INFORMASI JABATAN 2019

1 NAMA JABATAN : Analis Konten Media Sosial pada Seksi Penunjang Non Medis

2 KODE JABATAN : -

3 UNIT KERJA

a JPT Madya : -

b JPT Pratama : -

c Admnistrator : Direktur RSUD Kota Depok

Kepala Bidang Penunjang

d Pengawas : Kasie Penunjang Non Medis

e Jabatan : Pelaksana/Fungsional Keahlian/Fungsional Keterampilan

4 IKTISAR JABATAN : Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan dalam rangka penyusunan rekomendasi kebijaka

5 SYARAT JABATAN
Minimal Diploma III di bidang Akuntansi/ Manajemen/ Administrasi/ Teknik Infomatika/ Manajem
a Pendidikan :
tugas jabatan
b Diklat : -

c Pengalaman : -

6 TUGAS POKOK

NO URAIAN TUGAS HASIL KERJA

1 Mengelola akun social media dari sisi konten. Laporan

2 Merancang konten yang menarik. Jumlah Konten

3 Menentukan jadwal tayang konten Laporan

4 Menjawab semua pertanyaan/komentar/keluhan yang masuk. Laporan

Mencari posting menarik, berita dan artikel untuk menarik pengunjung
5 Laporan
situs.
6 Mempromosikan penggunaan media sosial. Laporan

7 Penyampaian dan penyediaan informasi publik. Laporan

8 Melaksanakan tugas dari atasan Laporan

JUMLAH PEGAWAI

7 BAHAN KERJA :

NO BAHAN KERJA

1 Nota dinas

2 Pelaporan kinerja
 3 Laporan pelaksanaan tugas

4 Disposisi/ perintah atasan

8 PERANGKAT KERJA :

NO PERANGKAT KERJA

1 Komputer/PC

2 Printer

3 ATK

4 Filiing Kabinet

5 Meja dan Kursi kerja

6 Alat komunikasi

7 Alat Transportasi

9 TANGGUNG JAWAB :

1 Terus mengupdate informasi yang mengalir tentang tren terbaru.

Melakukan tracking dengan me-mention akun orang/klien/brand lain serta layanan customer s
2
pertanyaan.
3 Rutin mengecek dan melakukan perbaikan konten.

4 Membangun komunitas.

5 Meningkatkan trust dan kredibilitas di mata komunitas.

10 WEWENANG :

a Penjadwalan posting berita.

b Monitoring akun social media

c Memperhatikan trend yang sedang berlangsung.

d Membuat editorial plan.

11 KORELASI JABATAN :

NO JABATAN UNIT KERJA/ INST

1 Direktur RSUD Kota Depok RSUD Kota Depok

2 Kabid Penunjang RSUD Kota Depok

3 Kasie. Penunjang Non Medis RSUD Kota Depok

4 Kepala Instalasi IT RSUD Kota Depok

12 KONDISI LINGKUNGAN KERJA :

NO ASPEK

a Tempat kerja

b Suhu

c Udara

d Keadaan Ruangan

e Letak

f Penerangan

g Suara

h Keadaan tempat kerja

i Getaran

13 RESIKO BAHAYA :

NO FISIK/MENTAL

a Iritasi mata

b Kejenuhan

c Tekanan

14 SYARAT JABATAN LAIN

Mahir mengoperasikan komputer, ketelitian dan kemampuan untuk bekerja secara akura
a Keterampilan kerja : kreativitas dan inovasi yang tinggi, dan bersikap tegas.

b Bakat Kerja : G, V, N, S, Q

c Temperamen Kerja : D, M, P, R

d Minat Kerja : 1.a.1.b 2.b. 3.b. 4.b. 5.b.

e Upaya Fisik : berbicara, melihat, bekerja dengan jari, duduk.

f Kondisi Fisik :

a Jenis Kelamin : laki – laki/perempuan

b Umur : maks. 55 tahun

c Tinggi badan :-

d Berat badan :-
 e Postur badan :-

f Penampilan : Rapi

g Fungsi Pekerjaan :

a Hubungan dengan data : D2

b Hubungan dengan orang : O3

c Hubungan dengan Benda : B7

15 PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN : Baik, Sangat Baik.

16 KELAS JABATAN :
ASI JABATAN 2019

Medis

gka penyusunan rekomendasi kebijakan di bidang konten media sosial

dministrasi/ Teknik Infomatika/ Manajemen Teknik Infomatika atau bidang lain yang relevan dengan

JUMLAH WAKTU WAKTU KEBUTUHAN

BEBAN KERJA PENYELESAIAN EFEKTIF PEGAWAI

1 TAHUN (JAM) PENYELESAIAN 1250

10 5 50 0.04

50 7 350 0.28

24 5 120 0.10

100 3 300 0.24

36 5 180 0.14

24 5 120 0.10

24 3 72 0.06

24 5 120 0.10

1312 1.050

JUMLAH PEGAWAI 1 Orang

PENGGUNAAN DALAM TUGAS

Untuk diproses

Sebagai daftar penilaian pelaksanaan pekerjaan

 Sebagai bahan laporan kepada pimpinan

Dasar pelaksanaan tugas

PENGGUNAA DALAM TUGAS

Mengetik dan menyimpan data

Mencetak draft/dokumen

Sarana tulis menulis

Menyimpan berbagai file hard copy

Untuk menempatkan berbagai alat kerja, termasuk menempatkan
komputer untuk mengetik berbagai dokumen
Untuk berkomunikasi dengan berbagai pihak

Untuk berpindah dari satu tempat ke tempat lain diluar ruangan

en/brand lain serta layanan customer service dengan merespon komentar dan menjawab
 UNIT KERJA/ INSTANSI DALAM HAL

RSUD Kota Depok Pemberi Kebijakan

RSUD Kota Depok Pemberi Kebijakan Pelaksanaan Kegiatan

RSUD Kota Depok Pemberi Kebijakan Teknis Kegiatan

RSUD Kota Depok Koordinasi Pelaksanaan Tugas

FAKTOR

Dalam ruangan tertutup

Dingin dengan perubahan

Sejuk

Baik
a. Fisik: tinggi
b. Sosial: sepi
Terang

Tenang

Bersih dan rapih

Tidak ada

PENYEBAB

Terpapar radiasi sinar komputer

Karena melakukan perkerjaan yang sama setiap hari

Artikel atau posting berita belum tayang karena redaksi belum
disetujui.

mampuan untuk bekerja secara akurat, kemampuan presentasi, kemampuan menulis, mempunyai
gas.

: laki – laki/perempuan

: maks. 55 tahun
Baik, Sangat Baik.

Mengetahui,

Direktur RSUD Kota Depok

drg. Asloe'ah Madjri, MKKK

NIP. 196312111994032003