Motivator Indonesia Asia , Motivator Indonesia Terkenal , Motivator Indonesia

Sebagai motivator Indonesia, saya berusaha menjadi salah satu motivator terbaik,
bukan terkenal, bukan termuda.

Melalui YouTube, daftar materi saya untuk 2016 dan nama-nama kader saya bisa
Anda ketahui. Saat ini di Asia dan dunia ada asumsi, motivator terbaik adalah diri kita
sendiri. Itu sih bagus.

Namun tokoh motivator yang hebat bukan saja bicara soal motivasi serta kata-kata
bijak. Melainkan juga menunjukkan cara-cara sukses. Untuk hal terakhir ini, tak
semua orang bisa. Mungkin perlu pembimbing alias motivator.

Anda setuju? Sebagai motivator Indonesia, saya berharap Anda setuju.

Sebagai motivator Indonesia, saya sering membahas soal stress, termasuk dalam dunia
kerja dan usaha.

Tekanan pekerjaan yang cukup berat, ditambah urusan pribadi, menjadi faktor
dominan yang menyebabkan karyawan stress. Belum lagi kalau ternyata atasan tidak
bisa diteladani dan bawahan tidak bisa diandalkan. Akhirnya motivasi kerja menurun.
Ini sebenarnya terjadi di semua bidang. Bukan di bidang tertentu saja.

Saran saya, harus dicari tahu dulu akar permasalahannya. Ya, akarnya. Jalan-jalan dan
liburan hanya bisa memberi kesenangan sesaat. Solusi sejati tidak bisa terhadirkan
dari aktivitas-aktivitas sedemikian. Sekiranya akar permasalahan sudah diketahui,
barulah bisa dipikirkan next step-nya.

Saran berikutnya, minta masukan dari pasangan dan mentor. Ya, dari orang-orang
dekat yang mengenal kita. Sepertinya mereka memiliki pandangan yang lebih jernih
terhadap permasalahan kita. Juga lebih jujur. Posisi mereka bagaikan cermin dan
begitulah, kadang kita perlu cermin untuk diri kita dan permasalahan kita.

Terakhir, bawalah setiap masalah dalam doa dan ibadah. Karena kita semua tahu,
hanya DIA yang menggenggam segala solusi. Hanya DIA pula yang bisa
menentramkan setiap hati. Menggunakan akal dan nalar semata hanya menyusahkan
diri sendiri. Stress. Ini sering sekali saya bahas dalam seminar-seminar motivasi.

Dengan berbagai cara di atas, mudah-mudahan kita, tim kita, dan keluarga kita
terbebas dari stress. Setidaknya, berkurang kadar stress-nya. Dari jauh, saya turut
mendoakan. Sekian dari saya, Ippho Santosa, motivator Indonesia.
Membawakan seminar motivasi pekerja atau seminar motivasi karyawan memerlukan
pendekatan tersendiri. Ada pula yang menyebutnya seminar motivasi kerja. Biasanya,
yang dibahas lebih pada produktivitas kerja dan etos kerja, lalu dikemas dalam bentuk
in-house seminar atau in-house training. Bagi organisasi, ini bagian dari pelatihan dan
pengembangan SDM.

Seminar motivasi bisnis atau seminar motivasi wirausaha, tentu saja memerlukan
pendekatan yang berbeda. Mengelola produksi dan penjualan dalam skala UKM,
biasanya itulah yang sering dibahas, dikemas dalam bentuk public seminar. Dari segi
skala, kadang berupa seminar nasional, kadang berupa seminar internasional.

Sekali lagi, kedua-duanya berbeda walaupun sama-sama seminar motivasi diri atau
seminar motivasi sukses. Perlu digarisbawahi, isinya bukan sekadar seruan-seruan
semangat, melainkan juga inspirasi demi inspirasi dan hal-hal teknis dalam mencapai
sesuatu. Maka muncullah berbagai tema lainnya, seperti seminar perubahan, seminar
penjualan, seminar otak kanan, seminar pencapaian target, dan lain-lain.

Menjadi pembicara seminar atau motivator Indonesia, sudah menjadi passion bagi
Ippho Santosa, bukan sekadar profesi. Ia berusaha menjadi salah satu motivator
terbaik atau pembicara terbaik di negeri ini. Dengan izin Yang Maha Kuasa, sekitar
satu juta alumni seminar sudah membuktikan itu, bahkan seminarnya telah menembus
belasan negara di empat benua. Buku-bukunya telah terjual satu juta eksemplar dan
hanya dua motivator di Indonesia yang telah melampaui angka itu, yakni Ippho
Santosa dan Ary Ginanjar.

Di Indonesia, yang sering mengundang Ippho Santosa adalah kementerian dan

BUMN. Untuk mengundang beliau sebagai motivator Indonesia dalam in-house
seminar atau in-house training, SMS 0812-704-9090.