Puji dan syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa karena atas berkat
dan rahmat-Nyalah saya Peserta Pelatihan Dasar Angkatan 8,
Gelombang XXXIV, Kelompok 2 - Pemerintah Kabupaten Pulang Pisau
dapat menyelesaikan Tugas makalah ini tepat waktu.
Makalah ini disusun untuk memenuhi tugas Jurnal Learning yang
diberikan oleh Bapak Dr. Kondrad Sawang, M.Pd. selaku Coach dengan
judul Tugas ANTI KORUPSI.
Penulis mengucapkan terima kasih kepada Bapak Dr. Kondrad
Sawang, M.Pd selaku Coach Latihan Dasar Kelompok 2 atas bimbingan
dan arahannya.
Penulis menyadari makalah ini masih jauh dari sempurna. Oleh
sebab itu, saran dan kritik sangat diperlukan demi kesempurnaan makalah
ini.
Nina Jayanti
A. Latar Belakang
Bahwa dalam rangka pelaksanaan cita-cita bangsa dan
mewujudkan tujuan negara sebagaimana tercantum dalam pembukaan
Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, perlu
dibangun aparatur sipil negara yang memiliki integritas, profesional,
netral dan bebas dari intervensi politik, bersih dari praktik korupsi,
kolusi, dan nepotisme, serta mampu menyelenggarakan pelayanan
publik bagi masyarakat dan mampu menjalankan peran sebagai unsur
perekat persatuan dan kesatuan bangsa berdasarkan Pancasila dan
Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945
Berdasarkan Undang-Undang No. 5 Tahun 2014 Tentang ASN
pada Pasal 1 angka 1, berbunyi : “Aparatur Sipil Negara yang
selanjutnya disingkat ASN adalah profesi bagi pegawai negeri sipil dan
pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada
instansi pemerintah.
Dalam UU No. 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara,
Pegawai ASN berfungsi sebagai :
1) Pelaksana kebijakanpublik;
2) Pelayan publik; dan
3) Perekat dan pemersatu bangsa.1
B. Tujuan Penulisan
Adapun tujuan penulisan makalah ini yaitu untuk memenuhi Tugas
yang diberikan oleh Coach/Widyaisuara Bapak Dr. Kondrad Sawang,
M.Pd, yang merupakan Tugas Individu Mata Pelatihan Anti Korupsi.
C. Manfaat Penulisan
Manfaat penulisan adalah untuk:
1) Memahami nilai-nilai dasar Anti Korupsi serta
mengaktualisasikannya; dan
1
LANRI. 2015. Akuntabilitas Modul Pendidikan dan Pelatihan Prajabatan Golongan I dan
II, Edisi Tahun 2015. Jakarta: Reka Cetak. Hlm. 1
2) Kemampuan mewujudkan sikap Anti Korupsi dalam
melaksanakan tugas jabatan yang diemban .
1) Datang dan pulang ke kentor atau tempat bekerja lebih awal dan
pulang sesuai dengan waktu yang telah ditetapkan, dimana itu
adalah aturan yang harus dijalankan sebagai seorang ASN;