VISI, MISI DAN PROGRAM KERJA

CALON KEPALA DESA JAMBEWANGI

KECAMATAN SELOPURO KABUPATEN BLITAR

Penyusun
MUHAMMAD FAZID MUSYAFAK,SE
Alamat : Dusun Krajan RT.03 RW.02 Desa Jambewangi
Telp. 085 855 851 988 / 081 235 052 134

VISI, MISI DAN PROGRAM KERJA

CALON KEPALA DESA JAMBEWANGI
KECAMATAN SELOPURO KABUPATEN BLITAR

KATA PENGANTAR
Puji dan syukur dipanjatkan kehadirat Allah SWT. Berkat rahmat, taufik dan hidayahnya
kita semua masih diberi kesempatan untuk menjalankan aktifitas dalam keadaan sehat, serta
mudah-mudahan segala aktifitas kita mendapat ridho Allah SWT.
Program Kerja merupakan acuan bagi suatu organisasi (Desa) dalam menjabarkan ideide/gagasan-gagasan seorang pimpinan (kepala desa) terhadap arah dan kebijakan pembangunan
di desa, melalui penggalian potensi yang ada, mengakomodir kepentingan masyarakat,
mengidentifikasi masalah-masalah yang timbul dimasyarakat, mencari solusi penyelesaianya
melalui Musdus kemudian Murenbangdes dan dituangkan dalam Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Desa (RPJMDes) atau revisi RPJMDes.
Dalam melaksanakan tugasnya Kepala Desa dibantu oleh Aparatur Desa. Kepala Desa
sebagai seorang pimpinan harus cerdas dan tegas dalam mengambil keputusan demi kepentingan
masyarakat, dan harus dapat menciptakan hubungan yang sinergis dalam lingkungan kerja. Juga
harus membangun kemitraan yang harmonis dengan Badan Permusyawaratan Desa (BPD) yang
pada akhirnya akan menumbuhkan kepercayaan kepada Pemerintahan Desa.
Dalam kesempatan ini penulis mengucapkan terima kasih yang sedalam-dalamnya dan
penghargaan yang setinggi-tingginya kepada :
1. Orangtua dan seluruh keluarga yang telah memberikan dukungan yang penuh baik moril
maupun materil yang tidak ternilai harganya.
2. Pimpinan dan anggota BPD Desa Jambewangi yang telah memberikan arahan serta informasi
tentang Desa Jambewangi.
3. Kepala Desa Jambewangi dan aparaturnya yang telah memberikan informasi tentang Desa
Jambewangi.
4. Panitia Pemilihan Kepala Desa Jambewangi periode 2016 - 2022 yang telah memberikan
kesempatan untuk mengikuti proses pencalonan Kepala Desa Jambewangi.
5. Tokoh masyarakat, tokoh agama, kasepuhan dan tokoh pemuda baik secara langsung maupun
tidak langsung telah memberikan informasi dan masukan keberadaan Desa Jambewangi .
6. Warga masyarakat Desa Jambewangi yang tidak dapat sebutkan satu per satu yang telah
memberikan saran dan masukan.
Saya menyadari sematang apapun rencana yang kita tuangkan, sebagus apapun program
kerja yang kita buat tanpa didukung oleh seluruh warga masyarakat sebagai subjek
pembangunan, maka rencana tersebut tidak akan berjalan dengan baik. Untuk itu saya
mengharapkan dukungan dari semua pihak dalam menjalankan tugas seandainya nanti mendapat
amanah dan kepercayaan dari masyarakat untuk memimpin Desa Jambewangi 6 tahun kedepan
dan yang harus kita sadari bersama tanpa ridho Allah SWT, hasilnya nol besar. Manusia hanya
dapat berencana, Allah jua lah yang menentukan.
Penyusun

Muhammad Fazid Musyafak

BAB I
PENDAHULUAN
Desa Jambewangi sebagai bagian dari Pemerintah Kabupaten Blitar tentu saja dalam
penyusunan Visi, Misi dan Program Kerja Pemerintah Desa Jambewangi tidak terlepas dari Visi
dan Misi Kabupaten Blitar Tahun 2016 2021, yaitu :
VISI :
MENUJU KABUPATEN BLITAR YANG LEBIH SEJAHTERA, MAJU DAN BERDAYA
SAING.
MISI :
1. Meningkatkan taraf kehidupan masyarakat melalui akselerasi program pengentasan
kemiskinan, optimalisasi program pengentasan kemiskinan, optimalisasi dan pengembangan
program pembangunan dan kemasyarakatan yang tepat sasaran.
2. Memantapkan kehidupan masyarakat berlandaskan nilai-nilai keagamaan, kearifan local,
dan hokum melalui optimalisasi kehidupan beragama dan kehidupan social, serta penerapan
peraturan perundang-undangan.
3. Meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) masyarakat melalui peningkatan mutu
pendidikan dan kesehatan serta kemudahan akses memperoleh pendidikan dan pelayanan
kesehatan yang memadai.
4. Meningkatkan tata kelola pemerintahan yang baik melalui reformasi birokrasi, serta
pelayanan public berbasis teknologi informasi.
5. Meningkatkan keberdayaan masyarakat dan usaha ekonomi masyarakat yang memiliki daya
saing melalui peningkatan ketrampilan dan keahlian, pengembangan ekonomi kerakyatan
berbasis umkm, ekonomi kreatif serta potensi local daerah.
6. Meningkatkan pembangunan berbasis desa dan kawasan perdesaan melalui optimalisasi
penyelenggaraan pemerintahan desa, pembangunan, pembinaan kemasyarakatan dan
pemberdayaan masyarakat desa.
Maka sudah merupakan suatu keharusan untuk Visi dan Misi Pemerintahan Desa
Jambewangi Periode Tahun 2016 - 2022 adalah merupakan penerapan dari Visi dan Misi
Kabupaten Blitar tersebut dengan memperhatikan kebijakan dan kearifan lokal serta kemampuan
dan adat istiadat setempat dengan pertimbangan utama faktor keseimbangan, kewilayahan dan
Sumber Daya Manusia baik Aparatur Pemerintahan Desa Jambewangi dan mayoritas lapisan
masyarakat yang lebih luas. Luas Wilayah Desa Jambewangi yang mencapai 1.051,750 Ha
dengan jumlah penduduk menurut data terakhir sebanyak 12.884 Jiwa dan 3.879 KK yang terdiri
dari 9 wilayah RW dan 27 wilayah RT dengan Jumlah Hak Pilih pada Pilkada 2015 mencapai
9.488 Hak Pilih dan pada Pilkades 2016 diperkirakan mencapai 9.725 Hak Pilih. Dengan
keadaan tersebut maka Desa Jambewangi merupakan salah satu Desa yang tidak terluas dan
Desa ketiga terbanyak jumlah penduduknya di Kecamatan Selopuro, dan hal ini harus menjadi
bahan pertimbangan utama dalam penyusunan Visi dan Misi serta Program Kerja Pemerintah
Desa kedepan.
Keanekaragaman latar belakang pendidikan, budaya, mata pencaharian dan lain-lain
harus dapat dipersatukan dalam suatu Visi yang menyentuh semua kalangan, dan seluruh lapisan
masyarakat harus dapat mengerti makna Visi yang dibuat dan terlebih harus dapat merasakan
manfaatnya dalam peningkatan kesejahteraan pada umumnya. Oleh karenanya unsur transparansi
dan partisipatif dari warga masyarakat luas juga harus menjadi bahan pertimbangan utama dalam
penyusunan Visi, Misi dan Program Kerja Pemerintahan ini.

Hal lain yang tidak kalah pentingnya dalam penyusunan Visi, Misi dan Program Kerja
Pemerintahan Desa ini adalah Kwalitas dari Sumber Daya Manusia (SDM) yang ada baik di
lingkungan Aparatur Pemerintah, maupun pada warga masyarakat secara keseluruhan. Karena
dengan Sumber Daya Masyarakat yang lebih baik dan memadai diharapkan akan meningkatnya
pelayanan pemenuhan kebutuhan administrasi seluruh lapisan masyarakat dan melaksanakan
tugas-tugas lainnya sesuai dengan tugas pokok dan fungsi (tupoksi) masing-masing.

BAB II
VISI
Dengan mengucap Bissmillahirrahmanirrahim, Saya sebagai Calon Kepala Desa
Jambewangi Kecamatan Selopuro Kabupaten Blitar, dengan berbagai pertimbangan dan dengan
Ketetapan Hati demi terwujudnya Desa Jambewangi yang lebih maju dan lebih baik di berbagai
bidang secara menyeluruh untuk seluruh lapisan masyarakat Desa Jambewangi, menetapkan Visi
Desa Jambewangi Kecamatan Selopuro Kabupaten Blitar Periode 2016 - 2022 sebagai berikut :
Terwujudnya Desa Jambewangi yang lebih Maju, Aman, Sehat, Cerdas Berdaya Saing melalui
Peningkatan Sumber Daya Manusia, Berbudaya dan Berakhlak Mulia
MISI:
1. Meningkatkan Profesionalisme Pelayanan Publik ;
2. Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Manusia bagi Aparatur Pemerintahan Desa ;
3. Meningkatkan Pembangunan Fisik dan Non Fisik di berbagai Bidang ;
4. Meningkatkan kualitas kesehatan masyarakat;
5. Meningkatkan Ketersediaan dan Kualitas Infrastruktur Pemerintahan Desa ;
6. Penertiban Administrasi Pemerintahan Desa ;
7. Meningkatkan Partisipasi Swadaya Masyarakat dan Sektor Swasta dalam Kegiatan
Pembangunan dan Kegiatan Kemasyarakatan Desa ;
8. Menggali Potensi Desa dalam rangka Peningkatan Pendapatan Asli Desa ;
9. Meningkatan kerukunan kerjasama antar Lembaga Desa ;
10. Peningkatan Pemberdayaan Masyarakat dan Kemampuan Daya Saing Sosial Ekonomi ;
11. Meningkatkan Kepedulian Sosial Masyarakat.
12. Melaksanakan kegiatan pembangunan yang jujur, baik, trasparan dan dapat
dipertanggungjawabkan.

PROGRAM KERJA
PEMERINTAH DESA JAMBEWANGI KECAMATAN SELOPURO
PERIODE 2016 20122
A.Bidang Pemerintahan
1. Program Pembangunan di Bidang Pemerintahan diantaranya adalah berupa pembinaan
Aparatur Desa dengan melaksanakan kegiatan pelatihan dan bimbingan secara intensif
baik dengan mengikuti kegiatan yang diadakan oleh Pemerintah Daerah dan Kecamatan
maupun pihak lainnya, bahkan dengan mengadakan kegiatan pembinaan dan bimbingan
secara mandiri sehingga segala Perkembangan Arah Kebijaksanaan Pemerintah Pusat,
Daerah Propinsi, Daerah Kabupaten, maupun Desa akan terus teraktualisasikan. Sehingga
pada gilirannya nanti Perangkat dan unsur Penyelenggara Pemerintahan Desa lainnya
selalu siap untuk melaksanakan pelayanan yang profesional terhadap masyarakat dengan
pengetahuan yang mereka miliki.
2. Melaksanakan penertiban-penertiban di bidang administrasi perkantoran, mempersiapkan
pembukuan yang lebih kongkrit, juga melaksanakan penertiban administrasi di tingkat RT
dan RW se-wilayah Desa Jambewangi yang masih kurang memadai dan kurang komplit,
juga akan lebih mengoptimalisasikan peranan dan fungsi Kelembagaan Desa untuk
menggali potensi dan memperdayakan lingkungan disekitarnya, manusia atau alamnya
yang dapat diusahakan sehingga penyelenggaraan Pemerintahan Desa akan senantiasa
terus berkembang dan dibantu dengan adanya penghasilan dari hasil usaha desa dan
bantuan dari Pemerintah yang dapat menunjang penghasilan Perangkat dan Kelembagaan
Desa lainnya dalam rangka melaksanakan kegiatan desa.
3. Melaksanakan kerjasama yang harmonis dengan Pemerintah Kecamatan, Pemerintah
Kabupaten dan Pemerintah Propinsi maupun dengan Instansi terkait yang ada di Wilayah
Pemerintahan Desa Jambewangi.
4. Menjalin kemitraan dengan para investor, donator dan pihak ketiga untuk menggali dan
memperdayakan potensi alam yang ada di Desa Jambewangi, serta dalam kegiatan
pembangunan infrastruktur perdesaan selain dari anggaran yang bersumber dari
Pemerintah Pusat dan Daerah.
6. Melaksanakan Kegiatan Peringatan Hari Besar Nasional (PHBN) seperti Kegiatan Upacara,
Perlombaan dan Pentas Olah Raga dan Kesenian serta mengikuti kegiatan-kegiatan PHBN
lainnya yang diadakan oleh Pemerintah Propinsi, Kabupaten dan Kecamatan.
B. Bidang Pembangunan
a. Pembangunan Fisik
Dalam pelaksanaan Kegiatan Pembangunan khususnya di bidang Fisik
Pemerintah Desa dan Kelembagaan akan menampung Aspirasi Masyarakat dimana masih
banyak pembangunan-pembangunan ditingkat RT/RW dan Area Persawahan yang belum
tersentuh oleh bantuan-bantuan atau Subsidi Desa, Pemerintah Kabupaten atau dari
Pemerintah Propinsi, Pemerintah Desa dan Kelembagaan yang ada dengan
menginventarisirnya melalui Musyawarah Perencanaan Pembangunan tingkat Desa

Jambewangi (Musrenbang Desa) pada setiap awal Tahun Anggaran yang akan melahirkan
3 (tiga) Kebijakan Pokok, yaitu :
1.Rencana Pembangunan Jangka Menengah Desa (RPJMDes) di awal masa jabatan
Kepala Desa.
2.Rencana Kerja Pemerintahan Desa (RKPDes) Pada awal Tahun Anggaran.
3.Rancangan Anggaran Pendapatan Belanja Desa (RAPBDes) Tahunan Yang kesemuanya
bersumber dari :
a. Dari Program Dana Desa (DD)
b. Dari Alokasi Dana Desa (ADD)
c. Dari bagi hasil pajak
d. Dari SKPD / PU Bina Marga
e. Dari Pendapatan Asli Desa (PADes)
f. Dari Partisipasi Pihak Swasta, BUMN, BUMD dan Pihak Lainnya
g. Dari Swadaya Masyarakat
b.Pembangunan Non Fisik
1. Melaksanakan Pembinaan dan Pelatihan dalam rangka meningkatkan Kinerja dan
Sumber Daya Manusia (SDM) bagi Kelembagaan yang ada BPD,LPMD dan PKK
Desa Jambewangi .
2. Senantiasa berupaya dalam mengentaskan kemiskinan dengan membantu peningkatan
kemampuan ekonomi dan Pemberdayaan Masyarakat.
3. Melaksanakan Pembinaan Perlindungan Masyarakat (LINMAS) dalam rangka
meningkatkan Kamtibmas.
4. Pembinaan Moral dan Keagamaan dengan seringnya melaksanakan Pengajian rutin
bagi Aparatur Pemerintahan Desa, Lembaga Desa serta warga masyarakat pada
umumnya yang diselenggarakan oleh Pengurus Nahdlatul Ulama Ranting Jambewangi
dan Pokja-pokja PKK Desa.
5. Pengembangan Kreativitas dan Keterampilan Kerja khususnya bagi Remaja dengan
Pembinaan dan Pengembangan Karang Taruna Desa serta dalam upaya mengurangi
jumlah pengangguran.
6. Meningkatkan Pengetahuan dan Pendidikan Agama di Masjid-Masjid bagi Anak-anak
dan dewasa.
C. Bidang Kemasyarakatan
Bidang Kemasyarakatan dibagi dalam Tiga Program secara Subsektornya Kepala
Urusan Kemasyarakatan dan dibantu oleh LPMD dan PKK serta Majelis Ulama Desa
diantaranya adalah :
1.1 Bidang Keagamaan
Memantapkan kehidupan masyarakat berlandaskan nilai-nilai keagamaan,
kearifan lokal, dan hukum melalui optimalisasi kehidupan beragama dan kehidupan sosial,
serta penerapan peraturan perundang-undangan. Tujuan dari misi ini adalah penciptaan
suasana kehidupan yang aman dan kondusif serta adanya kebebasan dan kemudahan
masyarakat dalam menjalankan ibadah sesuai dengan agama dan kepercayaannya. Program
yang akan dilaksanakan nyaitu :
1. Fasilitasi kegiatan kelompok-kelompok keagamaan.
2. Meningkatan komunikasi dan harmonisasi antar umat beragama.

3. Meningkatkan kewaspadaan dini masyarakat agar mampu mengantisipasi ancaman

gangguan kamtibmas.
1.2. Bidang Pendidikan
Dalam mensukseskan Program Wajib Belajar 9 Tahun bagi warga belajar di
Desa Jambewangi, Pemerintah Desa Jambewangi mencanangkan akan melaksanakan
beberapa kegiatan untuk menunjang Kegiatan Pendidikan Masyarakat :
1. Mendukung Pelaksanaan Pembangunan / Perbaikan Sarana dan Prasarana Pendidikan,
seperti Pengrehaban beberapa Gedung Sekolah Dasar yang ada di Wilayah Desa
Jambewangi.
2. Melayani permintaan orang tua murid yang kurang mampu dan akan / sedang
menyekolahkan anaknya dalam upaya mendapatkan pembebasan / keringanan biaya
pendidikan (beasiswa).
3. Menunjang Penyelenggaraan Kegiatan Pendidikan Program Kesetaraan (paket A, B,
dan C) bagi warga masyarakat Desa Jambewangi.
4. Dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Desa (APBDes) akan dianggarkan untuk
Peningkatan Pendidikan Dasar sebagai berikut:
a. Bantuan Penyelenggaraan PKBM sebagai penyelenggara Paket Kesetaraan (A, B dan C).
b. Bantuan Sarana Pendidikan Bagi Siswa Kurang Mampu.
c. Bantuan untuk kesejahteraan bagi guru TPQ/Diniyah dan Guru TK
1.3. Bidang Kesehatan
Pemerintah Desa Jambewangi dalam pencanangan Program Desa Sehat, akan
bekerja sama dengan PKK, Penyuluh Lapangan KB dan KBPP Kabupaten, serta LPMD
bidang Kesehatan dan Lingkungan untuk melaksanakan beberapa kegiatan dan perbaikan
diantaranya :
a. Melaksanakan pembenahan saluran airnya (drainase) juga menyalurkan genangangenangan air kotor, kegiatan penanganan sampah disekitar tempat tinggal mereka apalagi
menjelang musim hujan, terutama dalam penanggulangan berbagai wabah penyakit.
b. Melakukan kegiatan pembabatan rumput liar disepanjang jalan utama dan jalan
Kampung secara rutin dengan menggunakan mesin babat rumput inventaris Desa
Jambewangi.
c. Mengintruksikan kepada Masyarakat agar menyediakan Ventilasi Udara supaya keadaan
rumahnya senantiasa menghirup udara segar.
d. Melalui Pokja PKK Desa, meningkatkan Pelayanan Pos Pelayanan Terpadu dan mendata
beberapa Ibu yang mengikuti Program Keluarga Berencana dan meningkatkan Pelayanan
Kesehatan Bayi dan Balita.
e. Meningkatkan Kerjasama dan melakukan Koordinasi dengan Pusat Pelayanan Kesehatan
Masyarakat (Puskesmas) Kecamatan Jambewangi.
f. Membantu dalam pengoptimalan Pelayanan Jamkesmas dan Gakinda bagi warga yang
benar-benar tidak mampu.
g. Melakukan Pendataan dan Penyuluhan Kesehatan seperti :
1. Pendataan Kembali Warga / Keluarga Pra Ks dan Ks. I / II.
2. Pendataan Wilayah Rawan Terjangkit Wabah Penyakit.

3. Pendataan Kebutuhan Program Imunisasi Balita.

4. Pendataan Rumah Tidak Layak Huni (RTLH) untuk pengajuan bantuan rehab ke
tingkat Kabupaten.
5. Menyebarluaskan Informasi tentang penanggulangan bahaya Demam Berdarah dan
Nyamuk Malaria.
6. Mengintruksikan agar menyediakan Sarana P3K di rumah-rumah yang dianggap
Rawan Penyakit.
f. Dari APBDes, Desa Jambewangi mengganggarkan untuk bidang kesehatan yaitu :
1. Bantuan Penunjang Ke Rumah Sakit bagi Gakinda.
2. Penunjang Kegiatan Posyandu.
3. Bantuan Kegiatan Pos KB Desa.
4. Pemberian Makanan Tambahan bagi Balita.
5. Program Kesehatan dan Kesejahteraan bagi Jompo.
1.4 Bidang Sosial Budaya
Dengan tujuan peningkatan kepedulian sosial, Kami akan membuka
kesempatan yang seluas-luasnya bagi berbagai pihak terutama pihak swasta, pengusaha
dan golongan yang mampu untuk dapat meningkatkan kepedulian sosial dengan berbagai
kegiatan yang akan sangat membantu sesama warga masyarakat terutama golongan yang
kurang mampu. Kegiatan tersebut dapat berupa pengobatan gratis, khitanan masal
ataupun bantuan sembako.
Bidang Budaya yang akan lebih banyak diprogramkan adalah dalam rangka
memelihara, memajukan dan menumbuhkembangkan seni dan budaya jawa, dengan
harapan seni budaya jawa ini semakin maju dan semakin dicintai oleh warga masyarakat.
Setiap ada kesempatan yang bisa dipergunakan seperti PHBN dan Peringatan-peringatan
lainnya, kami akan berusaha dapat menampilkan seni budaya jawa dengan tujuan agar
dapat menghibur warga masyarakat dan juga dapat menjadikan seni dan budaya jawa ini
lebih lestari, dicintai dan dibanggakan oleh warga masyarakat.
Selain itu masih dalam rangka pelestarian seni dan budaya jawa ini, maka perlu
diusulkan kepada sekolah-sekolah untuk mengadakan kegiatan ekstra kurikuler berupa
kesenian jawa seperti kesenian jaranan, tari, pencak silat, wayang dan lain-lain. Kami pun
akan senantiasa mendukung keberadaan sanggar seni, padepokan dan sebagainya agar
senantiasa tetap berdiri dan diminati oleh warga masyarakat terutama generasi muda.

PENUTUP
Demikian pemaparan Visi, Misi dan Program Kerja ini kami sampaikan dengan
harapan dalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah Desa (RPJMDes) selama 6 (enam)
Tahun kedepan akan lebih terarah dan dapat dirasakan manfaatnya oleh seluruh lapisan
masyarakat secara adil dan berkesinamambungan. Dengan berlandaskan penyerapan aspirasi
seluruh lapisan warga masyarakat melalui Musyawarah Perencanaan Pembangunan Desa
(Musrenbangdes), makalah ini akan menjadi dasar terhadap penyusunan Rencana Pembangunan
Jangka Menengah Desa (RPJMDes) yang nantinya akan lebih terperinci dalam Rencana Kerja
Pemerintahan (RKP) Tahunan. RPJMDes adalah rencana kerja selama 6 (enam) Tahun ke depan
(2016-2022) yang akan segera disusun setelah pelantikan sebagai Kepala Desa terpilih dengan
berdasarkan kepada Visi, Misi dan Rencana Kerja yang kami buat ini. Sehingga Visi, Misi dan
rencana Kerja Pemerintahan ini bukan sekedar untuk melengkapi persyaratan sebagai bakal
calon Kepala Desa, melainkan akan menjadi bahan acuan / dasar dalam menentukan langkah
pemerintahan Desa Jambewangi selama enam tahun kedepan secara adil, merata dan
berkeseimbangan.
Akhirnya dengan segala keterbatasan dalam pembahasan dan uraian makalah tentang
Visi, Misi dan Rencana Kerja ini, kami berharap agar pada akhirnya tujuan kita bersama untuk
membangun Desa dapat segera tercapai. Hal ini sesuai dengan Misi : Terwujudnya Desa
Jambewangi yang lebih Maju, Berprestasi, Berbudaya dan Kreatif, melalui Peningkatan Sumber
Daya Manusia, Kemampuan Ekonomi dan Kepedulian Sosial Masyarakat dan Pemantapan
Pembangunan di Berbagai Bidang berlandaskan Religius, Kultural, dan Budaya Daerah.
Wassalamu Alaikum Wr. Wb.

MUH. FAZID MUSYAFAK,SE