I. PENDAHULUAN
Program kesehatan yang dilaksanakan di puskesmas diselenggarakan
dalam rangka mencapai tujuan pembangunan kesehatan. Implementasi
kegiatannya melalui proses perencanaan, pelaksanaan dan penggerakan,
pengawasan, pengendalian dan penilaian.
Pengelolaan program kesehatan yang baik diharapkan bisa
dilaksanakan dengan baik dan mencapai hasil yang seoptimal mungkin
dengan dukungan lintas program dan lintas sektor. Untuk mencapai
pengelolaan program kesehatan yang baik dan berkualitas sangat
tergantung pada faktor sumberdaya manusia kesehatan yang melakukan
pengelolaan program tersebut. Pengelola Program Kesehatan harus
mampu melakukan pengelolaan program dari mulai proses perencanaan,
pelaksanaan dan penggerakan, pengawasan dan pengendalian sampai
dengan pelaporan dan analisa hasil kegiatannya. Lebih jauh lagi
pengelola program harus mampu melakukan tindak lanjut untuk
menyelesaikan pemecahan masalah dan mencapai hasil yang seoptimal
mungkin untuk pencapaian target sesuai penilaian kinerja puskesmas dan
standar pelayanan minimal.
Pengelola program juga harus mampu melakukan upaya kesehatan
dengan mengacu pada prinsip kesinambungan pelayanan (Continuum of
care, pendekatan keluarga sehat dan integrasi antara Upaya Kesehatan
Masyarakat dan Upaya Kesehatan Perorangan
VI. SASARAN
1. Karyawan Baru
2. Pelaksana atau Penanggung Jawab Program yang baru