Anda di halaman 1dari 5

KUESIONER PENELITIAN

Responden yang terhormat,

Bersama ini saya mengharapkan kesediaan bapak/ibu/sdra/sdri untuk


mengisi daftar pertanyaan dalam kuesioner ini dengan tujuan sebagai
data untuk pennyusunan skripsi dengan judul : Pengaruh Pengalaman
Kerja dan Upah Terhadap Produktifitas Kerja Karyawan CV. Mitra Abadi
Serang, Atas kesediaan Bapak/Ibu/Sdra/Sdri menjawabnya dengan
sejujurnya dan sebaik-baiknya, saya mengucapkan terima kasih.

Jenis Kelamin :

Umur :
Pendidikan :

Lama Bekerja :

Keterangan:

STS = Sangat Tidak Setuju

TS = Tidak Setuju

R = Ragu-ragu

S = Setuju

SS = Sangat Setuju

Serang, 5 Desember 2016

Ida Nurwida
A. Variabel Pengalaman Kerja (X1)

N Pernyataan ST TS R S SS
o S (2) (3 (4 (5
(1) ) ) )
1 Pengalaman kerja yang saya
miliki, membantu saya
menyelesaikan tugas secara
efisien
2 Dengan masa kerja yang
saya niliki, tidak membantu
saya dalam memahami
tugas suatu pekerjaan
3 Saya melaksanakan tugas
tugas suatu pekerjaan
dengan baik
4 Saya mempunyai kemahiran
dalam melaksanakan tugas
tugas yang diberikan oleh
pimpinan
5 Saya selalu
mengedepankan sikap
profesional dalam bekerja
6 Saya selalu mengerjakan
pekerjaan sesuai dengan
prosedur yang benar
7 Saya tidak mengetahui
kebijakan atau informasi
yang dibutuhkan sebagai
karyawan
8 Saya tidak memahami dan
tidak menerapkan informasi
pada tanggung jawab
Pekerjaan
9 Pengalaman kerja yang saya
miliki, tidak membantu
mengurangi kesalahan-
kesalahan yang Saya
lakukan pada saat saya
melaksanakan pekerjaan
10 Pengalaman Kerja yang
saya miliki, tidak membantu
saya menguasai teknik
peralatan yang ada
11 Pengalaman kerja yang saya
miliki, tidak membantu saya
menguasai teknik pekerjaan
yang ada

B. Variable Upah (X2)

ST R S SS
N TS
Pernyataan S (3 (4 (5
o (2)
(1) ) ) )
1 Keterampilan yang saya
miliki, membuat saya
medapatkan gaji yang
sesuai
2 Saya dan rekan kerja tidak
mendapatkan gaji sesuai
dengan UMR
3 Adanya serikat pekerja,
menyebabkan saya
mendapatkan gaji yang
sesuai
4 Realisasi pemberian upah
sudah tidak sesuai dengan
kemampuan perusahaan
5 Dengan komponen produksi
yang ada, saya tidak
mendapatkan gaji yang
sesuai
6 Dengan prestasi yang saya
miliki, saya tidak
mendapatkan reward yang
sesuai
7 Gaji atau upah yang saya
terima tidak sesuai dengan
batas permintaan pegawai
8 Gaji atau upah yang saya
terima tidak sesuai dengan
upah minimum pemerintah

C. Variabel Produktivitas Kerja (Y)

N Pernyataan ST R S SS
TS
o S (3 (4 (5
(2)
(1) ) ) )
1 Beban fisik yang saya alami
mengganggu terhadap
produktivitas kerja saya
2 Beban mental dan sosial
mengganggu terhadap
produktivitas kerja saya
3 Jenis kelamin berpangaruh
pada produktifitas kerja
karyawan
4 Pendidikan yang saya miliki,
berpangaruh pada
produktivitas kerja
5 Keterampilan yang saya
miliki, membantu saya
produktif terhadap
pekerjaan saya
6 Tingkat usia tidak
berpengaruh terhadap
produktivitas kerja
karyawan
7 Status gizi tidak
berpengaruh terhadap
produktivitas kerja
karyawan
8 Faktor fisik, seperti panas,
iklim kerja, kebisingan,
pencahayaan dan getaran
tidak mempengaruhi
produktivitas kerja saya
9 Faktor kimia, seperi uap,
kabut dan debu tidak
mempengaruhi
produktivitas kerja saya
10 Faktor biologis seperti
penyakit yang disebabkan
infeksi, jamur, virus dan
parasit tidak mempengaruhi
produktivitas kerja saya
11 Faktor Fisiologis seperti
letak kesesuaian ukuran
tubuh tenaga kerja dengan
peralatan, beban kerja,
posisi dan cara kerja tidak
mempengaruhi
produktivitas kerja saya
12 Faktor Psikologi seperti
kesesuaian antara
hubungan kerja antar
karyawan sendiri, karyawan
atasan, suasana kerja yang
kurang baik serta pekerjaan
yang monoton tidak
mempengaruhi
produktivitas kerja saya

Anda mungkin juga menyukai