TEORI

KEPEMIMPINAN
Dr. Ns. As
 Teori kepemimpinan perlu dikuasai:
TINGKAT I Teori orang-orang besar dan sifat-sifat pemimpin (Trait Teory)

contoh: Raja, anak raja, sultan

Keuntungan: diterima secara lugas

TINGKAT II Teori Situasional dan Interaksional, berani mengadakan perubahan drastis.

cocok digunakan dalam pada lingkungan budaya yang berbeda

TINGKAT III teori yang dikaitkan dengan tujuan organisasi (dianggap paling efektif)
melahirkan beberapa teori kepemimpinan:
● teori managerial
● teori fungsi eksekutif
● teori management by Objektive (MBO)
● teori path goal
● teori tiga dimensi
 TEORI KEPEMIMPINAN
MANAJEMEN KEPERAWATAN
TEORI
01 TEORI BAKAT 04 KONTENPORER

02 TEORI PRILAKU 05 TEORI MOTIVASI

TEORI KONTINGENSI &

03 SITUASIONAL 06 TEORI Z

07. TEORI
INTERAKTIF
GAYA KEPEMIMPINAN

Gaya: suatu CARA MENAMPILKAN KARAkteristik

gaya kepemimpinan ; prilaku pemimpin itu sendiri
gaya kepemimpinan bervariasi
 1. Gaya kepemimpinan Otoriter

2. Gaya kepemimpinan demokratis

3. Gaya kepemimpinan Laissez faire

4. Gaya kepemimpinan Birokrasi

 MODEL KEPEMIMPINAN

● OHIO STATE

● KEPEMIMPINAN SITUASIONAL

● MANAGERIAL GRIDS