DAFTAR PUSTAKA

Arianto, D. A. (2013). Pengaruh Kedisplinan Lingkungan Kerja Dan Budaya

Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Pengajar. Jurnal Ekonomia, 9 (2), 194.

Aritonang, L. A. A., & Saragih, V. O. (2018). Pengaruh Pengembangan Karir dan

Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT.
Sinar Sosro. Jurnal Manajemen 5(1), 56.

Arianty, N., Bahagia, R., Lubis & Siswadi. (2016). Manajemen Sumber Daya
Manusia. In Medan: Perdana Mulya sarana.

Arianty, N. (2014). Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai.

Jurnal Manajemen Perpajakan, 14(02), 146-147.

Bismala, L., Arianty & Farida (2015). Perilaku Organisasi. In Medan: Umsu
Press.

Bismala, L., Arianty & Farida (2017). Perilaku Organisasi. In Medan: Lembaga
Penelitian Dan Penulisan Ilmiah Aqli.

Busro, M. (2018). Teori-teori Manajemen Sumber Daya Manusia. In Jakarta:

Prenadamedia Group.

Duha, T. (2018). Perilaku Organisasi. In Yogyakarta: Deepublish.

Iskandar, Yuhansyah. N. (2018). Pengaruh Motivasi Dan Ketidakamanan Kerja

Terhadap Penilaian Kerja Yang Berdampak Kepada Kepuasan Kerja. In
Surabaya: Media Sahabat Cendikia.

Juliandi, A., Irfan & Manurung, S. (2014). Metodologi Penelitian Bisnis. In

Medan: Umsu Press.

Jayanti, N. (2018). Pengaruh Lingkunga Kerja Terhadap Kinerja Perangkat Nagari

Dalam Pengelolaan Keuangan Nagari Di Kabupaten Tanah Air. Jurnal
Ilmu Administrasi Negara, 1(2), 39.

Khair, H. & Siagian, S. T. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan

Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja
Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, 1(1),
66.

Noor, J. (2013). Penelitian Ilmu Manajemen. In Jakarta: Prenada Media Group.

Noor, J. (2017). Metodologi Penelitian. In Jakarta: Kencana.

Martono, N. (2010). Metode Penelitian Kuantitatif. In Jakarta: PT. Raja Grafindo
Persada.

Mariati, M. (2017). Ilmu Administrasi. In Makassar: CV Sah Media.

Moeheriono, M. (2012). Indikator Kinerja Utama. In Depok: PT. Rajagrafindo

Persada.

Punaji, M. (2016). Metode Penelitian Pendidikan Dan Pengembangan. In Jakarta:

Prenadamedia Group.

Saripuddin, J. (2015). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi

Terhadap Kepuasa Kerja Karyawan Pada PT. Sarana Agro Nusantara,
Jurnal Ekonomi & Bisnis, 3(2), 15-16.

Sunaryo. (2017). Pengaruh Perubahan Organisasi, Budaya Organisasin Dan

Perilaku Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Sisirau Medan. Jurnal
Ilmiah Manajemen & Bisnis, 18(1), 103.

Sutrisno, E. (2010). Budaya Organisasi. In Jakarta: Kencana Prenadamedia

Group.

Tirtayasa, S. & Ainanur. (2018). Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi dan

Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ilmiah Magister
Manajemen, 1(1), 4.

Yoyo, N. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. In Yogyakarta: Andi

(Anggota IKAPI .

Yudhaningsih, R. (2011). Peningkatan Efektivitas Kerja Melalui Komitmen,

Perubahan dan Budaya Organisasi, Jurnal Pengembangan Humaniora 11
(1), 46-47.