HRD Question

Human Resource Development

Apa yang harus dipersiapkan?
MENJAWAB !!!
 1. Coba ceritakan tentang diri
Anda?
“Perkenalkan, nama saya Karina Putri. Lulusan S1 Ilmu Komunikasi
Universitas TOP. Saya memiliki minat yang tinggi pada bidang
pemasaran. Selama kuliah, saya berhasil memenangkan beberapa
kompetisi pemasaran. Selain itu, saya aktif dalam organisasi Himpunan
Mahasiswa dan Klub Pemasaran. Saya juga bergabung dalam komunitas
bahasa Inggris untuk meningkatkan kemampuan berbahasa Inggris dan
menambah relasi. Hal-hal tersebut saya lakukan dengan tetap fokus pada
akademis, sehingga saya dapat lulus tepat waktu. Saya senang belajar
dan mencoba hal baru. Dengan bekal pengalaman dan kemampuan yang
saya miliki, saya harap dapat berkontribusi untuk perusahaan ini.”
 2. Apa hobi kamu?

“Saya sangat suka traveling, dalam setiap perjalanan, saya akan

membuat perencanaan kegiatan, tempat yang akan saya datangi, dan
rencana keuangan. Dari traveling, saya belajar untuk beradaptasi dengan
perubahan lingkungan dan menyelesaikan masalah ketika ada situasi
yang tak terduga terjadi. Karena traveling, saya juga jadi lebih percaya diri
untuk berkomunikasi dengan warga lokal atau orang asing yang saya
temui.”
 3. Darimana kamu mendapatkan
informasi lowongan pekerjaan ini?
“Saat ini, saya sedang aktif mencari kerja, Pak/Bu. Karena saya tertarik

dengan perusahaan ini, saya membuka website perusahaan dan melamar

posisi yang sesuai dengan minat dan kemampuan saya.”

 4. Apa kelebihan kamu?

“Saya memiliki kemampuan komunikasi yang baik. Dengan kemampuan

ini, saya dapat menerima dan menyampaikan informasi dengan baik

sehingga mengurangi terjadinya miskomunikasi. Dengan komunikasi yang

baik juga, koordinasi dengan anggota tim berjalan baik. Pekerjaan

sebagai Social Media, memerlukan komunikasi yang baik kepada

tim design, marketing strategy, dan tim pemasaran lainnya. Oleh karena

itu, kemampuan ini sangat diperlukan untuk pekerjaan ini.”

 5. Apa yang kamu ketahui
tentang posisi ini?
“Posisi yang saya lamar adalah sebagai Content Writer, yang mana tugas

utamanya adalah membuat artikel atau tulisan yang panjang dan detail

untuk blog atau website. Saya juga sempat bertanya kepada teman saya

yang bekerja sebagai Content Writer terkait skill yang perlu dikuasai. Oleh

karena itu saya mengikuti untuk meningkatkan skill untuk posisi yang

saya lamar.”
 6. Kenapa kamu tertarik
melamar posisi ini?
“Karena pendidikan dan pengalaman yang saya miliki sesuai dengan

posisi ini. Selain itu, perusahaan Bapak/Ibu, merupakan salah satu yang

terbaik di bidangnya, karena itu besar harapan saya untuk bisa berkarier

di perusahaan ini.”
 7. Apa yang kamu ketahui
tentang perusahaan ini?
“Perusahaan ini adalah perusahaan yang bergerak di bidang Pendidikan

dan merupakan salah satu yang terbaik di bidangnya. Produk-produk yang

ditawarkan juga sangat inovatif dan terbukti mampu bertahan di masa

pandemi. Bahkan perusahaan ini digadang-gadang akan menjadi startup

Unicorn selanjutnya. Saya juga bertanya kepada beberapa teman saya

yang bekerja di perusahaan ini terkait budaya perusahaan yang sangat bisa

mendukung saya untuk terus berkembang dan belajar lebih banyak lagi.”
 8. Apa motivasi kamu bekerja
di perusahaan ini?
“Saya mencari tahu perusahaan bapak dan melihat

bahwa value perusahaan ini sesuai dengan value pribadi saya, jadi

bekerja di sini akan membantu saya mencapai karier yang lebih baik.

Saya juga bertanya kepada teman saya yang bekerja di perusahaan ini

terkait budaya kerja, dan budaya tersebut sangat cocok untuk mendukung

perkembangan saya.”
 9. Kenapa perusahaan
ini harus menerima kamu?
“Saya melihat kemampuan manajemen waktu menjadi salah

satu requirements posisi ini. Kemampuan manajemen waktu adalah salah

satu kelebihan yang saya miliki. Selain itu, saya juga memiliki skill yang

dibutuhkan untuk posisi ini, seperti Instagram Ads, content strategy,

menggunakan platform sosial media seperti Instagram, TikTok, Twitter,

Facebook, dan lainnya. Menjadi seorang Social Media Specialist adalah

impian saya sejak lama. Saya akan memberikan yang terbaik jika diberi

kesempatan bergabung di perusahaan ini.”

 10. Apa pencapaian terbesar
kamu?
“Saya memiliki pengalaman kerja sebagai Social Media Specialist selama

1 tahun. Saat itu, saya dipercaya untuk mengelola Instagram produk baru.

Dalam waktu 8 bulan, saya berhasil meningkatkan followers Instagram

dari 0 menjadi 150.000. Selain itu, engagement dengan audiens selalu

terjaga, rata-rata komentar mencapai 50 di setiap unggahan. Ini

mendukung penjualan dan perkembangan bisnis perusahaan. Karena hal

ini, saya mendapat penghargaan sebagai karyawan terbaik di tim saya.”

 11. Sebutkan skill yang kamu miliki
untuk mendukung pekerjaan ini
“Saya pernah mengikuti sertifikasi brevet AB pada tahun 2021 untuk

mendukung karier saya di bidang perpajakan. Saya juga mahir

menggunakan Microsoft Excel seperti Pivot, Vlookup, dan Hlookup. Selain

itu, saya juga memiliki pengalaman magang di bidang terkait selama 3

bulan semasa kuliah.”

 12. Kontribusi apa yang bisa kamu
berikan untuk perusahaan?
“Saya memiliki pengalaman kerja sebagai Social Media Specialist selama

2 tahun. Di pekerjaan sebelumnya, saya berhasil

meningkatkan engagement rate Instagram sebanyak 60%. Dengan

pengalaman tersebut, saya mengetahui strategi untuk mengembangkan

konten dan media sosial di perusahaan Bapak/Ibu. Jika saya diterima di

perusahaan ini, saya akan berkontribusi untuk meningkatkan engagement

rate dan tujuan komunikasi lain yang dapat mendukung bisnis

perusahaan dengan skill dan pengalaman yang saya miliki.”

 13. Kapan bisa mulai bekerja
di perusahaan ini?
Untuk menjawab pertanyaan ini, kamu bisa memberikan jawaban yang

sesuai dengan kondisimu. Kalau kamu adalah fresh graduate dan belum

bekerja, kamu dapat menjawab bisa bergabung sesegera mungkin. Tapi,

kalau kamu adalah pekerja, kamu harus menyelesaikan One Month

Notice dulu selama 1 bulan. Jadi kamu bisa jawab 30 hari setelah masa

pengunduran diri disetujui perusahaan sebelumnya.

 14. Berapa gaji kamu
sekarang?
“Gaji saya saat ini ada di range Rp6.000.000 sampai Rp8.000.000

Pak/Bu. Saya sangat terbuka untuk mendiskusikan kompensasi yang bisa

diberikan perusahaan Bapak/Ibu untuk saya.”

 15. Berapa gaji yang Anda
inginkan?
“Melihat kemampuan dan keterampilan serta pengalaman yang saya

miliki, saya mengajukan kompensasi dengan kisaran 6 sampai 7 juta.

Semoga Bapak/Ibu berkenan untuk mempertimbangkannya.”

 16. Apa kelemahan kamu?

“Kekurangan saya adalah saya pelupa, Pak/Bu. Untuk meminimalisir hal

itu, saya selalu mencatat hal-hal dan pekerjaan yang harus dan akan

saya lakukan setiap hari. Saya juga sering memasang reminder

menggunakan alarm HP saya. Dengan begitu, saya bisa semua

pekerjaan bisa saya selesaikan tepat waktu dan tidak ada yang

terlupakan.”
 17. Apa rencanamu 5 tahun
ke depan?
“Dalam 5 tahun ke depan, goals saya adalah bisa menjadi manager di tim

Social Media. Saya percaya bahwa value dan pelatihan yang diberikan

perusahaan bisa mendukung saya untuk terus

mengembangkan hard dan soft skill saya untuk meningkatkan jenjang

karier saya.”
 18. Kenapa resign dari
pekerjaan sebelumnya?
“Saya ingin mencari tantangan baru terkait pekerjaan sebelumnya/ ingin

mencari ilmu baru.”

“Saya ingin merasakan lingkungan kerja baru, dan bisa

memaksimalkan skill yang sudah saya peroleh. Semoga saya bisa

berkontribusi dalam jangka panjang di perusahaan ini.”

 19. Apakah bersedia ditempatkan
di luar kota?
“Baik Pak/Bu, kalau saya boleh berpendapat, besar harapan saya untuk

bisa bekerja di kota tempat saya tinggal saat ini yaitu Makassar. Tapi,

apabila kedepannya perusahaan memiliki kebijakan untuk menempatkan

saya di luar kota, saya bersedia jika harus mengikuti aturan tersebut.

Saya percaya bahwa perusahaan Bapak/Ibu memiliki banyak

pertimbangan untuk menempatkan seseorang di sebuah kota.”

 20. Di CV kamu terlihat bahwa kamu sempat
tidak bekerja selama beberapa waktu, kenapa?
“Betul Pak/Bu, saya sempat tidak bekerja selama 1 tahun karena

melanjutkan pendidikan S2. Tapi setelah itu saya memutuskan untuk

berkuliah sambil bekerja. Selama tidak bekerja, saya mengikuti

kursus online tentang pemasaran dan bisnis agar tetap produktif dan

meningkatkan pengetahuan dan skill yang dibutuhkan untuk bekerja

kembali.”
 21. Kenapa kamu melamar bidang pekerjaan
yang tidak sesuai dengan jurusan kuliah?
Benar Pak/Bu, saya memang bukan lulusan Komunikasi atau Pemasaran.

Tapi, saya memiliki passion besar di bidang ini memiliki impian untuk

berkarier sebagai Content Writer. Saya juga memiliki hobi menulis di blog

pribadi sejak tahun 2018. Selama kuliah, saya juga bergabung dengan

organisasi pers dan mengikuti berbagai lomba menulis. Saya percaya,

hal-hal tersebut bisa meningkatkan skill yang dibutuhkan untuk bekerja di

bidang ini.”
 22. Kenapa kamu sering
pindah tempat kerja?
“Betul Pak/Bu, sebelumnya saya belum mengetahui kalau berpindah-

pindah kerja bisa merusak reputasi saya. Saya mengira jika saya

mendapat tawaran pekerjaan baru, harus selalu saya ambil meskipun

masih bekerja. Namun, sekarang saya sudah menyadari konsekuensinya.

Saya harap, Bapak/Ibu berkenan memberi kesempatan untuk

memperbaiki reputasi saya di perusahaan ini.”

 23. Apakah kamu melamar di
perusahaan lain?
“Benar, Pak/Bu, saya juga melamar ke perusahaan lain di bidang

otomotif. Tapi, lamaran saya ke perusahaan lain itu hanya sebagai pilihan.

Besar harapan saya untuk bisa diterima di perusahaan ini.”

 24. Coba ceritakan yang tidak
ada di CV anda !
“Saya memiliki kemampuan berpikir kreatif dan komunikasi yang baik.

Dari CV, Bapak/Ibu bisa melihat beberapa pencapaian saya yang

merupakan hasil dari kemampuan saya untuk memberikan ide-ide kreatif

dan berkomunikasi dengan banyak pihak. Saya yakin dengan

kemampuan ini, saya bisa memberikan kontribusi terbaik untuk divisi

kreatif di perusahaan ini.”

 25. Lingkungan kerja seperti
apa yang Anda sukai?
“Saya senang bekerja di lingkungan di mana saya bisa bekerja sama dan

bertemu banyak orang. Selain itu, saya juga senang bekerja di lingkungan

yang menyenangkan dan produktif.”

 26. Ada yang mau
ditanyakan?
“Apa tahapan rekrutmen setelah interview? Dan kira-kira kapan saya bisa

mendapat hasil dari interview ini Pak/Bu?”

“Apakah Bapak/Ibu ada masukan untuk saya sebagai fresh

graduate untuk bisa berhasil menjalani posisi ini?”

 27. Kamu adalah seorang
pemimpin atau pengikut?
“Selama kuliah, saya pernah menjadi ketua Himpunan Mahasiswa dan

ketua di beberapa acara kepanitiaan. Dari sini, saya belajar komunikasi,

mendengarkan, menyelesaikan masalah, dan memimpin anggota saya

untuk mencapai tujuan bersama. Selain itu, saya juga pernah menjadi

anggota sebuah acara kepanitiaan. Selama menjadi anggota, saya

bersedia mendengarkan arahan atau instruksi dari ketua agar acara

berjalan dengan baik.”

 28. Bagaimana cara kamu menghadapi
tekanan kerja dan stress?
“Menurut saya pribadi, stress ketika bekerja adalah hal wajar. Biasanya,

saya akan mengambil waktu sebentar untuk istirahat dan menenangkan

pikiran. Setelah itu, saya akan menganalisis masalah yang menyebabkan

stress dan mencoba mencari penyelesaian masalahnya. Saya juga dapat

meminta bantuan rekan kerja jika hal itu memang diperlukan.”

 29. Bagaimana kamu mengatur
prioritas pekerjaan?
“Saya terbiasa menyusun to-do list pada malam hari. Tujuannya adalah

agar besoknya saya jadi lebih produktif dan sudah mengetahui apa saja

yang harus saya lakukan dan selesaikan. Saya menyusun pekerjaan

berdasarkan skala prioritas penting-mendesak, penting-tidak mendesak,

mendesak-tidak penting dan tidak mendesak-tidak penting. Dengan ini,

saya bisa menyelesaikan pekerjaan dari yang paling penting untuk

diselesaikan dan menghapus to-do list yang kurang penting.”

 APA YANG
HARUS
DIPERSIPKAN ?
THIS WAY
..
.
THANK YOU
Success is process