SEBUAH KONTRIBUSI

MENINGKATKAN DAYA SAING BANGSA

1
Visi CODE-X
Menjadi organisasi pengelola
sumber daya manusia, serta Teknologi dalam
Pendidikan terbaik di tingkat regional untuk mempersiapkan pemimpin masa
depan serta mendorong inovasi bagi Indonesia.

C i mah i -
ntar a
a Nusa
TI Garud
SMK GKAT
IN
3 MEN
2

1
2023 2024

Sumber : SMK TI Garuda Nusantara Cimahi 2

 MISI &
PROGRA
M

UNIT BERGERAK UNIT UNIT

PENDIDIK & BISNIS INDUSTRI
PROGRAM AN KONTRIBUS
I

3
 struktur
Kepengurusan

4
 Pembina Himpunan Dewan Penasehat

Dewan Pengawas Ketua Umum

STRUKTUR
ORGANISASI
Wakil Ketua
Himpunan

Biro Biro Biro

Kesekretariatan Keuangan KOMINFO

Departemen Departemen
Departemen Departemen
Pendidikan dan Hubungan Industri dan
Minat dan Bakat Sarana dan Logistik
Teknologi Institut

Departemen Departemen
Departemen Departemen
Lingkungan dan Pengembangan Usaha
ADVOHAM PSDM dan MSDK
Kebersihan dan Dana

Dewan Penasehat
Dewan Pengawas
Pembina Himpunan 1. Dewan Penasehat 1 Guru Produktif
1. Kepala Sekolah
1. Kepala Jurusan RPL 2. Dewan Penasehat 2 Guru Produktif
2. WAKASEK Kesiswaan
3. Dewan Penasehat 3 Guru Produktif 5
 PENGURUS INTI

Ketua UMUM Wakil Ketua Himpunan

STRUKTURA
Pramadhika Radja Satrio Amelianti Putri
L
ORGANISAS
I PENGURUS KHUSUS

BIRO BIRO KEUANGAN BIRO KOMINFO

KESEKRETARIATAN
Raisya Suherdi Putri Tri Rofifah Ardiyanti Siti Azzahra Anggraeni

PENGURUS FUNGSIONAL

DEPARTEMEN DEPARTEMEN DEPARTEMEN HUBUNGAN

PENDIDIKAN DAN MINAT DAN BAKAT INDUTRI DAN INSTITUT
TEKNOLOGI
Virgi Maulana Sabila Dwiky Arrizky Muhammad Fauzan I.

DEPARTEMEN DEPARTEMEN DEPARTEMEN PENGEMBANGAN

ADVOHAM PSDM DAN MSDK USAHA DAN DANA

Muhammad Salman F. Zhahwa Anzani Puteri S. Hasna Nailah

DEPARTEMEN *seluruh pengurus fungsional

DEPARTEMEN
SARANA DAN LOGISTIK LINGKUNGAN DAN memiliki 2 bagian staff dalam
KEBERSIHAN setiap departemen.
Nabila Zahra Febrianty Puspa Okta Ramadhani
6
 TUPOKSI
PENGURUSAN

M
U
UM M
M U EN
A
U
T UA E M
TU K
E RO RT
KE IL BI PA
AK DE
W

7
 PENGURUS
INTI HIMPUNAN KABINET
Pramadhika Radja Satrio “BERGERAK PENUH BERANI
BERKONTRIBUSI”

KETUA UMUM HIMPUNAN merupakan Jabatan Utama yang Mengkoordinasikan dan

mengorganisasikan seluruh penyelenggaraan organisasi dan programkerja serta mempertanggungjawabkan
secara internal dalam membuat keputusan dan kebijakan.
KETUA UMUM MEKANISME KEGIATAN

TUPOKSI DAN KORIDOR KERJA PERGERAKAN

“Menentukan berbagai kebijakan
1. Memimpin Kabinet dan seluruh siswa/i
strategis dan berkoordinasi bersama
RPL secara keseluruhan
Wakil Ketua, Koordinator Bidang
2. Representatif untuk berbagai kegiatan di
kesiswaan Dalam sekolah untuk
dalam dan luar sekolah.
mencapai visi misi Kabinet dan tujuan
3. Menjalankan Garis Besar Kebijakan
himpunan RPL (Rekayasa Perangkat
Organisasi (GBKO) yang diamanahkan
Lunak)”
oleh Pembina himpunan.
VISI , MISI DAN TUJUAN
VISI MISI TUJUAN

Menjadikan Himpunan berprinsip

Menjadikan himpunan sebagai wadah Meningkatkan kualitas siswa himpunan
DIGITAL (disiplin, giat, total) dan
untuk menyalurkan potensi pada siswa secara hardskill maupun softskill dan
menjaga konsistensi tanggung jawab
dan tempat pengembangan diri memperkuat hubungan sesame siswa/i.
tinggi.
8
 PENGURUS
INTI HIMPUNAN KABINET
Amelianti Putri “BERGERAK PENUH BERANI
BERKONTRIBUSI”
WAKIL KETUA HIMPUNAN merupakan Jabatan yang berfokus mendampingi dan membantu ketua
umum himpunan dalam mensukseskan program-program kerja serta mencapai tujuan

MEKANISME KEGIATAN
WAKIL KETUA
TUPOKSI DAN KORIDOR KERJA PERGERAKAN

1. Pengendali internal himpunan. “Memberikan infromasi dan melaporkan

2. Bertanggung jawab untuk menyelenggarakan
koordinasi, sinkronisasi juga sebagai
setiap notulen atau keputusan yang
pengendalian biro dan departemen. didapat dari setiap biro dan departemen
3. Wakil ketua berkordinasi dengan ketua umum. yang dibawahinya kepada ketua umum
4. Wakil ketua dapat mengambil alih tugas Ketua himpunan”
Ketika berhalangan hadir atau perintah
langsung dari Ketua umum himpunan.

PROGRAM KERJA
UMUM PENGURUS HIMPUNAN UTAMA

Study Banding Seleksi Anggota Kegiatan Belajar Pameran Kolaborasi

- Rapat-rapat Piket Jurusan -

9
 PENGURUS
KETUA BIRO
STAFF
Raisya Suherdi Putri Linda Dewi Lestari STAFF 2 STAFF 3

BIRO KESEKRETARIATAN merupakan BIRO yang Mengordinasikan seluruh penyelenggaraan roda

organisasi bidang administrasi dan tata kerja serta Membuat dan mengesahkan keputusan dan kebijakan
dalam hal kesekretariatan dan kerumah tanggaan.
AFIRMAS
KESEKRETARIATA
I N MEKANISME KEGIATAN
Sekertaris :
Tupoksi dan Koridor Kerja :
“Mendampingi dan membantu wakil ketua
1. Menyusunan rencana, program dan anggaran
himpunan dalam mensukseskan program-
Kabinet menyelenggarakan Koordinasi
program kerja serta mencapai tujuan kabinet”
pelaksanaan tugas.
2. Pembinaan dan pemberian dukungan
Pergerakan :
administrasi kepada seluruh unsur organisasi
1. Menyusun serta merancang setiap
yang meliputi ketatausahaan, kepegawaian,
kegiatan dan pertemuan pengurus.
kuangan, kerumahtanggaan, kerja sama,
2. Mengatur surat dan penomeran surat.
hubungan masyarakat, arsip, dan dokumentasi
3. Absensi setiap kegiatan himpunan.
kabinet.
4. Membuat Notulensi rapat-rapat kabinet.
PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHOP PROGRES LOMBA

Kotak Saran - Ahli Office KTA -

- - Laporan - - 10
 PENGURUS
KETUA BIRO
STAFF
Tri Rofifah Ardiyanti STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

BIRO KEUANGAN merupakan BIRO yang berfokus dibidang pendanaan, pengolahan dan perancangan
anggaran dasar keuangan himpunan dalam mensukseskan program-program kerja serta mencapai tujuan
kabinet.
AFIRMAS
KEUANGAN
I
MEKANISME KEGIATAN

Tupoksi dan Koridor Kerja : Pergerakan :

1. Merancang setiap program implementasi 1.
kegiatan kabinet agar pemasukan kabinet terus
berjalan. 2.
2. Membuat perancanga Memfasilitasi kebutuhan
pembiayaan program kerja dan roda organisasi. 3.
3. Memimpin rapat-rapat organisasi dibidang
pengolahan keuangan organisasi,. 4.
Mengelola pemasukan dan pengeluaran
keuangan secara transparansi keuangan.
Membuat laporan keuangan secara
berkala
Membuat anggaran pembelajaan
himpunan
Mengelola usaha milik himpunan.

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHOP PROGRES LOMBA

Uangkas SIMDAKOP Kartu ATM Tabunganku -

- - - - - 11
 PENGURUS
KETUA BIRO
STAFF
Siti Azzahra Anggraeni Marisa Amany Aditia STAFF 3

BIRO KOMINFO merupakan singkatan dari Komunikasi dan Informasi, memiliki tujuan untuk menjalin
komunikasi dan menyebarkan informasi ke arah internal dan external (media massa) memiliki 2 staff bidang
yaitu jurnalist dan desain citra visual.
AFIRMAS
KOMINFO
I MEKANISME KEGIATAN
Jurnalis :
Tupoksi dan Koridor Kerja :
“Menghimpun dan menyebarkan informasi
1. Menjadi poros pergerakan dalam menjalin
yang telah dikaji/dikelola oleh bidang internal
komunikasi dan mengawasi relasi public.
dan bidang external sekolah”
2. Menjaga komunikasi yang baik dengan semua
pihak ruang lingkup sekolah maupun luar
Desain Visual :
sekolah.
“Menjadi rujukan bagi departemen lain untuk
3. Memantau dan mengawasi media sosial yang
pembuatan desain poster , spanduk dsb, serta
membawa nama institusi agar tetap sejalan dan
publikasi interaktif melalui media massa.”
tidak keluar dari tujuan.

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHO PROGRES LOMBA
P
MADING - - Digiral Printing Desain Visual

Sosial Media - - YouTube TV - 12

 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Virgi Maulana Sabila STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

Departemen Pendidikan dan Pelatihan merupakan depatermen yang bertanggung jawab untuk
segala kegiatan yang berhubungan dengan pendidikan dan pengembangan kemampuan anggota
PENDIDIKAN
AFIRMAS secara akademis dan itelektual.
I
& PELATIHAN
MEKANISME KEGIATAN

Tupoksi dan Koridor Kerja :

1. Sebagai wadah pengembangan potensi dan Pergerakan :
spesialisasi yang dimiliki “Orang-orang yang lebih aktif dalam dunia
2. Menjadi tempat pengembangan ilmu pengetahuan pendidikan minimal mengajar dan bermitra
3. Menyelenggarakan pendidikan dan keterampilan dengan lembaga atau komunitas mengajar
untuk meningkatkan SDM. setempat untuk fokus membangun pendidikan
4. Mengupayakan mengadakan kegiatan yang berkarakter yang ada di sekolah”
berhubungan dengan pendidikan bagi siswa/i

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHOP PROGRES LOMBA

Smart Learning Blogger Website Part Time Software Engineering

- Google Drive Desktop ITC - 13

 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Muhammad Salman F. Zandi Rizkiawan STAFF 2 STAFF 3

Departemen ADVOHAM merupakan Kebijakan sekolah yang memperjuangkan hak – hak

siswa/i dan meyelaraskan pemikiran antara jurusan dan siswa/i agar terjadinya harmonisasi
AFIRMAS dalam berkegiatan di sekolah maupun luar sekolah.
ADVOHAM
I
MEKANISME KEGIATAN

Pergerakan :
Tupoksi dan Koridor Kerja : Forum pelayanan advokasi
1. Mengkaji isu kebijakan sekolah “Forum yang mengawal isu dan kebijakan
2. Mengadvokasikan kepentingan tentang siswa/i yang dikeluarkan oleh sekolah. outputnya
3. Melakukan kegiatan dengan tema “jiwa minimal sebuah pemecahan dan maksimal
siswa/i” secara berkala dan bersama – sama sebuah pergerakan nyata jika memang
kebijakan jurusan merugikan siswa”

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHOP PROGRES LOMBA

KOMDIS Seni Bicara - MUBES -

- - - Sidang Terbuka - 14
 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Dwiky Arrizky Gilang Ramadan Bilal Syaputra S. STAFF 3

Departemen Pengembangan Minat dan Bakat merupakan departemen yang berfokus pada optimalisasi
potensi siswa/i , khususnya di bidang Teknologi Informasi dan Komunikasi, sehingga siswa/i RPL GARNUS
diharapkan mampu mencetak prestasi berdasarkan minat dan bakatnya masing-masing. Selain itu
AFIRMAS
MINATI & BAKAT Departemen Minat dan Bakat juga berperan dalam terciptanya sinergisitas antar elemen siswa/i RPL
GARNUS.
MEKANISME KEGIATAN

Tupoksi dan Koridor Kerja :

Pergerakan :
1. Mewadahi dan mengelola pergerakan
“Melakukan pelatihan yang mendatangkan
Komunitas agar sesuai dengan output kabinet.
tokoh terkenal agar mahasiswa siap berkarya
2. Memfasilitasi siswa/i dengan pergerakan dan
lebih di kancah sekolah, nasional maupun
program yang dikolaborasikan dengan
internasional”
himpunan dan Komunitas lain.

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHO PROGRES LOMBA
P
- Himpunan Menyapa - Partisipasi Lomba IT E-Sport (SPORTIF)

- Tell Me - - - 15
 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Zhahwa Anzani Puteri S. STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

Departemen PSDM dan MSDK merupakan pengembangan Kaderisasi (Pekad) menjalankan

fungsi yaitu mencetak kader – kader muda yang professional dan memiliki dedikasi tinggi untuk
AFIRMAS almamater dan bangsa Indonesia.
PSDMI & MSDK
MEKANISME KEGIATAN
PSDM :
“Departemen Pengembangan Sumber Daya Siswa/i
Tupoksi dan Koridor Kerja : utamanya bertugas untuk memfasilitasi sinergisasi
1. Melakukan pengawasan dan pengkajian terhadap pada proses pengembangan karakter dalam proses
kebutuhan sumber daya manusia yang diperlukan kaderisasi”
kabinet dalam bekerja
2. Membuat kegiatan yang dapat mengembangkan MSDK :
personal skill setiap sumber daya manusia kabinet “Manajemen Sumber Daya Kabinet memiliki fungsi
Bergerak Penuh untuk mengkoordinasi pengelolaan sumberdaya
manusia kabinet melalui kaderisasi secara
berkelanjutan dan terprogram”

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHO PROGRES LOMBA
P
OR ToT (Training of Treaner) MPLS Activity Training -

- - MAKRAB Open House - 16

 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Nabila Zahra Febrianty STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

Departemen Sarana dan Logistik merupakan bertugas mewadahi Siswa/i yang memiliki
ketertarikan pada bidang penelitian dan produktifitas serta ingin menghasilkan karya nyata
SARANA
AFIRMAS untuk Almamater dan Bangsa Indonesia.
I
& LOGISTIK MEKANISME KEGIATAN
Tupoksi dan Koridor Kerja :
1. Mengobservasi lapangan dan menyiapkan Pergerakan :
tempat yang akan digunakan untuk kegiatan “Mewadahi siswa yang ingin berkarya
yang akan dilakukan. melalui bidang sarana dan logistic
2. Menyiapkan sarana dan prasarana yang memanfaatkan setiap sarana yang diberikan
dibutuhkan untuk melakukan kegiatan. oleh sekolah untuk digunakan di dalam
3. Memastikan sarana dan prasarana yang akan pelaksanaan kegiatan atau untuk pengadian
digunakan dalam keadaan baik dan siap kepada masyarakat”
digunakan.

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHO PROGRES LOMBA
P
- K3LH Konsultan IT - -

- - - - - 17
 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Puspa Okta Ramadhani STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

Departemen Lingkungan dan Kebersihan merupakan bertugas untuk menjaga stabilitas dan
harmonisasi di dalam sekolah, mengawasi setiap pergerakan siswa/i , dan menjaga hubungan
LINGKUNGAN
AFIRMAS dengan setiap guru agar tetap baik serta menjaga lingkungan tetap bersih dan nyaman.
I
& KEBERSIHAN
MEKANISME KEGIATAN

Tupoksi dan Koridor Kerja :

1. Menjalin hubungan baik dengan melakukan
komunikasi yang berkala dengan kegiatan yang
dilakukan oleh Himpunan.
2. Mengawasi dan mengkoordinir setiap pergerakan dan
program kerja yang dilakukan oleh Himpunan.
3. Menjadi jalur kemitraan dalam setiap program kerja
juga pergerakan yang dilaksanakan Himpunan.
Pergerakan :
“Departemen ini juga berfungsi sebagai
jembatan siswa dalam menjaga silaturahmi
antara civitas akademika seperti kepala
sekolah, guru-guru , satpam, OB, staf,
karyawan, semua warga atau sekolah lain ”

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHOP PROGRES LOMBA

Piket Jurusan - Peduli Sekolah Smart School -

- - - - - 18
 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Muhammad Fauzan I. STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

Departemen Hubungan Industri dan Institut merupakan bertugas untuk menjalin kemitraan
yang baik antara himpunan dengan Institusi lain, Pemerintah, dan Swasta.
AFIRMAS
HUBUNGAN
I & INSTITUT
INDUSTRI

MEKANISME KEGIATAN
Tupoksi dan Koridor Kerja :
Pergerakan :
1. Menjadi jalur penghubung antara Himpunan
“Berkunjung ke pihak – pihak instansi
dengan himpunan lain, pemerintah, dan swasta
pemerintah maupun swasta agar dapat
2. mengawasi dan mengkoordinir setiap
mengetahui program yang di kerjakan dan
pergerakan yang terjadi di luar sekolah
dijadikan sebuah pergerakan yang bisa jadi
3. Menjalin kemitraan yang memberikan feedback
akan membantu dan memberikan feedback
bagi Himpunan maupun pihak sekolah.
untuk himpunan maupun sekolah”

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHO PROGRES LOMBA
P
Study Banding Industri - Pusat Karir -

- Beasiswa - Meet and Great - 19

 PENGURUS
KETUA DEPARTEMEN
STAFF
Hasna Nailah STAFF 1 STAFF 2 STAFF 3

Departemen Pengembangan Dana dan Usaha merupakan bertugas mewadahi siswa/i yang
memiliki ketertarikan pada bidang bisnis dan Kewirausahaan serta ingin menghasil kan
PENGEMBANGAN
AFIRMAS penghasilan nyata untuk dirinya dan himpunan.
DANAI & USAHA MEKANISME KEGIATAN

Tupoksi dan Koridor Kerja : Pergerakan :

1. Melaksanakan koperasi dalam himpunan
2. Anggota turut untuk menyimpan/menabung
pada koperasi himpunan secara teratur.
3. Mengadakan rapat anggota pembahasan rencana
kerja koperasi dan rencana anggaran yang
dibutuhkan
4. Sistem yang digunakan adalah sistem simpan
pinjem.
“Menjadi perkumpulan siswa/i yang ingin
berdagang atau menghasilkan uang lebih
untuk individu dan himpunan.
Mengkoordinir pendanaan usaha yang
menyesuaikan dengan aturan yang ada
bertujuan mencapai tingkat harga yang
menguntungkan bagi para anggota
koperasi himpunan”

PROGRAM KERJA
KEGIATAN SEMINAR WORKSHO PROGRES LOMBA
P
Unit Bisnis - - Teaching Factory -

- - - - - 20
KONTAK KAM
-
I -

- -

- -

- -

24hrs CALL CENTER -

21