Program Tahunan

PROGRAM KERJA MINAT DAN BAKAT

TIM PADUAN SUARA SMPN 140 JAKARTA 

A. LATAR BELAKANG

Paduan suara merupakan sebuah kelompok seni musik yang memadukan sajian
musik vokal oleh beberapa orang dengan menggunakan iringan musik dan atau
tanpa musik. Dewasa ini kelompok paduan suara sangat dibutuhkan oleh semua
kalangan. Banyak kegiatan yang diselenggarakan selalu melibatkan kelompok
paduan suara baik itu dalam kegiatan kerohanian maupun kenegaraan.

Di samping itu, pengembangan kelompok band kampus dianggap perlu untuk

melatih keterampilan para mahasiswa dalam bidang seni musik. Kelompok band
kampus pada satu sisi dapat memberi bantuan iringan pada kelompok paduan
suara dan pada sisi lain dapat digunakan untuk menyukseskan kegiatan pentas
seni.

Keberadaan kelompok paduan suara dan band kampus dianggap penting pada
masa ini. Dua kelompok pengembangan minat bakat ini sudah menyebar ke dalam
berbagai tingkatan sekolah mulai dari Sekolah Dasar sampai pada Perguruan Tinggi
bahkan menyebar ke berbagai kelompok lintas sektoral.

STP Reinha Larantuka merupakan salah satu Perguruan Tinggi yang memiliki
sarana untuk mengembangkan kelompok paduan suara dan band kampus. Melalui
Program kerja yang terorganisir dengan baik, diharapkan dapat ambil bagian dalam
setiap kegiatan yang membutuhkan keterlibatan kelompok paduan suara dan band
kampus. Pada akhirnya, dua kelompok ini dapat bersaing dalam ajang
perlombahan pentas seni musik dan vokal.

B. TUJUAN PROGRAM

1. Menambah wawasan teoritis dan ilmiah serta meningkatkan kemampuan

teknik vokal musik instrumen yang baik
2. Menyalurkan bakat dan minat mahasiswa terhadap musik
3. Meningkatkan apresiasi musik mahasiswa.
4. Meningkatkan prestasi dan prestise Perguruan Tinggi
5. Musik sebagai alat pendidikan untuk menumbuhkembangankan nilai budi
pekerti, kedisiplinan, kecerdasan, dll.
6. Menyiapkan tim paduan suara yang siap mengikuti penyelenggaraan event-
event kegiatan seni.

C. VISI MISI

VISI : Menciptakan Generasi yang kreatif, disiplin dan ceria menuju prestasi nan
gemilang

Misi :

1. Terciptanya kreatifitas para mahasiswa–mahasiswi dalam

mengembangankan minat dan bakatnya
2. Terciptanya mentalitas tim yang disiplin, taat dan patuh pada peraturan yang
ada
 3. Terciptanya sikap anggota tim yang sopan, ceria dan gembira dalam
penampilan
4. Terwujudnya tim Paduan Suara yang solid, unggul dan memperoleh prestasi
yang gemilang.

D. Pelaksanaan Program Kerja

1. Fungsi Bimbingan

1. Prestasi yang diperoleh dari kegiatan Paduan Suara dan Band Kampus ini
dapat digunakan sebagai kompetensi dasar untuk berkarya dan mendukung
pelaksaan pekerjaan sebagai orang guru dan katekis.
2. Bekal keterampilan dengan penggunaan teknik vokal yang baik.
3. Bekal keterampilan dalam memainkan alat musik.
4. Kemampuan manajerial (organisasi) yang diperoleh dapat dimanfaatkan
untuk mendukung pelaksanaan pekerjaannya di masa yang akan datang.
5. Manfaat bagi sekolah adalah sebagai media promosi yang efektif dan
meningkatkan Citra

2. Pola Kerja Bimbingan

Langkah-langkah pembelajaran pengembangan Diri seni musik

a. Kegiatan pendahuluan

1. Mengabsen para anggota tim

2. Memberi motivasi kepada anggota tim yang Baru
3. Mengulas materi dari pertemuan sebelumnya

b. Kegiatan Inti

1. Memperdalam pengetahuan seni musik dasar

2. Belajar membaca notasi dengan nada, tempo dan dinamika yang benar
3. menguasai lagu-lagu paduan suara

c. Kegiatan penutup

1. Menyimpulkan materi pembelajaran

2. Evaluasi materi yang sudah diberikan.

3. Jenis Program

Untuk mendukung tujuan diatas maka pengurus Paduan Suara selanjutnya

menyusun program kerja Paduan Suara. Program kerja ini meliputi program
mingguan, bulanan, tahunan dan program kerja insidental :

a. Program Kerja Mingguan

Program kerja mingguan merupakan program kerja yang rutin dilakukan pada

setiap minggu dalam kepengurusan Paduan Suara. Program kerja mingguan adalah
dengan membuat latihan rutin sebanyak satu (2) kali dalam satu minggu yaitu pada
hari Rabu (pukul 15.00 – 17.30) dan Sabtu (pukul 15.00 – 17.30 WITA).

b. Program Kerja Bulanan

Dalam program kerja bulanan berupa:

 Rapat Pengurus

Rapat pengurus terdiri dari ketua, sekretaris dan bendahara yang

sekaligus  merangkap sebagai seksi latihan diadakan sebulan sekali dengan
koordinasi dari ketua. Tujuan dari rapat pengurus adalah membahas tentang
keaktifan anggota dalam mengikuti latihan dan kemajuan yang dicapai dalam
latihan selama satu bulan. Dalam rapat tersebut akan dihasilkan laporan yang
diserahkan kepada ketua pelaksana, tahap berikutnya akan memberikan
sanksi berupa teguran.

 Inventarisasi alat

Setiap bulan diadakan inventarisasi alat untuk mengetahui keadaan alat, sehingga

apabila terdapat kerusakan alat dapat segera diperbaiki. Teknis pelaksanaan alat
yang rusak dilaporkan kepada ketua pelaksana selanjutnya diperbaiki dengan
menggunakan uang kas dan uang dari donatur dengan jumlah sesuai dengan
kerusakan.

c. Program Kerja Tahunan

 Penerimaan anggota baru

Penerimaan anggota baru dilakukan satu kali dalam setahun yaitu antara bulan Juli
– Agustus ataupun jika diperlukan secara incidental sesuai dengan kebutuhan.
Itupun melalui tes bakat minat serta uji keterampilan.

 Pendidikan dasar

Pendidikan dasar dilakukan setelah selesai penerimaan anggota baru. Pendidikan

dasar merupakan ajang pemberian materi dasar musik.

 Reorganisasi

Reorganisasi dilakukan setelah masa kepengurusan selesai, dengan tujuan

membentuk pengurus baru. Reorganisasi biasanya dilakukan pada bulan Januari.

d. Program Kerja Insidental

Program kerja insidental adalah program kerja yang tidak terencana

dalam penyusunan program kerja. Program kerja insidental berhubungan
dengan undangan penampilan ataupun undangan festival yang waktunya tidak
dapat ditentukan.

4. Struktur Organisasi dan Pembiayaan

Struktur Organisasi

     

1. Pengarah : BENEDIKTA Y. KEBINGIN,S.Pd., Lic.Theol

2. Penanggung Jawab : VINSENSIUS B. TORON, S.Ag., M.Th

3. Pelaksana:

Ketua Pelaksana : Hendrikus F. Fernandez, S. Fil

Sekretaris : Maria Admawati

Pembina Osis Pembina eskul Padus

Aripan, S.Pdi Rentina Alagan, S.Pd

NIP.

Kepala SMPN 140 Jakarta Wakasis SMPN 140

Suciati Sudiharsa, M.Pd Drs. Rusdi

NIP. NIP.

 
 PROGRAM TAHUNAN
PENGEMBANGAN PADUAN SUARA DAN BAND KAMPUS
TAHAUN AJARAN 2022/2023

BULAN
NO URAIAN

Juli Agus Sept Okt Nov Des Jan Feb Mart Apr Mei Jun

1 Peneriamaan Anggota Baru

a Seleksi Calon Anggota Baru
b Peluruhan Anggota
2 Peningkatan Mutu Sumber Daya Manusia
a Pelatihan Dasar Seni Musik
b Diklat Keterampilan Paduan Suara
3 Administrasi  dan evaluasi
a Rapat evaluasi
b Musyawarah Besar
4 Manajemen Organisasi
a Penggantian/Pemilihan Pengurus
b Pelantikan Pengurus