungan pengusaha lokal agar mampu
bersaing dengan pengusaha nonlocal
b. kebudayaan melalui pengembangan kesenian-kesenian daerah
agar mampu mengharumkan nama baik Indonesia
c. pendidikan melalui pengajaran serta menjadi pemantik persatuan
dan kesatuan bangsa Indonesia
d. keagamaan yang memobilisasi gerakan rakyat dengan dasar
keyakinan pada nilai-nilai Ketuhanan
e. politik melalui pengembangan kebijakan kebijakan yang berpihak
masyarkat lokal dibanding masayarakat nonlokal
7. Sekumpulan warga bersepakat untuk membesuk tetangganya yang sakit di
rumah sakit. Mereka sepakat membayar iuran untuk menyewa kendaraan
dan memberikan tali asih kepada yang sakit. Uang iuran dikumpulkan oleh
ketua rombongan. Ketua rombongan mendapatkan mobil sewaan dari
kawannya sendiri. Pemilik kendaraan merasa senang dan memberikan uang
tips kepada ketua rombongan. Uang tips dari pemilik kendaraan tidak
dilaporkan kepada anggota rombongan. Berdasarkan peristiwa tersebut,
tindakan yang bertentangan dengan integritas adalah ...
a. penarikan iuran untuk orang sakit
b. ketua rombongan tidak transparan
c. pemilik kendaraan memberi tips
d. ketua tidak melaporkan uang tips
e. pemilik kendaraan merupakan kawan ketua
8. Persatuan bangsa masih terus mendapatkan tantangan dari kaum separatis
di beberapa wilayah. Berbagai isu juga dijadikan dalih untuk berpisah dari
NKRI. Apakah urgensi upaya melestarikan Pancasila pada isu separatisme
tersebut?
a. Demi mengedepankan sila Persatuan Indonesia di atas sila lainnya.
b. Untuk memberi pemahaman bahwa separatisme bertentangan
dengan NKRI.
c. Agar optimal dalam menyaingi nilai lokal yang chauvinistik di
hadapan keragaman.
d. Demi mendorong terciptanya gotong royong untuk
mengimplementasikan nilai Pancasila.
e. Untuk menghapus perbedaan pandangan dan tafsir terkait dengan
ideologi yang diusung
9. Belum ada
10. Kebinnekaan yang ada di Indonesia telah ada sejak dahulu karena
masyarakat Indonesia memang plural sekaligus heterogen. Pluralitas dan
heterogenitas bangsa Indonesia ditunjukkan dengan adanya berbagai suku,
agama, antargolongan, bahasa, dan budaya. Bagi bangsa Indonesia,
kebinnekaan tersebut apabila dikelola dengan baik merupakan....
a. modal bagi pembangunan daerah-daerah
b. kekayaan bangsa yang sangat berharga
c. sumber pendapatan bagi daerah-daerah
d. kekhasan yang dibanggakan suku-suku
e. keunikan yang menjadikan berbeda
11. Dalam perumusan konsep negara Indonesia, Soekarno mengemukakan
konsep ideologi negara Pancasila pada tanggal 1 Juni 1945. Namun, beliau
menolak diberipredikat sebagai pencipta Pancasila dalam pemberian gelar
doktor honoris causa dari Universitas Gadjah Mada (UGM). Sikap Soekarno
tersebut merupakan sikap yang harus diteladani karena ia tidak menunjukkan
ego yang berlebihan berkaitan dengan konsep ideologi negara Pancasila.
Alasan yang dikemukakan Soekarno dalam menolak predikat sebagai
pencipta Pancasila adalah bahwa ia hanya sebagai penggali Pancasila
karena Pancasila ...
a. merupakan anugerah yang diberikan Tuhan kepada umat manusia.
b. sesungguhnya hanya harus diwujudkan dalam perbuatan. C
c. merupakan nilai yang hilang dan dapat ditemukan kembali.
d. sudah ada dalam diri bangsa Indonesia sejak dahulu.
e. jangan pemah hanya dijadikan bahan retorika saja.
12. Suatu saat terjadi perdebatan di media sosial mengenai perbedaan sara
antarteman yang sebenarnya kamu juga merasa terpancing untuk
berkomentar karena merasa tersinggung. Jika berada dalam situasi seperti
itu, nilai karakter yang harus ditingkatkan agar perdebatan tersebut tidak
semakin meruncing adalah nilai karakter toleransi karena dengan
bertoleransi ....
a. kelompok suara minoritas harus mengalah
b. menerima perbedaan asal berbagai syarat dipenuhi
c. dapat menerima perbedaan dengan lapang dada
d. semua pihak harus jujur dengan pendapatnya
e. semua pihak harus mengalah sebagai strategi
13. Pada masa pergerakan kemerdekaan peran Douwes Dekker adalah...
a. mendirikan organisasi Budi Utomo yang bergerak di bidang
pendidikan
b. menyebarkan semangat nasionalisme melalui pendirian Indische
Partij
c. menulis berita di berbagai koran untuk melawan penjajah Belanda
d. memajukan pendidikan, kebudayaan, dan seni bagi rakyat
e. mendirikan rumah sakit untuk rakyat miskin
14. Globalisasi memungkinkan intensitas dan frekuensi tayangan televisi asing
makin meningkat secara dratis dan dapat berpengaruh terhadap lunturnya
nilai-nilai kepribadian bangsa. Oleh karena itu, perlu dikembangkan sikap ....
a. menyesuaikan nilai-nilai Pancasila dengan budaya asing
b. acuh terhadap pengaruh yang ditimbulkan oleh globalisasi
c. mengizinkan masuknya siaran TV asing di Indonesia
d. menghidupkan dan melestarikan budaya daerah dengan menonton
televisi local
e. menerapkan nilai-nilai Pancasila sebagai filter terhadap pengaruh
asing
15. Belum ada
16. Pada beberapa negara asing saat ini berkembang gerakan ideologi ekstrim
radikal yang mengarah pada sparatisme mengatasnamakan agama.
Indonesia mendapat pengaruh ideologi tersebut yang mengancam eksistensi
ideologi Pancasila. Tunjukkan bukti manakah upaya melawan pengaruh
ideologi lain yang bertentangan dengan Pancasila, yang merupakan bagian
dari bela negara untuk mempertahankan Bhinneka Tunggal Ika?
 a. Memberikan tindakan tegas dan represif bagi para pengikuti
ideologi ekstrim radikal.
b. Memberikan pendidikan Pancasila terkait ancaman terhadap
ideologi Pancasila.
c. Melarang pengiriman pasukan perdamaian Indonesia ke negara
berkonflik.
d. Menyebarkan informasi terkait perkembangan ideologi ekstrim
radikal
e. Mencegah masuknya para imigran perang dari negara-negara
konflik.
17. Salah satu tujuan pembentukan Komisi Yudisial adalah ...
a. mengadili pada tingkat pertama dan terakhir untuk menguji undang-
undang terhadap UUD
b. memutus sengketa kewenangan lembaga negara yang
kewenangannya diberikan UUD
c. menjaga kualitas dan konsistensi putusan lembaga peradilan
d. menguji peraturan perundang-undangan di bawah undang-undang
terhadap undang-undang
18. Aktualisasi nilai sesuai sila kelima Pancasila yang berbunyi "Keadilan sosial
bagi seluruh rakyat Indonesia adalah dengan ....
a. gemar melakukan kegiatan kemanusiaan
b. mengutamakan persatuan dan kesatuan bangsa
c. berani membela kebenaran dan keadilan
d. menerima pendapat orang lain yang berbeda E.menghargai hasil
kerja orang lain
e. mengadili pada tingkat kasasi
19. Salah satu contoh nilai kerakyatan adalah bahwa bangsa Indonesia meyakini
jalan musyawarah untuk mufakat dapat menjaga keselamatan dan
keberlangsungan bangsa dan negara. Bukti bahwa nilai tersebut digali dari
budaya bangsa Indonesia ialah ....
a. menyerahkan pengambilan keputusan kepada pemimpin negara
b. pengambilan keputusan didasarkan hanya pada kepentingan
bangsa
c. pengambilan keputusan untuk kepentingan bangsa berdasarkan
aspirasi rakyat
d. pemimpin dan rakyat memiliki hak yang sama dalam mengambil
keputusan bangsa
e. pengambilan keputusan melibatkan seluruh komponen bangsa
yang ada di Indonesia
20. Praktik ketatanegaraan dijalankan dengan memperhatikan nilai-nilai
Ketuhanan Yang Maha Esa yang dianut bangsa Indonesia. Sebagai contoh,
sebelum memangku jabatan, presiden dan wakil presiden bersumpah
menurut agama atau berjanji dengan sungguh-sungguh di hadapan MPR dan
DPR. Bukti Pancasila merupakan dasar negara dalam konteks ini adalah ....
a. penyelenggaraan kekuasaan eksekutif di negara Indonesia
didasarkan pada nilai-nilai Pancasila
b. dalam pandangan Pancasila hubungan kekuasaan antara presiden
dan DPR adalah setara
c. presiden harus berjanji untuk bersungguh-sungguh dalam
melaksanakan tugas sesuai dengan keyakinan dan agamanya
 d. MPR dan DPR sebagai lembaga negara melantik presiden atas
nama agama dan Pancasila
e. pelantikan presiden dan wakil presiden sebelum memegang masa
jabatan merupakan amanat konstitusi
21. Jika ditinjau dari sudut pandang kepentingan masyarakat, salah satu dampak
apabila UUD NRI Tahun 1945 tidak diperhatikan dalam penyusunan
perundang-undangan adalah
a. terjadinya konflik kepentingan di antara para legislator
b. aspirasi masyarakat tidak dapat diakomodasi dengan baik
c. berpotensi akan menimbulkan konflik vertikal
d. Oberpotensi akan digugat oleh pihak yang berkepentingan
e. prosedur penyusan perundang-undangan yang cacat hukum
22. Pasal 29 UUD Negara RI Tahun 1945 secara jelas mengatur tentang bidang
agama. Alasan yang mendasari pentingnya bidang agama diatur dalam
konstitusi adalah
a. agar tidak muncul agama baru di Indonesia yang berseberangan
dengan Pancasila
b. Indonesia merupakan negara yang tidak memisahkan urusan
agama dan negara
c. warga negara akan merasa khusyuk dan nyaman dalam
menjalankan ibadah
d. Indonesia merupakan negara yang mendasarkan pemerintahan
berdasarkan agama tertentu
e. seringnya muncul konflik horizontal yang mengatasnamakan
agama tertentu
23. Melalui proses negosiasi yang alot, disepakati tujuh kata dalam Piagam
Jakarta yang dihapus dan diganti menjadi Ketuhanan Yang Maha Esa. Hal ini
membuktikan bahwa....
a. ada upaya mencampuradukkan urusan agama dengan urusan
negara
b. para pendiri negara menjunjung tinggi persatuan dan kesatuan
bangsa
c. kekalahan kelompok yang ingin mendirikan negara berdasarkan
agama
d. kemenangan kelompok yang ingin memisahkan urusan agama
dengan negara
e. para pendiri negara tidak memiliki konsep yang jelas terkait agama
dan negara
24. Salah satu lembaga negara yang diatur dengan jelas dalam UUD NRI tahun
1945 adalah Dewan Perwakilan Rakyat (DPR). Keberadaan lembaga DPR
sangat penting bagi negara Indonesia karena ....
a. tanpa adanya DPR, pelaksanaan pemerintahan tidak dapat
diawasi dengan baik
b. dalam sistem presidensial keberadaan lembaga DPR merupakan
suatu keharusan
c. lembaga DPR memiliki fungsi dan kewenangan untuk
mengesahkan undang-undang
d. sistem pemerintahan di Indonesia menganut sistem pemerintahan
semipresidensial
 e. Indonesia menganut sistem pemisahan kekuasaan yang tegas
dalam trias politica
25. Cermati kalimat berikut! Informasi sebagai hasil dari proses akuntansi
keuangan yang disajikan secara periodik, berfungsi sebagai alat komunikasi
antara perusahaan dan pihak yang berkepentingan dengan perusahaan
tersebut.Perbaikan ejaan yang salah dalam kalimat tersebut adalah ...
a. akuntansi seharusnnya akutansi
b. periodik seharusnya periode
c. setelah keuangan diberi tanda koma )
d. tanda koma (,) setelah kata periodik dihilangkan
e. antara seharusnya antar
26. Cermati kalimat berikut!
Sektor perkebunan di Indonesia menghadapi tantangan menurunkan harga
komoditas di tingkat internasional yang berimbas pada jumlah nilai ekspor pada
tahun ini.Perbaikan kata bentukan yang salah pada kalimat tersebut adalah ..
a. perkebunan seharusnya pekebunan
b. enghadapi seharus dihadapkan
c. tantangan seharusnya penantang
d. menurunkan seharusnya penurunan
e. berimbas seharusnya mengimbas
27. Cermati kutipan cerpen berikut!
Aku menutup kembali pintu lemari pakaian. Isak tangis tertahan masih
terdengar dari luar kamar. Tanganku meraih daun pintu, menutup pintu kamar
yang terbuka sejengkal. Suara tangisan tinggal lamat-lamat. Aku berjalan pelan
menuju jendela, membukanya, lalu duduk di atas kursi. Pagi ini, langit berwarna
kelabu. Sejujurnya, sempat melintas pertanyaan di kepalaku, kenapa aku tidak
menangis? Kemudian pikiranku mengembara, menyusuri tiap jengkal peristiwa
yang terjadi tiga pekan lalu. "Kamu belum pernah punya anak. Menikah pun
belum. Kalaupun toh punya anak, kamu tidak akan pernah punya pengalaman
melahirkan. Kamu, laki-laki." Aku menatap wajah di depanku, wajah perempuan
yang sangat kukenal. "Aku, ibunya. Aku yang mengandung dan melahirkannya.
Kelak kalau kamu punya anak, kamu akan tahu bagaimana rasanya khawatir
yang sesungguhnya." (diadaptasi dari http://lalalatifah594.blogspot.com/p
kumpulan-cerpen.html)
Nilai sosial dalam kutipan cerpen tersebut adalah sebagai berikut.
a. Dalam keadaaan sedih, menangis bukan hal tabu,
b. Ibu merasa sedih bila ditinggalkan anaknya.
c. Menikah memberikan pengalaman berkesan.
d. Pengalaman melahirkan tidak dapat dilupakan
e. Sayang ibu kepada anak tidak mengenal batas
28. Cermati paragraf berikut!
(1) Finlandia memberikan TK dan tempat penitipan anak secara gratis dan
berkualitas kepada masyarakatnya (2) Lebih dari 97 persen anak usia 3 hingga
6 tahun memanfaatkan satu di antara dua pilihan tersebut. (3) Lebih dari itu, TK
dan penitipan anak yang mereka miliki sangat berkualitas. (4) Salah satunya
bisa dilihat dari guruguru pendamping yang minimal memiliki gelar sarjana
karena mereka melihat pentingnya masa awal ini. (5) Selain itu, mereka
menyelaraskan kurikulum mereka satu sama dengan yang lain dan persiapan
semua anak-anak berada di jalur yang sama. (6) Orang tua juga dapat merasa
yakin bahwa pendidikan yang sama diperoleh di TK lain di seluruh kota.
 Perbaikan kalimat (5) agar menjadi kalimat efektif adalah ...
a. Selain itu, mereka menyelaraskan kurikulum satu sama dengan
yang lain dan persiapan semua anak-anak berada di jalur yang
sama.
b. Selain itu, mereka menyelaraskan kurikulum sama dengan yang
lain dan persiapan semua anak-anak berada di jalur yang sama.
c. Selain itu, mereka menyelaraskan kurikulum dengan yang lain dan
persiapan semua anak-anak berada di jalur yang sama.
d. Selain itu, mereka menyelaraskan kurikulum dengan yang lain dan
mempersiapkan semua anak-anak berada di jalur yang sama.
e. Selain itu, mereka menyelaraskan kurikulum satu sama lain dan
mempersiapkan anak-anak berada di jalur yang sama.
29. Cermati paragraf berikut!
Gabungan Pengusaha Kelapa Sawit Indonesia (Gapki) menyatakan Indonesia
bisa memproduksi paling tidak 40 juta ton kelapa sawit per tahun mulai dari
tahun 2020. Industri perkebunan dan pengolahan sawit adalah industri kunci
bagi perekonomian Indonesia: ekspor minyak kelapa sawit adalah penghasil
devisa yang penting dan industri ini memberikan kesempatan kerja bagi jutaan
orang Indonesia. Dalam hal pertanian, minyak sawit merupakan industri
terpenting di Indonesia yang menyumbang di antara 1,5–2,5 persen terhadap
total produk domestik bruto (PDB). Kelapa sawit mempunyai peran penting
dalam perekonomian Indonesia dengan luasan 14 juta hektare dan 8.2 juta
tenaga kerja. Sebanyak 40% di antaranya adalah perkebunan rakyat,
selebihnya merupakan perkebunan milik perusahaan.
Ide pokok paragraf tersebut adalah ....
a. meningkatnya produksi kelapa sawit di Indonesia
b. arti kelapa sawit bagi perekonomian Indonesia
c. kelapa sawit sebagian besar berupa perkebunan rakyat
d. perkembangan industri kelapa sawit di Indonesia
e. sumbangan kelapa sawit bagi industri di Indonesia
30. Cermati dua paragraf berikut!
Indonesia yang sudah terlanjur tercebur dan bahkan menjadi aktor utama dalam
menggagas kemitraan dagang Regional Comprehensive Economic Partnership
(RCEP) yang beranggotakan semua negara ASEAN dan lima mitra (China,
Jepang, Korea Selatan, Australia, dan Selandia Baru). Kecil kemungkinannya
untuk mundur dalam waktu dekat. Belum ada alasan pula mengapa harus
mundur sebab perjanjiannya baru akan diratifikasi beberapa tahun mendatang
dan dampaknya belum terlihat. Untuk sekarang ini, fokus utama yang harus
dilakukan adalah melaksanakan persiapan dalam menatap era baru RCEP.
Bukan tidak disadari oleh pemerintah adanya dampak negatif RCEP, di
antaranya adalah membanjirnya produk impor di dalam negeri. Tidak tertutup
kemungkinan pula Jepang dan China sebagai negara dengan banyak
perusahaan multinasional (ditambah ambisi mengejar pengaruh di negara-
negara Asia Tenggara) akan benar-benar memanfaatkan perdagangan bebas
yang didasari pada pemangkasan tarif hingga 92% untuk memperluas pangsa
pasarnya. Jika sudah demikian, ketika barang impor sudah membanjir di dalam
negeri, persaingan akan terasa lebih berat khususnya bagi produk industri
UMKM untuk bersaing di pasar dalam negeri ditambah ada kecenderungan
masyarakat Indonesia relatif lebih tertarik mengonsumsi barang yang berasal
 dari luar negeri. (diadaptasi dari
https://news.detik.com/kolom/d-5279517/umkm-menatap-roep)
Simpulan dua paragraf tersebut adalah sebagai berikut.
a. Sebagai aktor utama RCEP, Indonesia tidak mungkin mundur
dalam waktu dekat karena perjanjian tersebut baru akan diratifikasi
beberapa tahun mendatang dan dampaknya belum terlihat.
b. Sekalipun menjadi aktor utama RCEP, Indonesia mungkin akan
mundur dari RCEP beberapa waktu ke depan bila perjanjian
tersebut tidak memberikan manfaat bagi UMKM.
c. Membanjirnya produk impor sebagai dampak RCEP merupakan hal
yang dikhawatiri negara-negara anggota ASEAN karena hal
tersebut mematikan industri dalam negeri.
d. Kecenderungan masyarakat Indonesia yang relatif lebih tertarik
mengonsumsi barang yang berasal dari luar negeri merupakan hal
yang membahayakan masa depan UMKM padaera RCEP nanti.
e. Karena menjadi aktor RCEP, Indonesia harus melaksanakan
persiapan dalam menatap era baru RCEP agar kemitraan dagang
tersebut tidak berdampak negatif khususnya bagi UMKM
31. Belum ada
32. Bab: Buku = Kalimat : ....
a. A. Esai
b. B. Susunan Kata
c. Novel
d. Halaman
e. Paragraf
33. Belum ada
34. Belum ada
35. Belum ada
36. Semua siswa di kelas 9 diberi kesempatan bermain game maksimal 3 jam
seminggu. Semua anak yang gemar makan sayur mentah adalah siswa
kelas 9. Simpulan yang tepat atas pernyataan di atas adalah ...
a. sebagian siswa kelas 9 yang gemar makan sayur mentah diberi
kesempatan bermain game maksimal 3 jam seminggu
b. tidak semua anak kelas 9 makan sayur mentah diberi kesempatan
bermain game maksimal 3 jam seminggu.
c. sebagian anak yang gemar makan sayur mentah diberi
kesempatan bermain game maksimal 3 jam seminggu.
d. semua anak yang gemar makan sayur mentah diberi kesempatan
bermain game maksimal 3 jam seminggu.
e. beberapa anak yang gemar makan sayur mentah diberi
kesempatan bermain game maksimal 3 jam seminggu.
37. Tidak semua pegawai PT A mendapatkan hasil penilaian kinerja. Beberapa
tenaga kontrak adalah pegawai PTA. Simpulan yang tepat dari pernyataan di
atas adalah ....
a. semua tenaga kontrak mendapatkan hasil penilaian kinerja
b. sebagian tenaga kontrak adalah pegawai PT A yang mendapatkan
hasil penilaian kinerja
c. pegawai PT A yang merupakan tenaga kontrak mendapatkan hasil
penilaian kinerja
d. beberapa tenaga kontrak tidak mendapatkan hasil penilaian kinerja
 e. sebagian tenaga kontrak menjadi pegawai PT A yang mendapatkan
hasil penilaian kinerja
38. Semua ibu rumah tangga memiliki daftar belanjaan Tidak ada sekretaris yang
memiliki daftar belanjaan.Simpulan yang tepat atas pernyataan di atas
adalah ...
a. Semua sekretaris merupakan ibu rumah tangga.
b. Tidak ada sekretaris yang merupakan ibu rumah tangga.
c. Semua yang memiliki daftar belanjaan hanya ibu rumah tangga.
d. Tidak ada sekretaris yang bukan merupakan ibu rumah tangga. E
e. Sebagian sekretaris merupakan ibu rumah tangga.
39. Tidak ada dosen Universitas Cerdas Berkarya yang mengikuti pelatihan
pengembangan karier.
Semua dosen yang berasal dari Kota A mengikuti pelatihan pengembangan
karier
a. Tidak ada dosen dari Kota A yang mengikuti pelatihan
pengembangan karier.
b. Tidak ada dosen Universitas Cerdas Berkarya yang berasal dari
Kota A.
c. Sebagian dosen Universitas Cerdas Berkarya berasal dari Kota A.
d. Beberapa dosen dari Kota A merupakan dosen Universitas Cerdas
Berkarya.
e. Tidak ada dosen dari Kota A yang merupakan dosen Universitas
Cerdas Berkarya.
40. Hasil penilaian guru atas hasil ujian dari lima siswa menunjukkan bahwa nilai
Edi lebih tinggi daripada nilai Ana. Nilai Baba sama dengan nilai Okta. Nilai
Kika lebih rendah daripada nilai Ana. Apabila nilai Baba lebih tinggi daripada
Edi, tiga siswa yang memiliki nilai paling tinggi adalah ...
a. Kika, Baba, Edi
b. Ana, Baba, Okta
c. Edi, Okta, Baba
d. Okta, Edi, Kika
e. Ana, Edi, Baba
41. Enam pelamar duduk berdua-dua dalam ujian wawancara kerja dalam 3
kursi memanjang ke belakang, A duduk di bagian depan, bersebelahan
dengan E. B tidak duduk bersebelahan dengan F yang duduk di depan C. C
duduk paling belakang. Posisi D adalah ...
a. di belakang B
b. di belakang
c. di sebelah A
d. di sebelah F
e. di depan A
42. Delapan orang tampak sedang membentuk formasi lingkaran. Setiap orang
dianggap berpasangan dengan orang yang ada tepat di hadapannya. Indah
ada di antara Fina dan Eri. Risa ada di sebelah Eri. Pino ada di sebelah Tata
dan Risa. Siska ada di antara Fina dan Aldi. Bendera hijau dan kuning
dibagikan kepada setiap orang secara berselang-seling. Apabila Risa dan
pasangannya membawa bendera kuning, pasangan siapa saja yang akan
membawa bendera warna hijau?
a. Eri-Aldi dan Pino-Fina.
b. Tata Indah dan Pino-Aldi.
 c. Pino-Siska dan Aldi-Eri.
d. Indah-Fina dan Tata-Aldi.
e. Indah-Siska dan Eri-Fina.
43. Perawat di sebuah rumah sakit secara bergantian bertugas dalam dua sesi,
yaitu sesi pagi dan siang dalam lima hari kerja (Senin sampai dengan
Jumat). Mereka memakai seragam yang berbeda setiap harinya. Perawat
sesi pagi memakai seragam secara bergantian, yaitu biru-batik-putih setiap
harinya dimulai dari hari Senin. Sementara itu, perawat sesi siang memakai
seragam putih pada hari Senin dan Jumat. Seragam batik dipakai hanya
pada hari Rabu saja. Seragam biru dikenakan pada hari lain. Seragam yang
sama akan dipakai pada hari ...?
a. Senin
b. Selasa
c. Rabu
d. Kamis
e. Jumat
22 11
44. ÷ ÷ 2=… .
9 3
4
a.
3
2
b.
3
4
c.
5
1
d.
3
2
e.
9

1
45. 1.5 × 4− × 3=…
4
a. 2.25
b. 3.25
c. 4.25
d. 5.25
e. 6.25
1
2
46. Nilai dari 8 3 5 adalah ....
+ +50−52
3 2 ×7 6
a. 0
b. 1
c. 2
1
d.
7
1
e.
6
47. 7 , -14, 28, -56, 112, -224, 448,....,....
a. 896, -1782
b. 896, 1792
 c. -896, 1782
d. -896, -1792
e. -896, 1792
48. 1451520, 725760, 241920, 60480, 12096,2016,288.........
a. 36, 4
b. 938, 6
c. 38,8
d. 44.4
e. 42,7
49. 162, 54, 216, 72, 288, 96, 384........
a. 108, 412
b. 108, 512
c. 128. 436
d. 128, 512
e. 138, 436
50. 12, 13, 16, 15, 24, 21, 40.........
a. 39,72
b. 29, 42
c. 31,50
d. 37,56
e. 31,56
51.
A B
1 1 6+ ¿
2+1 +
3 6

Dari table yang terdapat dalam tabel,maka ....

a. A > B
b. A < B
c. A = B
d. A = 2B
e. A = 3B
52.
A B
Seorang petani menjual sebidang Rp1.000,00
tanah seharga Rp7.000.000,00. Uang
tersebut dibagi untuk kedua anak
lelakinya dan 3 anak perempuannya.
Bagian anak perempuan adalah B.
Anak lelaki mendapat 2 kali bagian
anak perempuan
a. A>B
b. A=2B
c. B=2A
d. AB
e. A=B
53.
A B
 6 y−x 6 x+ y
1 1
Jika y= dan x= , maka ...
2 3
1
a. A>B
2
1
b. A=B
2
1
c. a = 3B
4
d. 3 A = 3 B
e. 3 A > 2 B

54. Untuk membuat pagar sepanjang 8 meter, diperlukan besi dengan panjang
32 meter. Jika akan dibuat pagar sepanjang 15 meter, besi yang diperlukan
adalah ...
a. 90 meter
b. 80 meter
c. 70 meter
d. 60 meter
e. 50 meter
55. Andi berlari sejauh 10 km setiap hari menuju taman kota demi kebugaran
tubuh. Ia berlari dengan kecepatan rata-rata 20 m/menit diukur melalui
running watch atau jam khusus lari dan sampai di tujuan dalam waktu 40
menit. Jika kecepatan rata-rata dinaikkan menjadi 25 m/menit, berapa lama
waktu yang diperlukan untuk sampai di taman kota?
a. 30 menit
b. 931 menit
c. 32 menit
d. 36 menit
e. 37 menit
56. Berikut ini adalah data hasil perkebunan teh di lima kabupaten di provinsi Y.
Kabupaten Luas Lahan Produksi
(Hektar) (ton)
P 300 630
Q 135 310
R 70 175
S 35 60
T 110 245
Kabupaten yang memiliki tingkat efisiensi penggunaan lahan paling tinggi
adalah ...
a. P
b. Q
c. R
d. S
e. T
57. Belum ada
58. Belum ada
59. Belum ada
60. Belum ada
61. Belum ada
62. Belum ada
63. Belum ada
64. Carilah dari lima Gambar yang dapat melengkapi seri gambar berikut .

a.

b.

c.

d.

e.

65. Belum ada

66. Muslih adalah pegawai dari daerah yang dipindahkan ke kantor pusat dan
menjadi rekan kerja Zoman. Muslih belum memahami bagaimana alur kerja
dan budaya di tempat baru. Zoman adalah pegawai yang lebih junior, tetapi
kali ini ditunjuk untuk menjadi ketua kelompok. Apa yang sebaiknya
dilakukan Zoman?
a. Mengucapkan selamat datang dalam tim sebagai tradisi yang
selama ini berlaku.
b. Mengumumkan kepada tim bahwa Muslih adalah seniornya.
c. Menghubungi Muslih secara pribadi agar lebih sopan kepada
senior.
d. Menyediakan waktu secara khusus untuk Muslih agar ia dapat
menyesuaikan diri.

e. Mengajak Muslih berdiskusi secara pribadi tentang lingkungan baru

dan target kerja
67. Dina adalah pegawai bank. Seorang pelanggan menelepon Dina untuk
melaporkan kehilangan kartu ATM. Pelanggan tersebut bersikeras
menanyakan jumlah saldonya. Untuk bisa memperoleh informasi saldo,
 pelangan harus memberikan data pribadi, tetapi ia tidak bersedia
memberitahukannya. Apa yang akan Dina lakukan?
a. Ia mengatakan bahwa ia tidak bisa memberikan informasi saldo
karena nasabah harus memberikan data yang dibutuhkan.
b. Ia menanyakan kepada pelanggan tersebut tentang
kekhawatirannya untuk memberikan data pribadi sehingga bisa
dicarikan solusinya.
c. la menawarkan pelanggan untuk datang ke bank sehingga bisa
diberikan layanan hingga kartu ATM bisa dibuatkan kembali
d. Ia meminta maaf kepada pelanggan tersebut karena tidak bisa
memberikan informasi yang diminta.
e. Ia memberikan penjelasan yang membuat pelanggan tersebut
merasa aman untuk berbagi data pribadinya kepada pihak bank.
68. Iwan dikenal sebagai karyawan yang terampil melakukan servis alat
elektronik yang rusak. Suatu saat ia berjanji untuk memperbaiki alat
elektronik pelanggannya, tetapi ia terlambat datang. Ketika sampai di toko,
pelanggannya langsung memarahinya di depan karyawan lain. Apa yang
harus dilakukan Iwan?
a. Menunjukkan raut wajah kesal karena sudah langsung dimarahi
tanpa diberi kesempatan untuk menjelaskan
b. Mencoba menahan kekesalan, tetapi tetap menunjukkan wajah
kesal dalam menghadapi pelanggan
c. Meminta maaf dan segera memperbaiki barang pelanggan secepat
mungkin
d. Meminta waktu pada pelanggan untuk menjelaskan terlebih dahulu
alasan keterlambatannya
e. Meminta maaf sambil mencoba menjelaskan baik-baik alasan
keterlambatannya hari itu
69. Cintia sedang menyerahkan laporan proyek kantor. Lalu atasannya dengan
ketus meminta agar laporan direvisi saat itu juga, sedangkan waktu hampir
menunjukkan jam pulang kerja. Apa yang dilakukan Cintia?
a. Mengatakan akan memperbaikinya sesuai saran.
b. B. Menjawab dengan ketus sudah waktunya pulang.
c. Menyelesaikan revisi meskipun harus lembur.
d. Menunjukkan wajah kesal karena harus lembur.
e. Menyelesaikan laporan tersebut semampunya.

70. Sebagai dosen, Bendri mengajar dengan model pengajaran jarak jauh (PJJ).
Mata kuliah Bendri membutuhkan praktikum di laboratorium kampus.
Mahasiswa mengeluhkan proses belajar dengan PJJ terkait praktikum di
kampus. Namun, Dekan melarang untuk dilakukan perkuliahan di kampus.
Apa yang harus dilakukan Bendri?
a. Segera menanggapi mahasiswa dengan memberikan alternatif
perkuliahan praktik di laboratorium secara daring dan tetap
berkualitas
b. Menanggapi keluhan mahasiswa sambil menunjukkan rasa kesal
atas tuntutan mereka yang tidak memahami kondisi dan situasi
sekarang
 c. Menanggapi keluhan mahasiswa dengan tenang dan ramah sambil
menjelaskan kendala yang dihadapi saat ini untuk praktikum di
kampus
d. Menanggapi keluhan mahasiswa dengan terbuka dengan
memberikan contoh kegiatan praktikum di laboratorium secara
daring
e. Mencoba untuk menanggapi keluhan mahasiswa hanya jika ada
permintaan langsung untuk ditanggapi, jika tidak sebaiknya diam
saja
71. Nia memimpin sebuah tim pemasaran. Salah satu anggota tim
mempertanyakan mengapa kinerja tim mereka bulan ini tidak sebaik bulan
sebelumnya. Apa yang dilakukan Nia?
a. Memikirkan apa saja hal-hal yang dapat mempengaruhi kinerja tim
bulan ini.
b. Mengalihkan pembicaraan untuk berfokus pada strategi
meningkatkan kinerja tim.
c. Mendengarkan pertanyaan yang diberikan oleh anggota tim dan
rekan-rekan lainnya.
d. Menjelaskan beberapa hal yang bisa berpengaruh dan
memeriksanya lebih lanjut.
e. Menanggapi dengan serius dan mencoba mencari penyebab
turunnya kinerja tim.
72. Sebagai Kepala Bagian Pelayanan, Satrio, merasa telah memiliki tim layanan
yang baik. Ternyata, ada masukan dari sesama kepala bagian yang
mengatakan bahwa tim yang dimiliki Satrio mengecewakan. Padahal, bulan
depan ia akan mengajukan timnya mengikuti lomba program layanan. Apa
yang sebaiknya dilakukan Satrio?
a. Tidak terlalu terpengaruh pada komentar kepala bagian lain.
b. Mendengarkan komentar dari kepala bagian lain dan semua
pegawai
c. Mencoba mendengarkan dan mengevaluasi lagi tim kerjanya.
d. Mengumpulkan informasi dari berbagai sumber dan meningkatkan
kinerja timnya
e. Melakukan evaluasi secara objektif dan segera memperbaiki
sebelum lomba
73. Jason ditunjuk untuk mengikuti kegiatan pelatihan. Jason bingung karena
telah memiliki agenda kegiatan bersama keluarga yang telah direncanakan
sebelumnya. Rudi menawarkan diri untuk menggantikan posisi Jason. Apa
tindakan Jason?
a. Menyampaikan situasinya pada pimpinan jika waktunya sudah
semakin mendesak.
b. Menerima tawaran Rudi agar semua agenda berjalan baik dan
pimpinan tidak kecewa.
c. Menolak tawaran karena membuat Rudi bisa mendapatkan
penilaian baik oleh pimpinan.
d. Menerima kebaikan Rudi sebagai solusi utama agar kegiatan
perusahaan tetap berjalan.
e. Mempertimbangkan tawaran Rudi karena takut mendapat penilaian
buruk oleh pimpinan.
74. Bambang adalah pemilik perusahaan penyedia layanan outbond yang
sedang berkembang. Karena takut kehilangan pelanggan, Bambang
menyetujui permintaan outbond dari dua sekolah di tempat berbeda, tetapi
pada waktu yang sama, dengan pegawai yang masih terbatas. Apa yang
seharusnya Bambang lakukan?
a. Mengembangkan kerja sama pelatihan outbond sebatas dengan
penyedia layanan yang sudah dikenal kinerjanya.
b. Menerima tawaran kerja sama pelatihan outbond dengan penyedia
layanan lain yang benar-benar berniat membantunya.
c. Proaktif menawarkan kerja sama kepada berbagai penyedia
layanan, baik yang sudah pernah bekerja sama maupun belum
d. Mengerjakan kedua outbond dengan timnya yang ada sehingga
tidak perlu meminta tolong penyedia layanan outbound yang lain.
e. Menawarkan kerja sama pelatihan outbond dengan penyedia
layanan lain yang memiliki visi yang sama.
75. Belum ada
76. Yudho adalah orang baru yang ditunjuk menjadi koordinator kegiatan
tahunan. Ia harus mengelola pekerjaan dan juga orang-orang dengan
karakter yang berbeda. Sebagai orang baru, kemampuan Yudho belum
sepenuhnya dipercaya oleh anggota tim. Sebagai anggota tim, bagaimana
sikap Anda?
a. Meyakini kapasitas Yudho setelah mencari tahu dan mendapat
cerita mengenai prestasinya.
b. Mempercayai Yudho kalau dia akan mampu menjalankan tugas
tersebut dengan baik
c. Mengikuti arahan Yudho meskipun sedikit kurang yakin dengan
kapasitasnya dalam mengelola tim.
d. Mengikuti semua instruksi Yudho sebagai ketua dan yakin kalau
acara bisa berjalan dengan lancar.
e. Curiga mengapa Yudho yang terpilih karena Yudho belum memiliki
pengalaman apa pun.
77. Institusi tempat Agra bekerja mengadakan rapat kerja tahunan. Sebagai
karyawan baru yang belum memiliki banyak pengalaman, tidak banyak yang
bisa diusulkan Agra. Namun, pimpinan telah berpesan agar setiap karyawan
mengusulkan sesuatu dalam rapat itu. Apa yang sebaiknya dilakukan Agra?
a. Memilih menjadi pendengar dan pengamat yang baik dalam rapat
sebelum suatu saat nanti memberi pandangan dan usulan.
b. Memilih untuk berdiam diri dan beradaptasi dengan situasi yang
ada, yang penting hadir pada setiap rapat yang diadakan.
c. Memilih untuk beradaptasi, belajar dan mendengarkan serta
memanfaatkan kesempatan untuk berbicara mengusulkan sesuatu.
d. Senantiasa aktif berusaha mempersiapkan tugas dan
mempersiapkan materi serta bertanya tentang materi sebelum
rapat.
e. Berusaha berkontribusi dalam rapat dengan memberikan
pandangan dan usulan yang baik yang bisa dimanfaatkan institusi
78. Untuk efisiensi anggaran, agenda rapat yang mengundang perwakilan 34
provinsi dilakukan dengan cara daring. Terkait hal itu, Ali yang memiliki
pengalaman menyelenggarakan tele-conference didatangi teman-temannya
yang ingin berguru kepadanya. Apa yang sebaiknya dilakukan Ali?
 a. Bersedia menjelaskan bagaimana cara melakukan pertemuan jarak
jauh seperlunya saja.
b. Menyarankan teman-temannya belajar sendiri tentang
penyelenggaraan pertemuan daring seperti yang ia lakukan dahulu.
c. Bersedia menjelaskan penyelenggaraan pertemuan jarak jauh
ketika ada temannya yang serius meminta untuk diajari.
d. Bersedia berbagi pengalaman cara penyelenggaraan pertemuan
jarak jauh agar masalah yang dihadapi teman-temannya teratasi.
e. Bersemangat berbagi ilmu dan pengalaman penyelenggaraan
pertemuan daring demi kesuksesan bersama.
79. Pada masa pandemi, Rani mendapat tugas kantor yang dikerjakan di rumah.
Ia kesulitan dan menghubungi Tata untuk meminta saran. Di sisi lain, Tata
juga mendapatkan tugas kantor yang belum selesai. Apakah yang dilakukan
Tata ?
a. Menanyakan apa yang ingin ditanyakan Rani dan menjawab
seperlunya.
b. Mengatakan pada Rani bahwa dirinya juga belum mengerjakan
tugas dari kantor.
c. Membantu Rani jika Rani juga membantunya dalam menyelesaikan
tugas kantor.
d. Menceritakan bagaimana ia menyelesaikan tugas agar dapat
modifikasi oleh Rani.
e. Mengajak Rani berdiskusi dan bahu-membahu menyelesaikan
tugas.
80. Shinta adalah karyawan baru yang lama tinggal di luar negeri. Sementara
itu, karyawan perusahaan pada umumnya berasal dari warga lokal sekitar
perusahaan. Hal tersebut membuat perbedaan budaya kerja yang mendasar.
Apa yang seharusnya dilakukan Shinta?
a. la bertanya kepada atasan mengenai informasi secara umum
terkait budaya perusahaan.
b. la bersikap seperti cara kerja yang selama ini telah dijalaninya
selama berada di luar negeri.
c. Ia menjalin komunikasi dengan rekan satu divisi agar mendapatkan
informasi budaya kerja.
d. Ia terlibat aktif dalam berbagai kegiatan perusahaan sehingga cepat
memahami budaya.
e. la sering membuka ruang dialog dengan karyawan yang lain agar
dapat saling memahami.
81. Susi sering kali mendapat perundungan dari beberapa rekan kerjanya karena
perbedaan latar belakang suku dan agama yang dimilikinya. Hal tersebut
membuat suasana kerja menjadi kurang nyaman. Sebagai salah satu kerja
Susi, apa yang akan Anda lakukan?
a. Saya tidak ikut campur dengan konflik yang terjadi antara Susi dan
teman-temannya.
b. Saya tetap baik kepada Susi ataupun kepada teman-teman yang
lain.
c. Saya melaporkan kepada pimpinan kantor untuk segera menangani
permasalahan ini.
d. Saya terus mengajak teman-teman kerja untuk saling menghargai
perbedaan.
 e. Saya meminta teman kerja untuk menghentikan perundungan pada
Susi
82. Sebagai seorang ASN baru yang ditempatkan di daerah Sulawesi, Aris
menemukan nilai-nilai budaya yang berbeda dengan daerah asalnya. Hal ini
membuat Aris mengalami kendala dalam menyelesaikan tugas. Apa tindakan
Aris?
a. Mempelajari dan mengikuti kegiatan di tempat baru yang
menunjukkan jati diri budaya lokal.
b. Mempertahakankan nilai budaya yang selama ini dimiliki karena itu
budaya yang terbaik.
c. Menggali informasi mengenai budaya setempat sehingga dapat
menyesuaikan diri dengan lebih baik.
d. Bergabung dalam satu komunitas yang me
e. mberikan kesempatan untuk menampilkan kelebihan budaya
lokal.Mengajak rekan yang berasal dari daerah lain untuk aktif
terlibat dalam kegiatan yang mencerminkan budaya lokal.
83. Belum ada
84. Sebagai ketua BEM, Wildan menetapkan target kerja minimal untuk
keberhasilan program kerjanya. Sebagian besar pengurus mengeluh karena
targetnya terlalu berat. Namun, Wildan juga harus memenuhi target kegiatan
yang ditulis di proposal dan sudah disetujui oleh pihak kampus. Bagaimana
seharusnya langkah yang ditempuh Wildan menghadapi kondisi tersebut?
a. Mempertahankan target kerja minimal karena ini sudah disetujui
oleh pihak kampus
b. Hanya menerima masukan dari pengurus-pengurus yang dekat
dengannya
c. Membuka forum diskusi untuk semua pengurus agar memperoleh
masukan yang konstruktif
d. Melakukan pemantauan (monitoring) ke seluruh divisi untuk
membantu mereka mencapai target kerja minimalnya
e. Mengajak semua pengurus untuk memetakan kembali target kinerja
minimal divisinya
85. Dewan mahasiswa atau DEMA adalah organisasi interen di kampus.
Organisasi ini merupakan wadah untuk mengembangkan minat dan bakat
mahasiswa. Adi adalah ketua DEMA yang baru saja dilantik. Pada tahun ini
ia mendapatkan pengurus yang berasal dari luar negeri. Untuk itu, banyak
yang sungkan untuk mengajaknya berdiskusi program. Apa yang Adi
lakukan?
a. Sesekali bekerja sama dan berdiskusi dengan individu yang berasal
dari luar negeri tersebut supaya ia merasa dilibatkan
b. Mengajak diskusi teman-teman pengurus yang berasal dari
Indonesia saja karena biasanya memiliki ada kecocokan ide dan
tujuan.
c. Bersedia untuk berdiskusi dengan teman dari luar negeri asalkan
sesuai dengan tujuan organisasi walaupun memiliki latar belakang
yang berbeda.
d. Memberi contoh dalam organisasi yang ia pimpin serta mendorong
untuk menjalin relasi dengan individu yang berasal dari berbagai
latar belakang
 e. Siap berdiskusi untuk menjalin relasi dengan semua rekan kerja
atau lembaga lainnya sebagai bentuk aktulisasi mahasiswa.
86. Belum ada
87. Saat kuliah, Anda mendapat kesempatan untuk belajar sistem aplikasi yang
dapat menunjang dalam berorganisasi di kampus. Namun, Anda akan
membutuhkan waktu dan usaha yang dapat mengurangi waktu belajar Anda.
Apa yang akan Anda lakukan?
a. Menolak penggunaan sistem aplikasi karena membutuhkan banyak
biaya untuk pengadaan dan sosialisasinya.
b. Menolak penggunaan sistem aplikasi karena belum terlalu
bermanfaat untuk efektivitas organisasi kemahasiswaan.
c. Mencoba menggunakan sistem aplikasi karena akan membantu
memudahkan kinerja organisasi.
d. Menggunakan sistem aplikasi karena akan memudahkan bekerja
sama dengan teman.
e. Menggunakan sistem aplikasi karena akan menunjang
pengembangan organisasi secara keseluruhan.
88. Dita adalah seorang pemilik aplikasi perdagangan elektronik (e-commerce).
Belakangan ini performa aplikasinya menurun karena kalah bersaing. Apa
tindakan Dita?
a. Mengeluarkan beberapa fitur tambahan sehingga hasilnya mirip
dengan aplikasi lain yang sejenis.
b. Mengobservasi perkembangan pasar aplikasi yang sejalan dengan
konsep aplikasi buatannya.
c. Mengikuti perkembangan berbagai aplikasi secara aktif dan
mencari tahu kebutuhan masyarakat yang dapat bermanfaat bagi
kemajuan bisnis.
d. Tidak melakukan apa pun karena sudah memiliki pelanggan sendiri
yang akan tetap menggunakan aplikasinya.
e. Mencoba mengeluarkan versi baru sesuai dengan permintaan
masyarakat yang sejalan dengan konsep aplikasi buatannya.
89. Rani bekerja sebagai staf pencatatan di perusahaan ekspedisi. Direksi
sudah memberikan instruksi untuk menggunakan aplikasi pencatatan
otomatis untuk mempercepat kinerja staf. Namun, aplikasi tersebut cukup
rumit digunakan karena memiliki banyak fitur. Apa yang sebaiknya Rani
lakukan?
a. Menggunakan dan mempelajari semua fitur dalam aplikasi tersebut
agar dapat digunakan di semua sektor kerja.
b. Mempelajari fitur pencatatan pengiriman yang memang sesuai
dengan tugas kerjanya sehari-hari.
c. . Menggunakan aplikasi tersebut hanya jika sinyal sedang bagus
dan selebihnya mencatat secara manual
d. Mempelajari fitur pencatatan yang ada pada aplikasi tersebut
dengan sangat teliti hingga benar-benar menguasainya.
e. Menggunakan aplikasi tersebut untuk mempercepat penyelesaian
tugas kerjanya dan meminimalkan kesalahan.
90. Andi menjadi pegawai bagian keuangan yang setiap hari harus mengelola
keuangan keluar masuk. Jumlah pegawai saat ini sudah mencapai ribuan
orang yang harus dilayani setiap harinya. Apa yang sebaiknya dilakukan
Andi?
 a. Tetap menggunakan metode pencatatan lama secara manual yang
sudah terbiasa digunakan.
b. Mencari tahu dari rekan yang bisa memanfaatkan teknologi untuk
mencatat laporan keuangan.
c. Menggunakan pemahaman teknologi seadanya yang sudah pernah
dipelajari.
d. Mencari penyedia layanan aplikasi pencatatan data yang sesuai
dengan perkembangan teknologi saat ini.
e. Mempelajari teknologi aplikasi yang lebih baru untuk mencatat
laporan keuangan dan menggunakannya secara mandiri.
91. Andi menjadi pegawai bagian keuangan yang setiap hari harus mengelola
keuangan keluar masuk. Jumlah pegawai saat ini sudah mencapai ribuan
orang yang harus dilayani setiap harinya. Apa yang sebaiknya dilakukan
Andi?
a. Tetap menggunakan metode pencatatan lama secara manual yang
sudah terbiasa digunakan.
b. Mencari tahu dari rekan yang bisa memanfaatkan teknologi untuk
mencatat laporan keuangan.
c. Menggunakan pemahaman teknologi seadanya yang sudah pernah
dipelajari.
d. Mencari penyedia layanan aplikasi pencatatan data yang sesuai
dengan perkembangan teknologi saat ini.
e. Mempelajari teknologi aplikasi yang lebih baru untuk mencatat
laporan keuangan dan menggunakannya secara mandiri.
92. Saat ini, ada seorang mahasiswa magang di kantor. Atasan meminta Riris
meminjamkan komputernya kepada mahasiswa tersebut. Riris baru akan
berangkat rapat di luar kantor, mahasiswa magang meminta Riris
memberikan nama pengguna dan kata sandi. Bagaimana sikap Riris?
a. Memberikan nama pengguna dan kata sandi karena digunakan
untuk mengerjakan tugas dari atasan.
b. Memberikan nama pengguna dan kata sandi. Setelah selesai,
segera mengganti kata sandi.
c. Tidak memberikan nama pengguna dan kata sandi dan meminta
mahasiswa magang menggunakan komputer kantor millik rekan
kerja.
d. Memberikan nama pengguna dan kata sandi dengan memberikan
arahan kepada mahasiswa magang, folder mana saja yang tidak
boleh dibuka mahasiswa magang.
93. Membuatkan akun baru dengan akses yang terbatas untuk tasan baru saja
memarahi Anda dan Anda bercerita pada teman Anda. Teman Anda
mengunggah cerita Anda itu di media sosial, dan menandai (tag) Anda.
Postingan tersebut menyebar sampai ke atasan. Bagaimana sikap Anda
menghadapi hal tersebut?
a. Berhenti menggunakan media sosial karena terbukti menimbulkan
dampak negatif bagi diri sendiri.
b. Membiarkan saja tindakan teman saya itu karena bukan saya yang
mengunggahnya sambil berharap atasan menyadari kemarahannya
berdampak negatif.
c. Berhenti menggunakan media sosial karena sebagai jejak digital
berisiko terhadap kehidupan pribadi maupun pekerjaan.
 d. Mencari tahu cara melakukan pengaturan privasi di media sosial
dan melakukan perubahan pengaturan privasi agar unggahan
orang lain yang menandai kita dapat disaring.
e. Menyarankan pada teman-teman lain untuk lebih bijak dalam
pemanfaatan media sosial terutama yang terkait informasi pribadi
maupun orang lain.
94. Belum ada
95. Menurut Anda penggunaan media sosial akan baik untuk meningkatkan citra
perusahaan. Akan tetapi menurut rekan Anda hal ini dapat pula mengganggu
privasi data karyawan. Apa yang Anda lakukan?
a. Mengingatkan rekan kerja untuk lebih bijak menggunakan media
sosial demi keamanan data pribadi.
b. Merasa enggan untuk menggunakan media sosial karena pernah
mengalami penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
c. Memutuskan untuk tidak menggunakan media sosial untuk kegiatan
perusahaan yang berpotensi mengganggu privasi dirinya.
d. Meminta seluruh karyawan tetap menggunakan media sosial
pribadi untuk mempromosikan kegiatan perusahaan.
e. Menyampaikan tata cara menggunakan media sosial yang baik
untuk mencegah kerugian bagi diri sendiri atau perusahaan
96. Berdasarkan laporan akuntan kepada direktur keuangan, Mahdi menemukan
kejanggalan laporan keuangan salah satu divisi perusahaan. Akibatnya,
pengangkatan manajer baru seluruh divisi pada minggu ini sangat mungkin
tertunda karena masalah laporan tersebut. Bagaimana sebaiknya Mahdi
menyikapi hal tersebut?
a. Melakukan pemeriksaan keuangan mendadak pada setiap divisi
perusahaan satu per satu.
b. Mempelajari langkah penyelesaian ketika terjadi kejanggalan
laporan keuangan dari perusahaan terkemuka.
c. Memanggil manajer setiap divisi untuk mendapatkan masukan
tentang kejanggalan tersebut.
d. Membuat tim kerja keuangan untuk memeriksa dan
merekomendasikan alternatif solusi yang berkelanjutan
e. Menjaring masukan dari manajer lama dan calon manajer baru
mengenai kejanggalan laporan keuangan.
97. Belum ada

98. Dodit mendapatkan tawaran diklat yang telah lama diinginkan, namun di sisi
lain juga sedang diserahi tanggung jawab untuk memimpin sebuah proyek
yang harus segera diselesaikan. Apa yang harus dilakukan Dodit?
a. Membagi tugas tim dan fokus memantau kemajuan proyek
tersebut agar dapat selesai tepat waktu.
b. Langsung menerima tawaran diklat tersebut karena kesempatan
tidak datang dua kali.
c. Mengevaluasi keberlangsungan proyek sebelum memutuskan akan
ikut diklat atau tidak
d. Menyelesaikan proyek sebisa mungkin sebelum diklat
diselenggarakan.
e. Mengambil diklat tersebut setelah berunding dengan tim kerja.
99. Diana adalah seorang sekretaris direktur. Beberapa hari terahir ini direktur
memberinya berbagai tugas beruntun dan harus segera selesai. Pada saat
yang sama ia sedang menghadapi permasalahan keluarga yang pelik.
Bagaimanakah cara Diana menyikapi hal tersebut?
a. Memetakan berbagai tugas yang diberikan dan membuat rencana
penyelesaian yang realistis sambil mengurus urusan keluarga
setibanya di rumah.
b. Menyelesaikan tugas-tugas yang mudah lebih dahulu agar tuntas
dan bisa tenang saat menyelesaikan masalah keluarga.
c. Selalu menyatakan kesanggupan saat diberi tugas dan
bersungguh-sungguh dalam pelaksanaan dengan meminta alokasi
waktu lebih longgar.
d. Memilih tugas-tugas penting yang harus ia lakukan sendiri dan
mendelegasikan tugas lain kepada asisten agar semua tugas
terselesaikan dengan baik.
e. Membuat catatan sistematis pekerjaan berdasarkan tenggat waktu
dan ketuntasan kerja dan memeriksanya secara berkala setiap hari
agar tenang saat di rumah.
100. Adis merasa sulit menyelesaikan pekerjaan yang diberikan oleh
atasan. Pada awal penugasan, ia sudah menyatakan tidak mampu. Namun,
atasan percaya ia akan berhasil menyelesaikan dengan baik. Apa yang
sebaiknya Adis lakukan?
a. Menyelesaikan tugas dengan kualitas yang sesuai dengan
permintaan atasan.
b. Konsisten mengerjakan sesuai dengan pengetahuan dan
kemampuan terkait tugas tersebut.
c. Mencari tahu langkah penyelesaian tugas melalui penjelajahan
daring.
d. Mencari masukan rekan yang berpengalaman sebelum melaporkan
hasil kerja kepada atasan.
e. Merencanakan langkah solusi berdasarkan catatan tentang hal-hal
yang sulit ia pahami.
101. Nia adalah staf yang baru bekerja selama 6 bulan di bagian riset dan
laboratorium yang diberi tugas menyiapkan berkas dan menyusun acara
kunjungan dari dinas kesehatan. Sementara itu, temannya sedang cuti. Apa
tindakan Nia selanjutnya?
a. Membagi tugas dengan divisi lain guna menyiapkan kunjungan
agar berjalan lancar.
b. Mempersiapkan semua tempat yang kemungkinan akan dikunjungi
oleh dinas kesehatan.
c. Mempersiapkan berkas dan menemani perwakian dinas kesehatan
yang berkunjung.
d. Menyusun jadwal lokasi kunjungan dan menyiapkan segala
keperluannya.
e. Mempersiapkan segala hal dan berkoordinasi dengan teman
sekantor yang lain
102. Anda baru saja dimutasi ke sebuah cabang baru perusahaan dan
diberi tanggung jawab yang lebih besar untuk mengontrol dan mewujudkan
tujuan perusahaan. Akan tetapi, sebagian besar karyawan diisi oleh
 karyawan baru dari daerah dan belum berpengalaman. Apa yang sebaiknya
Anda lakukan?
a. Memberikan arahan kepada semua anggota untuk menyamakan
visi misi dalam mencapai target perusahaan.
b. Memberikan bimbingan khusus pada karyawan baru dan
menjelaskan secara detail mengenai pekerjaan mereka.
c. Mengadakan kegiatan bersama yang dapat meningkatkan
kekompakkan tim untuk membangun kerja sama.
d. Memotivasi dan mendorong anggota untuk mencapai target
perusahaan dengan sistem bonus.
e. Mengganti beberapa karyawan yang dianggap kurang kompeten
sesuai dengan hasil pemetaan organisasi.

103. Wati adalah seorang mahasiswa sebuah perguruan tinggi negeri.

Mahasiswanya berasal dari berbagai latar belakang daerah, suku, agama,
dan adat istiadat. Tidak jarang di kelas Wati, terjadi konflik antarmahasiswa
karena perbedaan pendapat dan kebiasaan. Bagaimanakah sikap Wati
sebaiknya?
a. Memiliki persepsi diri untuk menerima dan menghormati perbedaan
dan keberagaman latar belakang.
b. Mengajak temen-temen di kelasnya untuk saling menghormati dan
berpandangan terbuka terhadap perbedaan.
c. Menyadari pentingnya menghormati perbedaan, mengatasi konflik
dan sikap terbuka dalam hidup bermasyarakat
d. Berkeinginan untuk mewujudkan sikap saling menghormati dan
menerima perbedaan di kelasnya.
e. Mendukung teman-teman yang menyuarakan penghormatan
terhadap keberagaman
104. Yoga adalah seorang pegawai kantor pusat di Jakarta. Ia dipindahkan
ke kantor cabang dan menemukan adanya dualisme kepemimpinan. Salah
satu pemimpin bersikap arogan. Apa yang harus dilakukan Yoga?
a. Menghindari konflik dan menjalankan aktivitas yang sama seperti
yang dilakukannya di kantor pusat
b. Mencari informasi terkait penyebab dualisme kepemimpinan karena
hal ini tidak baik bagi kelangsungan perusahaan
c. Berdiskusi dengan rekan kerja untuk menyelesasikan dan
mengakhiri dualisme kepemimpinan di perusahaan
d. Membuat rencana dalam upaya mencari titik temu penyelesaian
masalah dualisme kepemimpinan di perusahaan.
e. Menginisiasi dialog yang melibatkan semua unit kerja terkait
masalah dualisme kepemimpinan di perusahaan.
105. Belum ada
106. Pimpinan baru di kantor Anda memiliki agama yang berbeda dengan
mayoritas pegawai yang ada. Beberapa kegiatan keagamaan yang selama
ini sudah berjalan mulai dikurangi. Rekan-rekan kerja Anda mulai gelisah dan
memunculkan suasana kerja yang kurang menyenangkan. Apa tindakan
Anda?
a. Saya akan mengajak rekan-rekan saya untuk membuat forum
dengar pendapat dengan pimpinan yang baru.
 b. Saya akan mendorong teman-teman untuk menyuarakan
pendapatnya agar ada solusi bersama.
c. Saya akan menghadap pimpinan untuk melaporkan keresahan
yang dialami kebanyakan pegawai.
d. Saya menyayangkan kebijakan tersebut karena berlawanan
dengan sikap toleran.
e. Saya akan ikuti kebijakan pimpinan, meskipun tidak sesuai hati
nurani saya.
107. Kedatangan pegawai baru di tempat kerja Anda menimbulkan
kehebohan karena pegawai tersebut jarang mengikuti kegiatan-kegiatan
sosial yang dilakukan oleh kantor. Akibatnya, ia cenderung dikucilkan,
sementara atasan Anda tidak tahu kondisi tersebut. Bagaimana sikap Anda?
a. Saya rasa hal seperti itu adalah sesuatu yang biasa untuk pegawai
yang baru.
b. Saya bisa memahami alasan pegawai baru tersebut dan berusaha
menghargai sikapnya.
c. Saya akan sampaikan masalah tersebut kepada atasan untuk
ditindaklanjuti.
d. Saya akan menyampaikan dan mendiskusikan keluhan rekan-rekan
kepada pegawai baru tersebut.
e. Saya akan mendekati dan mengajak pegawai tersebut untuk
mengikuti beberapa aktivitas sosial.
108. Remaja di tempat lingkungan tempat tinggal Anda terlibat dalam
tawuran yang membuat situasi menjadi kurang kondusif. Anda merasa
terganggu dengan situasi tersebut dan sudah berusaha untuk menyampaikan
itu di grup warga. Hanya saja, situasinya tidak banyak berubah karena bagi
warga lama, kondisi tersebut sudah dianggap biasa. Sebagai warga baru,
apa yang akan Anda lakukan?
a. Lebih baik saya tidak usah terlibat terlalu jauh dalam urusan
tersebut.
b. Saya akan ikut membantu menyelesaikan masalah jika memang
situasinya menuntut demikian.
c. Saya harus menjaga sikap saya agar tidak ditolak atau mendapat
ancaman di lingkungan sosial tersebut.
d. Saya akan mengajak tokoh masyarakat untuk menyelesaikan
masalah yang ada.
e. Saya akan melakukan pendekatan kepada anak-anak muda
tersebut untuk memberikan pemahaman tentang bahaya tawuran.
109. Hari mendapatkan kabar dari teman dekatnya bahwa akan terjadi
resesi di negaranya dan akan ada pengurangan karyawan di kantornya. Saat
itu Hari sedang di luar negeri dalam rangka mencari investor. Beberapa calon
investor menjadi ragu ketika mendengar berita itu. Apakah yang dilakukan
Hari mendengar kabar tersebut?
a. Memahami sikap calon investor karena percaya hal tersebut akan
terjadi dalam waktu dekat
b. Berusaha mendapatkan sumber informasi lain sebelum
menjelaskan situasi tersebut kepada calon investor
c. Menenangkan calon investor sambil mencari informasi resmi yang
dapat dipertanggungjawabkan
d. Menggali informasi lebih detail kepada teman dekatnya
 e. Menyembunyikan berita tersebut kepada calon investor
110. Saat rapat tim kerja, terjadi perdebatan sengit di antara dua orang
anggota tim kerja Anda. Sebagai atasan, apa yang akan Anda lakukan?
a. Meminta kedua orang tersebut memberikan argumen yang masuk
akal dan logis
b. Membiarkan terjadinya perdebatan tersebut sebagai bagian dari
dinamika tim kerja
c. Akan melakukan voting jika tidak tercapai kata mufakat dari
perdebatan tersebut
d. Menekankan kepada semua anggota tim bahwa setiap perselisihan
harus diselesaikan dengan baik
e. Mengajak kedua orang yang berbeda pendapat tersebut untuk
berdiskusi mencari titik tengah