PEMERINTAH KABUPATEN ACEH BARAT

DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS JOHAN PAHLAWAN
MEULABOH
Jalan Tgk. Dirundeng No. 36
Email : puskesmas.jp@gmail.com

KERANGKA ACUAN KEGIATAN

PROGRAM ORIENTASI PUSKESMAS
UPTD PUSKESMAS JOHAN PAHLAWAN

A. PENDAHULUAN
Sehubungan dengan adanya penataan organisasi yang menyebabkan beberapa tenaga
dilakukan mutasi baik karena promosi ataupun penyegaran ada karyawan baru masuk maka
diperlukan kegiatan orientasi karyawan baru di Upaya Kesehatan Masyarakat. Hal ini
dilakukan untuk memberikan orientasi tentang tempat, aturan serta larangan serta tentang
tugas dan pokok fungsi yang akan menjadi tanggung jawab sehingga dapat cepat beradaptasi
dan menjalankan tugas pokok fungsinya dengan baik.

B. LATAR BELAKANG
Salah satu faktor utama dalam mewujudkan pemerintahan bersih (clean government) dan
kepemerintahan yang baik (good governance) adalah melaksanakan reformasi birokrasi.
Prinsip-prinsip Good Governance seperti: partisipasi, transparansi, akuntabilitas, kepastian
hukum dan kesetaraan menjadi hal penting dalam penciptaan iklim birokrasi yang sehat.
Dalam konteks pembangunan sistem administrasi Negara. Reformasi birokrasi sangat
menentukan efisiensi dan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Salah satu upaya sebagai tindak lanjut dari reformasi birokras iadalah melaksanakan
perbaikan layanan publik di unit satuan kerja Dinas Kesehatan khususnya di UPTD
Puskesmas Johan Pahlawan. Satuan kerja UPTD Puskesmas Johan Pahlawan dalam
melakukan perbaikan layanan diawali dengan melakukan program orientasi bagi karyawan
baru atau bagi pengelola program baru di UPTD Puskesmas Johan Pahlawan.
Orientasi adalah upaya pelatihan dan pengembangan awal bagi para karyawan baru yang
memberi mereka informasi mengenai Institusi, jabatan, dankelompok kerja (Mondy 2008).
Orientasi adalah aktivitas-aktivitas yang menyangkut pengenalan individu terhadap
organisasi, penyediaan landasan bagi karyawan baru agar mulai berfungsi secara efektif dan
menyenangkan pada pekerjaan yang baru. Orientasi meliputi pengenalan karyawan baru
terhadap perusahaan, fungsi-fungsi, tugas-tugas dan orang-orangnya

C. Tujuan
1. Tujuan Umum Orientasi
Mempelajari struktur, budaya, dan harapan Puskesmas kepada karyawan baru agar dapat
segera memberi kontribusi ke organisasi.
 2. Tujuan Khusus Orientasi
a. Mendampingi dan membantu karyawan mempelajari nilai, norma, budaya dan harapan
Puskesmas.
b. Membantu pegawai baru memperoleh sikap dan tingkah laku yang diharapkan.
c. Membantu karyawan menyesuaikan diri pada kelompok dan norma yang berlaku.
d. Mendorong terbentuknya sikap positif.

D. KELUARAN YANG DIHARAPKAN

Diperoleh karyawan yang mampu bekerja secara optimal di UPTD Puskesmas Johan
Pahlawan sehingga terpenuhinya harapan masyarakat untuk UPTD Puskesmas Johan
Pahlawan yang berkualitas dan professional.

E. PELAKSANAAN
1. Waktu dan Lokasi :
2. Orientasi dilaksanakan :
3. Hari Pelaksanaan :
4. Waktu Pelaksanaan :
5. Sasaran :

Dengan Pentahapan sebagai berikut:

a. Rapat Persiapan Persiapan Orientasi oleh TIM Teknis UPTD Puskesmas Johan Pahlawan
b. Konsultasike Dinas Kesehatan tentang Program danPelayanan Puskesmas
c. Pelaksanaan Orientasi / jadwal kegiatan

No Jam Kegiatan PenanggungJawab Keterangan

1. 08.00 – 08.30
2. 08.30 – 09.00
3. 09.00 – 10.30
4. 10.30 – 12.00
5. 12.00 – 13.00
6. 13.00 – 14.30
7. 14.30 – 15.30

Pelaksanan
Tim Tehnis UPTD Puskesmas Johan Pahlawan yang terdiri dari :
1. Kepala UPTD Puskesmas Johan Pahlawan
2. Ka.Sub.Bag Tata Usaha
3. Pengeloladan Penanggung Jawab Pelayanan
4. Pengelola Program Puskesmas

F. SASARAN
Sasaran program Orientasi adalah Karyawan Baru Puskesmas Panarukan
G. METODE
1. Tanya Jawab
2. OrientasiLapangan

H. EVALUASI
Daftar Hadir
Format Laporan Hasil Kegiatan
Format RencanaTindak Lanjut
Bukti bukti Pembayaran / belanja
Bukti Foto Kegiatan

Meulaboh,
Mengetahui Pelaksana Tehnis Program
Orientasi UPTD Puskesmas
Kepala UPTD Puskesmas Johan Pahlawan
Johan Pahlawan

DEPI ARISANDI AJI YUSNANIDAR

Nip.19791207 200904 2 001 Nip. 19730504 200604 2 011
 PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI
DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS KALIBARU KULON
Jl. Jember No.39, Kalibaru - Banyuwangi

DAFTAR HADIR
PROGRAM ORIENTASI KARYAWAN PUSKESMAS KALIBARU KULON
TAHUN 2016

NAMA KEGIATAN : PROGRAM ORIENTASI

TANGGAL :

NO NAMA PANGKAT / JABATAN TANDA

GOL TANGAN

Mengetahui
Kepala Puskesmas Kalibaru Kulon

Hj.Yatianiningsih, S.kep.NS.M.Kes
NIP: 19720608 199503 2 005
 LAPORAN HASIL KEGIATAN
PROGRAM ORIENTASI KARYAWAN
PUSKESMAS KALIBARU KULON

A. NAMA KEGIATAN :
B. TANGGAL PELAKSANAAN :
C. TEMPAT KEGIATAN :
D. PELAKSANA KEGIATAN :
E. SASARAN KEGIATAN :
F. HASIL KEGIATAN :

a. PROSES KEGIATAN

b. PERMASALAHAN YANG DI HADAPI

c. EVALUASI HASIL KEGIATAN

d. RENCANA TINDAK LANJUT KEGIATAN

e. LAMPIRAN HASIL KEGIATAN

1. DAFTAR HADIR
2. FOTO KEGIATAN
Banyuwangi,

Pelaksana Tehnis Program Orientasi Mengetahui

Puskesmas Kalibaru Kulon Kepala Puskesmas Kalibaru Kulon

......................................

Hj.Yatianiningsih, S.kep.NS.M.Kes
NIP: 19720608 199503 2 005
 PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI
DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS KALIBARU KULON
Jl. Jember No.39, Kalibaru - Banyuwangi

RENCANA TINDAK LANJUT

KEGIATAN KAJI BANDING PUSKESMAS KALIBARU KULON

NO KEGIATAN SASARAN PELAKSANA LOKASI WAKTU SUMBER DANA KETERANGAN

Banyuwangi,
Pelaksana Tehnis Program Orientasi Mengetahui
Puskesmas Kalibaru Kulon Kepala Puskesmas Kalibaru Kulon

......................................
 Hj.Yatianiningsih, S.kep.NS.M.Kes
NIP: 19720608 199503 2 005

PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI

DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS KALIBARU KULON
Jl. Jember No.39, Kalibaru - Banyuwangi

TINDAK LANJUT, EVALUASI, MONITORING

PROGRAM KAJI BANDING PUSKESMAS KALIBARU KULON
TAHUN 2016
NO MASALAH PENYEBAB KEGIATAN TUJUAN SASARAN LOKASI PENANGGUNG WAKTU INDIKATOR
MASALAH PEMECAHA JAWAB KEBERHASILAN
N MASALAH

Banyuwangi,
Mengetahui
Pelaksana Tehnis Program Orientasi Puskesmas Panarukan Kepala Puskesmas Kalibaru Kulon
 ......................................

Hj.Yatianiningsih, S.kep.NS.M.Kes
NIP: 19720608 199503 2 005

PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI

DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS KALIBARU KULON
Jl. Jember No.39, Kalibaru - Banyuwangi

INSTRUMEN KAJI BANDING PUSKESMAS PANARUKAN TAHUN 2014

NO MASALAH PENYEBA KEGIATAN TUJUAN SASARAN LOKASI PENANGGUN WAKTU INDIKATOR

B PEMECAHAN G JAWAB KEBERHASILAN
MASALAH MASALAH
 Banyuwangi,
Pelaksana Tehnis Program Orientasi Mengetahui
Puskesmas Kalibaru Kulon Kepala Puskesmas Kalibaru Kulon

......................................

Hj.Yatianiningsih, S.kep.NS.M.Kes
NIP: 19720608 199503 2 005