KEGIATAN MONITORING JEJARING

PUSKESMAS TARUMAJAYA BULAN JULI TAHUN 2023

NAMA
NO TANGGAL MASALAH ANALISIS MASALAH PEMECAHAN MASALAH RENCANA TINDAK LANJUT (PLANNING)
POSYANDU

1 17 JULI 23 TURIJAYA 1 1.TIDAK SEMUA KMS TERISI 1.TIDAK SEMUA KADER BISA /TAHU CARA 1.PENGARAHAN LANGSUNG KADER 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
DS.SEGARA DGN BENAR MENGISI KMS BALITA DENGAN BENAR DALAM PENGISIAN KMS BALITA MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KMS BALITA
MAKMUR 2.TIDAK SEMUA BALITA YG 2.MASIH
ADA DATANG KEPOSYANDU ADA BAYI DAN BALITA YANG TIDAK DATANG KE 2.MEMOTIVASI 2.KOORDINASI DENGAN BIDES
POSYANDU UNTUK MELAKUKAN KADER UNTUK LEBIH GIAT AKTIF DAN AGAR TERUS MEMANTAU PELAKSANAAN
PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG KE INTENS MENGINFORMASIKAN JADWAL PENIMBANGAN DIPOSYANDU SETIAP BULAN.
POSYANDU HANYA 32 ORANG ( 61,5 ) DARI 52 PELAKSANAAN POSYANDU MELALI TOA
BALITA YANG ADA. MESJID DAN WAG POSYANDU.

2 20 JULI 23 POSYANDU 1.REGISTER PENIMBANGAN 1.KADER BELUM MENGISI KOHORT/REGISTER 1.MENGARAHKAN LANGSUNG KEPADA 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
KRAMAT BELUM RAPI TERISI PENIMBANGAN DENGAN RAPI DAN BENAR KADER UNTUK MAMPU/BISA MENGISI MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KOHORT
DS.SAMUDRA JAYA 2.TIDAK SEMUA BALITA YG 2.TIDAK SEMUA BAYI DAN BALITA KOHORT /REGISTER PENIMBANGAN /REGISTER PENIMBANGAN . 2.KOORDINASI
ADA DATANG KEPOSYANDU YANG ADA DATANG KE POSYANDU UNTUK DENGAN RAPI/BENAR DENGAN BIDES AGAR TERUS MEMANTAU
MELAKUKAN PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG 2.MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH PELAKSANAAN PENIMBANGAN DIPOSYANDU
KE POSYANDU 15 ORANG ( 18,75 % ) DARI 80 GIAT AKTIF DAN INTENS SETIAP BULAN.
BALITA YANG ADA. MENGINFORMASIKAN JADWAL
PELAKSANAAN POSYANDU MELALI TOA
MESJID DAN WAG POSYANDU.

3 21 JULI 23 POSYANDU 1.REGISTER /KOHORT 1.REGISTER /KOHORT PENIMBANGAN 1.PENGARAHAN TENTANG PENGISIAN 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
MAWAR 10 PENIMBANGAN BELUM BELUM DIISI SEJAK JANUARI 2023 KOHORT /REGISTER PENIMBANGAN MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN
BENDUNGAN DIISI KOHORT /REGISTER PENIMBANGAN .
DS.PANTAI 2.TIDAK SEMUA BALITA 2.MASIH ADA BAYI DAN BALITA 2.MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH 2.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
MAKMUR DATANG KE POSYANDU YANG TIIDAK DATANG KE POSYANDU GIAT AKTIF DAN INTENS MEMANTAU PELAKSANAAN PENIMBANGAN
UNTUK MELAKUKAN PENIMBANGAN,BALITA MENGINFORMASIKAN JADWAL DIPOSYANDU SETIAP BULAN.
YG DATANG KE POSYANDU HANYA 35 PELAKSANAAN POSYANDU MELALI
ORANG ( 53,8 ) DARI 65 BALITA YG TOA MESJID DAN WAG POSYANDU.
ADA
4 24 JULI 23 POSYANDU PERUM 1.REGISTER /KOHORT 1.REGISTER /KOHORT PENIMBANGAN 1.PENGARAHAN TENTANG PENGISIAN 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
GPI DS.PAHLAWAN PENIMBANGAN BELUM/TIDAK BELUM/TIDAK RAPI DAN DICAMPUR DENGAN KOHORT /REGISTER PENIMBANGAN MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KOHORT
SETIA RAPI 2.TIDAK SEMUA LAPORAN2 YANG LAIN /REGISTER PENIMBANGAN . 2.KOORDINASI
BALITA DATANG KE POSYANDU 2.MASIH ADA BAYI DAN BALITA YANG TIIDAK 2.MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH GIAT DENGAN BIDES AGAR TERUS MEMANTAU
DATANG KE POSYANDU UNTUK MELAKUKAN AKTIF DAN INTENS MENGINFORMASIKAN PELAKSANAAN PENIMBANGAN DIPOSYANDU
PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG KE JADWAL PELAKSANAAN POSYANDU SETIAP BULAN.
POSYANDU HANYA 52 ORANG ( 78,7% ) DARI 66 MELALI TOA MESJID DAN WAG
BALITA YG ADA POSYANDU.

5 25 JULI 23 POSYANDU SUNGAI 1.KADER LUPA UNTUK CEK 1.KADER LUPA UNTUK SELALU MENGECEK 1.PENGARAHAN KEPADA KADER UNTUK 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
ATEP DS.SEGARA TIMBANGAN TIMBANGAN DI TITIK NOL SEHINGGA HASIL TIDAK SELALU MENGECEK TIMBANGAN DI TITIK MEMANTAU KADER DALAM DALAM MELAKUKAN
JAYA 2.TIDAK SEMUA BALITA SESUAI NOL AGAR HASIL SESUAI. PENIMBANGAN
DATANG KE POSYANDU 2.MASIH ADA BAYI DAN BALITA YANG TIIDAK 2.MEMOTIVASI 2.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR
3.BUKU DATANG KE POSYANDU UNTUK MELAKUKAN KADER UNTUK LEBIH GIAT AKTIF DAN TERUS MEMANTAU PELAKSANAAN PENIMBANGAN
REGISTER/KOHORT PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG KE INTENS MENGINFORMASIKAN JADWAL DIPOSYANDU SETIAP BULAN.
PENIMBANGAN TIDAK ADA POSYANDU HANYA 16 ORANG ( 20,5% ) DARI 78 PELAKSANAAN POSYANDU MELALI TOA 3.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
BALITA YG ADA MESJID DAN WAG POSYANDU. MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KOHORT
3.BUKU REGISTER/KOHORT PENIMBANGAN TIDAK 3.PENGARAHAN KEPADA KADER /REGISTER PENIMBANGAN .
ADA,YANG ADA HANYA BUKU SEMENTARA TENTANG MEMBUAT DAN MENGISI
KOHORT/REGISTER PENIMBANGAN

MENGETAHUI
KEPALA PUSKESMAS TARUMAJAYA

dr.H.SALIM JINDAN
NIP. 19700729 200212 1 002
 TINDAK LANJUT (DO)

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES

SEHINGGA KADER BISA MENGISI KMS SECARA
BENAR DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM
GIZI DAN BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI

2.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES DALAM

PELAKSANAAN PENIMBANGAN
DIPOSYANDU SETIAP BULAN.

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES

SEHINGGA KADER BISA MENGISI
KOHORT/REGISTER PENIMBANGAN YANG
BENAR DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM
GIZI DAN BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI
2.PEMANTAUAN RUTIN
OLEH BIDES DALAM PELAKSANAAN
PENIMBANGAN DIPOSYANDU SETIAP
BULAN.

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES

SEHINGGA KADER BISA MENGISI
KOHORT/REGISTER PENIMBANGAN YANG
BENAR DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM
GIZI DAN BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI
2.PEMANTAUAN RUTIN
OLEH BIDES DALAM PELAKSANAAN
PENIMBANGAN DIPOSYANDU SETIAP
BULAN.
1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES
SEHINGGA KADER BISA MENGISI
KOHORT/REGISTER PENIMBANGAN YANG
BENAR DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM
GIZI DAN BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI
2.PEMANTAUAN RUTIN
OLEH BIDES DALAM PELAKSANAAN
PENIMBANGAN DIPOSYANDU SETIAP
BULAN.

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES DALAM

PELAKSANAAN PENIMBANGAN
DIPOSYANDU SETIAP BULAN.

2.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES

DALAM PELAKSANAAN PENIMBANGAN
DIPOSYANDU SETIAP BULAN.
1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES
SEHINGGA KADER BISA MENGISI
KOHORT/REGISTER PENIMBANGAN YANG
BENAR DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM
GIZI DAN BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI

BEKASI, 30 JULI 2023

KOORDINATOR PROGRAM

IKE RISMAULI S ,S.Tr.Keb

NIP.19730327 199203 2 001
 KEGIATAN M
PUSKESMAS TARUMA

NAMA
NO TANGGAL MASALAH ANALISIS MASALAH
POSYANDU

1 12 JUNI 23 POSYANDU 1.TIDAK SEMUA KMS 1.KADER BELUM MENGISI KOHORT/REGISTER

TANAH BARU 4 TERISI DGN BENAR PENIMBANGAN DENGAN RAPI DAN BENAR
DS.PANTAI 2.TIDAK
MAKMUR SEMUA BALITA YG ADA 2.MASIH ADA BAYI DAN BALITA YANG TIDAK
DATANG KEPOSYANDU DATANG KE POSYANDU UNTUK MELAKUKAN
PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG KE POSYANDU
HANYA 30 ORANG ( 50 % ) DARI 60 BALITA YANG
ADA.

2 13 JUNI 23 POSYANDU 1.REGISTER 1.KADER BELUM MENGISI KMS BALITA DENGAN

KEBON KELAPA PENIMBANGAN BELUM RAPI DAN BENAR 2.TIDAK
2 SGM RAPI TERISI SEMUA BAYI DAN BALITA YANG ADA DATANG KE
2.TIDAK SEMUA BALITA POSYANDU UNTUK MELAKUKAN
YG ADA DATANG PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG KE POSYANDU
KEPOSYANDU 48 ORANG ( 73,8 % ) DARI 65 BALITA YANG ADA.

3 16 JUNI 23 POSYANDU 1.REGISTER /KOHORT

VMI 2 PENIMBANGAN BELUM 1.MASIH ADA BAYI DAN BALITA
DS.PAHLA DIISI YANG TIIDAK DATANG KE POSYANDU UNTUK
WAN SETIA 2.TIDAK SEMUA MELAKUKAN PENIMBANGAN,BALITA YG
BALITA DATANG KE DATANG KE POSYANDU HANYA 55 ORANG
POSYANDU ( 90,1 ) DARI 61 BALITA YG ADA

4 17 JUNI 23 POSYANDU 1.REGISTER /KOHORT 1.REGISTER /KOHORT PENIMBANGAN BELUM/TIDAK

DUTA 2 PENIMBANGAN RAPI DAN DICAMPUR DENGAN LAPORAN2 YANG
DS.SEGARA BELUM/TIDAK RAPI LAIN 2.MASIH ADA BAYI
JAYA 2.TIDAK SEMUA DAN BALITA YANG TIIDAK DATANG KE POSYANDU
BALITA DATANG KE UNTUK MELAKUKAN PENIMBANGAN,BALITA YG
POSYANDU DATANG KE POSYANDU HANYA 81 ORANG ( 94,8
% ) DARI 86 BALITA YG ADA

5 19 JUNI 23 POSYANDU 1.KADER LUPA UNTUK 1.MASIH

KRAMAT 1 CEK TIMBANGAN ADA BAYI DAN BALITA YANG TIIDAK DATANG KE
DS.SAMUDRA 2.TIDAK POSYANDU UNTUK MELAKUKAN
JAYA SEMUA BALITA DATANG PENIMBANGAN,BALITA YG DATANG KE POSYANDU
KE POSYANDU HANYA 25 ORANG ( 32,0 % ) DARI 78 BALITA YG
3.BUKU ADA 2.BUKU
REGISTER/KOHORT REGISTER/KOHORT PENIMBANGAN DAN KMS
PENIMBANGAN TIDAK BALITA TIDAK TERISI DENGN BENAR
ADA
MENGETAHUI
KEPALA PUSKESMAS TARUMAJAYA

dr.H.SALIM JINDAN
NIP. 19700729 200212 1 002
 KEGIATAN MONITORING JEJARING
PUSKESMAS TARUMAJAYA BULAN JUNI TAHUN 2023

PEMECAHAN MASALAH RENCANA TINDAK LANJUT (PLANNING)

1.MENGARAHKAN LANGSUNG KEPADA KADER 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS

UNTUK MAMPU/BISA MENGISI KOHORT MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KOHORT
/REGISTER PENIMBANGAN DENGAN /REGISTER PENIMBANGAN .
RAPI/BENAR
2.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR
2.MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH GIAT AKTIF TERUS MEMANTAU PELAKSANAAN
DAN INTENS MENGINFORMASIKAN JADWAL PENIMBANGAN DIPOSYANDU SETIAP BULAN.
PELAKSANAAN POSYANDU MELALUI TOA MESJID
DAN WAG POSYANDU.

1.MENGARAHKAN LANGSUNG KEPADA KADER 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS

UNTUK MAMPU/BISA MENGISI KMS BALITA
DENGAN RAPI/BENAR
2.MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH GIAT AKTIF
DAN INTENS MENGINFORMASIKAN JADWAL
PELAKSANAAN POSYANDU MELALI TOA MESJID
DAN WAG POSYANDU.
MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KMS
BALITA .
2.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
MEMANTAU PELAKSANAAN PENIMBANGAN
DIPOSYANDU SETIAP BULAN.

1.MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH GIAT 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
AKTIF DAN INTENS MENGINFORMASIKAN MEMANTAU PELAKSANAAN
JADWAL PELAKSANAAN POSYANDU MELALI PENIMBANGAN DIPOSYANDU SETIAP
TOA MESJID DAN WAG POSYANDU. BULAN.

1.PENGARAHAN TENTANG PENGISIAN 1.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS

KOHORT /REGISTER PENIMBANGAN
2.MEMOTIVASI
KADER UNTUK LEBIH GIAT AKTIF DAN INTENS
MENGINFORMASIKAN JADWAL PELAKSANAAN
POSYANDU MELALI TOA MESJID DAN WAG
POSYANDU.
MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KOHORT
/REGISTER PENIMBANGAN .
2.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
MEMANTAU PELAKSANAAN PENIMBANGAN
DIPOSYANDU SETIAP BULAN.

1..MEMOTIVASI KADER UNTUK LEBIH GIAT 1..KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
AKTIF DAN INTENS MENGINFORMASIKAN MEMANTAU PELAKSANAAN PENIMBANGAN
JADWAL PELAKSANAAN POSYANDU MELALI TOA DIPOSYANDU SETIAP BULAN.
MESJID DAN WAG POSYANDU. 3.KOORDINASI DENGAN BIDES AGAR TERUS
2.PENGARAHAN KEPADA KADER TENTANG CARA MEMANTAU KADER DALAM PENGISIAN KOHORT
MENGISI KOHORT/REGISTER PENIMBANGAN /REGISTER PENIMBANGAN DAN KMS BALITA
DAN KMS BALITA
 TINDAK LANJUT (DO)

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES SEHINGGA

KADER BISA MENGISI KOHORT/REGISTER
PENIMBANGAN YANG BENAR DAN KOORDINASI
DENGAN PROGRAM GIZI DAN BIDES AGAR
MENGADAKAN PEMBINAAN/REFRESH KADER
KEMBALI

2.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES DALAM

PELAKSANAAN PENIMBANGAN DIPOSYANDU
SETIAP BULAN.

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES SEHINGGA

KADER BISA MENGISI KMS BALITA YANG BENAR
DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM GIZI DAN
BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI
2.PEMANTAUAN RUTIN OLEH
BIDES DALAM PELAKSANAAN PENIMBANGAN
DIPOSYANDU SETIAP BULAN.

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES DALAM

PELAKSANAAN PENIMBANGAN DIPOSYANDU
SETIAP BULAN.

1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES SEHINGGA

KADER BISA MENGISI KOHORT/REGISTER
PENIMBANGAN YANG BENAR DAN KOORDINASI
DENGAN PROGRAM GIZI DAN BIDES AGAR
MENGADAKAN PEMBINAAN/REFRESH KADER
KEMBALI
2.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES DALAM
PELAKSANAAN PENIMBANGAN DIPOSYANDU
SETIAP BULAN.

1..PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES DALAM

PELAKSANAAN PENIMBANGAN DIPOSYANDU
SETIAP BULAN.
1.PEMANTAUAN RUTIN OLEH BIDES SEHINGGA
KADER BISA MENGISI KOHORT/REGISTER
PENIMBANGAN DAN KMS BALITA DENGAN
BENAR DAN KOORDINASI DENGAN PROGRAM
GIZI DAN BIDES AGAR MENGADAKAN
PEMBINAAN/REFRESH KADER KEMBALI
BEKASI, 30 JULI 2023
KOORDINATOR PROGRAM

IKE RISMAULI S ,S.Tr.Keb

NIP.19730327 199203 2 001