PROGRAM KERJA

AMBALAN KH. HAJUM SIREGAR – HJ. QOMARIAH

GUGUS DEPAN SMK AL WASHLIYAH SUKRA

2021-2022

PERGURUAN AL JAM’IYATUL WASHLIYAH

SMK AL WASHLIYAH SUKRA
Program Studi Keahlian :
Keperawatan, Teknik Otomotif, Teknik Komputer dan Informatika
Kompetensi Keahlian :
Keperawatan Kesehatan, Teknik Sepeda Motor, Teknik Komputer dan jaringan
Jl. Raya Sukrawetan Kec. Sukra - Indramayu 45257 e-mail: smk.alwashliyahsukra@yahoo.com
 Kata Pengantar
Pramuka adalah suatu wadah kegiatan kaum muda yang dijadikan sebagai
salah satu ekstrakulikuler wajib di semua sekolah, kegiatan Pramuka dijadikan
sebagai cermin kurikulum yang di gunakan di Indonesia pada saat ini.

Penegak adalah salah satu golongan Pramuka yang berada di satuan

pendidikan SMA/SMK/SMEA dan sederajat yang ada di Indonesia, proses pelatihan
bagi anggota Penegak adalah dilaksanakan secara praktek bukan secara teori semata,
salah satu golongan yang sangat menggembirakan bagi seluruh anggota Pramuka
yaitu golongan Pramuka Penegak sebab golongan Penegak merupakan aplikasi
langsung kepada masyarakat.

Gugus Depan adalah ujung tombak dari terciptanya kegiatan Kepramukaan

yang ada di Indonesia, sebab dengan adanya kegiatan di Gugus Depan akan sangat
menarik kamum muda untuk ikut serta bergabung dalam kegiatan Pramuka,
kerjasama dengan semua pihak yang terkait dengan kegiatan Pramuka sangat di
harapkan di Gugus Depan.

Dengan dibuatnya rencana kerja Pramuka ini diharapkan Pramuka

Ambalan KH. Hajum Siregar dan Hj. Qomariah yang berada di Pangkalan SMK Al
Washliyah Sukra dapat menjadi pemacu semangat anggota Pramuka yang ada di
SMK Al Washliyah Sukra, besar harapan kami semua rencana kerja dapat berjalan
sesuai dengan jadwal yang telah di tetapkan.

Penyusun
 BAB I PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG
Rencana kerja pembinaan dan pengembangan. Perlu dijabarkan lagi
secara rinci dimana program kerja ini merupakan pentahapan akifitas bagi
kesinambungan proses pelaksanaan kegiatan dalam pembinaan dan
pengembangan dalam Pramuka Penegak SMK Al Washliyah Sukra.

Program kerja tahun 2021 akan mencanangkan rebuilding banyak aspek

mengingat hampir dua tahun kebelakang terjadi vakum kegiatan di Kepramukaan
SMK Al Washliyah Sukra serta melanjutkan fungsi kerja Ambalan sebelumnya
untuk mengkomidir serta mengupayakan peningkatan kualitas dengan tidak
meninggalkan usaha-usaha peningkatan kualitas pembinaan SDM, leadership,
serta skill.

Evaluasi juga merupakan bagian integral dari setiap kebijakan program

yang tidak terpisahkan agar nantinya dapat diperoleh gambaran yang jelas
tentang keunggulan, kelemahan, keperluan, dan hambatan terhadap kebijakan
yang telah dibuat sehingga dapat diketahui keberhasilan dan usaha yang telah
dilakukan.

B. TUJUAN
1. Sasaran Pokok
a) Sasaran Pembinaan Pramuka Penegak adalah :
1) Meningkatkan kedisiplinan, kesadaran, dan menyerap nilai-nilai Dasa
Darma dan Tri Satya Serta mengamalkannya dalam kehidupan sehari-
hari.
2) Mengupayakan Pramuka Penegak yang di titik beratkan pada Sarat
Kecakapan Umum (SKU) untuk mempersiapkan diri dalam pelaksanaan
kegiatan dan pengembangan Pramuka Penegak.
3) Mengetahui tentang pentingnya perjuangan kemerdekaan Indonesia dan
dapat mengerti arti perjuangan kemerdekaan Indonesia serta dapat
bergabung dan berperan lebih dalam masyarakat.
 4) Dapat mengerti arti tanggung jawab dan kebersamaan untuk
bekerjasama dalam melaksanakan kegiatan Pramuka.

2. Sasaran Bidang
a. Pelaksanaan tugas
1. Mengatur, mengendalikan, dan memonitor tugas sehari-hari angota
Dewan Ambalan.
2. Mengatur dan mengendalikan mekanisme yang berkautan dengan
penguasa seluruh Dewan Kerja Ambalan dan ruang lingkup tugasnya.
3. Menyempurnakan system dan mekanisme Kerja Dewan Ambalan
4. Melakukan fungsi pembinaan terhadap anggota Dewan Kerja
Ambalan baik secara intern maupun secara ekstern.
5. Melakukan upaya persiapan kaderisasi pengurus Dewan Kerja
Ambalan.

b. Finansial
1. Mengendalikan dan memonitor mekanisme kenangan pada setiap
aktifitas Dewan Kerja Ambalan.
2. Menyelenggarakan dana rutin Mabigus untuk aktivitas Dewan Kerja
Ambalan diusahakan dengan maksimal kemandirian yang
berkesinambungan.
3. Mengatur, mengendalikan dengan mengefaluasi pelaporan keuangan
Dewan Kerja Ambalan.

c. Bidang Kajian Kepramukaan

1. Melanjutkan upaya menyempurnakan petunjuk penyelenggaraan
pendidikan dan pelatian bagi Anggota Pramuka Penegak khususnya
dalam perencanaan penyajian kegiatan Kepramukaan yang menarik
dan menantang.
 2. Melekukan pendataan pemasukan Anggota Dewan Ambalan di
lingkup Mabigus.
3. Bekerja sama dengan seluruh Dewan Kerja untuk mencari solusi
pemecahan dan penyempurnaan perubahan petunjuk penyelenggara
Dewan Kerja yang baru.

d. Bidang Kegiatan Kepramukaan

1. Publikasi dan konfirmasi kegiatan-kegiatan Pramuka Penegak.
2. Minimal satu tahun sekali merelisasikan satu kegiatan yang bersifat
positif, kreatif, dan inovatif, sebagai pangabdian pada Gerakan
Pramuka dan Masyarakat.
3. Mengusahakan menigkatkan kualitas dan kuantitas perkembangan
Pramuka Penegak yang terlibat dalam upaya pembangunan
masyarakat.
4. Terciptanya konsep kegiatan yang bervariasi yang mampu menarik
minat ramaja/pemuda seusia Penegak.

e. Bidang Evaluasi dan Pengembangan

1. Tersusunya petunjuk pelaksanaan kegiatan bagi Dewan Ambalan.
2. Tersusunya perangkat supervisi, monitoring, evaluasi dan pelaporan
hasil pelaksanaan Dewan Kerja.
3. Terlaksananya pangkat perkembangan bagi Pramuka Penegak.
4. Terhimpunya data yang akurat temtang kuantitas dan kualitas
anggota Pramuka Penegak guna kebutuhan perumusan kebijakan
lebih lanjut.

C. TARGET

Target yang diharapkan dari rencana kerja ekstrakulikuler Pramuka ini

adalah seluruh peserta didik SMK Al Washliyah Sukra dapat mengetahui
dan mengikuti kegiatan Pramuka sebagai mana mestinya, diharapkan terjalin
kerjasama antara pihak sekolah dengan kegiatan Pramuka yang berada di
lingkungan SMK Al Washliyah Sukra
 BAB II

PROGRAM KERJA PEMBINA

A. PROGRAM KERJA PEMBINA

Rencana Kerja
No Nama Kegiatan Minggu Ke
Bulan 1 2 3 4 5 Tanggal
1 Musyawarah Gugus Depan Agustus √
Pembenahan Administrasi
2 Agustus √
Gugus Depan
Rapat Pleno Dewan Kerja
3 Agustus √
Ambalan
Rapat Bidang Dewan
4 Agustus √
Ambalan
5 Penerimaan Masa Tamu Agustus √
6 Kemah Masa Tamu Agustus √
7 Sistem Blok Agustus √
8 Penempuhan SKU September √ √
9 Serba Serbi Pramuka Oktober √ √ √ √ √
10 Kegiatan Anjang Sana November √
11 Penempuhan Bantara November √ √ √ √
12 Kemah Pelantikan Bantara Desember √
13 Penempuhan Laksana January √ √ √ √ √
14 Kemah Pelantikan Laksana February √
15 Out Bond September √
16 Kerja bakti February √
Kegiatan Dewan Kerja Jadwal
17 Cabang Menyesua
i kan
Kegiatan Partisipasi
a. Upacara HUT Pramuka
b. Raimuna Ranting Jadwal
18 c. Raimuna Cabang menyesua
d. Kegiatan Lomba i kan
Pramuka
Jadwal
19 Kegiatan Kesakaan menyesua
i kan
20 Mengadakan Lomba Desember √
B. PROGRAM KERJA KEGIATAN

1. Kegiatan Rutin

a. Rapat Pleno Dewan Kerja Ambalan

Maksud : Evalusasi program kerja dan pelaksanaan tugas Dewan Ambalan

dalam satu tahun dan menentukan kebijakan pengelolaan dan pelaksanaan
program/tugas untuk satu tahun berikutnya.

Waktu : Satu bulan sekali

Tempat : SMK Al Washliyah Sukra

b. Rapat Bidang Dewan Ambalan

Maksud : Membicarakan pelaksanaan program kerja, persiapan dan penyusunan

konsepsi kegiatan bidang yang bersangkutan

Waktu : Sesuai kebutuhan

Tempat : Disesuaikan

c. Kemah Selamat Datang

Maksud : Menyambut anggota Penegak yang baru atau kemah penerimaan

Penggalang/tamu menjadi anggota Penegak

Waktu : Disesuaikan Tempat : Buper Al Washliyah (alternatif)

d. Materi Kepramukaan

Maksud : Memberikan ilmu serta wawasan mengenai Pramuka, sumber

pengetahuan yaitu baik dari buku-buku Pramuka maupun pengalaman Dewan
Kerja Ambalan

Waktu : Setiap Hari Sabtu

Tempat : SMK Al Washliyah Sukra

 e. Ujian SKU Penegak

Maksud :Memberikan ujian atau uji coba kepada anggota Penegak

terhadap syarat-syarat yang tercantum di SKU yang harus dilaksanakan
yaitu sebagai salah satu syarat untuk dapat mengikuti Kemah Bantara

Waktu : Disesuaikan

Tempat : SMA Negeri 2 Padalarang.

f. Kemah Pelantikan Bantara

Maksud :Menciptakan atau membentuk pribadi peserta Kemah Bantara

menjadi sosok yang disiplin, berani dan setia, serta mandiri dalam
meraih sesuatu yang dilaksanakan pada tiap tahunnya

Waktu : Disesuaikan

Tempat : Disesuaikan

2. Paket Kegiatan

Perkemahan Akhir Tahun (PRATA)

Maksud :

1. Sebagai perkemahan persahabatan kepada sesame anggota Pramuka

2. Sebagai kemah perpisahan untuk Dewan Kerja Ambalan yang telah habis
masa jabatanya selama 1 tahun

Waktu : Disesuaikan

Tempat : Disesuaikan
3. Kegiatan Partisipasi

a. Kegiatan Sosial

Maksud : Memberikan kepadulian kepada orang lain dengan mengadakan

Bakti Sosial disekitar sekolah

Waktu : Disesuaikan

Tempat : Disesuaikan

b. Kegiatan Daerah

Maksud : Memberikan kesempatan bagi Pramuka Penegak, menambah

wawasan dan pengetahuan

Waktu : Disesuaikan

Tempat : Disesuaikan

c. Kegiatan Regional

Maksud : Melaksanakan garis hubungan bimbingan dan konsultasi

Waktu : Disesuaikan

Tempat : Disesuaikan
 BAB III

ANGGARAN

No Nama Kegiatan Rencana Anggaran Keterangan

1 Musyawarah Gugus Depan
2 Pembenahan Administrasi Gugus
Depan
3 Rapat Pleno Dewan Kerja
Ambalan
4 Rapat Bidang Dewan Ambalan
5 Penerimaan Masa Tamu
6 Kemah Masa Tamu
7 Penempuhan SKU
8 Serba Serbi Pramuka
9 Kegiatan Anjang Sana
10 Penempuhan Bantara
11 Kemah Pelantikan Bantara
12 Penempuhan Laksana
13 Kemah Pelantikan Laksana
14 Kerja bakti
15 Kegiatan Dewan Kerja Cabang
16 Upacara HUT Pramuka
17 Raimuna Ranting
18 Raimuna Cabang
19 Lomba Pramuka 3x Kegiatan
20 Sistem Blok
21 Mengadakan Kegiatan Lomba
22 Publikasi Karya Prasipurba
Jumlah Rp.
Terhitung :
 BAB IV PENUTUP

A. KESIMPULAN
Berdasarkan rencana kerja di atas besar harapan kami selaku pembina
Pramuka yang merupakan ekstrakulikuler wajib di sekolah semua kegiatan di
atas dapat terlaksana sesuai dengan jadwal yang sudah di rencanakan selama 1
tahun pelajaran.
Adapun kegiatan-kegiatan yang akan kami laksanakan pada rencana
kerja diatas tidak menjadi patokan bagi kami dana yang di berikan oleh
sekolah akan tetapi kami selaku Pembantu Pembina Pramuka hanya meminta
ijin kepada pihak sekolah untuk memberikan waktu kepada kami dalam
melaksanakan rencana kegiatan yang sudah kami buat.
Kegiatan yang akan kami laksanakan kedepannya akan kami sertakan
dengan menggunkan proposal kegiatan Pramuka.

B. SARAN – SARAN
Demi terlaksananya rencana kerja ekstrakulikuler Pramuka diharapkan
terjalin kerjasama antara semua pihak yang ada di SMK Al Washliyah Sukra,
terutama terciptanya komunikasi antara pihak sekolah dengan pihak-pihak
Organisasi Pramuka baik di wilayah Ranting Kecamatan Sukra, maupun
wilayah Kabupaten Indramayu selaku induk dari organisasi Pramuka di
wilayah kerja SMK Al Washliyah Sukra.
 LEMBAR PENGESAHAN

Pembina Putri, Pembina Putra,

ROENAH, S.Pd ASMUNI, M.Pd

NIP. NIP. 19850614 202012 1 006

Mengetahui

Kepala Sekolah,
SMK Al Washliyah Sukra Wakasek Kesiswaan

AQIEL SHOLEH, S.Pd.I ARI SANTOSO, S.Pd

NIP. NIP.
 PROGRAM KERJA KEPRAMUKAAN
SMK AL WASHLIYAH SUKRA

Muatan Sikap dan Keterampilan

NO Nama Kegiatan Waktu Tempat Peserta Ket

1 Beriman
2 Kebhinneka-
tunggalikaan
3 Toleransi
4 Kebersamaan
5 Syukur
6 Disiplin
7 Tanggung-jawab
8 Percaya diri
9 Berani
10 Cinta tanah air
11 Pemaaf
12 Jujur
13 Ksatria
14 Rela berkorban
15 Teladan
16 Sadar kewajiban dan
hak
17 Demokratis
18 Cakap
19 Peduli
20 SantunKritis
21 Sopan
22 Cekatan
23 Peka
24 Tanggap
25 Komunikatif
26 Mandiri
27 Cermat
28 Taat aturan
29 Rasa ingin tahu
30 Pantang menyerah
31 Berpikir logis
32 Kreatif
33 Inovatif
34 Produktif
35 Menghargai
36 Ilmiah
37 Tekun
38 Hati-hati
39 Terbuka
40 Bijaksana
41 Bersahaja
42 Rasa kebangsaan
43 Estetis
44 Gotong-royong
45 Partisipatif
46 Imajinatif
47 Citra diri
48 Sadar bahaya
49 Kerjasama
50 Sadar
51 Berbagi
52 Sportif
53 Cinta tradisi
 PROGRAM KERJA KEPRAMUKAAN
SMK AL WASHLIYAH SUKRA

Muatan Nilai Sikap dan Kecakapan Pendidikan Kepramukaan

NO Nama Kegiatan Waktu Tempat Peserta Ket

Keimanan kepada Tuhan
1
YME
Ketakwaan kepada Tuhan
2
YME
3 Kecintaan pada alam
Kecintaan kepada sesama
4
manusia
Kecintaan kepada tanah air
5
Indonesia
Kecintaan kepada bangsa
6
Indonesia
7 Kedisiplinan
8 Keberanian
9 Kesetiaan
10 Tolong menolong
11 Bertanggungjawab
12 Dapat dipercaya
13 Jernih dalam berpikir
14 Jernih dalam berkata
15 Jernih dalam berbuat
16 Hemat
17 Cermat
18 Bersahaja
19 Rajin
20 Terampil