TUGAS MANAJEMEN DASAR

Oleh:

Kelompok 6
1. Fajar Putri 2. Her Kurniawati 3. Suryani 4. Vinda Devita 5. Yuanita Sinar Y P07131112060 P07131112068 P07131112098 P07131112101 P07131112104

POLITEKNIK KESEHATAN KEMENTERIAN KESEHATAN YOGYAKARTA

JURUSAN GIZI

2013

TUGAS B

1. Definisi efektivitas a. Efektifitas adalah kemampuan untuk menentukan tujuan yang tepat atau kemampuan untuk melakukan pekerjaan yang benar. Misalnya seorang produsen mampu memenuhi target produksi dalam hal kuantitas atau kualitas dinilai dari pemenuhan/ realisasi tujuan/ dari output suatu tugas. b. Komarudin (1994), efektifitas adalah suatu keadaan yang menunjukkan tingkatan keberhasilan manajemen dalam mencapai tujuan yang ditetapkan terlebih dahulu.

2. Definisi efisiensi a. Efisiensi adalah kemampuan untuk menyelesaikan suatu pekerjaan dengan benar, dihitung dengan membandingkan antara input yang digunakan (tenaga kerja, bahan baku, modal, alat dan waktu) dengan keluaran yang dihasilkan. b. Mulyamah (1987), Efisiensi merupakan suatu ukuran dalam membandingkan rencana penggunaan masukan dengan penggunaan yang direalisasikan atau perkataam lain penggunaan yang sebenarnya. c. SP.Hasibuan (1984) yang mengutip pernyataan H. Emerson, Efisiensi adalah perbandingan yang terbaik antara input (masukan) dan output (hasil antara keuntungan dengan sumbersumber yang dipergunakan), seperti halnya juga hasil optimal yang dicapai dengan penggunaan sumber yang terbatas. Dengan kata lain hubungan antara apa yang telah diselesaikan.

3. Definisi taksonomi efektivitas Menurut pendapat Gibson (1997), efektifitas dikelompokkan sebagai berikut: Efektifitas individual Efektifitas tim/ kelompok Efektifitas Organisasi

Faktor: Pengetahuan Ketrampilan Motivasi Peran

Faktor: Kepemimpinan Keeratan tim Kekompakan (solidaritas) Struktur tim Peran tim Norma tim

Faktor: Lingkungan Kepemimpinan Struktur organisasi Pilihan strategis Proses organisasi Kultur organisasi Teknologi

4. Hubungan efektivitas dan efisiensi dalam manajemen? Efisiensi menunjukkan kemampuan organisasi dalam menggunakan sumber daya dengan benar dan tidak ada pemborosan. Sedangkan efektivitas menunjukkan kemampuan suatu perusahaan dalam mencapai sasaran-sasaran (hasil akhir) yang telah ditetapkan secara tepat. Antara efektivitas dan efisiensi itu saling terkait. Organisasi tidak hanya dituntut mengejar tujuan semata, akan tetapi bagaimana tujuan itu bisa dicapai dengan cara efektif dan efisien.organisasi yang mencapai suatu kesuksesan adalh organisasi yang mampu menciptakan secara bersama-sama tingkat efisiensi dan efektivitas yang tinggi.
Efisiensi
Penggunaan Sumber Daya

Efektifitas
Pencapaian

Limbah Tinggi

Limbah Rendah

Hasil Akhir Tinggi

Sasaran

Hasil Akhir Rendah

Manajemen Yang Sukses : Limbah yang rendah dan hasil Akhir yang tinggi

Gambar Efisiensi dan Efektifitas dalam manajemen

Daftar Pustaka: Tjiphono, Fandy. 1997. Soal Jawab Pengantar Managemen. Yogyakarta: ANDI Sutisna, Endang. 2009. Managemen Kesehatan. Yogyakarta: UGM Press. Danfar. 2009. Definisi / Pengertian Efisiensi. Diakses tanggal 13 Maret 2013 pada situs http://dansite.wordpress.com/2009/03/28/pengertian-efisiensi/.