FORMULIR PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PERIODE PENILAIAN JANUARI — DESEMBEH 2022

1. NAMA : Ika Oktaviani Amd.Kep

2. NBM :
3. JABATAN : 1.
2.
UNIT KERJA : 1. Unit Gawat Darurat
2. Rawat Inap

NO INDIKATOR KINERJA YANG DI PENILAIAN KINERJA

PENILAIAN HARAPKAN NILAI SEBUTAN
1 Kedisiplinan
a. Hadir tepat Masuk dan pulang sesuai jam 8,5 BAIK
kerja
b. Pakaian dan Menggunakan pakian dan atribut 9 BAIK SEKALI
atribut sesuai ketentuan yang berlaku
2 Tanggung jawab
a. Melaksanakan Melaksanakan semua pekerjaan 9,5 BAIK SEKALI
tugas yang menjadi tugasnya
b. Hasil Melaksanakan tugas dengan 8,5 BAIK
pelaksanaan memenuhi target hasil dan waktu
tugas yang ditetapkan
3 kerjasama
a. Kerjasama dalam Dapat bekerjasama dengan baik 8,8 BAIK
tim dalam tim
b. Tidak pernah Tidak ada konflik baik dengan 8,8 BAIK
konflik dengan atasan maupun rekan kerja
4 sikap
a. Jujur Kesesuaian perkataan dan 9 BAIK SEKALI
perbuatan, integritas
b. Pedulu Perhatian terhadapo lingkungan 9 BAIK SEKALI
c. kreatif Kemampuan menyelesaikan 8 BAIK
masalah dengan ide-ide baru
TOTAL NILAI 79,1

NILAI KINERJA 8,79 BAIK

Ngawi, 28 September 2023

Karyawan yang Dinilai Pejabat Penilai

Ika Oktaviani Amd.Kep dr. Rhea Auliya Anggareni

NBM.
KETERANGAN :
NILAI SEBUTAN
9-10 BAIK SEKALI
7,7-8,9 BAIK
6-7,4 CUKUP
<6 KURANG