PEMERINTAH KABUPATEN TAPANULI UTARA

DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS LUMBAN SINAGA
KECAMATAN PANGARIBUAN

KEPUTUSAN KEPALA UPT PUSKESMAS LUMBAN SINAGA

NOMOR TAHUN 2023
TENTANG
PENETAPAN URAIAN TUGAS PEGAWAI
DI UPT PUSKESMAS LUMBAN SINAGA

Menimbang : a. Bahwa guna optimilisasi pemegang program UKM/UKP

pada UPT Puskesmas Lumban Sinaga Kabupaten
Tapanuli Utara perlu kiranya menugaskan secara tepat
dan terarah demi cakupan yang maksimal;
b. Bahwa penugasan dimaksud dilakukan untuk lancarnya
program yang menitik beratkan pada mainset/paradigma
yang ada;
c. Bahwa kebutuhan dari tiap-tiap tugas pokok dan
integritas di Puskesmas perlu dimantapkan dan
dikembangkan sesuai dengan struktur organisasi di
Puskesmas untuk peningkatan fungsi Puskesmas;
d. Bahwa untuk kelancaran kegiatan yang dimaksud pada
huruf a,b dan c, perlu dibentuk Surat Keputusan
Puskesmas LUMBAN SINAGA.

Mengingat : 1. Undang - Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang

Pemerintah Daerah sebagaimana telah beberapa kali
diubah terakhir dengan Undang-Undang Nomor 23
Tahun 2014 (Lembaran Negara);
2. Undang – Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang
Kesehatan (Lembaran Negara)
3. Permenkes Nomor 43 Tahun 2019 tentang Puskesmas;
4. Peraturan Daerah Kabupaten Tapanuli Utara Nomor 9
Tahun 2016 tentang Pembentukan Perangkat Daerah
Kabupaten Tapanuli Utara.
5. Peraturan Bupati Tapanuli Utara Nomor 45 Tahun 2016
 tentang Kedudukan , Susunan Organisasi, Tugas dan
Fungsi serta Tata kerja Dinas Kesehatan;

MEMUTUSKAN
Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA UPT PUSKESMAS LUMBAN SINAGA
TENTANG URAIAN PENETAPAN TUGAS
KESATU : Struktur organisasi dan Tata Kerja Puskesmas Lumban
Sinaga beserta Uraian Tugas.
KEDUA : Uraian Tugas dan Bagan Struktur Organisasi dan Tata Kerja
yang terdapat dalam lampiran adalah bagian yang tidak
terpisahkan dalam surat keputusan ini.
KETIGA : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan
ketentuan apabila di kemudian hari terdapat kekeliruan
akan diadakan perbaikan atau perubahan sebagai mana
mestinya.

Ditetapkan di: Lumban Sinaga

pada tanggal :
KEPALA UPT PUSKESMAS LUMBAN
SINAGA

MELFA HOTMAIDA SIMANJUNTAK

 LAMPIRAN : KEPUTUSAN KEPALA UPT PUSKESMAS LUMBAN SINAGA

NOMOR : TAHUN 2023

TANGGAL : JANUARI 2023

PENETAPAN PENANGGUNG JAWAB PROGRAM DALAM STRUKTUR

ORGANISASI DAN TATA KERJA PUSKESMAS LUMBAN SINAGA BESERTA
URAIAN TUGAS

Organisasi Puskesmas terdiri dari Kepala Puskesmas, Kepala Sub Bagian Tata
Usaha, Koordinator Mutu, Koordinator Upaya Kesehatan Masyarakat (UKM),
Koordinator Upaya Kesehatan Perseorangan (UKP), dan Koordinator Jaringan
Pelayanan Puskesmas dan jenjarig fasilitas pelayanan kesehatan. Dalam
pelayanannya jenis tenaga yang ada di Puskesmas adalah tenaga dengan
Jabatan Struktural, Jabatan Fungsional, Pegawai Tidak Tetap (PTT), Tenaga
Harian Lepas dan Tenaga Sukarelawan.
A. Kepala Puskesmas
Kepala Puskesmas adalah tenaga kesehatan dengan tingkat pendidikan
paling rendah sarjana, memiliki kompetensi manajemen kesehatan
masyarakat, dengan masa kerja minimal 2(dua) tahun, dan telah
mengikuti pelatihan manajemen Puskesmas. Kepala Puskesmas ditetapkan
oleh Bupati.
B. Kasubag Tata Usaha adalah Jabatan Struktural yang ditetapkan oleh
Bupati, membawahai beberapa pelaksana yaitu :
A. Sistem Informasi Puskesmas
Umum dan Kepegawaian
 Petugas Administrasi
Rumah Tangga
 Kebersihan
 Keamanan
B. Bendahara yang terdiri dari :
 Bendahara Jaminan Kesehatan Nasional (JKN)
 Bendahara Biaya Operasional Puskesmas (BOP)
 Bendahara Pengurus Barang
 Pengelola Biaya Operasioanal Kesehatan (BOK)
C. Koordinator Mutu
 Koordinator Mutu membawahi Tim Mutu baik di Manajemen, UKM, dan
UKP. Dimana Tim Mutu secara keseluruhan ini membawahi Tim
Manajemen Resiko, Tim Peningkatan Mutu dan Keselamatan Pasien, dan
Tim Umpan Balik.
D.Koordinator UKM
UKM terdiri dari Ukm Essensial dan UKM Pengembangan. Koordinator
UKM membawahi Pemgang Program UKM Essensial dan Pengembangan:
1. UKM Essensial : Penanggung Jawab Program Kesehatan (Promkes)
2. Penanggung Jawab Program Kesehatan Lingkungan (Kesling)
3. Penanggung Jawab Program KESGA (yang bersifat UKM)
4. Penanggung Jawab Program Gizi (yang bersifat UKM)
5. Penanggung Jawab Program Pencegahan dan Pengendalian
Penyakit (P2P)
6. Penanggung Jawab Program Keperawatan Kesehatan Masyarakat
(Perkesmas)

UKM Pengembangan :
1. Penanggung Jawab Program Upaya Kesehatan Gigi Sekolah
(UKGS)
2. Penanggung Jawab Program Kesehatan Kerja dan Olah Raga
(Kesja &Or)
E. UKP terdiri dari pelayanan kuratif dalam gedung, kefarmasian dan
laboratorium. Koordinator UKP membawahi penanggung jawab
pelayanan sebagai berikut :
a. Penanggung Jawab Pelayanan Pengobatan Umum
b. Penanggung Jawab Pelayanan KESGAR
c. Penanggung Jawab Pelayanan Konseling Gizi
d. Penanggung Jawab Pelayanan Konseling Kesehatan Lingkungan
e. Penanggung Jawab Pelayanan Konseling Edukasi Reproduksi
Terpadu
f. Penanggung Jawab Pelayanan TB
g. Laboratorium
h. Farmasi
i. Pendaftaran yang termasuk di dalamnya Customer Service dan
Rekam Medis.
F. Koordinator Jaringan Pelayanan dan Jejaringan fasilitas pelayanan
kesehatan membawahi Jaringan Pelayanan Puskesmas adalah :
a. Penanggung Jawab Puskesmas Pembantu (Pustu), terdiri dari :
 Pustu
b. Penanggung Jawab Puskesmas Keliling (Pusling)
 c. Bidan Desa
d. Penanggung Jawab Program Sarana Pelayanan Kesehatan Swasta

G. PEJABAT FUNGSIONAL
Tenaga Fungsional yang mendapat tugas dari Bupati sebagai tenaga
medis dokter, dokter gigi, perawat, bidan, gizi dan kesehatan
masyarakat (promkes, kesling dan surveiliance), pranata laboratorium,
farmasi.
H. Untuk jalur koordinasi Kasubag TU, Koordinator bertanggung jawab
Langsung kepada Kepala Puskesmas, dan para penanggung jawab
Program/layanan bertanggung jawab Langsung terhadap Kasubag
TU/Koordinator.
I. Jalur komunikasi Kepala Puskesmas, Kasubag TU, Koordinator dapat
saling bertimbal balik berkomunikasi demi kelancaran program
Puskesmas.

Ditetapkan di: Lumban Sinaga

pada tanggal :
KEPALA UPT PUSKESMAS LUMBAN
SINAGA

MELFA HOTMAIDA SIMANJUNTAK