NO. 007
Sekolah
: MA NW Menceh
Mata Pelajaran
: Ekonomi
Kelas/Semester
: X/Genap
Materi Pokok
: Konsep Manajemen
Alokasi Waktu
: 6 X 45 menit (2 x pertemuan)
A. Kompetensi Inti
KI 1 : Menghayati dan mengamalkan ajaran agama yang dianutnya
KI 2 : Menghayati, mengamalkan perilaku jujur, disiplin,tanggung jawab,
peduli (gotong royong, kerjasama, toleran, damai), santun, responsif dan
proaktif dan menunjukkan sikap sebagai bagian dari solusi atas
berbagai permasalahan dalam berinteraksi secara efektif dengan
lingkungan sosial dan alam serta dalam menempatkan diri sebagai
cerminan bangsa dalam pergaulan dunia.
KI 3 : Memahami, menerapkan, menganalisis pengetahuan faktual,
konseptual, prosedural berdasarkan rasa ingintahunya tentang ilmu
pengetahuan, teknologi, seni, budaya,dan humaniora dengan wawasan
kemanusiaan, kebangsaan, kenegaraan, dan peradaban terkait penyebab
fenomena dan kejadian, serta menerapkan pengetahuan prosedural pada
bidang kajian yang spesifik sesuai dengan bakat dan minatnya untuk
memecahkan masalah.
KI 4 : Mengolah, menalar, dan menyaji dalam ranah konkret dan ranah abstrak
terkait dengan pengembangan dari yang dipelajarinya di sekolah secara
mandiri,dan mampu menggunakan metode sesuai kaidah keilmuan.
B. Kompetensi Dasar dan Indikator
1. Kompetensi Dasar
1.1 Mensyukuri pembangunan dan pertumbuhan ekonomi di Indonesia
untuk kesejahteraan rakyat
2.1 Bersikap jujur, disiplin, tanggung jawab, peduli, kreatif, dan mandiri
dalam upaya mengatasi permasalahan pembangunan di Indonesia
2.2 Menunjukkan perilaku jujur, disiplin, tanggung jawab, peduli, dan kritis
sebagai pelaku ekonomi
E. Metode Pembelajaran
1. Pendekatan
Scientific
2. Metode
3. Model
: powerpoint
2. Alat
3. Sumber Pembelajaran :
a. Nurcahyaningtyas. 2009. Ekonomi. Jakarta: BSE Depdiknas
b. Mulyani, Sri Nur dkk. 2009. Ekonomi. Jakarta: BSE Depdiknas
c. Supriyanto. 2009. Ekonomi. Jakarta: BSE Depdiknas
d. Eko, Yuli. 2009. Ekonomi. Jakarta: BSE Depdiknas
e. Arifin, Imamul. 2009. Ekonomi. Jakarta: BSE Depdiknas
f. Widjajanta, Bambang dan Widaningsih, Aristanti. 2009. Ekonomi.
Jakarta: BSE Depdiknas
G. Langkah-langkah Pembelajaran
Pertemuan kesatu: 3 X 45 menit
Indikator:
Alokasi
Waktu
a. Pendahuluan
1. Motivasi:
5 menit
15 menit
5 menit
b. Kegiatan inti
Mengamati
4. Siswa mengamati dan mencari informasi melalui buku
pelajaran serta penjelasan dari guru tentang pengertian
manajemen
15 menit
Menanya
5. Setelah guru memberi penjelasan tentang pengertian
manajemen, siswa termotivasi untuk mempertanyakan apa
saja fungsi, unsur dan bidang manajemen?
10 menit
Mengeksplorasi
6. Dalam pembelajaran guru menerapkan model pembelajaran
Student Facilitator and Explaining
7. Guru meminta siswa membentuk 10 kelompok, setiap
kelompok beranggotakan 3-4 orang
15 menit
15 menit
Mengomunikasi
12. Untuk mengukur pemahaman siswa, guru menunjuk satu
siswa dari tiap-tiap kelompok, yang bukan merupakan
siswa yang ditunjuk guru di awal, untuk menjelaskan di
depan kelas materi yang sudah dijelaskan oleh temannya
13. Kelompok yang lain dapat menanggapi atau bertanya
mengenai penjelasan siswa yang maju
30 menit
25 menit
Alokasi
Waktu
a. Pendahuluan
1. Motivasi:
Guru memulai pembelajaran dengan salam dan berdoa,
mengecek kehadiran, dan menyiapkan siswa untuk
mengikuti pembelajaran.
5 menit
2. Apersepsi:
Guru mengaitkan materi yang telah dipelajari sebelumnya
dengan materi konsep manajemen
10 menit
5 menit
b. Kegiatan inti
Mengamati
4. Siswa mengamati dan mencari informasi melalui buku
pelajaran serta penjelasan dari guru tentang bidang-bidang
manajemen
15 menit
Menanya
5. Setelah guru memberi penjelasan tentang peran pelaku
ekonomi, siswa termotivasi untuk mempertanyakan contoh
dari bidang-bidang manajemen?
10 menit
Mengeksplorasi
6. Dalam pembelajaran, guru menerapkan model pembelajaran
Role Playing?
7. Guru membentuk kelas menjadi 3 kelompok
10 menit
20 menit
30 menit
20 menit
H. Penilaian
a. Prosedur
Guru melakukan penilaian pre-test yang diberikan pada awal pembelajaran
yang berupa tes lisan dan post-test pada akhir pelajaran yang berupa soalsoal pilihan ganda dan uraian, serta dalam diskusi kelompok dan tugas
tambahan individu.
b. Aspek yang dinilai
Kognitif
Afektif
Psikomotor
Non tes
Mengetahui:
Kepala Madrasah,
NIG: 99 04 04 068
Catatan supervisi :
NIG: 99 03 03 066
Lampiran 1
BAHAN AJAR
MANAJEMEN
A. Pengertian manajemen
1. Pengertian manajemen ditinjau dari segi seni (art) adalah seni
menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. Pengertian ini dikemukakan
oleh Mary Parker Follet
2. Pengertian manajemen ditinjau dari segi ilmu pengetahuan adalah bidang
pengetahuan yang berusaha secara sistematis memahami mengapa dan
bagaimana manusia bekerja sama untuk menghasilkan sesuatu yang
bermanfaat bagi kemanusiaan. Pengertian ini dikemukakan oleh Luther
Gulick
3. Pengertian manajemen ditinjau dari segi proses adalah perencanaan,
pengorganisasian, kepemimpinan dan pengawasan kegiatan anggota serta
tujuan penggunaan organisasi yang sudah ditentukan. Pengertian ini
dikemukakan oleh James A.F.Stoner.
Berdasarkan beberapa pengertian tersebut, kita dapat menyimpulkan
bahwa manajemen adalah proses perencanaan, pengorganisasian,
kepemimpinan dan pengendalian kegiatan anggota organisasi dan proses
penggunaan sumber daya organisasi lainnya untuk mencapai tujuan
organisasi yang telah ditetapkan.
B. Fungsi-fungsi manajemen
1. Perencanaan (planning).
Fungsi manajemen yang paling utama adalah perencanaan. Dalam urutan
kegiatan, perencanaan merupakan kegiatan awal. Fungsi yang lain bekerja
setelah diberi arahan oleh bagian perencanaan. Oleh karena itu,
perencanaan merupakan proses dasar manajemen untuk menentukan
tujuan dan langkah-langkah yang harus dilakukan untuk mencapai
tujuan.
2. Pengorganisasian (organizing).
Pengorganisasian adalah proses pengelompokan orang-orang, alat-alat,
tugas, tanggung jawab dan wewenang sehingga tercipta kesatuan dalam
rangka mencapai tujuan.
3. Pelaksanaan (actuating).
Pelaksanaan adalah fungsi manajemen untuk menggerakkan orang-orang
agar bekerja sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan. Pelaksanaan
merupakan fungsi manajemen yang paling penting karena berhubungan
dengan sumber daya manusia.
4. Pengawasan (controlling).
Pengawasan merupakan tugas untuk mengoreksi kesalahan yang terjadi
demi terciptanya tujuan organisasi.
C. Unsur-unsur manajemen
Manajemen pada dasarnya adalah merupakan proses kegiatan yang
harus dilakukan dengan menggunakan cara-cara pemikiran yang ilmiah
maupun praktis untuk mencapai tujuan yang sudah ditetapkan dengan
melalui kerjasama orang-orang lain dengan menggunakan sumber-sumber
yang tersedia dengan cara yang setepat-tepatnya. Manajemen pada hakekatnya
adalah achieving goals through others, pencapaian tujuan dengan melalui
kegiatan-kegiatan orang lain. Dan tergantung pada kemampuan menggerakkan
orang-orang inilah pada dasarnya sukses atau tidaknya seorang manajer.
Karena unsur manusia yang dominan maka prinsip-prinsip manajemen
sifatnya tidak membuahkan hasil yang sama. Prinsip-prinsip manajemen
adalah fleksibel dalam arti penerapannya perlu mempertimbangkan pula
keadaan-keadaan khusus yaitu pertimbangan yang berhubungan dengan
unsur manusia sebagai unsur dasar manajemen. Uraian diatas menunjukkan
urgensinya perhatian atas unsur manusia dengan berbagai aspek motif, emosi,
aspirasi, rasio, dan lain-lainnya sebagai unsur dasar manajemen. Banyak
penulis menggunakan istilah sarana (tools) atau alat manajemen untuk
menyebutkan unsure manajemen ini.
Unsur-unsur manajemen tersebut biasanya dikenal dengan istilah 6 M
didalam manajemen (The Six Ms in Management). Berikut adalah uraian
singkat mengenai enam unsur manajemen tersebut :
a. M e n (manusia, orang-orang, tenaga kerja)
Tenaga kerja ini meliputi baik tenaga kerja eksekutif maupun operatif.
Dalam kegiatan manajemen faktor manusia adalah yang paling
menentukan. Titik pusat dari manajemen adalah manusia, sebab manusia
membuat tujuan dan dia pulalah yang melakukan proses kegiatan untuk
mencapai tujuan yang telah ditetapkannya itu. Tanpa tenaga kerja tidak
akan ada proses kerja. Hanya saja manajemen itu sendiri tidak akan timbul
apabila setiap orang bekerja untuk dirinya sendiri saja tanpa mengadakan
kerjasama dengan yang lain. Manajemen timbul karena adanya orang yang
bekerjasama untuk mencapai tujuan bersama.
b. Money (uang yang dibutuhkan untuk mencapai tujuan yang diinginkan)
Uang merupakan unsur yang penting untuk mencapai tujuan
disamping faktor manusia yang menjadi unsur paling penting (the most
important tool) dan faktor-faktor lainnya. Dalam dunia modern yang
merupakan faktor yang penting sebagai alat tukar dan alat pengukur nilai
suatu usaha. Suatu perusahaan yang besar diukur pula dari jumlah uang
berputar pada perusahaan itu. Tetapi yang menggunakan uang tidak hanya
perusahaan saja, instansi pemerintah dan yayasan-yayasan juga
menggunakannya. Jadi uang diperlukan pada setiap kegiatan manusia
untuk mencapai tujuannya. Terlebih dalam pelaksanaan manajemen ilmiah,
harus ada perhatian yang sungguh-sungguh terhadap faktor uang karena
segala sesuatu diperhitungkan secara rasional yaitu memperhitungkan
berapa jumlah tenaga yang harus dibayar, berapa alar- alat yang
dibutuhkan yang harus dibeli dan berapa pula hasil yang dapat dicapai dari
suatu investasi.
c. Machines (mesin atau alat-alat yang diperlukan untuk mencapai tujuan).
Dalam setiap organisasi, peranan mesin-mesin sebagai alat pembantu
kerja sangat diperlukan. Mesin dapat meringankan dan memudahkan dalam
melaksanakan pekerjaan. Hanya yang perlu diingat bahwa penggunaan
mesin sangat tergantung pada manusia, bukan manusia yang tergantung
atau bahkan diperbudak oleh mesin. Mesin itu sendiri tidak akan ada kalau
tidak ada yang menemukannya, sedangkan yang menemukan adalah
manusia. Mesin dibuat adalah untuk mempermudah atau membantu
tercapainya tujuan hidup manusia.
d. Methods ( metoda atau cara yang digunakan dalam usaha mencapai tujuan).
Cara untuk melaksanakan pekerjaan dalam mencapai suatu tujuan
yang telah ditetapkan sebelumnya sangat menentukan hasil kerja
seseorang. Metode ini diperlukan dalam setiap kegiatan menejemen yaitu
dalam kegiatan perencanaan, pengorganisasian, penggerakan, dan
pengawasan. Dengan cara kerja yang baik akan memperlancar dan
memudahkan pelaksanaan pekerjaan. Tetapi walaupun metode kerja yang
telah dirumuskan atau ditetapkan itu baik, kalau orang yang diserahi tugas
pelaksanaannya kurang mengerti atau tidak berpengalaman maka hasilnya
juga akan tetap kurang baik. Oleh karena itu hasil penggunaan/penerapan
suatu metode akan tergantung pula pada orangnya.
e. Materials (bahan atau perlengkapan yang diperlukan untuk mencapai
tujuan).
Manusia tanpa material atau bahan-bahan tidak akan dapat mencapai
tujuan yang dikehendakinya, sehingga unsur material dalam manajemen
tidak dapat diabaikan.
f. Market (pasar untuk menjual output/barang yang dihasilkan).
Bagi suatu perusahaan, pemasaran produk yang dihasilkan sudah
barang tentu sangat penting bagi kelangsungan proses produksi dari
perusahaan itu sendiri. Proses produksi suatu barang akan berhenti apabila
barang- barang yang diproduksi itu tidak laku atau tidak diserap oleh
konsumen. Dengan perkataan lain pasar sangat penting untuk dikuasai
demi kelangsungan proses kegiatan perusahaan atau industri. Oleh karena
D. Bidang-bidang manajemen
Penerapan manajemen disesuaikan dengan bidang kerja yang ada dalam
organisasi atau badan usaha. Bidang-bidang tersebut di antaranya manajemen
produksi, keuangan, pemasaran, personalia, dan administrasi
a. Manajemen Produksi (Production Management)
Manajemen produksi adalah kegiatan untuk mengatur dan
mengoordinasikan penggunaan sumber daya organisasi secara efektif dan
efisien dalam rangka menciptakan serta menambah kegunaan suatu barang
dan jasa. Beberapa aspek yang perlu diperhatikan dalam manajemen
produksi, yaitu sebagai berikut.
1) Seleksi dan desain produk berhubungan dengan upaya untuk
mengembangkan produk melalui penelitian terus-menerus.
2) Manajemen persediaan berhubungan dengan penetapan jumlah produk
agar setiap permintaan konsumen dapat terlayani.
3) Pengendalian mutu, berhubungan dengan penetapan kualitas produk
untuk memuaskan konsumen.
b. Manajemen Keuangan (Financial Management)
Manajemen keuangan berhubungan dengan tanggung jawab pengum pulan,
penggunaan, maupun pengelolaan dana perusahaan/organisasi secara
efisien. Beberapa aspek yang termasuk kegiatan dalam manajemen
keuangan, yaitu sebagai berikut.
1) Merencanakan keuangan perusahaan pada periode tertentu. Hal ini
berhubungan dengan upaya memperoleh dana dan memilih sumber
dana yang dibutuhkan.
2) Mengawasi, mengatur, dan mengendalikan posisi keuangan perusahaan
melalui laporan keuangan yang sistematis.
Pertemuan ke-1
Petunjuk : Lembaran ini diisi oleh guru untuk menilai sikap social peserta didik
dalam kemandirian. Berilah tanda cek (v) pada kolom skor sesuai sikap disiplin
yang ditampilkan oleh peserta didik dengan kriteria sebagai berikut :
SB, apabila peserta didik sangat baik menunjukkan perbuatan sesuai aspek
pengamatan
B,
C,
apabila peserta didik cukup baik dalam menunjukkan perbuatan sesuai aspek
pengamatan
K,
Petunjuk Penskoran :
Jawaban SB diberi skor 4, Jawaban B diberi skor 3 Jawaban C diberi skor 2,
Jawaban K diberi skor 1.
Keterangan Tabel:
Total Skor (TS) adalah Penjumlahan seluruh skor yang diperoleh.
Skor Maksimal (SM) adalah jumlah skor tertinggi.
Konversi (K) =
Kriteria (predikat) adalah kualitas nilai yang didapat dari hasil konversi dengan
Acuan sebagai berikut :
1,00 < K 1,33 = K
1,67 < K 2,33 = C
2,67 < K 3,33 = B
3,67 < K 4,00 = SB
NILAI KOMPETENSI
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4.00
4.00
A-
3.67
3.67
B+
3.33
3.33
3.00
3.00
SIKAP
PREDIKAT
SB
(Sangat Baik)
B
(Baik)
B-
2.67
2.67
C+
2.33
2.33
2.00
2.00
C
(Cukup)
C-
1.67
1.67
D+
1.33
1.33
K
(Kurang)
1.00
1.00
Ekonomi
Kelas/Semester
X/2
Tanggal Pengamatan
Materi Pokok
Bank Sentral
No
Nama Siswa
Menunjukkan
rasa syukur
kepada Tuhan
SB
Memiliki rasa
ingin tahu
SB
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
Berani
mengemukakan
pendapat
Memiliki sikap
percaya diri
dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
SB
SB
SB
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Konversi
Predikat
(SM)
ABDUL ROZAK
20
AINI WARDANI
20
AMRINA FAHROJA
20
No
Nama Siswa
Menunjukkan
rasa syukur
kepada Tuhan
SB
Memiliki rasa
ingin tahu
SB
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
Berani
mengemukakan
pendapat
Memiliki sikap
percaya diri
dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
SB
SB
SB
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Konversi
Predikat
(SM)
ARNI WATI
20
ELITA SILFIANI
20
HALIMATUSSA'DIAH
20
HAMDANI MUSLIM
20
HARIANI
20
HIKMATUL ISNAINI
20
10
LILI RAHMAWATI
20
No
Nama Siswa
Menunjukkan
rasa syukur
kepada Tuhan
SB
Memiliki rasa
ingin tahu
SB
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
Berani
mengemukakan
pendapat
Memiliki sikap
percaya diri
dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
SB
SB
SB
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Konversi
Predikat
(SM)
11
M. ABDUL HAFIZ
20
12
M. ALPIAN ROSADI
20
13
M. AZIZUDIN AZHARI
20
14
M. JONI SATRIAWAN
20
15
M. JUPRI
20
16
M. KHAIRURROZIKIN
20
17
20
No
Nama Siswa
Menunjukkan
rasa syukur
kepada Tuhan
SB
Memiliki rasa
ingin tahu
SB
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
Berani
mengemukakan
pendapat
Memiliki sikap
percaya diri
dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
SB
SB
SB
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Konversi
Predikat
(SM)
18
20
19
20
20
MUHAMMAD HAMDI
20
21
MUHAMMAD ROPI'I
20
22
NUR'AINI
20
23
NURLAILI HAYATI
20
24
NURMAYANTI YULIANTARI
20
No
Nama Siswa
Menunjukkan
rasa syukur
kepada Tuhan
SB
Memiliki rasa
ingin tahu
SB
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
Berani
mengemukakan
pendapat
Memiliki sikap
percaya diri
dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
SB
SB
SB
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Konversi
Predikat
(SM)
25
20
26
20
27
20
28
M. PAOZAN PAJRI
20
Menceh, . 2015
Guru Mata Pelajaran,
Pertemuan Ke-1
PEDOMAN PENILAIAN KETERAMPILAN/PRESENTASI
Petunjuk :
Lembaran ini diisi oleh guru untuk menilai kegiatan simulasi peserta didik dalam
dalam mempresentasikan .. Berilah tanda cek (v)
pada kolom skor sesuai dengan kegiatan yang ditampilkan oleh peserta didik
dengan kriteria sebagai berikut :
SB, apabila peserta didik sangat baik menunjukkan perbuatan sesuai aspek
pengamatan
B,
C,
apabila peserta didik cukup baik dalam menunjukkan perbuatan sesuai aspek
pengamatan
K,
Petunjuk Penskoran :
Jawaban SB diberi skor 4, Jawaban B diberi skor 3 Jawaban C diberi skor 2,
Jawaban K diberi skor 1.
Keterangan Tabel:
Total Skor (TS) adalah Penjumlahan seluruh skor yang diperoleh.
Skor Maksimal (SM) adalah jumlah skor tertinggi.
Perhitungan skor akhir (konversi) menggunakan rumus :
Konversi (K) =
Kriteria (predikat) adalah kualitas nilai yang didapat dari hasil konversi dengan
Acuan sebagai berikut :
NILAI KOMPETENSI
PREDIKAT
PENGETAHUAN
KETERAMPILA
N
4.00
4.00
A-
3.67
3.67
B+
3.33
3.33
3.00
3.00
SIKAP
SB
(Sangat Baik)
B
(Baik)
B-
2.67
2.67
C+
2.33
2.33
2.00
2.00
C-
1.67
1.67
D+
1.33
1.33
C
(Cukup)
K
(Kurang)
1.00
1.00
Ekonomi
Kelas/Semester
X/2
Tanggal Pengamatan
Materi Pokok
Bank Sentral
Skor
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Predikat
(SM)
No
Nama Siswa
Komunikasi
SB
Sistematika
penyampaian
SB
Wawasan
SB
Semangat
SB
Gesture dan
penampilan
SB
Konversi
ABDUL ROZAK
16
AINI WARDANI
16
AMRINA FAHROJA
16
Skor
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Predikat
(SM)
No
Nama Siswa
Komunikasi
SB
Sistematika
penyampaian
SB
Wawasan
SB
Semangat
SB
Gesture dan
penampilan
SB
Konversi
ARNI WATI
16
ELITA SILFIANI
16
HALIMATUSSA'DIAH
16
HAMDANI MUSLIM
16
HARIANI
16
HIKMATUL ISNAINI
16
Skor
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Predikat
(SM)
No
Nama Siswa
Komunikasi
SB
Sistematika
penyampaian
SB
Wawasan
SB
Semangat
SB
Gesture dan
penampilan
SB
Konversi
10
LILI RAHMAWATI
16
11
M. ABDUL HAFIZ
16
12
M. ALPIAN ROSADI
16
13
M. AZIZUDIN AZHARI
16
14
M. JONI SATRIAWAN
16
15
M. JUPRI
16
Skor
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Predikat
(SM)
No
Nama Siswa
Komunikasi
SB
Sistematika
penyampaian
SB
Wawasan
SB
Semangat
SB
Gesture dan
penampilan
SB
Konversi
16
M. KHAIRURROZIKIN
16
17
16
18
16
19
16
20
MUHAMMAD HAMDI
16
21
MUHAMMAD ROPI'I
16
Skor
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Predikat
(SM)
No
Nama Siswa
Komunikasi
SB
Sistematika
penyampaian
SB
Wawasan
SB
Semangat
SB
Gesture dan
penampilan
SB
Konversi
22
NUR'AINI
16
23
NURLAILI HAYATI
16
24
NURMAYANTI YULIANTARI
16
25
16
26
16
27
16
Skor
Total
Skor
(TS)
Kriteria/
Max
Konversi
Predikat
(SM)
No
Nama Siswa
Komunikasi
SB
28
M. PAOZAN PAJRI
Sistematika
penyampaian
SB
Wawasan
SB
Semangat
SB
Gesture dan
penampilan
SB
16
Menceh, . 2015
Guru Mata Pelajaran,
1.
Pertemuan ke-2
2.
3.
4.
5.
Petunjuk : Lembaran ini diisi oleh guru untuk menilai sikap social peserta
didik dalam kemandirian. Berilah tanda cek (v) pada kolom skor sesuai sikap
disiplin yang ditampilkan oleh peserta didik dengan kriteria sebagai berikut :
6.
7.
SB,
apabila peserta didik sangat baik menunjukkan perbuatan sesuai
aspek pengamatan
8.
B,
apabila peserta didik baik dalam menunjukkan perbuatan sesuai
aspek pengamatan
9.
C,
apabila peserta didik cukup baik dalam menunjukkan perbuatan
sesuai aspek pengamatan
10. K,
apabila peserta didik kurang baik dalam menunjukkan perbuatan
sesuai aspek pengamatan
11.
12.
13.
Petunjuk Penskoran :
14. Jawaban SB diberi skor 4, Jawaban B diberi skor 3 Jawaban C diberi skor 2,
Jawaban K diberi skor 1.
15.
16.
Keterangan Tabel:
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
Konversi (K) =
24. Kriteria (predikat) adalah kualitas nilai yang didapat dari hasil konversi
dengan Acuan sebagai berikut :
25.
26.
27.
28.
29.
30. KETERANGAN NILAI KUANTITATIF
31. Nilai Kuantitatif dengan Skala 1 4 (berlaku kelipatan 0,33) digunakan untuk Nilai Pengetahuan (KI
3) dan Nilai Keterampilan (KI 4). Indeks Nilai Kuantitatif dengan Skala 1 4 sebagai berikut:
35.
36.
NILAI KOMPETENSI
37.
32.
33.
39.
34.
PRE
DIKAT
PENGETAH
UAN
40.
41.
KETERAMP
ILAN
43.
SIKAP
44.
42.
45.
46.
4.00
47.
4.00
50.
A-
51.
3.67
52.
3.67
54.
B+
55.
3.33
56.
3.33
48.
49.
SB
(Sangat
Baik)
57.
60.
61.
3.00
62.
3.00
64.
B-
65.
2.67
66.
2.67
68.
C+
69.
2.33
70.
2.33
58.
59.
B
(Baik)
71.
74.
75.
2.00
76.
72.
2.00
73.
78.
C-
79.
1.67
80.
1.67
82.
D+
83.
1.33
84.
1.33
(Cukup)
85.
86.
89.
1.00
90.
1.00
K
(Kurang)
87.
88.
92.
93.
Mata Pelajaran
Ekonomi
94.
Kelas/Semester
X/2
95.
Tanggal Pengamatan
96.
Materi Pokok
Bank Sentral
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
142.
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
144.
1
167.
20
168.
169.
170.
2
193.
20
194.
195.
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
142.
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
196.
3
197. AMRINA
FAHROJA
219.
20
220.
221.
222.
4
245.
20
246.
247.
248.
5
271.
20
272.
273.
274.
6
275. HALIMATUSSA'
DIAH
297.
20
298.
299.
300.
7
301. HAMDANI
MUSLIM
323.
20
324.
325.
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
142.
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
326.
8
327. HARIANI
349.
20
350.
351.
352.
9
353. HIKMATUL
ISNAINI
375.
20
376.
377.
378.
10
379. LILI
RAHMAWATI
401.
20
402.
403.
404.
11
405. M. ABDUL
HAFIZ
427.
20
428.
429.
430.
12
431. M. ALPIAN
ROSADI
453.
20
454.
455.
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
142.
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
456.
13
457. M. AZIZUDIN
AZHARI
479.
20
480.
481.
482.
14
483. M. JONI
SATRIAWAN
505.
20
506.
507.
508.
15
509. M. JUPRI
531.
20
532.
533.
534.
16
535. M.
KHAIRURROZIKIN
557.
20
558.
559.
560.
17
583.
20
584.
585.
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
142.
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
586.
18
609.
20
610.
611.
612.
19
613.
MUH. SAPRATUL
IJTIHADI
635.
20
636.
637.
638.
20
639. MUHAMMAD
HAMDI
661.
20
662.
663.
664.
21
665. MUHAMMAD
ROPI'I
687.
20
688.
689.
690.
22
691. NUR'AINI
713.
20
714.
715.
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
142.
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
716.
23
717. NURLAILI
HAYATI
739.
20
740.
741.
742.
24
743.
NURMAYANTI
YULIANTARI
765.
20
766.
767.
768.
25
769.
SAPIRA MIKA
OKTAVIA
791.
20
792.
793.
794.
26
817.
20
818.
819.
820.
27
843.
20
844.
845.
99.
97.
No
98.
Nama Siswa
109. Menunj
ukkan rasa
syukur kepada
Tuhan
110. Memilik
i rasa ingin
tahu
111.
Menunjukkan
ketekunan dan
tanggungjawab dalam
belajar dan bekerja
baik secara individu
maupun berkelompok
112. Berani
mengemukakan
pendapat
101.
Skor
113. Memilik
i sikap percaya
diri dalam
berinteraksi
dengan teman
dan guru
100.
Total
Skor
(TS)
846.
28
872.
873.
874.
875.
876.
877.
878.
847. M. PAOZAN
PAJRI
102.
Max
104. K
onversi
103.
(SM)
141.
869.
20
142.
870.
Menceh, . 2015
Guru Mata Pelajaran,
105. Krite
ria/
106.
Predi
kat
143.
871.
898.
899. Kriteria (predikat) adalah kualitas nilai yang didapat dari hasil konversi
dengan Acuan sebagai berikut :
901.
900. PR
EDIKAT
903. PENGET
AHUAN
NILAI KOMPETENSI
904. KETERA
MPILAN
906.
907.
4.00
908.
4.00
911.
A-
912.
3.67
913.
3.67
915.
B+
916.
3.33
917.
3.33
905.
SIKAP
909.
910.
SB
(Sangat
Baik)
918.
921.
922.
3.00
923.
3.00
919.
920.
925.
B-
926.
2.67
927.
2.67
929.
C+
930.
2.33
931.
2.33
B
(Baik)
932.
935.
936.
2.00
937.
2.00
939.
C-
940.
1.67
941.
1.67
943.
D+
944.
1.33
945.
1.33
933.
934.
(Cukup)
946.
947.
950.
1.00
951.
1.00
(Kurang
)
948.
949.
Mata Pelajaran
Ekonomi
955.
Kelas/Semester
X/2
956.
Tanggal Pengamatan
957.
Materi Pokok
Bank Sentral
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
1008.1009.
1010.
1011.
1012.1013.
1014.
1015.
1016.1017.
1018.1019.1020.1021.
1022.
1023.
1024.1025.
1026.
1027.
1028.
1029. 1030.
16
1031.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
1034.1035.
1036.
1037.
1038.1039.
1040.
1041.
1042.1043.
1044.1045.1046.1047.
1048.
1049.
1050.1051.
1052.
1053.
1054.
1060.1061.
1062.
1063.
1064.1065.
1066.
1067.
1068.1069.
1070.1071.1072.1073.
1074.
1075.
1076.1077.
1078.
1079.
1080.
FAHROJA
1057.
16
1055. 1056.
1081. 1082.
1083.
16
1086.1087.
1088.
1089.
1090.1091.
1092.
1093.
1094.1095.
1096.1097.1098.1099.
1100.
1101.
1102.1103.
1104.
1105.
1106.
1107. 1108.
16
1109.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
1112.1113.
1114.
1115.
1116.1117.
1118.
1119.
1120.1121.
1122.1123.1124.1125.
1126.
1127.
1128.1129.
1130.
1131.
1132.
1138.1139.
1140.
1141.
1142.1143.
1144.
1145.
1146.1147.
1148.1149.1150.1151.
1152.
1153.
1154.1155.
1156.
1157.
1158.
DIAH
1135.
16
1133. 1134.
MUSLIM
1159. 1160.
1161.
16
1164.1165.
1166.
1167.
1168.1169.
1170.
1171.
1172.1173.
1174.1175.1176.1177.
1178.
1179.
1180.1181.
1182.
1183.
1184.
1185. 1186.
16
1187.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
1190.1191.
1192.
1193.
1194.1195.
1196.
1197.
1198.1199.
1200.1201.1202.1203.
1204.
1205.
1206.1207.
1208.
1209.
1210.
1216.1217.
1218.
1219.
1220.1221.
1222.
1223.
1224.1225.
1226.1227.1228.1229.
1230.
1231.
1232.1233.
1234.
1235.
1236.
ISNAINI
1213.
16
1211. 1212.
RAHMAWATI
1237. 1238.
1239.
16
1242.1243.
1244.
1245.
1246.1247.
1248.
1249.
1250.1251.
1252.1253.1254.1255.
1256.
1257.
1258.1259.
1260.
1261.
1262.
1263. 1264.
16
1265.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
HAFIZ
AZHARI
1289. 1290.
1291.
16
1294.1295.
1296.
1297.
1298.1299.
1300.
1301.
1302.1303.
1304.1305.1306.1307.
1308.
1309.
1310.1311.
1312.
1313.
1314.
ROSADI
1268.1269.
1270.
1271.
1272.1273.
1274.
1275.
1276.1277.
1278.1279.1280.1281.
1282.
1283.
1284.1285.
1286.
1287.
1288.
1315. 1316.
1317.
16
1320.1321.
1322.
1323.
1324.1325.
1326.
1327.
1328.1329.
1330.1331.1332.1333.
1334.
1335.
1336.1337.
1338.
1339.
1340.
1341. 1342.
16
1343.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
1346.1347.
1348.
1349.
1350.1351.
1352.
1353.
1354.1355.
1356.1357.1358.1359.
1360.
1361.
1362.1363.
1364.
1365.
1366.
SATRIAWAN
1369.
16
1372.1373.
1374.
1375.
1376.1377.
1378.
1379.
1380.1381.
1382.1383.1384.1385.
1386.
1387.
1388.1389.
1390.
1391.
1392.
15
1393. 1394.
1395.
16
1396. 1397. M.
16
1367. 1368.
KHAIRURROZIKIN
1398.1399.
1400.
1401.
1402.1403.
1404.
1405.
1406.1407.
1408.1409.1410.1411.
1412.
1413.
1414.1415.
1416.
1417.
1418.
1419. 1420.
16
1421.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
APRIADI
SAHID R
1474.
1475.
19
1424.1425.
1426.
1427.
1428.1429.
1430.
1431.
1432.1433.
1434.1435.1436.1437.
1438.
1439.
1440.1441.
1442.
1443.
1444.
MUH. SAPRATUL
IJTIHADI
1445. 1446.
1447.
16
1450.1451.
1452.
1453.
1454.1455.
1456.
1457.
1458.1459.
1460.1461.1462.1463.
1464.
1465.
1466.1467.
1468.
1469.
1470.
1471. 1472.
1473.
16
1476.1477.
1478.
1479.
1480.1481.
1482.
1483.
1484.1485.
1486.1487.1488.1489.
1490.
1491.
1492.1493.
1494.
1495.
1496.
1497. 1498.
16
1499.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
HAMDI
1523. 1524.
1525.
16
1528.1529.
1530.
1531.
1532.1533.
1534.
1535.
1536.1537.
1538.1539.1540.1541.
1542.
1543.
1544.1545.
1546.
1547.
1548.
ROPI'I
1502.1503.
1504.
1505.
1506.1507.
1508.
1509.
1510.1511.
1512.1513.1514.1515.
1516.
1517.
1518.1519.
1520.
1521.
1522.
1549. 1550.
1551.
16
1554.1555.
1556.
1557.
1558.1559.
1560.
1561.
1562.1563.
1564.1565.1566.1567.
1568.
1569.
1570.1571.
1572.
1573.
1574.
1575. 1576.
16
1577.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
HAYATI
1604.
1605.
24
1630.
25
NURMAYANTI
1580.1581.
1582.
1583.
1584.1585.
1586.
1587.
1588.1589.
1590.1591.1592.1593.
1594.
1595.
1596.1597.
1598.
1599.
1600.
SAPIRA MIKA
OKTAVIA
1603.
16
1606.1607.
1608.
1609.
1610.1611.
1612.
1613.
1614.1615.
1616.1617.1618.1619.
1620.
1621.
1622.1623.
1624.
1625.
1626.
YULIANTARI
1631.
1601. 1602.
1627. 1628.
1629.
16
1632.1633.
1634.
1635.
1636.1637.
1638.
1639.
1640.1641.
1642.1643.1644.1645.
1646.
1647.
1648.1649.
1650.
1651.
1652.
1653. 1654.
16
1655.
960.
962.
Skor
961.
Total
Skor
(TS)
963.
Max
965. K
onversi
964.
(SM)
958.
No
959.
966. Krit
eria/
967. Pred
ikat
Nama Siswa
970.
Komuni
kasi
971.
Sistema
tika
penyampaian
972.
Wawasan
973.
Semang
at
975.
Gesture
dan
penampilan
976.
977.
978.
979.
1004.
1005.
974.
ZAMI
1734.
PAJRI
1679. 1680.
1681.
16
1684.1685.
1686.
1687.
1688.1689.
1690.
1691.
1692.1693.
1694.1695.1696.1697.
1698.
1699.
1700.1701.
1702.
1703.
1704.
NURHALIZA
1658.1659.
1660.
1661.
1662.1663.
1664.
1665.
1666.1667.
1668.1669.1670.1671.
1672.
1673.
1674.1675.
1676.
1677.
1678.
1705. 1706.
1707.
16
1710.1711.
1712.
1713.
1714.1715.
1716.
1717.
1718.1719.
1720.1721.1722.1723.
1724.
1725.
1726.1727.
1728.
1729.
1730.
1731. 1732.
16
1733.
1735.
1736.
1737.
1738.
1739.
1740.
1741.
Menceh, . 2015
Guru Mata Pelajaran,
1742.
1743.
1746.
1747.
1748. Kompetensi Dasar
1749. 1.1 Mensyukuri pembangunan dan pertumbuhan ekonomi di Indonesia
untuk kesejahteraan rakyat
1750. 2.1 Bersikap jujur, disiplin, tanggung jawab, peduli, kreatif, dan mandiri
dalam upaya mengatasi permasalahan pembangunan di Indonesia
1751. 2.2 Menunjukkan perilaku jujur, disiplin, tanggung jawab, peduli, dan
kritis sebagai pelaku ekonomi
1752. 3.7
1753. 4.7
1754.
1755.
1756. A.
PilihanGanda
1757. 1.
Suatu proses pengorganisasian, pengarahan dan pengawasan
usaha-usaha dari anggota organisasi lainnya agar mencapai tujuan
organisasi yang ditetapkan, yaitu pengertian.
1758.
a. Manajemen
d. Kewirausahaan
1759.
b. Wirausaha
e. Koperasi
1760.
c. Badan usaha
1761. 2.
Bertugas memimpin dan mengawasi tenaga-tenaga operasional,
contohnya kepala pimpinan, mandor dan penyelia (supervisor, yaitu
manajer..
1762.
1763.
b. menengah e. bawah
1764.
c. puncak
planning
1767.
pimpinan
1768.
1769. 4.
Tingkatan manajemen yang bertanggungjawab atas
keseluruhan manajemen organisasi perusahaan yaitu manajer.
1770.
a. menengah d. puncak
1771.
1772.
c. planning
1773. 5.
Yang bukan termasuk fungsi manajemen fungsi manajemen
adalah.
1774.
a. planning d. controlling
1775.
b. organizing e. personalia
1776.
c. directing
1777. 6.
Presiden Direktur dan Kepala Divisi termasuk tingkatan
manajemen.
1778.
Menengah
1779.
Personalia
1780.
c. Manajer Produksi
1781. 7.
Menentukan sumber daya dan kegiatan yang dibutuhkan
seperti, tugas dan fungsi setiap unit kerja yaitu fungsi manajemen.
1782.
a. Organizing d. Controlling
1783.
b. Planning e. Coordinating
1784.
c. Directing
1785. 8.
Yang menentukan serangkaian tindakan untuk mencari suatu
hasil yang diinginkan (tujuan perusahaan) sebelum melakukan kegiatan
adalah fungsi dari manajemen.
1786.
a. Organizing d. Controlling
1787.
b. Planning e. Coordinating
1788.
c. Directing
1789. 9.
Salah satu fungsi manajemen yang dilakukan usaha memberi
bimbingan, saran dan intruksi (penugasan) kepada bawahan dalam
melaksanakan tugas, yaitu
1790.
a. Planning d. Controlling
1791.
b. Organizing e. Coordinating
1792.
c. Directing
1793.
1794.
a. produksi d. personalia
1795.
b. pemasaran e. perencanaan
1796.
c. keuangan
a. Controlling d. Directing
1799.
b. Planning e. Coordinating
1800.
c. Organizing
a. Produksi d. Personalia
1803.
b. Pemasaran e. Administrasi
1804.
c. Keuangan
1805.
1806.
development
1807.
coordinating
1808.
c. comensation
a. administrasi d. keuangan
1811.
b. produksi e. personalia
1812.
c. pemasaran
a. administrasi d. keuangan
1815.
b. produksi e. personalia
1816.
c. pemasaran
a. planning d. coordinating
1819.
b. organizing e. controlling
1820.
c. directing
1821. 17. Menentukan sumber daya dan kegiatan yang dibutukan, seperti
tugas dan fungsi setiap unit kerja, fungsi dari manajemen
1822.
a. planning d. coordinating
1823.
b. organizing e. controlling
1824.
c. directing
a. produksi d. personalia
1827.
b. pemasaran e. administrasi
1828.
c. keuangan
a. produksi d. personalia
1831.
b. pemasaran e. administrasi
1832.
c. keuangan
1833. 20. Kepala bagian yang membawahi beberapa seksi dan kepala
pengawas, yaitu contoh dari manajemen.
1834.
1835.
b. atas e. sedang
1836.
c. puncak
1837.
1838. B. Essay
1839. 1.
Jelaskan jenjang manajemen puncak, menengah, dan
pelaksana!
1840.
1841.
1842.
1846. S
KOR
1848.
1849.
1. A
6. A
11. A
16. D
1854.
1850.
2. A
7. A
12. A
17. B
1851.
3. A
8. B
13. E
18. C
1855. 2
0
1852.
4. D
9. C
14. A
19. B
1853.
5. E
10. E
15. E
20. A
1856.
ESSAY
1857.
1.
1858. 4
1859.
1860. 4
1861.
1862. 4
1863.
1864. 4
1865.
1866. 4
1868. 4
0
1869.
1870.
1871.
Nilai Akhir
Skor Perolehan
X4
Skor Masimal
1872.
1875.
:
:
1876.
Mata Pelajaran
Materi Pokok
:
: Manajemen
Ekonomi
1877.
Kelas/Semester
X/2
1878.
1884. T
idak
1881.
Selalu
1882. S
ering
1883. J
arang
1888.
4
1889. 3
1890. 2
1891. 1
1894.
1895.
1896.
1897.
1900.
1901.
1902.
1903.
1906.
1907.
1908.
1909.
1912.
1913.
1914.
1915.
1918.
1919.
1920.
1921.
1924.
1925.
1926.
1927.
1930.
1931.
1932.
1933.
1879.
No.
1880. Pernyataan
1885. P
ernah
1936.
1937.
1938.
1939.
1942.
1943.
1944.
1945.
1948.
1949.
1950.
1951.
1954.
1955.
1956.
1957.
1960.
1961.
1962.
1963.
1966.
1967.
1968.
1969.
1972.
1973.
1974.
1975.
1978.
1979.
1980.
1981.
1984.
1985.
1986.
1987.
1990.
1991.
1992.
1993.
1996.
1997.
1998.
1999.
2002.
2003.
2004.
2005.
2008.
2009.
2010.
2011.
2014.
2015.
2016.
2017.
2020.
2021.
2022.
2023.
2026.
2027.
2028.
2029.
2032.
2033.
2034.
2035.
2038.
2039.
2040.
2041.
2044.
2047. 40
2050.
N
2051.
SP
X4
SM
:
:
2056.
Mata Pelajaran
Materi Pokok
:
: Manajemen
Ekonomi
2057.
Kelas/Semester
X/2
2058.
2064. T
idak
2061.
Selalu
2062. S
ering
2063. J
arang
2068.
4
2069. 3
2070. 2
2071. 1
2074.
2075.
2076.
2077.
2080.
2081.
2082.
2083.
2086.
2087.
2088.
2089.
2092.
2093.
2094.
2095.
2098.
2099.
2100.
2101.
2104.
2105.
2106.
2107.
2110.
2111.
2112.
2113.
2059.
No.
2060. Pernyataan
2065. P
ernah
2116.
2117.
2118.
2119.
2122.
2123.
2124.
2125.
2128.
2129.
2130.
2131.
2134.
2137. 40
2140.
N
2141.
2142.
2143.
2144.
2145.
Nilai Akhir
Skor Perolehan
X4
Skor Masimal
SP
X4
SM