URAIAN TUGAS

Yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : dr. H. Achmad Kustijadi, M. Epid
NIP : 19580623 198711 1 001
Pangkat, Gol./Ruang : Pembina Utama Muda, IV/b
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Bandung

Menerangkan uraian tugas Pegawai Negeri Sipil dibawah ini :

Nama : Dini Andayani

NIP : 19790312 200604 2 020
Pangkat, Gol./Ruang : Penata Muda, III/a
Pendidikan Lama : D3 Kesehatan Lingkungan
Baru : S1 Kesehatan Masyarakat
Jabatan Lama : Pengelola Program Surveilans
Baru : Pengawas Monitoring dan Evaluasi Imunisasi Puskesmas

adalah sebagai berikut :

No URAIAN TUGAS JABATAN LAMA No URAIAN TUGAS JABATAN BARU

Menerima dan mencatat naskah dinas yang Membuat rencana kegiatan, jadwal kegiatan, lembar
1 berkaitan dengan pelaksanaan program 1 kerja dan rencana kegiatan anggaran tahunanan pada
surveilans & imunisasi program imunisasi
Menginventalisir laporan rutin surveilans (W1,
Mengumpulkan laporan pelaksanaan kegiatan
W2, C1, STP), dan laporan insidentil diantaranya
2 2 imunisasi dan vaksinasi di sarana pelayanan
bencana penyakit berbasis PD3I, KIPI, Bencana
kesehatan (Puskesmas, Pustu, Posyandu, RS, dll)
Alam, Keracunan Makanan

Memasukan / Mengentry data laporan rutin Memasukan data /mengentry data laporan imunisasi
3 3
puskesmas maupun laporan insidentil bulanan puskesmas

Membuat rekapitulasi berupa data dan

4 kelengkapan dan ketepatan atas laporan rutin 4 Merekapitulasi hasil laporan imunisasi se kabupaten
program surveilans di tingkat puskesmas

Melakukan evaluasi hasil laporan rutin tingkat Melakukan evaluasi hasil laporan rutin imunisasi
5 5
puskesmas dan provinsi program surveilans tingkat Puskesmas dan Provinsi

Membuat umpan balik (feed back) program imunisasi

Membuat umpan balik (Feed Back) program
6 6 kepada Puskesmas atau Kecamatan, Bidan Swasta,
surveilans
Spesialist Anak, RSUD dan RS Swasta
 No URAIAN TUGAS JABATAN LAMA
Melaksanakan pemantauan dan pembinaan
7 teknis program surveilans ke tingkat UPT,
Puskesmas, dan Rumah Sakit
membuat rencana kegiatan mingguan yang
8 disesuaikan dengan DPA dan kegiatan tambahan
lainnya
Membantu pelaksanaan kegiatan
9 9 peran serta masyarakat maupun swasta guna
penyelenggaraan program surveilans & Imunisasi
Membuat laporan hasil kegiatan / pelaksanaan
10
tugas
Demikian uraian tugas ini, untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
No URAIAN TUGAS JABATAN BARU
Melakukan pembinaan teknis dan supervisi program
imunisasi Dasar, Tambahan dan Khusus ke tingkat
7
UPT, Puskesmas, Bidan Paktek Swasta, RSUD/RS
Swasta
Menginformasikan program imunisasi dan
orientasi/pelatihan bagi petugas pengelola imunisasi
8
puskesmas dalam rangka pembinaan
teknis/operasional kegiatan imunisasi
Menjalin kerjasama Lintas Program, Lintas Sektor dan
mendukung peningkatan kualitas program imunisasi
Melaksanakan kegiatan penyelenggaraan imunisasi
10
pada imunisasi rutin dan imunisasi tertentu
11 Membuat laporan hasil kegiatan / pelaksanaan tugas
Soreang, Mei 2018
Kepala Dinas Kesehatan
dr. H. ACHMAD KUSTIJADI, M. Epid
Pembina Utama Muda
NIP. 19580623 198711 1 001
 URAIAN TUGAS

Yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : Grace Mediana Purnami, M. Kes
NIP : 19621214 198803 2004
Pangkat, Gol./Ruang : Pembina Utama Muda, IV/c
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Bandung

Menerangkan uraian tugas Pegawai Negeri Sipil dibawah ini :

Nama : YANI KUSMIATI

NIP : 19790528 201412 2 002
Pangkat, Gol./Ruang :
Pendidikan Lama : D3 Administrasi Kepegawaian
Baru : S1 Pemerintahan
Jabatan Lama : Pengadministrasi Kepegawaian
Baru : Pengelola Kepegawaian / Analis SDM Aparatur

adalah sebagai berikut :

No URAIAN TUGAS JABATAN LAMA No URAIAN TUGAS JABATAN BARU

Menerima dan mencatat naskah dinas yang Membuat rencana kegiatan, jadwal kegiatan, lembar
1 berkaitan dengan pelaksanaan program 1 kerja dan rencana kegiatan anggaran tahunanan pada
surveilans & imunisasi program imunisasi

Menginventalisir laporan rutin surveilans (W1,

Mengumpulkan laporan pelaksanaan kegiatan
W2, C1, STP), dan laporan insidentil diantaranya
2 2 imunisasi dan vaksinasi di sarana pelayanan
bencana penyakit berbasis PD3I, KIPI, Bencana
kesehatan (Puskesmas, Pustu, Posyandu, RS, dll)
Alam, Keracunan Makanan

Memasukan / Mengentry data laporan rutin Memasukan data /mengentry data laporan imunisasi
3 3
puskesmas maupun laporan insidentil bulanan puskesmas

Membuat rekapitulasi berupa data dan

4 kelengkapan dan ketepatan atas laporan rutin 4 Merekapitulasi hasil laporan imunisasi se kabupaten
program surveilans di tingkat puskesmas

Melakukan evaluasi hasil laporan rutin tingkat Melakukan evaluasi hasil laporan rutin imunisasi
5 5
puskesmas dan provinsi program surveilans tingkat Puskesmas dan Provinsi

Membuat umpan balik (feed back) program imunisasi

Membuat umpan balik (Feed Back) program
6 6 kepada Puskesmas atau Kecamatan, Bidan Swasta,
surveilans
Spesialist Anak, RSUD dan RS Swasta

Melakukan pembinaan teknis dan supervisi program

Melaksanakan pemantauan dan pembinaan
imunisasi Dasar, Tambahan dan Khusus ke tingkat
7 teknis program surveilans ke tingkat UPT, 7
UPT, Puskesmas, Bidan Paktek Swasta, RSUD/RS
Puskesmas, dan Rumah Sakit
Swasta
 No URAIAN TUGAS JABATAN LAMA
membuat rencana kegiatan mingguan yang
8 disesuaikan dengan DPA dan kegiatan tambahan
lainnya
Membantu pelaksanaan kegiatan
9 9 peran serta masyarakat maupun swasta guna
penyelenggaraan program surveilans & Imunisasi
Membuat laporan hasil kegiatan / pelaksanaan
10
tugas
Demikian uraian tugas ini, untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.
No URAIAN TUGAS JABATAN BARU
Menginformasikan program imunisasi dan
orientasi/pelatihan bagi petugas pengelola imunisasi
8
puskesmas dalam rangka pembinaan
teknis/operasional kegiatan imunisasi
Menjalin kerjasama Lintas Program, Lintas Sektor dan
mendukung peningkatan kualitas program imunisasi
Melaksanakan kegiatan penyelenggaraan imunisasi
10
pada imunisasi rutin dan imunisasi tertentu
11 Membuat laporan hasil kegiatan / pelaksanaan tugas
Soreang, Mei 2018
Kepala Dinas Kesehatan
dr. H. ACHMAD KUSTIJADI, M. Epid
Pembina Utama Muda
NIP. 19580623 198711 1 001
 URAIAN TUGAS
Yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Drg. Grace Mediana Purnami, M. Kes
NIP : 19621214 198803 2004
Pangkat, Gol./Ruang : Pembina Utama Muda, IV/c
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Bandung
Menerangkan uraian tugas Pegawai Negeri Sipil dibawah ini :
Nama : YANI KUSMIATI
NIP : 19790528 201412 2 002
Pangkat, Gol./Ruang :
Pendidikan Lama : D3 Administrasi Kepegawaian
Baru : S1 Pemerintahan
Jabatan Lama : Pengadministrasi Kepegawaian
Baru : Pengelola Kepegawaian / Analis SDM Aparatur

adalah sebagai berikut :

No URAIAN TUGAS JABATAN LAMA No URAIAN TUGAS JABATAN BARU

Mengumpulkan bahan Analisis Jabatan dan Analisis Beban

Menerima, mencatat data pada buku induk pegawai
Kerja di lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan peraturan
1 sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, 1
perundang-undangan yang berlaku untuk tersusunya dokumen
agar memudahkan pencarian data-data kepegawaian
anjab dan ABK yang baik dan benar
Menginput data jabatan ke dalam aplikasi sinjab dan
Menyusun Daftar urut kepangkatan ( DUK) , sesuai
mengevaluasi dokumen Analisis Jabatan dan Analisis Beban
dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku agar
2 2 Kerja di lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan Standar
memudahkan dalam pencarian urut kepangkatan
Operasional Procedur yang berlaku untuk terususunnya
tertinggi sampai terendah.
formulir uraian jabatan

Mengusulkan kenaikan pangkat pegawai fungsional,
sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku,
3 3
agar jenjang kepangkatannya bisa diterima tepat
waktu
Mengelola data kepegawaian dilingkungan Dinas Kesehatan
melalui aplikasi SIMPEG dan SASIKAP dan memastikan
kemutahiran data setiap pegawai sesuai dengan data terbaru
pegawai untuk ketersediaan data pegawai yang mutakhir

Membantu menyusun, menginput, memutakhirkan data dan

mengevaluasi formasi/rencana kebutuhan Pegawai ASN di
4 4 lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan hasil Analisis
Jabatan dan Analisis Beban Kerja melalui aplikasi e-formasi
untuk perencanaan kebutuhan pegawai

Melakukan digitalisasi dokumen kepegawaian PNS di

Lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan peraturan
5 5 perundang-undangan yang berlaku untuk ketersediaan basis
data dalam bentuk digital sehingga mempermudah dalam
proses pencarian
Membuat daftar usulan kenaikan pangkat, kenaikan gaji
berkala, pensiun, satyalancana karyasatya, kebutuhan diklat,
6 6 ijin belajar dan ujian dinas sesuai dengan ketentuan dan
peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk
tercapainya pelayanan kepegawaian
 Melaksanakan pelayanan kepegawaian meliputi cuti pegawai,
ijin perkawinan dan perceraian, karpeg, karis/ karsu,
kesejahteraan pegawai, janji/ sumpah pegawai, pelayanan
7 7
kepegawaianpengkoordinasian SKP dan LPTJ pegawai sesua
dengan prosedur dan peraturan perundang-undangan yang
berlaku agar tercapai efektivitas dalam
Membuat konsep tata naskah dinas, surat menyurat dan
standar operasional prosedur sesuai dengan peraturan
8 8
perundang-undangan yang berlaku untuk kelancaran
pelaksanaan tugas

Bahan Mengumpulkan bahan dan membuat konsep usulan

9 9
rotasi dan mutasi serta pemberhentian pegawai
Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas jabatan sesuai
10 10 dengan tugas yang telah dilaksanakan sebagai bahan untuk
evaluasi dan penilaian pimpinan
Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah
11 pimpinan baik lisan atau tertulis untuk menunjang pelaksanaan
tugas jabatan

Demikian uraian tugas ini, untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.

Soreang, Agustus 2018

Kepala Dinas Kesehatan

Drg. Grace Mediana Purnami, M. Kes

Pembina Utama Muda
NIP. 19621214 198803 2 004
ABATAN BARU

batan dan Analisis Beban

tan sesuai dengan peraturan
u untuk tersusunya dokumen
nar
aplikasi sinjab dan
abatan dan Analisis Beban
tan sesuai dengan Standar
ku untuk terususunnya

ngkungan Dinas Kesehatan

SIKAP dan memastikan
sesuai dengan data terbaru
pegawai yang mutakhir

, memutakhirkan data dan

butuhan Pegawai ASN di
uai dengan hasil Analisis
melalui aplikasi e-formasi
gawai

epegawaian PNS di
uai dengan peraturan
u untuk ketersediaan basis
a mempermudah dalam

pangkat, kenaikan gaji

aryasatya, kebutuhan diklat,
dengan ketentuan dan
ang berlaku untuk
ian
 waian meliputi cuti pegawai,
arpeg, karis/ karsu,
mpah pegawai, pelayanan
KP dan LPTJ pegawai sesuai
erundang-undangan yang
alam
as, surat menyurat dan
uai dengan peraturan
u untuk kelancaran

membuat konsep usulan

ntian pegawai
an tugas jabatan sesuai
akan sebagai bahan untuk

ain sesuai dengan perintah

ntuk menunjang pelaksanaan

gustus 2018
Kesehatan

Purnami, M. Kes
ma Muda
198803 2 004
 URAIAN TUGAS
Yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Drg. Grace Mediana Purnami, M. Kes
NIP : 19621214 198803 2004
Pangkat, Gol./Ruang : Pembina Utama Muda, IV/c
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Bandung

Menerangkan uraian tugas Pegawai Negeri Sipil dibawah ini :

Nama : DADANG MULYANA

NIP : 19770424 201412 1 001
Pangkat, Gol./Ruang : Juru I.c
Pendidikan lama : SMP
Baru SMA Paket-C
Jabatan Lama : Pengadministrasi Kepegawaian
Baru : Pengelola Kepegawaian

adalah sebagai berikut :

No URAIAN TUGAS JABATAN LAMA No URAIAN TUGAS JABATAN BARU

Mengumpulkan bahan Analisis Jabatan dan Analisis Beban

Menerima, mencatat data pada buku induk pegawai
Kerja di lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan peraturan
1 sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, 1
perundang-undangan yang berlaku untuk tersusunya dokumen
agar memudahkan pencarian data-data kepegawaian
anjab dan ABK yang baik dan benar
Menginput data jabatan ke dalam aplikasi sinjab dan
Menyusun Daftar urut kepangkatan ( DUK) , sesuai
mengevaluasi dokumen Analisis Jabatan dan Analisis Beban
dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku agar
2 2 Kerja di lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan Standar
memudahkan dalam pencarian urut kepangkatan
Operasional Procedur yang berlaku untuk terususunnya
tertinggi sampai terendah.
formulir uraian jabatan

Mengusulkan kenaikan pangkat pegawai fungsional,
sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku,
3 3
agar jenjang kepangkatannya bisa diterima tepat
waktu
Mengelola data kepegawaian dilingkungan Dinas Kesehatan
melalui aplikasi SIMPEG dan SASIKAP dan memastikan
kemutahiran data setiap pegawai sesuai dengan data terbaru
pegawai untuk ketersediaan data pegawai yang mutakhir

Membantu menyusun, menginput, memutakhirkan data dan

mengevaluasi formasi/rencana kebutuhan Pegawai ASN di
4 4 lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan hasil Analisis
Jabatan dan Analisis Beban Kerja melalui aplikasi e-formasi
untuk perencanaan kebutuhan pegawai

Melakukan digitalisasi dokumen kepegawaian PNS di

Lingkungan Dinas Kesehatan sesuai dengan peraturan
5 5 perundang-undangan yang berlaku untuk ketersediaan basis
data dalam bentuk digital sehingga mempermudah dalam
proses pencarian
Membuat daftar usulan kenaikan pangkat, kenaikan gaji
berkala, pensiun, satyalancana karyasatya, kebutuhan diklat,
6 6 ijin belajar dan ujian dinas sesuai dengan ketentuan dan
peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk
tercapainya pelayanan kepegawaian
 Melaksanakan pelayanan kepegawaian meliputi cuti pegawai,
ijin perkawinan dan perceraian, karpeg, karis/ karsu,
kesejahteraan pegawai, janji/ sumpah pegawai, pelayanan
7 7
kepegawaianpengkoordinasian SKP dan LPTJ pegawai sesua
dengan prosedur dan peraturan perundang-undangan yang
berlaku agar tercapai efektivitas dalam
Membuat konsep tata naskah dinas, surat menyurat dan
standar operasional prosedur sesuai dengan peraturan
8 8
perundang-undangan yang berlaku untuk kelancaran
pelaksanaan tugas

Bahan Mengumpulkan bahan dan membuat konsep usulan

9 9
rotasi dan mutasi serta pemberhentian pegawai
Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas jabatan sesuai
10 10 dengan tugas yang telah dilaksanakan sebagai bahan untuk
evaluasi dan penilaian
Melaksanakan pimpinan lain sesuai dengan perintah
tugas kedinasan
11 pimpinan baik lisan atau tertulis untuk menunjang pelaksanaan
tugas jabatan
Demikian uraian tugas ini, untuk dapat dipergunakan sebagaimana mestinya.

Soreang, Agustus 2018

Kepala Dinas Kesehatan

Drg. Grace Mediana Purnami, M. Kes

Pembina Utama Muda
NIP. 19621214 198803 2 004
ABATAN BARU

batan dan Analisis Beban

tan sesuai dengan peraturan
u untuk tersusunya dokumen
nar
aplikasi sinjab dan
abatan dan Analisis Beban
tan sesuai dengan Standar
ku untuk terususunnya

ngkungan Dinas Kesehatan

SIKAP dan memastikan
sesuai dengan data terbaru
pegawai yang mutakhir

, memutakhirkan data dan

butuhan Pegawai ASN di
uai dengan hasil Analisis
melalui aplikasi e-formasi
gawai

epegawaian PNS di
uai dengan peraturan
u untuk ketersediaan basis
a mempermudah dalam

pangkat, kenaikan gaji

aryasatya, kebutuhan diklat,
dengan ketentuan dan
ang berlaku untuk
ian
 waian meliputi cuti pegawai,
arpeg, karis/ karsu,
mpah pegawai, pelayanan
KP dan LPTJ pegawai sesuai
erundang-undangan yang
alam
as, surat menyurat dan
uai dengan peraturan
u untuk kelancaran

membuat konsep usulan

ntian pegawai
an tugas jabatan sesuai
akan sebagai bahan untuk
ain sesuai dengan perintah
ntuk menunjang pelaksanaan

gustus 2018
Kesehatan

Purnami, M. Kes
ma Muda
198803 2 004