Anda di halaman 1dari 4

SURAT REKOMENDASI CALON GURU PENGGERAK

PROGRAM PENDIDIKAN GURU PENGGERAK

A. Yang bertanda tangan di bawah ini


Nama : RUBIMIN TAMBUNAN, S.Pd M.Pd
NIP/ NUPTK : 196411271985011002 / 4359742643200013
Pangkat/Gol : Pembina Utama Muda / IV/C
Jabatan : Guru madya / Kepala Sekolah
Instansi : UPT SPF SMP Negeri 2 STM Hulu
Alamat Lembaga : Desa Tanjung Timur Kecamatan STM Hulu Kabupaten
Deli Serdang
Telp. :-
Fax. : -
E-mail : smpn2stmhulu@gmail.com

Memberi rekomendasi kepada


Nama : DIAN WIJAYA, S.Pd
NIP/NUPTK : 199112032019031002 / 1535769670130143
Pangkat/Gol : Penata Muda Tingkat I / III/b
Jabatan : Guru Pertama / Guru Mata pelajaran
Instansi : UPT SPF SMP Negeri 2 STM Hulu
Status Kepegawaian : PNS
Alamat Lembaga : Desa Tanjung Timur Kecamatan STM Hulu Kabupaten
Deli Serdang

B. Informasi Umum
1. Berapa lama saudara telah mengenal Pendaftar?
Jawaban : Lebih kurang 5 tahun, sejak yang bersangkutan ditugaskan di
SMP Negeri 2 STM Hulu tahun 2019.
2. Dalam kapasitas apa Saudara berinteraksi dengan Pendaftar?
Jawaban : kapasitas saya mengenal yang bersangkutan adalah ssaya sebagai
pimpinan dari yang bersangkutan di UPT SPF SMP Negeri 2 STM Hulu.

3. Apa kekuatan atau kompetensi pendaftar yang menurut Anda dapat


menunjang perannya sebagai Guru Penggerak? (Tuliskan 1 sampai dengan 6
kekuatan atau kompetensi yang dimiliki Pelamar)
Jawaban :
1. Yang bersangkutan sangat berkompeten dalam penguasaan materi yang
diajarkan/ dibidangi nya, yaitu matematika.
2. Yang bersangkutan sangat kompeten dalam penggunakan media belajar
dikelas.
3. Yang bersangkutan berkompeten dalam menguasai kelas, sangat baik
dalam bagaimana mengelola pembelajaran yang baik dikelas.
4. Yang bersangkutan sangat mahir dalam menguasai Microsoft office yaitu
Ms. Word , Ms. Power point dan terutama yang bersangkutan handal/mahir
dalam penggunaan Ms. Excel.
5. Yang bersangkutan menguasai google workspace seperti berkolaborasi
dalam google doc, spread sheet, menguasai penggunaan google slide dan
mampu menggunakan google form yang membantu dalam proses evaluasi di
sekolah
6. Yang bersangkutan menguasai dalam menggunakan berbagai aplikasi baik
di smartphone/gadget atau di computer , yaitu terutama aplikasi-aplikasi yang
dapat dipergunakan dalam membuat bahan ajar atau konten belajar seperti
Canva, kahoot, Quiziz dan lainnya.

4. Pada saat pendaftar terlibat dalam situasi konflik dalam lingkungan


pekerjaan, bagaimanakah pendaftar biasanya menyelesaikannya?
Jawaban : Yang bersangkutan menyelesaikan dengan cara musyawarah
kekeluargaan dengan melibatkan stakeholder yang berkompeten dan selalu
meminta masukan, usulan dan pendapat dari saya sebagai pimpinan.
5. Kompetensi apa yang perlu ditambahkan (saat ini belum dimiliki) dan
ditingkatkan oleh pendaftar agar dapat menjalankan perannya sebagai Guru
Penggerak secara optimal? (Anda dapat menuliskan 1 hingga 6 kompetensi
yang perlu dimiliki atau ditambahkan kepada pelamar)
Jawaban :
1. Perlu ditingkatkan kompetensi dalam berhubungan secara sosial yang
melibatkan peran dari orang tua/ masyarakat
2. Perlu ditingkatkan kompetensi dalam berorganisasi di luar lingkungan sekolah
3. Perlu ditingkatkan kompetensi dalam pemanfaatan benda/barang disekitar yang
tidak bermanfaat digunakan dalam alat pembelajaran
4. Perlu ditingkatkan lagi kompetensi mengelola kelas yang melibatkan seni
keindahan ruang kelas
5. Perlu ditingkatkan kompetensi diri agar lebih humanis, akrab dan saling
mendukung
6. Perlu ditingkatkan lagi kompetensi dalam menulis karya ilmiah berkaitan
tentang tugas mengajar sebagai guru

C. Kualitas Personal
Berikan penilaian Saudara atas kualitas personal di bawah ini, yang betul-
betul menggambarkan pendaftar, dengan memberikan tanda silang pada
kualitas yang ditunjukkan.
NO. Sangat Baik Cukup Kurang Sama
ASPEK Baik sekali tidak
memiliki
1. Nasionalisme
2. Kepemimpinan
3. Pengalaman menerapkan
manajemen perubahan di
dalam komunitas
4. Profesionalitas di bidang
pendidikan
5. Partisipasi dalam
komunitas
6. Kepercayaan diri
7. Kemampuan Komunikasi
efektif
8. Kemampuan
mengembangkan diri
9. Kemampuan memotivasi
rekan sejawat
10. Kemampuan
menggunakan teknologi
pembelajaran online/
daring
11. Kemampuan dalam
melaksanakan
pembelajaran dan
pendampingan
12. Kemampuan bekerjasama
13. Integritas
14. Komitmen menyelesaikan
pekerjaan hingga tuntas

Demikian surat rekomendasi ini dibuat dengan sebenar benarnya untuk dapat
digunakan sebagaimana mestinya.

STM Hulu, 26 Oktober 2023


Kepala UPT SPF SMP Negeri 2 STM Hulu

RUBIMIN TAMBUNAN, S.Pd M.Pd


NIP. 196411271985011002

Anda mungkin juga menyukai